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企業(yè)軍訓總結精品(七篇)

時間:2023-02-28 15:53:15

序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇企業(yè)軍訓總結范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

企業(yè)軍訓總結

篇(1)

同志們:

值此國慶節(jié)之際,我們在這里隆重集會,舉行軍事訓練匯報表演,并對前個時期的軍訓工作進行簡要總結。首先,我代表礦黨委、礦行政,向參加軍訓匯報表演的全體同志,表示熱烈的祝賀和衷心的感謝!

我們舉行這次軍訓匯報表演,既是“國慶”系列慶?;顒拥囊豁椫匾獌?nèi)容,也是對前一時期全礦軍訓工作的一次大檢閱。在三個月的軍訓工作中,同志們尊重教官,聽從指揮,服從管理,用軍人的標準嚴格要求自己,不僅經(jīng)受了各種自然條件的考驗,同時也經(jīng)受住了思想意志和組織紀律的嚴竣考驗,表現(xiàn)出了較高的綜合素質(zhì),以頑強拼搏的作風和樂于吃苦的精神,順利完成了軍訓任務,取得了軍訓和思想作風建設的雙豐收,展現(xiàn)了煤礦工人嶄新的精神風貌和良好的個人形象。希望同志們繼續(xù)發(fā)揚軍訓期間的好思想、好作風,以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)接受檢閱。

下面,我宣布,軍事訓練匯報表演現(xiàn)在開始。

下面,請×礦長講話。

同志們,剛才共有九個方隊進行了軍訓匯報表演,取得了圓滿成功,達到了預期目的。同志們步伐整齊、軍姿颯爽、口號響亮,展示了你們的魅力與風采,體現(xiàn)了你們的精神和風貌。這些成績的取得是保衛(wèi)科參訓干警嚴格訓練和大家共同努力的結果,在此,再次向出色完成軍訓任務的全體同志致以崇高的敬意和衷心的感謝!×礦長作了一個很好的講話,全面總結了軍訓情況,肯定了成績,并提出了希望和要求。

篇(2)

撰寫人:___________

期:___________

2021年2月工人試用期工作總結

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結之際才猛然意識到時光的匆匆。就在今年___月,當陽光剛讓人感到溫暖的時候,我懷著激動的心情來到了__煉鐵廠工作,從開始工作至今雖___月之短,但是它給我的感覺猶如一江之水,包容萬千,深邃綿長。蒙得以有機歷練良多,頓生如家之覺。

回首___月,是不平凡的___月。來到煉鐵廠上班,我報的是電工職位,記得剛到電議車間的時候,還不太習慣,所謂人也生疏,地也不熟,不過在領導和同事們的幫助和引導下,我很快適應了這個環(huán)境,這份工作。也逐漸融入了這個團體。就在這一個月,讓我收獲頻豐,感觸良多。以下是我的工作總結:

回首___月,是勤苦的___月。由于之前之前很少接觸電氣這個方面,所以我到了這里,既是工作,也是學習,從基礎學起,從基本做起,首先,作為一名電工,安全永遠是最重要的,安全生產(chǎn)工作是對個人的負責,也是對工廠的負責。安全第一,工作第次,在安全方面,我嚴格遵守安全管理規(guī)章制度,了解本廠安全工作制度,鞏固安全基礎,在確保自身安全的同時也要確保他人安全。

工作學習方面,了解了全廠各車間和設備的所在地,各個配電室的方位和作用以及各處用電設備的分布和功能,努力學習電工基礎知識,供電系統(tǒng)知識,線路裝置,照明裝置,接地裝置等等,從串聯(lián)到并聯(lián),從直流到交流,從比較簡單的普通照明到比較深入的電氣故障的查找和排除,首次接觸了高壓鈉燈、汞燈、鎮(zhèn)流器、接觸器、啟動器、繼電器、萬用表、多P開關等電子元件,同時知道了它們的應用及連貫因素,了解了簡單的接線拆線方式和一些電機的區(qū)別與作用,知道了配電柜的基本工作順序,再次復習了普通燈泡、日光燈、普通開關等一些電器元件的接法、原理和應注意事項。并多次隨領導和同事到工作現(xiàn)場輔助和學習,及時總結各種故障現(xiàn)象及解決方法,并記錄在案,用來指導實踐,同時也提高自己的業(yè)務水平。在這一個月里,領導和同事們給我的幫助使我學到了很多,他們既是我生活上的向?qū)В枪ぷ魃系幕锇?。讓我受益匪淺,謝意掛心。

雖然是短短的一個月,但我學到了很多,不過我知道還遠遠不夠,因此,我需要繼續(xù)努力,不斷加強理論學習,加強在應用中的實際解決問題的能力。隨著企業(yè)不斷擴大,規(guī)范,完善,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需掌握的知識更廣,為此,我將更加勤奮學習,提高自身各項素質(zhì)和技能,適應企業(yè)發(fā)展要求。在此,我將會繼續(xù)不斷的完善自己,在思想上,技術上,工作上都要取得更大的進步,做到以廠為家,勤奮努力工作,有著錚錚鐵骨,備著火熱情懷,為了美好明天奉獻自己的無限熱情,堅信自己會做的更好!

工作總結范文

我們,是一幫不曾吃過苦的小鬼。我們在經(jīng)過不對的訓練后,成熟了很多。雖然軍訓已經(jīng)過去兩周,但在那兒的一點一滴,我們不會忘卻!

軍訓前,我們有人好奇,有人害怕,有人厭惡?;蛟S是我們平時都沒有鍛煉,到了不對的當天,我們被訓練的腰酸腿疼,滿是抱怨。有些同學因為不曾出遠門,想家哭了。___的環(huán)境不比家里,但是也不是很差,但對我們而言,還是比較麻煩的了。食物也很不合口味,吃不下的,就浪費了。

軍訓是辛苦的。繼第一___,我們已經(jīng)開始漸漸地適應了在那里的生活,慢慢地,我聽不到了抱怨聲,也看不到想家的眼淚。大家說,其實___的生活很充實。是的,在我們幽默的教官的帶領下,無論是在練操還是唱歌,我們總是笑呵呵的。不經(jīng)意間,我們已經(jīng)在這幾天學會了許多。我們由懦弱變堅強,以往彎曲的腰桿變得筆直,走路不再拖沓,精神面貌也好了很多,我們還學會了謙讓、團結.......

當軍訓結束,離別到來時,我們舍不得了。然而我們又不得不走。在離別時,我們揮淚告別了教官,離開了___。在車上,許多同學都希望可以再多呆幾天,希望能再訓練一次.......是的,我們走了。來時我們帶的,我們帶走了。如果說比來時多了什么的話,我想那么就是我們自身的改變,還有,離別時多了不舍。當我們重返校園,校友發(fā)現(xiàn)了我們的不同。

記得一日,學校叫集合,集合時,我習慣性的站起了軍姿,以為學姐拉著我笑著說,:“你怎么站的那么直啊,不累么?我發(fā)現(xiàn)你們軍訓回來都變了好多啊。

篇(3)

當我聽到入職后的第一項培訓就是參加為期十天的軍訓的時候,感覺很吃驚。畢業(yè)之后,軍訓已經(jīng)離我們很遙遠了,但又被重提之后,又變得如此熟悉,感覺不久之前軍歌還在耳邊回蕩。同時很激動,與六十多人,天南海北聚在一起,很難得!

軍訓的前兩天就是拓展活動。拓展活動是我的第一次經(jīng)歷,非常特別,同時非常期待。這種拓展活動充分調(diào)動起了大家的參與熱情和好勝之心。我所在的團體,大家非常團結,成績也很不錯。在傳氣球比賽中獲得了第一,在第二天的四個游戲中也在短時間內(nèi)完成了。在活動過程中,大家都非常積極的發(fā)言行動,但是有時往往在統(tǒng)一意見中浪費時間。我所在的小組,每個人都很有個性,很有想法,但是時間是最寶貴的,所以在第一天的第二個游戲中,我們因為理論討論多于實踐,最后沒能成功。但是我們的小組也很善于總結,所以在第二天的游戲中我們配合的很好。同時通過兩天的拓展活動,讓我們學會了寬容。只有互相寬容,才能達到默契配合,才能更好地實現(xiàn)目標。寬容讓彼此更快地凝聚在一起!

接下來的八天時間都是軍訓,比如站軍姿,練踏步、起步、正步走等等,還有擒敵拳,唱軍歌等等。在第三天,我們敬愛的朱老師和漂亮的杜老師離開了我們。他們都是很好的人,毫不吝嗇的教給了我們很多他們積累的寶貴的經(jīng)驗和知識,我們很感動!特別是朱老師,在患病的情況下還十分認真的進行言傳身教,讓我們獲得了很多感動的瞬間和開心的時刻。他們的離開雖然有點舍不得,但是他們的離開也許是件好事,我們寧愿不做溫室的花朵而是要做一棵在野外經(jīng)歷風吹雨打的花草,這樣的我們才能茁壯成長。第三天的軍訓,大家格外開心,那就是我們可愛的宋教官的生日,我們特地為他舉行了一個生日會。

我們見證了他與曹教官的友誼。大家齊聚一堂,開心的吃,開心的唱歌,開心的笑,開心的做游戲。接下來的一天是理論課,我們穿著自己的便裝,感覺就是不一樣,每個人的特色都看在眼里。早上的理論課是由林老師教授的。利益以前也接觸過,但是只限于課本。但是今天的不一樣,我們還實踐了一番,特別有意義,第一次體會到了禮儀的魅力,發(fā)現(xiàn)今天的女生都特別優(yōu)雅美麗,男生們都特別帥氣,煥然一新。下午的有效溝通課,比較局限于理論,所以有點乏味,但是還是學到了不少東西。讓我們懂得了溝通在工作生活中的重要作用。到第五天了,今天的天空湛藍湛藍的。比較難忘的就是曹教官教的擒敵拳。擒敵拳每招每式都需要力度,雖然女生看上去比較柔弱,但是如果打的好,柔中帶剛也是一種美。男生如果打出氣勢,打出力量,會特別好看。

還有一件事也比較難忘,就是晚上的站軍姿。可以聽到四周的蚊子一直嗡嗡作響,嘴唇被叮出了好大幾個胞,第一次感覺對蚊子無能為力,任蚊子宰割。但是我們每個人都堅持下來了,沒有一個人退出!第六天了,軍訓已經(jīng)過半,今天的訓練內(nèi)容就是踏步、起步還有正步走,以及擒敵拳。所以今天過得比較平淡。第七天的軍訓,我們送走了河北天瀾新能源有限公司企業(yè)軍訓員工,他們與我們一樣也是來軍訓的。雖然只有短短的六天相處時間,但是我們的友誼卻非常深厚。他們的閱兵儀式,每個人都很認真,我們時不時會給與熱烈的掌聲。在朋友的歌聲中,很多人都哭了,是舍不得,是感動,或許還有其他的情愫在其中……不過天下沒有不散的宴席,最后我們目送著他們離開了。晚上的電影——沖出亞馬遜,這是我第四回看了,但是依然很感動,中國人的堅強與勇敢淋漓盡致的表現(xiàn)了出來,當然還有其中的聰明才智、幽默。

篇(4)

1、寓教于樂 ,外出采訪與培訓相結合

2、一線資深記者、主持人親臨執(zhí)教

3、采訪深圳名企 游覽著名景觀 采訪實習內(nèi)容豐富多彩

4、掌握科學寫作方法,快速提高寫作能力

訓練對象:陽光少年小記者,愛好新聞寫作的中小學生

開營地點:新世界小記者教育基地活動費用:

具體安排: 咨詢電話:

第一天 上午:今天是你一段新生活的開始,奔赴營地,帶著你的新奇與向往來吧!報到登記,營員辦理入營手續(xù),安排食宿

下午:14:30舉行開營儀式,分班確認負責人,營員自由交流

第二天 上午:健康體能訓練,軍訓

下午:深圳電視臺著名主持人、記者冬梅主講新聞采訪、寫作基礎知識

晚上:興趣特長大比拼

第三天 上午:健康體能訓練,軍訓

下午:一線記者講授新聞攝影知識

晚上:奧運故事會

第四天 上午:健康體能訓練,軍訓

下午:新聞工作者講解新聞編輯、采寫方面的入門知識

晚上:電影賞析

第五天 上午:健康體能訓練,軍訓

下午:“怎樣做一名優(yōu)秀的奧運小記者”講座

晚上:奧運知識培訓

第六天上午:采訪體工隊,感受深圳運動員備戰(zhàn)奧運訓練現(xiàn)場,和世界冠軍面對面交流

下午:奧運實戰(zhàn)英語訓練

晚上:精彩奧運比賽回顧

第七天 上午:自由活動,幸福團聚日(回家營員,晚5:00之前回營)

下午:健身教育表演

晚上:采訪輔導,主題的提練,綜合專業(yè)指導

第八天 上午:采訪前輔導,說話的技巧,動物的描寫

下午:采訪光明農(nóng)場,牛奶生產(chǎn)的全過程,奶牛的飼養(yǎng),綠色食品的鑒定,其間進行攝影實踐活動

晚上:興趣圖書閱覽

第九天 上午:南山尋古,采訪新安古城,蛇口炮臺,少帝陵,天后宮

下午:小組活動,體驗團隊合作游戲

晚上:采訪前培訓,座談采訪會議采訪重要人物采訪的技巧

第十天全天:參觀深圳電視臺,廣播電臺,報業(yè)集團,了解各種不同媒體新聞的制作過程,感受真正記者的工作生活,采訪深圳電視臺著名主持人董超等

第十一天

上午:深圳電視臺,廣播電臺,報業(yè)集團采訪寫作,一線記者現(xiàn)場指導

下午:奧運歷史介紹

晚上:朗誦比賽

第十二天

上午:總結交流前幾天的活動感受;由著名新聞人講解報紙制作流程

下午:制作夏令營報

晚上:形體訓練

第十三天

上午:參觀印刷廠,見證、體驗自己制作的報紙“誕生”的喜悅

下午:健身大展示,體育比賽

晚上:優(yōu)秀作文賞析

第十四天

全天:參觀國內(nèi)最大的歡樂主題樂園深圳歡樂谷,參與“北極探險”、“走出侏羅紀”、“皮皮五農(nóng)莊”等兒童項目,經(jīng)過充滿挑戰(zhàn)、隱藏溫馨的冒險山,再到“金礦鎮(zhèn)”參與金礦漂流,隨后可到“香格里拉森林”、“陽光海岸”、“颶風灣“等景區(qū)參與各類活動項目

第十五天

上午:參觀采訪深圳知名企業(yè)富士康集團等

下午:演講與口才

晚上:舉辦營員聯(lián)歡會,設置豐富的游戲、表演和抽獎娛樂等

第十六天

篇(5)

如果說人生是一本書,那么,軍訓的生活便是這本書中最美麗的章節(jié);如果說人生是一出戲,那么,軍訓的生活便是這出戲中最精彩的一幕。下面是小編為大家收集的1000字新員工軍訓心得,望大家喜歡。

1000字新員工軍訓心得范文一為期一周的軍訓圓滿結束了,在領導的關心照料下,我們經(jīng)歷了一個難忘而又充滿喜悅的軍訓活動。這次軍訓時間雖然不長,但在一定程度上磨礪了我們身上存在的懶惰、懦弱的影子,使我們身心都得到了一次重要的洗禮。

這次軍訓包含了軍事訓練和拓展游戲,每一個科目甚至細節(jié)都歷歷在目。下面談一談我的心得體會。

七天的軍事訓練,我們高喊著:“流血、流汗、不流淚,掉皮、掉肉、不掉隊”的口號,為了“練意志、長本領、打勝仗”這個目標,我們都嚴格要求自己,摒棄自己身上自由散漫、我行我素的作風。

第一天的軍訓距離大學時期軍訓已經(jīng)過去了7年時間了,再一次站在隊列里,似乎看到了當年的情景?!吧韵ⅰ?、“立正”、“向右看齊”這些過去熟悉的口號又一次回響在我們耳畔。軍訓中最基本是“站軍姿”,站軍姿看似簡單,要想做好真的沒那么容易,要求站的筆直,身體決不能動一下,堅持幾十分鐘下了,手腳都不聽使喚了。軍姿站的好,不僅要求我們擁有鐵的紀律,還要求我們擁有良好的精神風貌,是鍛煉我們?nèi)艘庵玖Φ淖詈唵斡行У姆椒??!跋蜃筠D(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)”,講求的是配合與協(xié)調(diào),一個團隊不僅要有配合,還要配合好,才能收到最好的效果?!褒R步走、正步走”,要求的是我們動作、想法都一致,只有心齊,我們這個團隊才能整齊劃一的向前走。比起隊列訓練,對我們最大考驗的是體能訓練。第二天我們開始跑步,一開始幾圈跑下來已經(jīng)氣喘吁吁、筋疲力盡了。然后開始做俯臥撐,10個俯臥撐對我這樣平時少運動的人來說也是一個挑戰(zhàn)。這幾天里,我們“吃了鴨子肉、青蛙肉”、“趕過僵尸”、“開過火車”、“跳鞍馬”,做完這些項目,第二天就會渾身酸痛,但是我們并沒有懼怕過。隨著身體一天天適應這些高強度訓練,我們把這幾天吃的苦當成一種樂趣。這讓我覺得現(xiàn)實生活中所謂的吃苦根本不算什么,應該以一種更加積極、樂觀的態(tài)度面對工作、生活中的困難。經(jīng)過七天的訓練我感覺到自己的身體素質(zhì)產(chǎn)生了變化,變得越來越好;同時也讓自己體重減輕了幾斤。

在拓展游戲中,我們得到的不僅是游戲帶來的樂趣,更重要的是提高我們團隊的凝聚力和集體的榮譽感?!皥F隊接歌”、“保衛(wèi)陣地”、“綁腿賽跑”、“奪寶雄兵”、“南水北調(diào)”、“拔河”等項目都是需要團隊每一個成員參與進去獻力獻策協(xié)同努力才能完成,每一個隊員掉隊都會影響團隊的成績?!坝玛J地雷陣”這個游戲要求團隊成員就要有聽從團隊領導指揮,相互信任,不能走個人英雄主義,聽指揮才能打勝仗!這些項目考驗的是我們團隊合作、永不放棄的精神,要想做好就要求我們每一個人必須有強烈的集體榮譽感,互信互助,團結一心。

作為一個新入職的新員工,這短短的七天讓我漸漸的融入到了這個團隊,這個大家庭。不論是訓練中還是工作中我無時不刻感受到這個大家庭所帶來的溫暖與力量。我們這幾天吃過的苦是對我們的錘煉、教官對我們的嚴厲教會了我們?nèi)棠偷囊饬x。我們與“戰(zhàn)友”只有一起努力、團結一心,才能在沒有硝煙的戰(zhàn)場中勇往直前、所向披靡。

請相信,在未來,我們的友誼會發(fā)展的更好!

1000字新員工軍訓心得范文二盛夏八月,炎熱紅楓。結束了學生時代象牙塔生活,我們進入了中國南方電網(wǎng)公司這個大家庭。懷著對美好前程的憧憬和忐忑不安的心情,開始了為期17天的新員工培訓。此次培訓不僅從南網(wǎng)公司的戰(zhàn)略、團隊精神、職業(yè)操守、科學發(fā)展觀等文化知識方面進行了深入的講解,而且還安排了嚴格的軍訓。

軍隊有鐵一般的紀律,軍人有非同一般的精神,所以,整個軍訓過程中,教官對我們即耐心又嚴格。炎炎烈日下,教官和我們五班四十個學員一同吃苦,一起流汗。我們一遍一遍的做著向左轉(zhuǎn),向右轉(zhuǎn),齊走等等。動作一遍做不好再做第二遍,直到全班動作統(tǒng)一;口令一次喊不響再喊第二次,直到我們的聲音蓋過其他班級的聲音。軍訓是苦的,軍訓是累的,我們站在烈日下,在操場上邁著堅實的步伐。我們流過汗,甚至流過淚,但是我們沒有被嚇到,我們用堅強的毅力挺了過來,并在軍訓中收獲了很多很多:

紀律在我們這次培訓中時刻體現(xiàn),并且嚴格執(zhí)行。我們每天按時起床,按時出早操,集合唱歌、吃飯、訓練。還記得第一天站軍姿的時候,站在列隊中,無論你遇到什么事情,都不得隨意亂動,烈日下,感覺汗水像水一樣不斷的往下流,但是卻不敢伸手去擦掉一滴汗;下雨時,任憑雨水打在頭上、身上,但卻沒有要避雨的想法。這就是紀律,這就是作為一名職員,作為一名南網(wǎng)人所應具備的基本素質(zhì)。

責任感,是我在這次軍訓中的另一個體會。站在隊列中,我不再是一個人,我們是一個整體,而我只是整體中的一個部分。當疲憊的時候,我只能堅持,因為這是我的責任,不能因為自己的一個松懈。責任不是應該做的事,而是我們必須做的事,當我們進入南網(wǎng)后,我們將肩負著南網(wǎng)人的責任,因此,這次的軍訓,讓我更深刻的體會到了責任感。

這次軍訓中,讓我最有體會的是我們五班的團隊精神。在教官的耐心指導和嚴格要求下,我們五班的每一個學員都認真的配合。剛開始軍訓的第一天,我們連最基本的稍息動作都做得亂七八糟,因為大家都沒有意識到我們是一個整體,各做各的。慢慢的我們意識到了,要想整個隊伍都整齊,并不是靠一個人的力量,是需要我們?nèi)嗟呐浜系模拖窠窈笪覀冊诠ぷ髦幸粯?,要想一個人單獨完成一件事情是很困難的,只有融入到這個團隊,大家相互協(xié)調(diào),相互合作,才能完成。就像我們的南網(wǎng)一樣,沒有每一個南網(wǎng)人強烈的團隊合作精神,是不可能有今天傲人的成績的。

軍訓是苦的,軍訓是累的。雖然我們留下了淚水和汗水,但是我們卻收獲了更多。我們看到了教官堅韌不拔的毅力,學習了教官們吃苦耐勞的精神。這為我們今后的生活積累了一筆難得的、寶貴的財富,在今后的工作中,我將把嚴格紀律性、堅強的意志力帶到工作中,做一個合格的南網(wǎng)人。

1000字新員工軍訓心得范文三當我聽到入職后的第一項培訓就是參加為期十天的軍訓的時候,感覺很吃驚。畢業(yè)之后,軍訓已經(jīng)離我們很遙遠了,但又被重提之后,又變得如此熟悉,感覺不久之前軍歌還在耳邊回蕩。同時很激動,與六十多人,天南海北聚在一起,很難得!

軍訓的前兩天就是拓展活動。拓展活動是我的第一次經(jīng)歷,非常特別,同時非常期待。這種拓展活動充分調(diào)動起了大家的參與熱情和好勝之心。我所在的團體,大家非常團結,成績也很不錯。在傳氣球比賽中獲得了第一,在第二天的四個游戲中也在短時間內(nèi)完成了。在活動過程中,大家都非常積極的發(fā)言行動,但是有時往往在統(tǒng)一意見中浪費時間。我所在的小組,每個人都很有個性,很有想法,但是時間是最寶貴的,所以在第一天的第二個游戲中,我們因為理論討論多于實踐,最后沒能成功。但是我們的小組也很善于總結,所以在第二天的游戲中我們配合的很好。同時通過兩天的拓展活動,讓我們學會了寬容。只有互相寬容,才能達到默契配合,才能更好地實現(xiàn)目標。寬容讓彼此更快地凝聚在一起!

接下來的八天時間都是軍訓,比如站軍姿,練踏步、起步、正步走等等,還有擒敵拳,唱軍歌等等。在第三天,我們敬愛的朱老師和漂亮的杜老師離開了我們。他們都是很好的人,毫不吝嗇的教給了我們很多他們積累的寶貴的經(jīng)驗和知識,我們很感動!特別是朱老師,在患病的情況下還十分認真的進行言傳身教,讓我們獲得了很多感動的瞬間和開心的時刻。他們的離開雖然有點舍不得,但是他們的離開也許是件好事,我們寧愿不做溫室的花朵而是要做一棵在野外經(jīng)歷風吹雨打的花草,這樣的我們才能茁壯成長。第三天的軍訓,大家格外開心,那就是我們可愛的宋教官的生日,我們特地為他舉行了一個生日會。我們見證了他與曹教官的友誼。大家齊聚一堂,開心的吃,開心的唱歌,開心的笑,開心的做游戲。接下來的一天是理論課,我們穿著自己的便裝,感覺就是不一樣,每個人的特色都看在眼里。早上的理論課是由林老師教授的。利益以前也接觸過,但是只限于課本。但是今天的不一樣,我們還實踐了一番,特別有意義,第一次體會到了禮儀的魅力,發(fā)現(xiàn)今天的女生都特別優(yōu)雅美麗,男生們都特別帥氣,煥然一新。下午的有效溝通課,比較局限于理論,所以有點乏味,但是還是學到了不少東西。讓我們懂得了溝通在工作生活中的重要作用。到第五天了,今天的天空湛藍湛藍的。比較難忘的就是曹教官教的擒敵拳。擒敵拳每招每式都需要力度,雖然女生看上去比較柔弱,但是如果打的好,柔中帶剛也是一種美。男生如果打出氣勢,打出力量,會特別好看。還有一件事也比較難忘,就是晚上的站軍姿。可以聽到四周的蚊子一直嗡嗡作響,嘴唇被叮出了好大幾個胞,第一次感覺對蚊子無能為力,任蚊子宰割。但是我們每個人都堅持下來了,沒有一個人退出!第六天了,軍訓已經(jīng)過半,今天的訓練內(nèi)容就是踏步、起步還有正步走,以及擒敵拳。所以今天過得比較平淡。第七天的軍訓,我們送走了河北天瀾新能源有限公司企業(yè)軍訓員工,他們與我們一樣也是來軍訓的。雖然只有短短的六天相處時間,但是我們的友誼卻非常深厚。他們的閱兵儀式,每個人都很認真,我們時不時會給與熱烈的掌聲。在朋友的歌聲中,很多人都哭了,是舍不得,是感動,或許還有其他的情愫在其中……不過天下沒有不散的宴席,最后我們目送著他們離開了。晚上的電影——沖出亞馬遜,這是我第四回看了,但是依然很感動,中國人的堅強與勇敢淋漓盡致的表現(xiàn)了出來,當然還有其中的聰明才智、幽默。

還有三天,我們就要離開了。第八天的救助知識講座,令我們受益匪淺。很多事情需要我們從細節(jié)注意,能夠養(yǎng)成良好的習慣,相信自然災害就會遠離我們的生活。生命只有一次,唯一的,所以是最寶貴的,我們必須好好珍惜,好好愛護!第九天的軍訓令人難忘的就是田總的個人經(jīng)歷講座,雖然只有區(qū)區(qū)一個半小時,但是那幾十年的經(jīng)歷充滿了坎坷,感動、敬佩、欣慰種種復雜感情縈繞在我們的心頭。永不言棄,是我們從田總身上學到的最寶貴的精神。在以后的生活工作中,我們也要繼承這樣的精神,相信成功總會眷顧堅持付出的人!

最后一天了,最難忘的就是離別晚會,大家都非常高興,設置的游戲也很特別,大家也非常投入。晚會上的點點滴滴,都融入了大家的心血,相信這樣的晚會不會有第二次了,所以很難忘。第二天的閱兵也很順利,在離開之前,我們唱了很多歌,好多人哭了,包括我……

篇(6)

關鍵詞:大學班主任;引導;培養(yǎng)

中圖分類號: G635 文獻標識碼:A文章編號:1672-3791(2015)04(a)0000-00

班主任是一個班級的參與者也是組織者,是學生的家長又是學生的朋友。所以班主任的工作是否做的到位直接影響一個班級的班風和凝聚力。新時代新環(huán)境下,在校大學生主要是90后,一般都是獨生子女,所以這些學生相較于70后、80后更加有個性,處事相對更站在自己立場考慮。如何與這些90后共處,如何把這些90后團結起來對班主任來說是個挑戰(zhàn)。

1.做好大學生班主任工作的首要條件

首先,做大學班主任的動機要純,有的大學因為班主任的人手不夠硬性要求專業(yè)課老師必須兼職班主任而薪酬很少,這也是申報職稱的前提條件,所以很多老師原本不愿做班主任的,但是苦于申報職稱硬著頭皮做了班主任,因為做班主任的動機不是以做好班級工作提高班級凝聚力為目的,所以班級很多活動都不參加,做起班級工作總是敷衍不用心,這樣就無法做好班主任工作。因此做好班主任工作的首要前提就是做關于班級工作的任何決定都要站在班級的立場考慮,用心去做,事情自然就能做好。即使不是出于自愿做了班主任,既然做了班主任就要培養(yǎng)自己樹立正確的教育觀和學生觀,盡可能的融入這個集體,盡可能的參加班級活動。另一方面,學??梢赃m當提高班主任的報酬,以此激勵班主任的工作熱情。

2.善于發(fā)現(xiàn)學生中的優(yōu)秀管理者

對于90后大學新生,新學期開始都會參加軍訓的。那么軍訓時期對班主任來說就是一個很好的發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀學生班干部的機會。在軍訓的過程中,對于那些熱心為同學們做事,能夠很好的把同學們團結起來,并且有耐心的同學,可采取讓學生毛遂自薦選作臨時班干部,這樣易發(fā)揮學生的積極性[1]。等軍訓結束,大家互相都比較了解,這時再讓學生選舉,學生們就很清楚哪位同學適合什么職位,這樣選出來的班干部不僅能夠人盡其能,而且如果人選合適就會是班主任的好幫手。任滿一個學期后,班主任結合平時班干部的工作情況及學生的反映,可以民主選擇是否改選班委成員,如果學生們同意改選,那么可以給更多的學生鍛煉機會,如果不同意改選那么現(xiàn)任的班委成員可以繼任,班主任和班上同學可以就現(xiàn)任的班委成員就工作中的不足情況提出合適的建議以便日后改進,更好的促進班級團結,提高班級的凝聚力。

3.善于引導學生

班主任一般來說無論是閱歷還是知識面都比學生要寬廣,所以班主任要善于采用現(xiàn)代化教育技巧引導學生樹立正確的人生觀價值觀、引領學生站在時展前沿,洞察當今社會和科技發(fā)展的最新動態(tài),了解當今就業(yè)形勢及社會所需人才類型,引導學生自我充電,為將來學生畢業(yè),走進社會做好充分的準備。因此班主任要盡可能多的與學生接觸,加深了解,培養(yǎng)與學生感情,只有這樣才有機會潛移默化的影響學生,引導學生。

4.善于培養(yǎng)學生的獨立性

在校的大學生大多是90后,并且大多數(shù)都是獨生子女,生活上、學業(yè)上、心理上獨立性較差。有的學生雖在校住宿,但是在生活上非常依賴父母,父母每周都要過來幫忙洗衣服等。對于這樣的學生要鼓勵他自己動手,班主任要及時和家長溝通,讓家長放手鼓勵孩子自己照顧自己。有的同學高中階段是在老師指導和家長的嚴格管教下學習的,學習自覺性很差,平時學習要做什么都是老師和家長布置好,但在大學期間,學生有很多自由時間,很大一部分時間都是要靠自己規(guī)劃,這種獨立性學習與將來進入社會、進入工作崗位的獨立性密不可分。對于自制力比較差的學生,可以鼓勵其與自制力比較好的同學結伴學習,通過這種方式潛移默化帶動自制力差的學生合理規(guī)劃自己大學生活。大學生的思維活躍,接受新事物能力強。但是由于涉世不深,很容易受到外界思想的影響做出錯誤的判斷。針對青年人容易沖動、容易在思想上顯出一些盲目性這一心理上不獨立的現(xiàn)象,班主任要引導學生在思想上獨立,逐步形成一個獨立的思想系統(tǒng),有自己的獨立見解,這對培養(yǎng)學生心理獨立性是極其重要的。對于當前大學生來說,他們是消費者,他們的經(jīng)濟來源于父母,他們在經(jīng)濟上并不獨立,但是班主任可以鼓勵學生培養(yǎng)經(jīng)濟上的獨立性,可以鼓勵學生在不影響學習的情況下適當做些兼職,及早了解社會,體會父母生活的不易,這些實踐也為以后的就業(yè)提供了寶貴的經(jīng)驗。

5.善于引導學生消化不良情緒

90后學生,個性張揚,對于不符合自己習慣的事情敢于說,從某種程度上講實際上就是不能夠很好的包容別人的不同之處,對于極少數(shù)同學可能會做出過激的事情。90后學生一般上大學之前很多都是跟父母同住,一直在父母的保護下生活,所遇棘手之事大多也有父母處理,可以說他們的生活基本上一帆風順。但是進入大學之后,父母不經(jīng)常在身邊,他們要安排自己的生活與學習,要處理宿舍同學之間的關系、處理班級同學關系、有的同學可能還要處理自己感情方面的事情。所有這些事情也許就會遇到一些摩擦,當出現(xiàn)矛盾的時候如果處理不當輕則影響學習,重則可能會走極端。所以班主任要對那些情緒困擾比較嚴重的同學及時疏導情緒,要個別談話引導,幫助他們及時解決當前面臨問題。如果班主任引導后無法解決問題,要及時與家長聯(lián)系,防止學生走極端釀成嚴重后果。

6.及早引導學生規(guī)劃就業(yè)

對于每一個大學生來說,大學畢業(yè)后參加就業(yè)是他們的主要選擇。但是目前的就業(yè)形勢卻不那么樂觀,企業(yè)缺人,但是又不愿意要這些眼高手低、姿態(tài)高不肯低頭向老員工學習的應屆大學生。因此,班主任要及早引導學生規(guī)劃就業(yè),平時要鼓勵學生注意專業(yè)知識的積累和參加實踐活動,對于一些常用的軟件或?qū)I(yè)相關的技能要利用業(yè)余時間充電。另外,班主任要引導學生認識自我、分析自我,平時要鼓勵學生對于不懂問題敢于虛心向別人請教,而不是不懂裝懂。通過老師的引導和學生的努力,及早讓學生知道企業(yè)需要什么類型的人才,并能根據(jù)企業(yè)所需人才標準學會自我充電,學會與他人合作,為將來就業(yè)做好準備。

7.總結

新時代新環(huán)境下,要想做好90后大學生的班主任,必須首先從內(nèi)心愿意去做才有做好的可能,另外結合90后大學生特點,要善于發(fā)現(xiàn)學生中的優(yōu)秀管理者,要善于引導學生,培養(yǎng)學生的獨立性、善于疏導學生的不良情緒,引導學生規(guī)劃就業(yè),為學生有獨立的人格、健康的心智及將來就業(yè)做好鋪墊。

篇(7)

論文關鍵詞:準軍事化;企業(yè)管理;管理創(chuàng)新;調(diào)控中心

一、推行準軍事化管理的意義

全球500強企業(yè)中,近1/3的高級管理人員有著軍人出身的背景。全球最成功的商學院——美國西點軍校,據(jù)統(tǒng)計,世界500強企業(yè)中,1000多位董事長、2000多位副董事長、5000多位總經(jīng)理來自西點軍校。在我國企業(yè)家隊伍中,有軍人背景的占30%以上。此外,企業(yè)員工和軍人隊伍比較,可以看出,前者松松垮垮,像一盤散沙,后者軍令如山,眾志成城;面對困難,前者敷衍了事,搪塞推諉,后者可以攻無不克,戰(zhàn)無不勝。是什么神奇的原因為軍隊提供強大的能量?這其中最大的因素正是軍隊所特有的軍事化管理手段,軍事化管理所強調(diào)的基本原則:軍令如山、絕對服從、團隊精神、永不放棄,不但能培養(yǎng)個人過硬的綜合素質(zhì),而且能造就強大的團隊戰(zhàn)斗力。

軍事化管理可以在軍隊中產(chǎn)生巨大能量,同樣可以適用于企業(yè)管理。準軍事化管理,是在生產(chǎn)活動的全過程和日常管理中,有機地引用軍事管理所特有的組織形式、標準的行為準則、嚴格的管理制度和嚴厲的考核手段,以軍人的嚴明紀律培養(yǎng)員工的自覺行為,以軍人的嚴紀培養(yǎng)員工的文明習慣,以軍人的堅強意志培養(yǎng)員工的堅毅品格,以軍人的團結精神培養(yǎng)員工的團隊意識,以軍人的報國之心培養(yǎng)員工的工作責任感,旨在加強組織的紀律性和指揮的統(tǒng)一性,加強制度建設,建立科學的管理體制,是順應現(xiàn)代管理發(fā)展的潮流、遵循現(xiàn)代管理理論的一種新型管理模式。

在供電企業(yè)中,不缺乏翔實的戰(zhàn)略決策,但缺少把事情做到精益求精的執(zhí)行者;有嚴密的規(guī)章制度,但員工缺少不折不扣的執(zhí)行意識;員工數(shù)量龐大,但員工團隊精神卻比較薄弱,因此,迫切需要引入準軍事化管理方法,以全面加強管理,提高執(zhí)行力,提升團隊精神,打造核心競爭力。

二、溫州電力調(diào)控系統(tǒng)推進準軍事化管理的措施

溫州電力調(diào)度控制中心集電網(wǎng)調(diào)度和監(jiān)控于一體,負責溫州電網(wǎng)的組織、指揮、協(xié)調(diào),異常監(jiān)視和事故處理等工作,肩負著保障溫州電網(wǎng)安全穩(wěn)定的重要職責。近年來,為打造一支“政治合格、技術精湛、作風過硬、紀律嚴明、政令暢通、反應迅速”的調(diào)控運行隊伍,促進溫州市電力調(diào)控系統(tǒng)規(guī)范化、標準化、精益化管理的全面提升,溫州電力調(diào)度控制中心本著“先立后破、敢為人先”的自強不息精神,按照省公司的要求,結合自身特點,率先在溫州調(diào)控系統(tǒng)全面推行準軍事化管理。

1.開展全員軍訓活動

我們知道,軍隊管理的一項主要任務便是平時的軍事化訓練,正是日常軍事化訓練保證了軍隊的步調(diào)一致、令行禁止、能征善戰(zhàn)。我們推行準軍事化管理的第一步便是效仿軍隊在調(diào)控系統(tǒng)對全體員工進行軍事化訓練,因為只有先做到形似才能實現(xiàn)神似。

軍訓之初,訓練隊伍稀稀拉拉不整齊,就像一盤散沙,而經(jīng)過隊列訓練、站軍姿、齊步走等項目的操練后,隊伍變得整齊劃一,每位員工的動作都標準規(guī)范。在這一轉(zhuǎn)變過程中,每位員工都明白了聽從指揮,團結一致的重要性,只有認真執(zhí)行教官的指令,將集體利益放在首位并充分信任團隊,才能達到成功的彼岸,否則,所有的努力和汗水都會付諸東流。因此,軍訓使每位員工認識到在調(diào)控系統(tǒng)推行準軍事化的重要意義,增強了員工的執(zhí)行力、集體榮譽感和團隊意識,確保在工作中使上級的指令準確、無誤地在每一個工作環(huán)節(jié)得到貫徹和執(zhí)行。軍訓結束后,我們?nèi)匀灰髥T工按照軍訓的標準規(guī)范工作行為,以實現(xiàn)“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的目的。

2.按照“六化”要求推進準軍事化管理的實施

溫州電力調(diào)度控制中心以“三抓一促”,即抓規(guī)范、抓作風、抓形象,促進溫州地區(qū)調(diào)控系統(tǒng)各項工作邁上一個新臺階為指導思想,按照“六化”標準,即規(guī)章制度標準化、人員行為規(guī)范化、作業(yè)流程程序化、物品擺放定制化、現(xiàn)場環(huán)境整潔化、考核監(jiān)督制度化作為實施手段,積極推進準軍事化管理的實施。

規(guī)章制度標準化:溫州電力調(diào)度控制中心結合自身特點制定了《溫州電網(wǎng)調(diào)控準軍事化管理準則(試行)》,并對已有的規(guī)章制度進行完善,使每個規(guī)章制度都標準規(guī)范;人員行為規(guī)范化:制定溫州電力調(diào)控中心員工的規(guī)范行為準則,規(guī)范員工的著裝、舉止、言行,要求工作中聲音洪亮、精神飽滿,交接班隊列整齊劃一;作業(yè)流程程序化:制定調(diào)控中心的各項工作,如:交接班流程、接轉(zhuǎn)發(fā)令流程、操作流程、異常及事故處理流程的標準程序,做到“工作細化,內(nèi)容規(guī)范,任務拆分,講解詳細”并要求員工嚴格遵照實行;物品擺放定制化:每個辦公室、休息室等都要按實際情況畫出定置管理圖,并上墻懸掛,上墻的內(nèi)容及時更新,對所有物品的擺放定制實行科學規(guī)范管理,使資料查找快速便捷;現(xiàn)場環(huán)境整潔化:辦公室桌面整潔,不得堆放私人用品,更衣室的衣物必須整齊懸掛,洗漱間洗漱用品也要按要求統(tǒng)一規(guī)范擺放;考核監(jiān)督制度化:嚴格實行績效考核制度,并在各值之間實行競賽評分制,值與值之間相互監(jiān)督、相互促進。

3.準軍事化管理與文化建設相結合

有人說,一年發(fā)展靠領導,三年發(fā)展靠制度,十年發(fā)展靠文化。軍事化管理之所以經(jīng)久不衰,是因為軍隊有其特殊的文化氛圍,而企業(yè)要實現(xiàn)長遠發(fā)展,也必須要靠管理中蘊涵的深厚的文化積淀,形成強大的內(nèi)在推動力以支撐企業(yè)的長遠發(fā)展。因此調(diào)控中心在實行準軍事化管理時,特別注重將準軍事化管理與文化建設相結合,做到“統(tǒng)一部署、同步開展、互相促進”。

我們將準軍事化的內(nèi)容、標準和要求拍攝成宣傳視頻以供員工學習培訓;利用內(nèi)部網(wǎng)絡、刊物向員工宣傳貫徹準軍事化理念、內(nèi)容和方法;利用班組文化墻展現(xiàn)員工的優(yōu)秀風采,實現(xiàn)“領導干部101%,黨員做榜樣,員工精氣神”;通過劃定交接班區(qū)域,列隊交接班,執(zhí)行“立正”、“稍息”、“報數(shù)”的軍事化流程,形成調(diào)控中心的交接班文化;通過制定準軍事化的接發(fā)令流程、匯報流程等工作流程,以及規(guī)范員工的言行舉止、著裝標準等,進一步充實和完善了調(diào)控中心特色的準軍事化管理文化。此外,我們還注重對員工的人性化關懷,以促成“以人為本,從嚴管理”的管理文化。

三、準軍事化管理取得的成效

經(jīng)過溫州電力調(diào)控中心的積極努力,目前準軍事化管理已取得顯著成效,主要表現(xiàn)在以下方面:

1.辦公環(huán)境整潔標準

準軍事化管理成效的一個明顯表現(xiàn)便是辦公環(huán)境的改進。辦公區(qū)域與休息區(qū)域分開,避免相互干擾;調(diào)控大廳四周擺放綠色盆景,使員工時刻能吸收清新空氣;辦公桌上物品擺放整齊有序,沒有任何不相關物品;生活區(qū)域包括被褥、洗漱用品等都按要求統(tǒng)一擺放,一眼望去整齊整潔。整個調(diào)控大廳的環(huán)境干凈而又舒適,使員工能一直保持良好的狀態(tài)投入工作中。

2.提升員工精氣神

準軍事化管理成效的另一個顯著表現(xiàn)便是提升員工的精氣神。員工儀表嚴整、服裝統(tǒng)一、工作標準規(guī)范、步伐整齊、聲音鏗鏘洪亮,“精氣神”十足,員工的工作積極性和主動性得到很大提高,每天都能以飽滿的熱情投入到工作中,發(fā)揮最大能動力,工作效率得到很大提升。

3.強化執(zhí)行力

通過實行準軍事化管理,員工的執(zhí)行力在潛移默化中逐步提升。不找任何借口只找理由執(zhí)行,將執(zhí)行力深入到細節(jié),固化到習慣,徹底地踐行“實踐主義”。每位員工都認識到執(zhí)行力對企業(yè)、對調(diào)控工作、對個人的重要性,自覺形成了“服從命令、聽從指揮”的意識,上下級的政令暢通,指令、政策都能得到有效執(zhí)行。

4.提升團隊精神

團隊精神,是大局意識、協(xié)作精神和服務精神的集中體現(xiàn),是企業(yè)發(fā)展壯大的內(nèi)在動力。通過實行準軍事化管理,強化了團隊精神,激發(fā)了員工的事業(yè)心、責任心和奉獻精神,使每位員工齊心協(xié)力,擰成一股繩,朝著一個目標努力,形成強大的凝聚力和向心力。

5.保障安全生產(chǎn)

準軍事化管理,對于普通的管理方式來說,看起來“嚴”得沒有一絲人情味,而正是這種“嚴”才處處體現(xiàn)了對職工的呵護和關愛,因為只有嚴格規(guī)范的管理才能有效的保障安全生產(chǎn)。自實行準軍事化管理以來,調(diào)控運行的無差錯率持續(xù)降低接近至零,電壓合格率、功率因數(shù)合格率等考核指標持續(xù)升高,進一步驗證了準軍事化管理對安全生產(chǎn)的巨大作用。

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