丰满人妻无码一区二区三区,日韩熟女人妻一区二区,亚洲天堂成人在线一区,亚洲国产精品久久久久婷婷软件,亚洲成人黄色天堂网,国产精品乱一区二区三区,亚洲欧美国产网爆精品,男人鸡巴插进女人逼逼视频,国产精品久久97蜜桃

學(xué)術(shù)刊物 生活雜志 SCI期刊 投稿指導(dǎo) 期刊服務(wù) 文秘服務(wù) 出版社 登錄/注冊 購物車(0)

首頁 > 精品范文 > 醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)論文

醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)論文精品(七篇)

時(shí)間:2023-04-26 15:55:00

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)論文范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)論文

篇(1)

論文關(guān)鍵詞:高素質(zhì)技能性人才醫(yī)學(xué)影像檢查技術(shù),新型教學(xué)模式

 

醫(yī)學(xué)影像檢查技術(shù)是醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)教學(xué)的必修課程之一,它由多門學(xué)科交叉而形成,是探討和研究以及使用醫(yī)學(xué)影像設(shè)備對人體進(jìn)行檢查的一門應(yīng)用性很強(qiáng)的技術(shù)。本門課程主要包括:X線檢查技術(shù)、數(shù)字X線檢查技術(shù)、超聲檢查技術(shù)、影像核醫(yī)學(xué)檢查技術(shù)等,既包含部分醫(yī)學(xué)內(nèi)容也包含物理、化學(xué)內(nèi)容,是檢查疾病重要手段,在臨床醫(yī)學(xué)領(lǐng)域中起重要作用。

1.四位一體教學(xué)模式的建立

《醫(yī)學(xué)影像檢查技術(shù)》的教學(xué)核心是培養(yǎng)學(xué)生的應(yīng)用能力,課程組建立的“預(yù)習(xí)式臨床見習(xí)-理論―實(shí)訓(xùn)-實(shí)習(xí)”四位一體的新型教學(xué)模式,將教、學(xué)、做加以融合,學(xué)生需要掌握的理論知識在反復(fù)訓(xùn)練中得以加強(qiáng),使學(xué)生實(shí)踐動(dòng)手能力在上述4個(gè)環(huán)節(jié)中得到提高。具體內(nèi)容如下:

1.1預(yù)習(xí)式臨床見習(xí):在普專影像技術(shù)專業(yè)學(xué)生開課的第二學(xué)年第一學(xué)期,將本專業(yè)學(xué)生分組去附屬醫(yī)院影像科室,進(jìn)行臨床觀摩見習(xí),提前接觸影像設(shè)備,提前接觸病人。見習(xí)半年后于第二學(xué)期初,開始課堂講授影像檢查技術(shù)的理論內(nèi)容,完成了“先看后學(xué)再練習(xí)”的第一步,為下一步理論學(xué)習(xí)做好鋪墊。此教學(xué)方法我們稱之為“預(yù)習(xí)式臨床見習(xí)”。

1.2理論教學(xué):采用現(xiàn)代的教育理念,運(yùn)用多媒體教學(xué)手段,以問題為基礎(chǔ),以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo),以理論教學(xué)為主線,在教學(xué)中為學(xué)生提供觀察和獨(dú)立思考的環(huán)境。充分利用附屬醫(yī)院及網(wǎng)絡(luò)中的各種影像臨床病例資源、多媒體教學(xué)片、電子圖片庫積極開展現(xiàn)代化教學(xué)。把部分理論課堂內(nèi)容直接搬入到放射科、CT檢查室、MRI檢查室等科室去講授,實(shí)現(xiàn)“課堂與實(shí)訓(xùn)地點(diǎn)一體化”。教師在教學(xué)過程中將放射技士(師)考試所要求掌握的內(nèi)容貫穿其中教育學(xué)論文,滲透考試的題型及知識點(diǎn),以提高學(xué)生在日后放射技士(師)考試中的應(yīng)試能力。

1.3實(shí)訓(xùn)教學(xué):改革實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),完善實(shí)踐教學(xué)體系。學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)是醫(yī)學(xué)教育的重要日標(biāo)[1],專業(yè)實(shí)踐教學(xué)也是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作技能和綜合職業(yè)能力的關(guān)鍵[2]。采用“模擬臨床實(shí)訓(xùn)”的教學(xué)模式。影像實(shí)訓(xùn)中心有2個(gè)專業(yè)多媒體教室,4個(gè)先進(jìn)的閱片室,3個(gè)X線檢查技術(shù)實(shí)訓(xùn)室分別安裝有2臺200mA、1臺500mA國產(chǎn)X線機(jī),1個(gè)胃腸造影實(shí)訓(xùn)室并配有1臺X-TV及1個(gè)示教室,1個(gè)CT實(shí)訓(xùn)室等,為學(xué)生實(shí)踐訓(xùn)練提供了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保障。實(shí)訓(xùn)教學(xué)采用“學(xué)生操作教師輔導(dǎo)式”、“學(xué)生自己操作”、“綜合設(shè)計(jì)性實(shí)訓(xùn)”等教學(xué)方法。在課程學(xué)時(shí)安排上,適當(dāng)增加實(shí)踐性教學(xué)學(xué)時(shí),保障學(xué)生動(dòng)手時(shí)間,強(qiáng)化學(xué)生動(dòng)手能力[3]。在理論及實(shí)訓(xùn)課程結(jié)束之前2個(gè)月,組織學(xué)生進(jìn)行崗前強(qiáng)化培訓(xùn),培訓(xùn)的重點(diǎn)是針對臨床上常見的醫(yī)學(xué)影像檢查操作方法,以縮短學(xué)生與畢業(yè)實(shí)習(xí)的距離。

1.4畢業(yè)實(shí)習(xí):第三學(xué)年,將學(xué)生安排到省內(nèi)、外46所二級甲等以上實(shí)習(xí)醫(yī)院進(jìn)行畢業(yè)綜合實(shí)習(xí),進(jìn)一步掌握各種醫(yī)學(xué)影像檢查方法的操作,培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐能力和分析問題、解決問題的能力,以達(dá)到培養(yǎng)高素質(zhì)技能性人才的要求。

2.四位一體教學(xué)內(nèi)容的改革

隨著醫(yī)學(xué)影像設(shè)備的不斷更新,數(shù)字化X線機(jī)、CT機(jī)、彩超現(xiàn)已普及到許多基層醫(yī)療機(jī)構(gòu),MRI也廣泛用于縣級醫(yī)院。針對臨床實(shí)際的發(fā)展變化,《醫(yī)學(xué)影像檢查技術(shù)》課程體系和知識摘要求掌握的內(nèi)容貫穿其中、滲透考試的題型及知識點(diǎn),實(shí)施“課證融合”以提高學(xué)生在日后的放射技士(師)考試中的應(yīng)試能力小論文。

在教學(xué)內(nèi)容的組織與安排上,建立了《醫(yī)學(xué)影像檢查技術(shù)》的六大教學(xué)模塊,即第一模塊:X線檢查技術(shù):重點(diǎn)進(jìn)行攝影和技術(shù)及造影技術(shù)教學(xué);數(shù)字X線攝影技術(shù)注重成像原理和影像后處理教學(xué);數(shù)字減影血管造影技術(shù)注重?cái)z影和減影設(shè)備及造影器材的教學(xué)。第二模塊:CT檢查技術(shù):重點(diǎn)講述CT成像原理和CT掃描技術(shù)。第三模塊:MRI檢查技術(shù):重點(diǎn)講述MRI成像原理和MRI掃描技術(shù)。第四模塊:影像核醫(yī)學(xué)檢查技術(shù):重點(diǎn)講述核醫(yī)學(xué)成像原理和檢查技術(shù)。第五模塊:X線照片沖洗技術(shù):重點(diǎn)講述照片人工沖洗技術(shù)、自動(dòng)膠片沖洗技術(shù)和激光打印膠片技術(shù)及操作注意事項(xiàng)。第六模塊:放射診斷影像質(zhì)量管理:著重從質(zhì)量管理學(xué)的角度講述質(zhì)量管理的意義。

3.四位一體教學(xué)考核內(nèi)容的改革

采用“筆試+技能操作+平時(shí)作業(yè)+實(shí)踐報(bào)告”的綜合考評。實(shí)行嚴(yán)格的教考分離,通過測評,客觀公正地評價(jià)學(xué)生的專業(yè)基本理論知識,專業(yè)技術(shù)能力。加大實(shí)踐考核的權(quán)重,使其考核總分值與理論考試成績持平。考核內(nèi)容以臨床放射技士所應(yīng)掌握的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),考核學(xué)生的實(shí)際操作技能、臨床思維能力、解決實(shí)際問題的能力。

4.四位一體教學(xué)的師資隊(duì)伍建設(shè)

該課程組教師共20人,專職教師14人,兼職教師6人,專兼職教師比例7:3,“雙師型”比例占65%,專職教師中“雙師型”占95%,保障了技能型人才的培養(yǎng)。其中40歲以下的中青年教師10人,占50.0%,41-50歲的教師8人,占40.0%,50歲以上教師2人,占10.0%,教師后備力量充足,形成一支充滿活力、富有創(chuàng)新精神和現(xiàn)代教育理念的教師梯隊(duì)。通過高級人才的引進(jìn),青藍(lán)工程的培養(yǎng)不斷提高師資教學(xué)質(zhì)量,使師資隊(duì)伍具有積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精神和教育理念,不斷地創(chuàng)新意識,創(chuàng)新能力,創(chuàng)新方法,利用現(xiàn)代科學(xué)發(fā)展的新觀點(diǎn)、新知識、新技術(shù)和新成果對學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新思維的訓(xùn)練,以增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新意識,達(dá)到培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的目標(biāo)。

5.四位一體教學(xué)改革的體會

“預(yù)習(xí)式臨床見習(xí)-理論―實(shí)訓(xùn)-實(shí)習(xí)”四位一體創(chuàng)新教學(xué)模式的應(yīng)用教育學(xué)論文,充分培養(yǎng)了學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐能力、分析問題和解決問題的能力,熟練掌握各種影像技術(shù)的操作技能,畢業(yè)即可實(shí)現(xiàn)與職業(yè)崗位的“零距離”。該教學(xué)模式時(shí)刻以問題為基礎(chǔ),以學(xué)生為中心,以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為本位,融知識教育與職業(yè)資格考證為一體。教學(xué)中采取學(xué)校與附院結(jié)合的方式,充分利用學(xué)校影像實(shí)訓(xùn)中心及附屬醫(yī)院醫(yī)學(xué)影像科室的人力、設(shè)備等優(yōu)勢,把部分理論課堂內(nèi)容直接搬入到影像科室去講授,為學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)提供了真實(shí)的學(xué)習(xí)場景,將理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)課時(shí)比設(shè)計(jì)為:理論教學(xué):實(shí)踐教學(xué)=4:5(實(shí)踐教學(xué)占總學(xué)時(shí)的56%),大大增加了實(shí)踐教學(xué)的比重,達(dá)到了突出學(xué)生技術(shù)應(yīng)用能力培養(yǎng)的目的。經(jīng)過多年來的教學(xué)實(shí)踐證明,改革后的《醫(yī)學(xué)影像檢查技術(shù)》課程取得了良好的教學(xué)效果,為社會輸送了大批理論水平扎實(shí)、技術(shù)業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)技能性畢業(yè)生。學(xué)生結(jié)業(yè)后能按教學(xué)大綱的內(nèi)容要求,熟悉各種影像學(xué)檢查方法,獨(dú)立完成X線投照技術(shù)、CT檢查技術(shù)、照片沖洗及影像質(zhì)量管理等技術(shù),學(xué)生畢業(yè)后追蹤調(diào)查反饋均表明“學(xué)生的動(dòng)手力強(qiáng),基礎(chǔ)知識扎實(shí)”,普遍受到用人單位好評。教師隊(duì)伍建設(shè)得到提高,課程組教師進(jìn)修3人次、又取得碩士學(xué)位2人,雙師比例達(dá)到100%。四位一體的新型教學(xué)模式,體現(xiàn)了高職高專辦學(xué)特色,圍繞著職業(yè)能力的培養(yǎng),強(qiáng)化技能訓(xùn)練,為基層醫(yī)院培養(yǎng)“用得上、留得住”的高素質(zhì)技能性人才。

參考文獻(xiàn)

[1]張景玲.唐宇天.影響技能達(dá)標(biāo)的元素及對策[M].湖南科學(xué)技術(shù)出版社,1998:18-320

[2]唐陶富,朱梅初.高職醫(yī)學(xué)影像專業(yè)教學(xué)改革的研究與實(shí)踐[J].職教論壇,2003,10:10-12.

[3]馬瓊英,周宇,戚躍勇等.醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)教學(xué)與帶教體會[J].中華現(xiàn)代影像學(xué)雜志,2008,5(6):456.

篇(2)

[關(guān)鍵詞]醫(yī)學(xué)影像學(xué) 學(xué)科發(fā)展 學(xué)科設(shè)置 人才培養(yǎng) 信息化

醫(yī)學(xué)影像專業(yè)正成為醫(yī)學(xué)領(lǐng)域發(fā)展最為迅速的專業(yè)之一。醫(yī)學(xué)影像學(xué)由單純的解剖形態(tài)學(xué)成像跨入功能成像的第二次發(fā)展飛躍。為此,為適應(yīng)醫(yī)學(xué)和醫(yī)學(xué)影像學(xué)快速發(fā)展的形勢變化,對福建省醫(yī)學(xué)影像學(xué)的歷史和現(xiàn)狀進(jìn)行回顧和總結(jié),探討福建省醫(yī)學(xué)影像學(xué)科未來發(fā)展趨勢,制定本學(xué)科未來發(fā)展規(guī)劃,將有助于指導(dǎo)和促進(jìn)本學(xué)科的快速健康發(fā)展。

1 醫(yī)學(xué)影像學(xué)的現(xiàn)狀

廣義的醫(yī)學(xué)影像學(xué)應(yīng)涵蓋核醫(yī)學(xué)、超聲醫(yī)學(xué)等,但鑒于國情和本學(xué)會的目前專業(yè)范圍,本文僅涉及傳統(tǒng)放射、CT、DSA、MRI和相關(guān)的PACS等內(nèi)容。

1.1建立和完善學(xué)術(shù)組織

福建省醫(yī)學(xué)會放射學(xué)分會目前已歷經(jīng)七屆,2004年9月福建省醫(yī)學(xué)會放射學(xué)分會第五屆委員會成立后,結(jié)合國內(nèi)外影像發(fā)展趨勢,審時(shí)度勢,著手組建各專業(yè)組,2005年起相繼成立中樞神經(jīng)及頭頸組、胸組、腹組、骨肌組、介入組、婦兒組、乳腺組,磁共振組,分子影像等學(xué)組;同時(shí),健全和完善了各學(xué)組的人員組成。隨后各學(xué)組開展了具有鮮明專業(yè)特色的各種學(xué)術(shù)活動(dòng),為把學(xué)術(shù)活動(dòng)延伸擴(kuò)展到基層,各學(xué)組的學(xué)術(shù)活動(dòng)與地區(qū)的學(xué)術(shù)年會合辦,使學(xué)術(shù)活動(dòng)受益面更加廣泛,效果更好,極大地推動(dòng)了我省影像學(xué)的發(fā)展。近7年來.共舉辦了50多場省級學(xué)術(shù)會議。

1.2制定放射學(xué)診療規(guī)范

早在10年前,省級醫(yī)院放射專業(yè)的多位專家就集體承擔(dān)了衛(wèi)生廳組織的??圃\療規(guī)范編寫工作,為規(guī)范福建省影像科臨床診療工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

近年來,福建省依托放射質(zhì)控中心邀請省內(nèi)外專家,也舉辦了多期以質(zhì)量控制為主題的學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)有關(guān)放射質(zhì)量控制的有關(guān)法律法規(guī),推廣新的技術(shù)規(guī)范,每年都舉辦相關(guān)質(zhì)量控制學(xué)習(xí)班,全省200多位放射骨干技術(shù)人員參加了會議,使得放射技術(shù)人員更加重視技術(shù)規(guī)范,并將診療常規(guī)普及落實(shí)到基層醫(yī)院工作中。

通過不斷將國內(nèi)所制定的各種診斷指南及時(shí)推廣應(yīng)用到臨床工作中,使臨床檢查工作不斷得以規(guī)范,診斷水平獲得長足進(jìn)步。

1.3出色完成省衛(wèi)生廳委托的全國大型醫(yī)用設(shè)備上崗培訓(xùn)等工作

自從國家出臺大型醫(yī)用設(shè)備上崗必須有專業(yè)上崗證以來,福州市各省級醫(yī)院的影像科專家40多人次參與了上崗證的培訓(xùn)授課及考前輔導(dǎo)工作,為學(xué)員們答疑、解難,增長了學(xué)員知識面,提高了參考人員的通過率,每次考試都取得好成績。截止到2008年12月31日,共有3335人次參加并通過國家要求的上崗培訓(xùn)考試,獲得全國大型醫(yī)用設(shè)備上崗合格證。

加強(qiáng)防護(hù)意識,配合相關(guān)部門完成每年的防護(hù)培訓(xùn)考試獲證工作,增強(qiáng)了工作安全。積極參加省衛(wèi)生廳科教處組織的規(guī)范化培訓(xùn)考試出卷和改卷工作,每年也都取得比較好的考試成績和比較高的通過率。許多放射專業(yè)管理人員,參加省衛(wèi)生廳組織的等級醫(yī)院評審工作,通過參加各等級醫(yī)院的評比檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的管理和質(zhì)量問題,對福建省放射專業(yè)不斷提升學(xué)科管理水平具有重要的指導(dǎo)意義。

1.4大型儀器的引進(jìn)和臨床應(yīng)用的進(jìn)展

福建省立醫(yī)院于1984年初最早引進(jìn)省內(nèi)第一臺日本島津頭部CT機(jī),次年福州總醫(yī)院安裝了西德全身CT機(jī),之后CT機(jī)如雨后春筍般在各家省市級醫(yī)院落戶。目前CT機(jī)已普及至縣級和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,部分縣醫(yī)院也配置MR機(jī)器,大大縮短臨床就醫(yī)時(shí)間。DSA機(jī)作為硬件要求在三級醫(yī)院獲得普及和應(yīng)用。

儀器設(shè)備的臨床應(yīng)用范圍也不斷擴(kuò)大,影像科醫(yī)生需要不斷更新知識,不僅要學(xué)習(xí)操作新機(jī)器的新技術(shù),而且需要學(xué)習(xí)更多的診斷新知識,使新設(shè)備發(fā)揮最大的臨床效能,服務(wù)于廣大患者。

放射學(xué)分會參加省衛(wèi)生廳計(jì)財(cái)處組織的大型設(shè)備準(zhǔn)入文件的制定工作,主動(dòng)提出合理化建議和意見,供省級醫(yī)療衛(wèi)生行政部門決策參考。由省內(nèi)和各市級醫(yī)院高級職稱醫(yī)生組成的設(shè)備招標(biāo)專家組,對各種大型儀器設(shè)備的招標(biāo)工作進(jìn)行了把關(guān),確保各醫(yī)療單位購買到最優(yōu)質(zhì)和最適用的醫(yī)療設(shè)備,發(fā)揮大型儀器的最大效能和作用??梢灶A(yù)見的是,醫(yī)學(xué)影像專業(yè)將越來越成為臨床疾病診斷中最重要的、最客觀的和可靠的,甚至具有依賴性的臨床診斷專業(yè)。

1.5福建省醫(yī)學(xué)會放射學(xué)分會組織和開展多種形式的學(xué)術(shù)活動(dòng),提高整體學(xué)術(shù)水平

放射學(xué)分會堅(jiān)持每年召開一次全省學(xué)術(shù)會議,至今已舉辦了16次全省放射學(xué)學(xué)術(shù)會議,每次都邀請2~3位國內(nèi)知名專家進(jìn)行專題學(xué)術(shù)報(bào)告,使會議的學(xué)術(shù)水平逐漸接近國內(nèi)水平。隨著我省省級醫(yī)院儀器設(shè)備接近或達(dá)到國際水平,省內(nèi)專家報(bào)告的學(xué)術(shù)水平也大幅提高,有力推動(dòng)了我省影像學(xué)的發(fā)展。福州市和全省各地區(qū)積極開展至少一年一次的學(xué)術(shù)年會,近年來又增加與省醫(yī)學(xué)會放射學(xué)分會各學(xué)組學(xué)術(shù)會議合辦的模式,提高了地區(qū)年會的含金量和層次。學(xué)組學(xué)術(shù)會議專業(yè)性強(qiáng),通過在各地區(qū)多年的輪流辦會,促使我省影像專業(yè)培養(yǎng)更為專業(yè)化、精細(xì)化的人才。

1.6學(xué)科隊(duì)伍建設(shè)

為適應(yīng)影像專業(yè)的迅猛發(fā)展,我省采取了多層次辦學(xué),培養(yǎng)了大量的專業(yè)人才,基本適應(yīng)了市場的人才需求。為解決影像專業(yè)歷史遺留的學(xué)歷層次低的情況,福建醫(yī)科大學(xué)還專門為影像專業(yè)設(shè)置了放射中專升大專、大專升本科的成人辦,目前已經(jīng)具有多層次醫(yī)學(xué)影像專業(yè)培養(yǎng)設(shè)置,已經(jīng)從過去只有中專,發(fā)展到影像大專,醫(yī)學(xué)影像本科(醫(yī)師),醫(yī)學(xué)影像本科(技術(shù))專業(yè)相繼設(shè)立,解決了專業(yè)人才的瓶頸。隨著我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的不斷發(fā)展,學(xué)科隊(duì)伍也得到不斷狀大和發(fā)展。在省級綜合性三級甲等醫(yī)院,影像(放射)科人員基本上都已超過50人,甚至少數(shù)醫(yī)院接近100人。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),目前全省影像從業(yè)人員達(dá)到超過3000人,其中技術(shù)員近千人,衛(wèi)生院影像(放射)學(xué)工作人員為超過200人,但相當(dāng)多的科室仍處于缺編狀態(tài),尤其需要本科以上學(xué)歷的畢業(yè)生。因此,學(xué)科隊(duì)伍的建設(shè)還有很長的路要走。

1.7科研課題和成果展示

近10年來。影像學(xué)的硬件設(shè)備得到了極大改善,科研課題的申報(bào)數(shù)量也有明顯提升,取得了較為豐碩的科研成果,獲得福建省科技成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng),三等獎(jiǎng)超過10項(xiàng),福建醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)超過10項(xiàng),市級科技成果獎(jiǎng)10多項(xiàng)。發(fā)表了10多篇SCI收錄的論文,現(xiàn)在有超過10篇論文被北美放射年會和歐州放射年會錄用為大會發(fā)言和展板,共發(fā)表了數(shù)百篇的學(xué)術(shù)論文,其中在國家一級刊物發(fā)表100多篇。

1.8影像信息化建設(shè)

省放射學(xué)會創(chuàng)建了福建省醫(yī)學(xué)影像網(wǎng),這在全國是少有的,為我省影像學(xué)專業(yè)人員提供了信息化的交流平臺,也是一個(gè)很好的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的現(xiàn)代化手段,通過不斷的更新和探索,設(shè)置了信息、繼續(xù)教育、病例討論、微博平臺等欄目。設(shè)立資料庫,將每年學(xué)術(shù)會議的文稿及福州市等地市讀片會資料上傳到網(wǎng)站,供同行們?yōu)g覽和學(xué)習(xí),擴(kuò)大新知識的受益面,南專家提供講座稿,免費(fèi)供大家瀏覽和下載。讓基層醫(yī)院的醫(yī)生免費(fèi)接受遠(yuǎn)程網(wǎng)上繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。該網(wǎng)站每天的點(diǎn)擊次數(shù)達(dá)到90多人次,有力推動(dòng)了我省網(wǎng)上繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的開展和普及,也促使基層醫(yī)院的影像工作者參與影像信息化的平臺建設(shè),推動(dòng)本學(xué)科向更高層次發(fā)展。

1.9專業(yè)人才培養(yǎng)

由省衛(wèi)生廳實(shí)施的規(guī)范化住院醫(yī)師培訓(xùn),為影像專業(yè)人才培養(yǎng)又增加了一條非常重要的渠道,為醫(yī)學(xué)影像學(xué)后繼人才培養(yǎng)奠定了非常堅(jiān)實(shí)的基甜:多年來大醫(yī)院為基層醫(yī)生每年培養(yǎng)了大量的進(jìn)修醫(yī)生,提高了影像專業(yè)隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì),為醫(yī)療事業(yè)做出貢獻(xiàn)。但對在職隊(duì)伍人才的培養(yǎng)缺乏常態(tài)機(jī)制,福建省應(yīng)盡快成立醫(yī)師協(xié)會,將許多醫(yī)師定期培訓(xùn)和提高的工作由醫(yī)師協(xié)會來完成,提高福建醫(yī)師行業(yè)隊(duì)伍素質(zhì)。

1.10創(chuàng)建福建省遠(yuǎn)程醫(yī)療網(wǎng)

為了配合福建省政府開展數(shù)字福建的計(jì)劃,放射學(xué)分會與福建省衛(wèi)生廳共同創(chuàng)建了福建省遠(yuǎn)程醫(yī)療網(wǎng)。這在全國屬于開拓性的一項(xiàng)工作,對促進(jìn)全國遠(yuǎn)程醫(yī)療信息化建設(shè)有著一定影響和借鑒作用。在可以預(yù)見的將來,影像遠(yuǎn)程會診或影像診斷中心將為基層醫(yī)院的影像診斷帶來全新的模式,極大提升我省醫(yī)療診斷水平,讓全省人民共享先進(jìn)的醫(yī)療資源。

一個(gè)世紀(jì)的醫(yī)學(xué)實(shí)踐已經(jīng)證明,醫(yī)學(xué)影像專業(yè)是當(dāng)之無愧的臨床一級學(xué)科。目前被稱為“輔助科室”和“醫(yī)技學(xué)科”是不科學(xué)的,因?yàn)楫?dāng)今的醫(yī)學(xué)影像專業(yè)醫(yī)師不但需要將全部的醫(yī)學(xué)知識應(yīng)用于臨床工作,同時(shí)還要學(xué)習(xí)和掌握最新、最先進(jìn)的科學(xué)設(shè)備的應(yīng)用和開發(fā)。需要不停頓地學(xué)習(xí)新知識和新技術(shù),擔(dān)負(fù)著臨床醫(yī)療實(shí)踐中最重要的診療環(huán)節(jié)之一――診斷疾病的重任,同樣存在和承擔(dān)著重大的醫(yī)療責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)。

2 醫(yī)學(xué)影像學(xué)學(xué)科發(fā)展趨勢

2.1學(xué)科設(shè)置

醫(yī)學(xué)影像學(xué)是一級學(xué)科,但目前實(shí)際上被人為地分解為幾個(gè)二級科室,從學(xué)科發(fā)展趨勢看,分為二級學(xué)科不是方向。

我省現(xiàn)有的行政科室設(shè)置多數(shù)不合理,近期(3~5年)的發(fā)展目標(biāo)首先是需要解決學(xué)科設(shè)置。要促進(jìn)醫(yī)院層面用行政決定一個(gè)醫(yī)院只設(shè)一個(gè)影像科,這需要院長的決心。

業(yè)務(wù)層面整合,這是科行政主任必須要去推動(dòng)的工作。學(xué)會層面加強(qiáng)學(xué)術(shù)的引導(dǎo)和推動(dòng)。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),是醫(yī)學(xué)影像專業(yè)具有里程碑意義的。

專業(yè)人才最終培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)該是一專多能,既全面掌握各大型設(shè)備的性能和業(yè)務(wù)特點(diǎn),又能在某種設(shè)備上或者在某系統(tǒng)上有專門的訓(xùn)練,以期獲得專門的經(jīng)歷,經(jīng)驗(yàn)和專長,既全面又專業(yè)。這是今后本專業(yè)培養(yǎng)人才最根本的路徑和終極目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)才能實(shí)現(xiàn)醫(yī)學(xué)影像對醫(yī)學(xué)發(fā)揮最大的貢獻(xiàn),這是中長期目標(biāo),需要幾代專業(yè)人士的共同努力和有關(guān)部門給予的支持。

根據(jù)目前醫(yī)學(xué)影像發(fā)展的趨勢預(yù)測,醫(yī)學(xué)影像專業(yè)在學(xué)科設(shè)置和行政建制上需要有新理念和新突破。大影像的概念可以從目前的放射專業(yè)、超聲專業(yè)和核醫(yī)學(xué)專業(yè)的三分局面提升到醫(yī)學(xué)影像中心概念,形成一個(gè)新的整合,實(shí)現(xiàn)真正的一級學(xué)科模式。還可以涵蓋已有的PETCT以及更新的如PEMR等醫(yī)學(xué)影像設(shè)備的整合,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。走向國內(nèi)甚至國際領(lǐng)先的結(jié)構(gòu)體系,促進(jìn)影像事業(yè)飛速發(fā)展。

2.2人員結(jié)構(gòu)和人才培養(yǎng)規(guī)劃

由于歷史的原因,現(xiàn)有影像學(xué)專業(yè)人員的學(xué)歷結(jié)構(gòu)業(yè)務(wù)水平參差不齊,尤其目前大型現(xiàn)代化設(shè)備的快速引進(jìn),迫切需要加大人才隊(duì)伍的建設(shè)和培養(yǎng),跟上醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐。需要加強(qiáng)現(xiàn)職人員的繼續(xù)教育,如定期舉辦培訓(xùn)班等,讓在職人員能定期、規(guī)范地接受再教育,提高隊(duì)伍整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

多吸納高學(xué)歷和高職稱人才,加大本省碩士研究生培養(yǎng)數(shù)量,5年內(nèi)全省需要超過百名碩士研究生,目前大量缺額。三甲醫(yī)院也至少需要50名博士學(xué)歷人才。但收入待遇等政策缺乏足夠吸引力,尚需更多政策扶持。

影像科室編制目前處于嚴(yán)重缺編,醫(yī)院對影像科編制也缺乏規(guī)范設(shè)置。建議在編制上,應(yīng)規(guī)定影像科員工數(shù)量占全院人員的5%.7%。

規(guī)范化培訓(xùn)基地的建立為影像專業(yè)新生代人才培養(yǎng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但從目前情況看,基地的實(shí)力還參差不齊,建議能依托大學(xué)附屬醫(yī)院影像科為龍頭,組織師資培訓(xùn),以期盡快提升培訓(xùn)基地的教師力量。福建醫(yī)科大學(xué)目前具有培養(yǎng)影像專業(yè)的碩士點(diǎn),但無博士點(diǎn),希望加強(qiáng)這方面的建設(shè)和培養(yǎng)力度,盡快填補(bǔ)博士點(diǎn)的空白。希望通過3~5年的努力,使我省影像學(xué)科隊(duì)伍整體水平有一個(gè)質(zhì)的飛躍,使得醫(yī)學(xué)影像專業(yè)隊(duì)伍在人才結(jié)構(gòu)上既具有尖端人才,還有一支適應(yīng)快速發(fā)展需要的醫(yī)學(xué)影像人才。

多渠道培養(yǎng)人才,立足本省資源,師資培訓(xùn),進(jìn)修,??婆囵B(yǎng)專門人才,大力舉辦各種學(xué)習(xí)班,集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù),向省外、國外輸送人才,都是需要的。

2.3如何合理配備議器

根據(jù)衛(wèi)生部有關(guān)規(guī)定,影像大型設(shè)備全省總量控制,包括CT,MR和DSA三種設(shè)備。目前全省縣級醫(yī)院都已經(jīng)配備CT,部分縣中醫(yī)醫(yī)院也配置CT,預(yù)計(jì)在今后3年內(nèi)一部分中心衛(wèi)生院也將配置CT,總量有250―300臺,部分三級醫(yī)院可能由于業(yè)務(wù)的需求,CT機(jī)器可達(dá)3~4臺,以滿足逐漸增長的就醫(yī)需求。MR目前全省配備已超過70臺,預(yù)計(jì)在今后3年可以超過100臺;我省DSA目前主要集中在省級大醫(yī)院,隨著臨床需求和地區(qū)等級醫(yī)院硬件的剛性需求,也將較快增加,但更迫切的是目前市級醫(yī)院介入人才缺乏,預(yù)計(jì)3年內(nèi)將超過30臺,需要在人才引進(jìn)機(jī)制上予以考慮解決。

DSA屬于比較特殊的地位,既需要具備醫(yī)學(xué)影像專業(yè)診斷知識,又需要特殊的治療技術(shù),需要特殊的培養(yǎng)渠道。全國都在制定該行業(yè)的準(zhǔn)入和規(guī)劃,我省也應(yīng)該予以重視。

2.4在臨床醫(yī)學(xué)中地位和作用的轉(zhuǎn)變

由于現(xiàn)代科技在醫(yī)學(xué)影像學(xué)設(shè)備上的應(yīng)用日新月異,突飛猛進(jìn),使得醫(yī)學(xué)影像能為病人在診斷疾病中不但提供快速便捷的診斷方法,還能提供客觀、可靠的診斷依據(jù),使得醫(yī)學(xué)影像在臨床中的需求明顯增加,其重要性、依賴性也顯著增強(qiáng)。從過去進(jìn)行影像解剖診斷,到現(xiàn)在已經(jīng)具備許多功能影像檢查,分子影像學(xué)已顯示出巨大的醫(yī)學(xué)潛力,甚至可能是未來醫(yī)學(xué)的重大突破之所在。

2.5科研模式

影像科已由過去簡單的輔助科室成為目前獨(dú)立的一門臨床學(xué)科,不僅其工作模式已發(fā)生了轉(zhuǎn)變,即由簡單的診斷任務(wù)轉(zhuǎn)化為參與疾病診斷和治療方案選擇的全過程。因此,科研的設(shè)計(jì)不僅要考慮其先進(jìn)性,而且要重點(diǎn)考慮其成果的臨床價(jià)值。同時(shí),由于影像科硬件的發(fā)展,除注重臨床科研的深入研究外,還要利用現(xiàn)有的功能成像等高級成像技術(shù)開展科學(xué)研究,并與臨床各科室或各高校聯(lián)合申報(bào)更高層次的科研項(xiàng)目,如聯(lián)合攻關(guān)國家級課題項(xiàng)目等,提升科研的層次和水平。要爭取在3―5年內(nèi),獲得3―5項(xiàng)國家自然基金科研項(xiàng)目的資助。

3 展望

影像專科的特殊性是設(shè)備依賴型專業(yè),只有設(shè)備的提升和人才建設(shè)同步發(fā)展,才能帶動(dòng)學(xué)科的可持續(xù)發(fā)展。

3.1設(shè)備的提升

結(jié)合當(dāng)前國家醫(yī)療體制改革思路上考慮,設(shè)備要分三個(gè)層次:

3.1.1服務(wù)于社區(qū)的影像醫(yī)療設(shè)備

主要由政府出資采購(政府部門已經(jīng)在實(shí)施),屬于基本醫(yī)療需要的設(shè)備,如用于常規(guī)透視、攝片的普通x光機(jī),可以帶來低成本,廣覆蓋就診效果。這是近三年內(nèi)需要和可以實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。

設(shè)備更新和數(shù)字化建設(shè):逐步將普通x光機(jī)更新?lián)Q代為間接或直接數(shù)字化影像設(shè)備設(shè)備,由于需要大量的資金投入,這大概需要至少5年時(shí)間;

解決基層有設(shè)備、無人診斷的問題,是醫(yī)學(xué)影像專業(yè)非常突出的工作。建議逐步建立能覆蓋全省的遠(yuǎn)程會診功能的影像網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程,技術(shù)上已經(jīng)能實(shí)現(xiàn),只要政府部門重視,在今后5年內(nèi)可以基本建成。這樣可以有效地利用這些設(shè)備,解決基層影像診斷最核心的難題。

建立以某一層次為中心的影像診斷中心來解決和提升基層影像診斷,是一個(gè)非常現(xiàn)實(shí)可行和重要的模式,只要政府部門給予政策支持,實(shí)現(xiàn)數(shù)字影像的遠(yuǎn)程診斷,讓全省人民共享醫(yī)療成就,共享高水平的診療服務(wù)是指日可待的。醫(yī)學(xué)影像界的醫(yī)務(wù)人員愿意為此做出具有歷史意義的貢獻(xiàn),

當(dāng)然也需要對基層醫(yī)院影像專業(yè)技術(shù)人員開展培訓(xùn),這部分工作可以由??品謺蜥t(yī)師協(xié)會來實(shí)施??紤]到現(xiàn)在交通情況都比較順暢,可以設(shè)計(jì)以地區(qū)為單位的周末兩天短期培訓(xùn),政府出資,解決每次培訓(xùn)費(fèi)用。??品謺梢詤f(xié)助組織講課專家,組織編寫一個(gè)適合社區(qū)醫(yī)療實(shí)際工作需要的規(guī)劃教材,采取巡回講課方式,每半年一期,為期5年,可以很好地解決社區(qū)工作人員的診療水平問題。甚至可以考慮政府出少量資金組織專家定期錄制繼續(xù)教育講座,由公司負(fù)責(zé)錄制,分發(fā)給基層醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)提高。也可以利用網(wǎng)絡(luò)視頻,進(jìn)行異地講學(xué),視頻講學(xué),形式多樣,不斷推進(jìn)。

3.1.2地區(qū)級醫(yī)院

這類醫(yī)院目前由于在早期等級醫(yī)院評審和醫(yī)院規(guī)范化管理等要求下,影像設(shè)備已有很大發(fā)展,預(yù)計(jì)在近兩三年內(nèi)經(jīng)過醫(yī)院自身的更新?lián)Q代,基本上滿足地區(qū)醫(yī)療診療的需求。但由于歷史原因,人才結(jié)構(gòu)不平衡,合理的人才梯隊(duì)尚未形成,或人員總體診療水平與醫(yī)療需求還存在不相適應(yīng),需要進(jìn)一步提高。這需要從各方面來逐步解決:(1)醫(yī)院需要對不適合影像專業(yè)發(fā)展的科室結(jié)構(gòu)進(jìn)行整合。比如現(xiàn)在不少地區(qū)醫(yī)院還存在將大影像科室分割成多個(gè)行政建制的科室,不利于人才梯隊(duì)建設(shè),而沒有形成大影像科的地方,人才結(jié)構(gòu)越不合理。技術(shù)力量也越弱,甚至人才不穩(wěn)定,也吸引不了好人才到那里去工作。(2)現(xiàn)有自身人才業(yè)務(wù)水平的提高,要加大醫(yī)生進(jìn)修力度,到主治醫(yī)生這階段,建議以政策規(guī)定至少有一次半年以上在三級甲等醫(yī)院進(jìn)修的機(jī)會,以便于他們對三甲醫(yī)院的業(yè)務(wù)有所了解,也能達(dá)到提高自身業(yè)務(wù)能力。(3)加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)機(jī)制,不論進(jìn)修或外出參加學(xué)術(shù)會議,都需要向科室做學(xué)術(shù)性匯報(bào),讓科室共同收獲。(4)PACS(圖像和數(shù)據(jù)傳輸系統(tǒng))是實(shí)現(xiàn)醫(yī)學(xué)信息化建設(shè)的重要環(huán)節(jié),5年內(nèi)全省必須按照等級醫(yī)院要求完成三級醫(yī)院的全院PACS建設(shè),以適應(yīng)臨床診療工作的需求。(5)加強(qiáng)地區(qū)專科分會學(xué)術(shù)活動(dòng),促進(jìn)地區(qū)診療水平整體提高。

3.1.3三級甲等醫(yī)院影像科的發(fā)展

全三級甲等醫(yī)院應(yīng)該成為全省學(xué)科發(fā)展的領(lǐng)頭羊和風(fēng)向標(biāo),代表著全省與國內(nèi)外比較的窗口,也應(yīng)成為培養(yǎng)福建專業(yè)人才的基地。學(xué)科水平突破關(guān)鍵要看幾家省級三級甲等醫(yī)院,他們承擔(dān)著醫(yī)療、教學(xué)、科研任務(wù),人才多、設(shè)備先進(jìn)。學(xué)科的發(fā)展需要他們的支持,是學(xué)會關(guān)注的重點(diǎn)。學(xué)會將通過多種方式鼓勵(lì)大協(xié)作,聯(lián)合攻關(guān),申報(bào)課題,共同分享科研成果,爭取多出成果。??品謺⒔Y(jié)合不同時(shí)期設(shè)備和人才情況,適時(shí)推動(dòng)學(xué)術(shù)活動(dòng),適應(yīng)形勢發(fā)展,促進(jìn)我省影像專業(yè)科研的發(fā)展和學(xué)術(shù)水平的提高。

3.2人才建設(shè)展望

篇(3)

關(guān)鍵詞 分子影像學(xué) 教學(xué)體系 復(fù)合型人才

中圖分類號:G424 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

On Molecular Imaging Teaching System Construction

CHEN Duofang

(School of Life Science and Technology, Xidian University, Xi'an, Shaanxi 710071)

Abstract Molecular imaging is an emerging interdisciplinary, has become one of the most important techniques of modern life sciences, medical imaging represents the direction of future development. In this paper, molecular imaging features, combined with research in Life Science and Technology in the field of molecular imaging as well as the basis for cooperation with our university hospital, a study in teaching content, teaching models and evaluation methods, the life science and information science and clinical cross, build molecular imaging teaching system, laying the foundation for training medical complex polytechnic molecular imaging professionals.

Key words molecular imaging; teaching system; complex talent

0 引言

分子影像學(xué)(molecular imaging)是運(yùn)用影像技術(shù)顯示組織、細(xì)胞和亞細(xì)胞水平的特定分子,反映活體狀態(tài)下分子水平變化,對其生物學(xué)行為在進(jìn)行定性和定量研究的科學(xué)。①分子影像學(xué)是將分子生物學(xué)技術(shù)和現(xiàn)代醫(yī)學(xué)影像學(xué)相結(jié)合的產(chǎn)物,最早由美國哈佛大學(xué)Weissleder等學(xué)者于1999年提出,經(jīng)過10余年的飛速發(fā)展,取得一系列成就,已經(jīng)成為現(xiàn)代生命科學(xué)研究最重要的技術(shù)手段之一,受到世界各國的高度重視。①②隨著分子影像學(xué)技術(shù)研究工作在我國的迅速開展,具有分子影像技術(shù)背景的人才更顯缺乏。醫(yī)藥企業(yè)、醫(yī)療設(shè)備企業(yè)、生命科學(xué)研究機(jī)構(gòu)等單位對分子影像專業(yè)人才需求日趨增加,尚沒有專門學(xué)科進(jìn)行分子影像學(xué)人才培養(yǎng)。我校生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院依托生物醫(yī)學(xué)工程與生物技術(shù)專業(yè),定位為研究型學(xué)院,分子影像為主要研究方向之一。經(jīng)過幾年的發(fā)展,學(xué)院在分子影像研究領(lǐng)域取得一定進(jìn)展。學(xué)院教工由來自不同專業(yè)背景,包括生物、信息、計(jì)算機(jī)和醫(yī)學(xué)等學(xué)科的人員構(gòu)成,但由于當(dāng)前研究成員各自的專業(yè)背景單一,成員之間尚未有機(jī)融合和深度交叉,很大程度上限制了在分子影像領(lǐng)域取得重大突破。而目前國內(nèi),分子影像學(xué)教材較少,分子影像學(xué)課程主要面向研究生開設(shè),極少高校面向本科生開設(shè)分子影像學(xué)課程。③④⑤本文探討如何借助我校信息學(xué)科與計(jì)算機(jī)學(xué)科的優(yōu)勢,結(jié)合我校在分子影像學(xué)的研究成果以及與醫(yī)院的合作基礎(chǔ),將生命科學(xué)與信息學(xué)科和臨床醫(yī)學(xué)交叉,開展針對本科生的分子影像學(xué)教學(xué)工作,建立分子影像學(xué)教學(xué)體系,為培養(yǎng)理工醫(yī)復(fù)合型分子影像學(xué)人才奠定基礎(chǔ)。

1 分子影像學(xué)教學(xué)體系構(gòu)建

分子影像學(xué)起源于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)影像學(xué),在現(xiàn)代醫(yī)學(xué)影像學(xué)基礎(chǔ)上融入分子生物學(xué),其教學(xué)體系不同于傳統(tǒng)的工學(xué)學(xué)科和生物學(xué)學(xué)科體系。我們將從分子影像學(xué)教學(xué)內(nèi)容,分子影像學(xué)教學(xué)模式和分子影像學(xué)考評方式進(jìn)行分子影像學(xué)教學(xué)體系構(gòu)建,目的在于建立包括基礎(chǔ)理論―驗(yàn)證實(shí)驗(yàn)―應(yīng)用實(shí)踐三個(gè)層次的多學(xué)科深度交叉、理工醫(yī)有機(jī)融合的綜合型分子影像學(xué)教學(xué)體系,為培養(yǎng)基礎(chǔ)理論扎實(shí)、實(shí)驗(yàn)技能過硬、應(yīng)用實(shí)踐廣泛的理工醫(yī)復(fù)合型分子影像學(xué)人才打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

1.1 分子影像學(xué)教學(xué)內(nèi)容

分子影像學(xué)屬于前沿科學(xué),知識更新日新月異,相關(guān)資料主要來自世界各國研究小組的公開文獻(xiàn),缺乏全面、系統(tǒng)的參考教材;而且分子影像學(xué)屬于典型的多學(xué)科交叉,涉及信息、生物、醫(yī)學(xué)等多個(gè)學(xué)科,需要掌握各種影像原理與理論,熟悉核酸、蛋白質(zhì)等大分子的形態(tài)、結(jié)構(gòu)與操作,并應(yīng)用影像技術(shù)進(jìn)行分子生物學(xué)相關(guān)研究,課程內(nèi)容繁雜,信息量龐大。分子影像學(xué)是分子生物學(xué)與先進(jìn)醫(yī)學(xué)影像技術(shù)結(jié)合的產(chǎn)物,屬于典型的多學(xué)科交叉,涉及信息、生物、醫(yī)學(xué)等多個(gè)學(xué)科。分子影像學(xué)內(nèi)容覆蓋面廣、跨度大,教學(xué)內(nèi)容包括:分子生物學(xué)中核酸等大分子的功能、形態(tài)結(jié)構(gòu)特征并在分子水平上闡明細(xì)胞活動(dòng)的規(guī)律;超聲成像、CT成像、MRI成像、核素成像等臨床中成熟的醫(yī)學(xué)影像技術(shù),以及光學(xué)分子斷層成像、光聲斷層成像等新興的醫(yī)學(xué)影像技術(shù);分子影像技術(shù)在腫瘤、神經(jīng)系統(tǒng)、心腦血管研究以及新藥研發(fā)等領(lǐng)域的應(yīng)用。學(xué)生不僅需要掌握基本理論知識,了解最新研究進(jìn)展,更要學(xué)會利用影像技術(shù)進(jìn)行基礎(chǔ)研究以及臨床應(yīng)用??紤]到分子影像學(xué)信息量大,教學(xué)內(nèi)容以生命學(xué)院優(yōu)勢研究方向即光學(xué)分子影像及其在腫瘤細(xì)胞學(xué)中的應(yīng)用為主線,其余內(nèi)容為輔助展開。教學(xué)過程中,力爭做到重點(diǎn)突出、內(nèi)容全面和有的放矢。

1.2 分子影像學(xué)教學(xué)模式

分子影像學(xué)涉及多個(gè)學(xué)科,涵蓋現(xiàn)代影像成像理論,分子生物學(xué)與細(xì)胞生物學(xué)以及分子影像技術(shù)在基礎(chǔ)和臨床實(shí)驗(yàn)研究中的應(yīng)用。為了系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握分子影像學(xué)知識,成為合格的分子影像專業(yè)人才,學(xué)生不僅需要了解分子生物學(xué)相關(guān)知識,而且需要知道靶向分子在臨床中的應(yīng)用前景;不僅需要了解分子結(jié)構(gòu)修飾、分子標(biāo)記等專業(yè)知識,而且也需要知道生物信息、醫(yī)學(xué)影像等相關(guān)知識。傳統(tǒng)的單一學(xué)科的教學(xué)模式難以滿足上述需求,需要探討新的有效的教學(xué)模式。對于多學(xué)科交叉產(chǎn)生的分子影像學(xué),采用傳統(tǒng)的單一學(xué)科教學(xué)模式難以滿足要求。我院分子影像學(xué)教師來自不同專業(yè)背景,采用不同的教學(xué)模式進(jìn)行協(xié)同合作教學(xué)。借助我校生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院在分子影像學(xué)領(lǐng)域的研究成果以及與醫(yī)院的合作基礎(chǔ),可以將生命科學(xué)與信息學(xué)科和臨床醫(yī)學(xué)進(jìn)行深度交叉,開展目標(biāo)明確和特色鮮明的分子影像學(xué)教學(xué)工作。對于分子生物學(xué)部分,由生命學(xué)院生物技術(shù)專業(yè)教師任教,主要采取課堂講授以及實(shí)驗(yàn)演示教學(xué)方式,指導(dǎo)學(xué)生掌握生物基本操作技能,包括:核酸凝膠電泳、PCR、DNA測序、RNA提取與純化、基因敲除、基因克隆等技術(shù)。對于醫(yī)學(xué)影像部分,由生命學(xué)院信息專業(yè)教師任教,主要采取課堂講授、理論推導(dǎo)和計(jì)算機(jī)模擬仿真等教學(xué)手段,使學(xué)生掌握醫(yī)學(xué)影像的基本物理原理以及數(shù)學(xué)理論。對于應(yīng)用部分,由外聘的第四軍醫(yī)大學(xué)第一附屬醫(yī)院教師承擔(dān),引導(dǎo)學(xué)生使用分子影像技術(shù)進(jìn)行腫瘤早期診斷、心腦血管疾病診斷以及新藥研發(fā)等應(yīng)用研究。上述教職人員由生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院自然基金委重大項(xiàng)目參與人員構(gòu)成,經(jīng)過前期合作研究,已進(jìn)行一定程度的多學(xué)科交叉,可進(jìn)行協(xié)同教學(xué)工作。

1.3 分子影像學(xué)考評方式

傳統(tǒng)教學(xué)考評中,多注重考核學(xué)生掌握知識的多少,而不是學(xué)習(xí)知識能力的大小;注重考核學(xué)生技能掌握的多少,而不是學(xué)習(xí)技能能力的高低。這種考核體系只能反映一定時(shí)間內(nèi)的學(xué)習(xí)結(jié)果,不能反映學(xué)生學(xué)習(xí)新知識、新技能的本領(lǐng),難以適應(yīng)分子影像快速發(fā)展的需要,這不僅使教師的教學(xué)方法陷于陳舊古板,而且使一些再學(xué)習(xí)能力、發(fā)展?jié)摿Υ?、?dòng)手能力強(qiáng)的學(xué)生長期得不到有效鍛煉和培養(yǎng)。因此,如何將傳統(tǒng)的考核知識與技能與考核學(xué)生掌握新知識、新技能的本領(lǐng)相結(jié)合,是我們需要關(guān)注的問題。分子影像學(xué)涵蓋學(xué)科領(lǐng)域廣,知識更新速度快,學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)重,我們需要站在發(fā)展的角度,從學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的近期和遠(yuǎn)期效果建立合理的考評方式。對于學(xué)生學(xué)習(xí)考核,我們采用知識與能力兼顧的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。該評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)主要包括四大模塊:基本理論知識、實(shí)驗(yàn)操作技能、進(jìn)展跟蹤和科研創(chuàng)新能力。對于基本理論知識考核,采用試卷筆答形式;對于實(shí)驗(yàn)操作技能,考核學(xué)生對刻度吸量管、分光光度計(jì)、離心機(jī)、電泳儀等常規(guī)儀器的操作,此外還考核學(xué)生對microCT、光學(xué)分子斷層成像等學(xué)院研制的醫(yī)療影像設(shè)備的操作,以實(shí)驗(yàn)報(bào)告形式答題;對于進(jìn)展跟蹤考核,則要求學(xué)生根據(jù)教師給定的主題詞,進(jìn)行文獻(xiàn)查閱及總結(jié),以文獻(xiàn)綜述形式答題;對于科研創(chuàng)新,則根據(jù)教師課題或?qū)W生自主選題進(jìn)行相關(guān)科研活動(dòng),以小論文或?qū)@问酱痤}。總之,將采用形式多樣的考評方式,對學(xué)生的綜合能力進(jìn)行測評。

2 總結(jié)

分子影像學(xué)是一門新興的交叉學(xué)科,已經(jīng)成為現(xiàn)代生命科學(xué)研究最重要的技術(shù)手段之一,代表了未來醫(yī)學(xué)影像發(fā)展的方向。我校生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院為國內(nèi)最早進(jìn)行分子影像學(xué)研究的單位之一,學(xué)院教師來自不同的專業(yè)背景,包括信息、生物和數(shù)學(xué)等專業(yè),在多學(xué)科交叉方面已經(jīng)積累了一定的經(jīng)驗(yàn)?;趯W(xué)院在分子影像領(lǐng)域的研究基礎(chǔ),結(jié)合我校信息學(xué)科優(yōu)勢,融合生命科學(xué)相關(guān)專業(yè),本文提出建立包括基礎(chǔ)理論――驗(yàn)證實(shí)驗(yàn)――應(yīng)用實(shí)踐三個(gè)層次的多學(xué)科深度交叉、理工醫(yī)有機(jī)融合的創(chuàng)新型分子影像學(xué)教學(xué)體系。通過建立該體系,我們將使不同學(xué)科背景教師協(xié)同工作,講授成熟的基礎(chǔ)成像理論、分子生物學(xué)基礎(chǔ)知識;實(shí)時(shí)跟蹤分子影像學(xué)研究動(dòng)向,向?qū)W生傳遞最新進(jìn)展;指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行驗(yàn)證實(shí)驗(yàn),引導(dǎo)學(xué)生得出結(jié)論,從實(shí)驗(yàn)中引申理論知識;此外,基于理論知識以及實(shí)驗(yàn)操作訓(xùn)練,鍛煉學(xué)生使用分子影像設(shè)備進(jìn)行生命科學(xué)領(lǐng)域相關(guān)研究的科研能力。通過分子影像學(xué)綜合體系的構(gòu)建與實(shí)施,最終培養(yǎng)基礎(chǔ)理論扎實(shí)、實(shí)驗(yàn)技能過硬、應(yīng)用實(shí)踐廣泛的理工醫(yī)復(fù)合型分子影像學(xué)人才。

基金項(xiàng)目名稱:1. 西安電子科技大學(xué)新實(shí)驗(yàn)開發(fā)項(xiàng)目(項(xiàng)目編號:SY1359)

2. 西安電子科技大學(xué)本科教育質(zhì)量提升計(jì)劃教改項(xiàng)目

注釋

① 申寶忠.分子影像學(xué)(第二版)[M].人民衛(wèi)生出版社,2010.

② 申寶忠,王維.分子影像學(xué)2011年度進(jìn)展報(bào)告[J].中國繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,2011(8):132-157.

③ 朱宏,董鵬,李耀武.分子影像學(xué)教學(xué)中的哲學(xué)思考[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2010(2):82-84.

篇(4)

    近年來,我國經(jīng)濟(jì)雖然取得飛速發(fā)展,但人民群眾總體生活水平仍有待提高,加之受現(xiàn)有醫(yī)療衛(wèi)生體制的影響,診療費(fèi)用仍是患者選擇醫(yī)療服務(wù)時(shí)的重要參考因素。與其他影像檢查(CT、MRI等)相比,超聲診斷的損傷性小、電離輻射輕、性能價(jià)格比最優(yōu),得到大多數(shù)患者的青睞,在臨床疾病診療和預(yù)防保健工作中被廣泛使用。然而,由于價(jià)格相對低廉,程序相對簡便,使得超聲診斷過度醫(yī)療的現(xiàn)象普遍存在。同時(shí),與CT和MRI等技術(shù)有所不同,超聲影像診斷由人工控制檢查速度,即使儀器成像速度再高,單位時(shí)間內(nèi)的工作效率也仍由醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平?jīng)Q定n;準(zhǔn)確無誤的診斷涉及到多方面的醫(yī)學(xué)知識,要求醫(yī)務(wù)人員對多學(xué)科信息綜合分析,從多角度集思廣益、開拓思路,得出正確結(jié)論。因此,超聲影像診斷對人員素質(zhì)、人員數(shù)量的依賴性極大。為有效應(yīng)對超聲科室不斷增大的工作量,除了添置和引進(jìn)先進(jìn)的超聲診斷設(shè)備外,培養(yǎng)更多的高素質(zhì)超聲診斷醫(yī)務(wù)人員已成為必然選擇和當(dāng)務(wù)之急。

    1.2新型超聲診療技術(shù)層出不窮,應(yīng)用難度加大

    經(jīng)過長期的實(shí)踐和發(fā)展,現(xiàn)代超聲診斷技術(shù)的難易度已出現(xiàn)明顯的二極化態(tài)勢。部分較為容易掌握的常規(guī)或傳統(tǒng)診療超聲技術(shù)由一般超聲技術(shù)人員完成。部分已經(jīng)成熟或標(biāo)準(zhǔn)化的超聲脫機(jī)分析和圖像重建工作,如造影增強(qiáng)時(shí)相分析、三維重建等新工作,可由經(jīng)過專門培訓(xùn)的技師完成?,F(xiàn)代科學(xué)技術(shù)日新月異,新型超聲診療技術(shù)與日俱進(jìn)。部分技術(shù)處于不斷完善的階段,顯得比較繁瑣、復(fù)雜和耗時(shí),但在疑難疾病的診斷與鑒別診斷中將起到關(guān)鍵性作用,推動(dòng)超聲醫(yī)學(xué)不斷向前發(fā)展。這對超聲影像專業(yè)人才的學(xué)習(xí)能力、研究能力和實(shí)踐能力、協(xié)作能力都提出了更高的要求。

    2我國超聲影像專業(yè)隊(duì)伍培養(yǎng)現(xiàn)狀

    目前,我國超聲影像專業(yè)人員隊(duì)伍主要由近年來逐漸增多的高等院校醫(yī)科畢業(yè)生和早期培養(yǎng)的超聲影像技術(shù)人員組成,前者具有扎實(shí)的專業(yè)理論知識,后者經(jīng)過多年的實(shí)踐對傳統(tǒng)的超聲影像設(shè)備和診斷駕輕就熟。與國外醫(yī)師和技師互相配合不同,我國醫(yī)院單獨(dú)設(shè)立超聲科室,由醫(yī)師或技師獨(dú)自操作和診斷。這樣,病例采集與診斷之間銜接緊密,醫(yī)師可及時(shí)獲取信息,調(diào)整診斷思路,效率較高,短期內(nèi)可完成大量工作。然而,超聲影像人員雖然熟悉操作和基本診斷,但對某一類疾病的了解不及臨床專業(yè)醫(yī)師。超聲科室的診斷性與技術(shù)性工作分工不突出,對超聲影像人才的綜合素質(zhì)和實(shí)際操作能力都提出了很高要求,知識和技能兼?zhèn)涞某曈跋袢藛T仍較為缺乏。

    2.1“學(xué)院型人才”實(shí)踐能力培養(yǎng)不足

    衛(wèi)生部《關(guān)于醫(yī)技人員出具相關(guān)檢查診斷報(bào)告的批復(fù)》規(guī)定“出具影像、病理、超聲、心電圖等診斷性報(bào)告的,必須是經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊的執(zhí)業(yè)醫(yī)師”,超聲診斷專業(yè)隊(duì)伍正在朝著純醫(yī)師化方向轉(zhuǎn)型。我國超聲專業(yè)醫(yī)師的培養(yǎng),已形成了本科(臨床醫(yī)療/醫(yī)學(xué)影像專業(yè))——碩士——博士研究生規(guī)范化教育體制。影像專業(yè)的本科生進(jìn)入工作崗位后,雖會有短期實(shí)習(xí),但多數(shù)畢業(yè)生缺乏臨床操作經(jīng)驗(yàn),且沒有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、大型醫(yī)療器械上崗證等資質(zhì)證明,一般需要2年的培養(yǎng)周期才能完全勝任日常的臨床工作。而目前的研究生教育學(xué)制一般為3年,培養(yǎng)計(jì)劃大多是一年的基礎(chǔ)課程學(xué)習(xí)加2年的專業(yè)臨床學(xué)習(xí),在此期間還需開展一定的科學(xué)研究工作,并完成畢業(yè)論文。在較有限的時(shí)間內(nèi),碩士研究生同時(shí)面臨著繼續(xù)深造、從事科研和就業(yè)的壓力。大部分碩士研究生把主要精力放在考試、實(shí)驗(yàn)、以及上,畢業(yè)后無法在實(shí)際崗位上看病問診,對疾病的認(rèn)識多止于書本之上。這樣的教育模式雖然在一定程度上培養(yǎng)了科研能力,但遠(yuǎn)不能保證其臨床水平。

    2.2部分在職人員知識基礎(chǔ)較為薄弱

    目前在崗的經(jīng)驗(yàn)豐富的超聲影像醫(yī)務(wù)人員大多并未接受過專業(yè)相關(guān)的高等教育。這部分人員具有大量實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn),在“學(xué)院型”超聲診斷人才初入崗位之時(shí)起到了十分重要的指導(dǎo)和扶持作用,但就全國范圍來說,其學(xué)歷構(gòu)成水平仍以??茷橹鳌km然部分人員在工作中接受了更高水平的進(jìn)修、函授教育,因在崗學(xué)習(xí)時(shí)間有限、系統(tǒng)性不強(qiáng),部分醫(yī)院或醫(yī)務(wù)人員自身甚至報(bào)著完成任務(wù)的心態(tài)而敷衍了事,難以彌補(bǔ)其較為薄弱的綜合素質(zhì)。如今很多大型醫(yī)院引進(jìn)了先進(jìn)的影像設(shè)備,由于操作技術(shù)人員的專業(yè)素質(zhì)原因,許多檢查功能并不能得到很好的應(yīng)用,甚至閑置;據(jù)有關(guān)資料顯示,高尖端的設(shè)備只發(fā)揮50%的效能,有些甚至不能達(dá)到50%嘲。

    3超聲影像專業(yè)人才培養(yǎng)策略

    3.1豐富教學(xué)形式,重視實(shí)踐能力培養(yǎng)

    超聲影像涉及多門學(xué)科,知識量大,理論教學(xué)較為單調(diào),學(xué)生易產(chǎn)生倦怠感。臨床知識豐富、專業(yè)理論扎實(shí)的教師在超聲影像人才培養(yǎng)中起到至關(guān)重要的作用。教師應(yīng)充分利用多媒體教學(xué),采用互動(dòng)式講座、PBL教學(xué)法,調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。在確保高質(zhì)量課堂教學(xué)的同時(shí),可定期開展與住院醫(yī)師的交流活動(dòng),尤其是各專科醫(yī)師的定期講座將極大豐富超聲影像專業(yè)學(xué)生的臨床見聞,各醫(yī)學(xué)院校應(yīng)充分利用優(yōu)勢資源,建立和維護(hù)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)間的良好合作關(guān)系,為本科生提供校外實(shí)踐平臺,通過醫(yī)院內(nèi)的觀摩、考察、討論以及實(shí)際操作鍛煉學(xué)生的實(shí)踐能力。加強(qiáng)與優(yōu)秀校友和資深醫(yī)師之間的聯(lián)系,建立和完善校外導(dǎo)師制;根據(jù)研究生的研究方向和就業(yè)意向,實(shí)施階段性的院內(nèi)實(shí)習(xí),合理安排醫(yī)院見習(xí)時(shí)間,要求掌握各種型號超聲儀器的操作和特點(diǎn),掌握常見多發(fā)疾病的超聲診療技術(shù),熟悉各種檢查方法及先進(jìn)的超聲診療技術(shù),同時(shí)協(xié)助醫(yī)院開展科學(xué)研究工作,并完成論文。

篇(5)

1.1研究對象的選擇

我國現(xiàn)有127所高等學(xué)校開展生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)本專科人才培養(yǎng)工作,其中96所為綜合性或單科性理工類院校,31所為單科性醫(yī)科院校。所有院校的專業(yè)課程體系結(jié)構(gòu)中都開設(shè)了人文社科類、醫(yī)學(xué)類基礎(chǔ)類、理工類基礎(chǔ)課程、工程類核心課程及其相關(guān)選修課程,不同院校的課程體系結(jié)構(gòu)不同,在學(xué)分、學(xué)時(shí)及其實(shí)施等多方面有不同程度的偏頗。一般來說,多數(shù)綜合性或理工類高校偏向于電子類、計(jì)算機(jī)類等理工方向,多數(shù)醫(yī)科類高校側(cè)重于生物材料與生物力學(xué)、影像工程、醫(yī)學(xué)物理、醫(yī)學(xué)儀器等領(lǐng)域。我們從10所國家特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)高校中選擇了“單科性院校———南方醫(yī)科大學(xué)”和“綜合性院校———湖北科技學(xué)院”的生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)的課程體系進(jìn)行比較分析研究。

1.2研究資料的主要來源

南方醫(yī)科大學(xué)的研究資料來源于該校生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)院提供的專業(yè)培養(yǎng)方案的電子版和該校特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)主頁;湖北科技學(xué)院的研究資料主要來源于原咸寧學(xué)院教務(wù)處編印的本科人才培養(yǎng)方案(2010年版)、學(xué)院主頁及其他查詢調(diào)研。

1.3主要研究方法

基本研究方法參照筆者前期生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)課程體系研究的思路[2],文獻(xiàn)材料的收集研究采用系統(tǒng)研究法、比較法、統(tǒng)計(jì)法對院校專業(yè)、課程設(shè)置等多維要素進(jìn)行多方面的比較分析,找出特點(diǎn)、規(guī)律,發(fā)現(xiàn)存在的問題,以求得啟示。

2南方醫(yī)科大學(xué)生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)本科課程體系

2.1生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)本科簡況

南方醫(yī)科大學(xué)(以下簡稱南醫(yī)大)生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)本科及其相關(guān)專業(yè)有醫(yī)學(xué)影像工程、醫(yī)學(xué)信息工程、醫(yī)學(xué)儀器檢測、醫(yī)學(xué)物理、電子信息工程和計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等專業(yè)辦學(xué)方向,還有“卓越工程師培養(yǎng)計(jì)劃”。2007年成為教育部高等學(xué)校第一類特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn),并建設(shè)有國家級精品課程1門、省級精品課程和研究生示范課程多門,出版了國家級教材多部,多次獲廣東省教學(xué)成果獎(jiǎng)。

2.2生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)核心課程群

南醫(yī)大生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)的主干核心課程有高等數(shù)學(xué)、大學(xué)物理、模擬電子技術(shù)、數(shù)字電子技術(shù)、C語言程序設(shè)計(jì)、微機(jī)原理與接口技術(shù)、人體解剖學(xué)、生理學(xué)、醫(yī)用X線機(jī)系統(tǒng)原理、現(xiàn)代醫(yī)學(xué)成像技術(shù)、數(shù)字圖像處理、大型醫(yī)療設(shè)備質(zhì)量保證、醫(yī)學(xué)電子儀器原理與設(shè)計(jì)、放射物理與防護(hù)、放射治療學(xué)、腫瘤放射物理學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、核醫(yī)學(xué)等。

2.3生物醫(yī)學(xué)院工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)課程結(jié)構(gòu)

南醫(yī)大生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)的課程體系結(jié)構(gòu)分為政治理論與人文素質(zhì)課程、公共基礎(chǔ)課、學(xué)科基礎(chǔ)課、專業(yè)課四段式課程構(gòu)架模式。課程總學(xué)分/總學(xué)時(shí)為150學(xué)分/2668學(xué)時(shí),其中理論課與實(shí)驗(yàn)實(shí)踐的學(xué)時(shí)比例為2199∶469(1∶0.21),必修課與專選課的學(xué)分比例為102.5∶47.5(1∶0.46),學(xué)時(shí)比例為1804∶864(1∶0.48)。

2.4集中實(shí)踐訓(xùn)練環(huán)節(jié)

南醫(yī)大的集中實(shí)踐訓(xùn)練折合為32周、1280學(xué)時(shí)。其中,模電課程設(shè)計(jì)1周、40學(xué)時(shí);數(shù)電課程設(shè)計(jì)1周、40學(xué)時(shí);信息技術(shù)、放射治療計(jì)劃、軟件工程等課程設(shè)計(jì)各2周,均為80學(xué)時(shí);生產(chǎn)實(shí)習(xí)4周、160學(xué)時(shí);畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)14周、560學(xué)時(shí);軍訓(xùn)與勞動(dòng)2周、80學(xué)時(shí);創(chuàng)新課程4學(xué)分、160學(xué)時(shí)。

2.5本科畢業(yè)生基本就業(yè)方向

課程體系中的主要課程及其相應(yīng)目標(biāo)決定畢業(yè)生未來的就業(yè)崗位和就業(yè)方向。南醫(yī)大生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)本科畢業(yè)生就業(yè)方向主要是在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從事醫(yī)學(xué)物理師的工作,也可在醫(yī)學(xué)科研機(jī)構(gòu)、高等院校、企事業(yè)單位從事醫(yī)學(xué)物理方面的研究、教學(xué)、開發(fā)和管理工作,還可攻讀本學(xué)科或相關(guān)學(xué)科碩士學(xué)位。

3湖北科技學(xué)院生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)本科課程體系

3.1生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)本科簡況

湖北科技學(xué)院(以下簡稱湖科院)生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)本科及其相關(guān)專業(yè)有醫(yī)學(xué)儀器、醫(yī)學(xué)影像工程、醫(yī)學(xué)物理、醫(yī)學(xué)信息工程、聽力學(xué)、眼視光學(xué)(注:醫(yī)學(xué)信息工程、眼視光學(xué)、聽力學(xué)方向沒有正式納入人才培養(yǎng)計(jì)劃實(shí)施中)6個(gè)培養(yǎng)方向。2007年生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)獲省級品牌專業(yè),2009年成為教育部財(cái)政部高等學(xué)校第一類特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn),并建設(shè)有3門校級精品課程,出版了醫(yī)用傳感器、醫(yī)學(xué)影像設(shè)備、醫(yī)學(xué)物理學(xué)、醫(yī)療器械營銷實(shí)務(wù)等多部國家級教材,多次獲得湖北省教育廳、市級教學(xué)成果獎(jiǎng)。

3.2生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)核心課程群

湖科院生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)的主干核心課程有高等數(shù)學(xué)、普通物理學(xué)、模擬電子技術(shù)、數(shù)字電子技術(shù)、微機(jī)原理與接口技術(shù)、數(shù)字信號處理、醫(yī)學(xué)圖像處理、醫(yī)學(xué)成像系統(tǒng)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論、放射腫瘤學(xué)、生物物理學(xué)、放射物理與防護(hù)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、核醫(yī)學(xué)、醫(yī)用傳感器、放療與核醫(yī)學(xué)儀器、放療物理與放療技術(shù)等。

3.3生物醫(yī)學(xué)院工程專業(yè)課程結(jié)構(gòu)

湖科院生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)的課程體系分為通識教育課(通識教育必修課、通識教育選修課)、學(xué)科基礎(chǔ)必修課、專業(yè)課(專業(yè)必修課、專業(yè)選修課)三段式五層次課程構(gòu)架模式。課程中的總學(xué)分/總學(xué)時(shí)為158學(xué)分/2810學(xué)時(shí),其中理論課與實(shí)驗(yàn)實(shí)踐的學(xué)時(shí)比例為2260∶550(1∶0.24);必修課與專選課的學(xué)分比例是121∶37(1∶0.31),學(xué)時(shí)比例是2180∶630(1∶0.29)。

3.4集中實(shí)踐訓(xùn)練環(huán)節(jié)

湖科院的集中實(shí)踐訓(xùn)練共47周,其中專業(yè)實(shí)習(xí)26周、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)10周、就業(yè)實(shí)踐8周、軍訓(xùn)3周;而勞動(dòng)教育、社會實(shí)踐、課程實(shí)習(xí)分散安排,放療技術(shù)、醫(yī)學(xué)儀器設(shè)備、模電、數(shù)電等課程設(shè)計(jì)教學(xué)團(tuán)隊(duì)分散實(shí)施,沒有記入訓(xùn)練周。

3.5本科畢業(yè)生基本就業(yè)方向

湖科院生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)本科畢業(yè)生就業(yè)方向主要是在二級以上醫(yī)院配合放療醫(yī)師制定放射治療方案,實(shí)施治療方案;在其他醫(yī)療衛(wèi)生保健機(jī)構(gòu)從事醫(yī)療儀器、設(shè)備使用維護(hù)與維修;也可攻讀本學(xué)科或相關(guān)學(xué)科碩士學(xué)位。

4生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)本科課程體系的比較分析

4.1專業(yè)課程體系架構(gòu)的比較分析

南醫(yī)大生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)本科課程結(jié)構(gòu)由政治理論與人文素質(zhì)課程、公共基礎(chǔ)課程、學(xué)科基礎(chǔ)課程、專業(yè)課程四段式課程構(gòu)成。公共基礎(chǔ)課程只開設(shè)必修課,其他每段課程均開設(shè)必修課、選修課,段內(nèi)必修課與選修課交織在一起。而湖科院生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)本科課程結(jié)構(gòu)由通識教育課程、學(xué)科基礎(chǔ)課程和專業(yè)課程三段式五層次課程結(jié)構(gòu)組成。學(xué)科基礎(chǔ)課程沒開設(shè)選修課,通識教育課程、專業(yè)課程均開設(shè)必修課、選修課二層次。南醫(yī)大是為數(shù)不多的沒有開設(shè)醫(yī)用化學(xué)課,卻把C語言程序設(shè)計(jì)課程納入核心課程的院校,未開設(shè)醫(yī)用化學(xué)課程表明專業(yè)遠(yuǎn)離生物或高分子材料類的發(fā)展方向。南醫(yī)大將高等數(shù)學(xué)、大學(xué)物理學(xué)列入公共基礎(chǔ)課程可能是因?yàn)樵撔儆趩慰菩葬t(yī)科院校,故將其列入所有專業(yè)的公共課。南醫(yī)大公共基礎(chǔ)課程沒有選修課,湖科院則是學(xué)科基礎(chǔ)課程中未設(shè)選修課。這意味著在公共基礎(chǔ)課、學(xué)科基礎(chǔ)課段建立大一統(tǒng)的具有相對穩(wěn)定性的課程教育平臺有利于實(shí)現(xiàn)大基礎(chǔ)、寬口徑、后分流的人才培養(yǎng)模式的選擇與創(chuàng)新,適合于拓展專業(yè)培養(yǎng)方向,而南醫(yī)大更能體現(xiàn)出平臺寬口徑。從醫(yī)療市場及其個(gè)性化課程來看,湖科院沒有開設(shè)臨床醫(yī)學(xué)概論課程,而南醫(yī)大開了56學(xué)時(shí),這顯示出湖科院面向市場的個(gè)性化課程存在缺陷,沒有很好地研究未來就業(yè)崗位需要的人才。兩所院校的共同缺點(diǎn)是均沒有開設(shè)放射治療劑量學(xué)課程。

4.2課程體系教學(xué)任務(wù)備配的比較分析

4.2.1專業(yè)課程總學(xué)分、總學(xué)時(shí)、理論課與實(shí)驗(yàn)學(xué)時(shí)比例的比較分析經(jīng)過比較可以看出,湖科院的學(xué)分、學(xué)時(shí)、理論課與實(shí)驗(yàn)學(xué)時(shí)比例分別高出南醫(yī)大8學(xué)分/142學(xué)時(shí),比例高出1∶0.03,但差異相差無幾。上海交通大學(xué)的生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)課程總學(xué)時(shí)為1831學(xué)時(shí),實(shí)驗(yàn)課學(xué)時(shí)為243,占總學(xué)時(shí)的13.3%[3]。與上海交大相比,兩所院校的比例均高于上海交大,這顯示了211工程大學(xué)人才培養(yǎng)重理論教學(xué)與實(shí)踐研發(fā)、重自主學(xué)習(xí)之源。4.2.2必修課與專選課的比較分析選修課是課程結(jié)構(gòu)中必要的組成部分,是對必修課的優(yōu)化性的適時(shí)、適宜性補(bǔ)充,可彌補(bǔ)教學(xué)計(jì)劃中課程內(nèi)容的不足,調(diào)和、銜接課程內(nèi)容的順序性,也可適應(yīng)市場與社會發(fā)展的需要。南醫(yī)大的必修課與選修課學(xué)分、學(xué)時(shí)比例分別是1∶0.46、1∶0.48,而湖科院則是1∶0.31、1∶0.29。這表明南醫(yī)大的選修課學(xué)分、學(xué)時(shí)比例高于湖科院,且選修課偏重于學(xué)科基礎(chǔ)課程和專業(yè)課,容易造成學(xué)科、課程與教材建設(shè)方向性不明,專業(yè)建設(shè)穩(wěn)定性差。筆者建議,開設(shè)選修課學(xué)時(shí)數(shù)以不超過必修課的10%為宜,有些課程還可以專題講座的形式進(jìn)行[4]。學(xué)科基礎(chǔ)課程不開選修課最適合建立寬口徑的專業(yè)培養(yǎng)平臺,以保持課程穩(wěn)定,在這方面湖科院做得較好。4.2.3學(xué)科基礎(chǔ)課程學(xué)分、學(xué)時(shí)、理論與實(shí)踐學(xué)時(shí)比例的比較分析學(xué)科基礎(chǔ)課程學(xué)分、學(xué)時(shí)分配數(shù)據(jù)從表1和表2中可看出,湖科院的學(xué)科基礎(chǔ)課為67學(xué)分,高于南醫(yī)大的54.5學(xué)分,高出12.5學(xué)分;湖科院的學(xué)時(shí)為1161,高于南醫(yī)大的950,高出211學(xué)時(shí);南醫(yī)大的理論∶實(shí)踐的學(xué)時(shí)比例是808∶142(1∶0.18),而湖科院的理論∶實(shí)踐的學(xué)時(shí)比例是896∶265(1∶0.30),高出1∶0.12。如果從學(xué)科基礎(chǔ)課的學(xué)分、學(xué)時(shí)占總學(xué)分、學(xué)時(shí)的比例看,湖科院為40.7%、41.3%,南醫(yī)大是36.4%、35.6%,兩所院校差異相差無幾,但是理論∶實(shí)踐的學(xué)時(shí)比例高出1∶0.12,有非常顯著性的差異,顯示出湖科院在學(xué)科基礎(chǔ)課教學(xué)中重實(shí)踐教學(xué),著重培養(yǎng)學(xué)生的基本技能。這種差異性反映出湖科院是綜合性院校,涵蓋醫(yī)學(xué)、理學(xué)、工學(xué)等十大學(xué)科門類,組建了18個(gè)教學(xué)院部,給實(shí)踐教學(xué)創(chuàng)建了良好的條件和豐富的共享資源。4.2.4醫(yī)學(xué)課程學(xué)時(shí)的比較分析南醫(yī)大開設(shè)的醫(yī)學(xué)課程是人體解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)、放射生物學(xué)、放射治療學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、核醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)概論,總學(xué)時(shí)為336學(xué)時(shí)。湖科院開設(shè)的醫(yī)學(xué)課程是基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論(解剖、生理、生化)、細(xì)胞生物學(xué)、放射生物學(xué)、病理解剖學(xué)、病理生理學(xué)、核醫(yī)學(xué)、放射診斷學(xué),總學(xué)時(shí)是37時(shí)。從學(xué)時(shí)比較來看,湖科院的醫(yī)學(xué)課程學(xué)時(shí)高出南醫(yī)大43學(xué)時(shí),兩所院校開設(shè)的醫(yī)學(xué)課程門數(shù)與學(xué)時(shí)數(shù)相差不大。兩所院校的比較分析與趙娜等人報(bào)道的“醫(yī)學(xué)院校開設(shè)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程比例高于理工院校,能夠?yàn)樵搶I(yè)的學(xué)生提供較為系統(tǒng)的醫(yī)學(xué)類課程教育,完善學(xué)生的臨床知識體系,有助于該專業(yè)教學(xué)和科研水平的提高”論點(diǎn)不符[5]。從鄧軍民等人的報(bào)道資料看,首都醫(yī)科大學(xué)的生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)院開設(shè)的醫(yī)學(xué)課程有6門,共472學(xué)時(shí)[6],遠(yuǎn)高于同質(zhì)同類院校的南醫(yī)大的260學(xué)時(shí),也高于綜合類院校的湖科院的175學(xué)時(shí)。

4.3專業(yè)課程與就業(yè)方向的比較分析

從整體上講,主要課程的設(shè)置要面向社會、面向市場,在很大程度上決定、支撐著就業(yè)方向、就業(yè)崗位。兩所院校對就業(yè)方向的總體整合表述主要是在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從事放療方案的研制與放療技術(shù)工作,也可攻讀本學(xué)科或相關(guān)學(xué)科碩士學(xué)位。南醫(yī)大的就業(yè)方向偏重在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從事醫(yī)學(xué)物理師的工作,也可在科研機(jī)構(gòu)、高等院校、企事業(yè)單位、醫(yī)療科研機(jī)構(gòu)從事科研、教學(xué)、開發(fā)和管理工作。而湖科院則偏重于在二級以上醫(yī)院配合放療醫(yī)師制定放射治療方案,實(shí)施治療方案;也可以在醫(yī)療衛(wèi)生保健機(jī)構(gòu)從事醫(yī)療儀器、設(shè)備的使用維護(hù)與維修。這些都是對各高校的辦學(xué)特色的理性表述。

4.4集中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的比較分析

實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)是集中培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力的主要措施。南醫(yī)大的集中實(shí)踐訓(xùn)練為32周,與湖科院的47周相比,從表面上看少了15周,但由于各校的集中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)方式、方法與途徑各異,比較的實(shí)際意義不大。兩所院校的集中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)雖各有長短,但都沒有達(dá)到高等學(xué)校理工類人才培養(yǎng)的基本要求和標(biāo)準(zhǔn)。但與泰山醫(yī)學(xué)院應(yīng)用物理學(xué)專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理學(xué)方向)的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)為59個(gè)訓(xùn)練周相比,兩所院校的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)訓(xùn)練周太少。湖科院的微機(jī)在醫(yī)學(xué)儀器中的應(yīng)用、放療儀器設(shè)備的設(shè)計(jì)、放療與核醫(yī)學(xué)儀器、放射物理與防護(hù)、放療物理技術(shù)等課程設(shè)計(jì)在操作層面上分別由醫(yī)學(xué)儀器、醫(yī)學(xué)物理教學(xué)團(tuán)隊(duì)分散安排,這也是一個(gè)值得探討的問題。

5創(chuàng)新專業(yè)人才培養(yǎng)方案,優(yōu)化課程體系目標(biāo)的幾點(diǎn)建議

通過專業(yè)課程體系的比較分析,依據(jù)生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)人才培養(yǎng)的社會需要,借助生物醫(yī)學(xué)工程教育專業(yè)本科國家標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的向?qū)?,配合專業(yè)評估與專業(yè)認(rèn)證的實(shí)施為載體的課程體系,現(xiàn)提出以下幾點(diǎn)建議。

5.1堅(jiān)持辦學(xué)理念創(chuàng)新,探究專業(yè)培養(yǎng)創(chuàng)新的前沿,明確專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)

理念創(chuàng)新與目標(biāo)要求可參照東北大學(xué)生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo),綜合利用中外優(yōu)秀的辦學(xué)資源,發(fā)揮國內(nèi)外企業(yè)、集團(tuán)公司的科研、教學(xué)和市場優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)、學(xué)、研”合作與合作教育,培養(yǎng)適應(yīng)生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)科前沿的科技領(lǐng)域的發(fā)展需要,精通專業(yè)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識與技能,具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)造能力的高級專業(yè)人才。

5.2深化課程體系改革,優(yōu)化、純化課程知識結(jié)構(gòu)

(1)當(dāng)代課程體系改革宜突破傳統(tǒng)三段式的課程結(jié)構(gòu),建議建立新三段式九層次課程結(jié)構(gòu),每段課程均開設(shè)必修課和選修課。以西安交通大學(xué)的生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)課程體系為例,通識教育課程分為思想政治教育、國防教育、大學(xué)英語、計(jì)算機(jī)等不斷教育課程和公共基礎(chǔ)通識教育課程;學(xué)科教育課程分為基礎(chǔ)科學(xué)教育課程、專業(yè)主干課程、專業(yè)課程;集中實(shí)踐教學(xué)分為畢業(yè)設(shè)計(jì)、課程設(shè)計(jì)、放療技術(shù)實(shí)踐、課外實(shí)踐(社會實(shí)踐、科技與競技活動(dòng))。(2)必設(shè)臨床醫(yī)學(xué)概論、放射治療劑量課程,且其課程教學(xué)時(shí)數(shù)不低于180學(xué)時(shí),有利于提高放療計(jì)劃方案制定的參與性、科學(xué)性和臨床放療的合理性,提高放療質(zhì)量與效益。(3)學(xué)習(xí)清華大學(xué),結(jié)合本校特點(diǎn)探索夏季小學(xué)期制,滿足學(xué)生的個(gè)性化課程選修,拓展實(shí)踐的時(shí)間、空間,采用多元教學(xué)及實(shí)踐活動(dòng)設(shè)計(jì),全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

5.3明確課程體系改革思想,規(guī)范課程主導(dǎo)原則

課程體系設(shè)置可參照浙江大學(xué)的生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè),主要課程設(shè)置有計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電子電路設(shè)計(jì)、傳感器與儀器設(shè)計(jì)、信息與圖像處理、生命科學(xué)類五大模塊。要求在課程體系的結(jié)構(gòu)、內(nèi)容之間,其知識容量應(yīng)該有合理的比例,淡化學(xué)科自身的重要性,打破學(xué)科界限,避免結(jié)構(gòu)與知識出現(xiàn)較大的偏頗局面,也應(yīng)避免面向市場、就業(yè)崗位的選修課沖淡學(xué)科基礎(chǔ)或主干課程,對開設(shè)的選修課一定要突出個(gè)性化。另外,鼓勵(lì)將學(xué)科前沿的新知識、新技術(shù)、新成果快速引入主要課程內(nèi)容中,拓寬學(xué)生的知識視野。

5.4謀劃課程體系策略,控制課程教學(xué)時(shí)數(shù)比例

根據(jù)國家級特色專業(yè)建設(shè)質(zhì)量工程評估體系的要求,四年制本科生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)人才培養(yǎng)的實(shí)際需要,課程總學(xué)時(shí)應(yīng)控制在2600~2800。課程學(xué)時(shí)分配應(yīng)適度減少專業(yè)課學(xué)時(shí),相對增加實(shí)踐教學(xué)學(xué)時(shí),適量增加選修課和學(xué)生自主學(xué)習(xí)的時(shí)間和空間,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。對理論與實(shí)踐課學(xué)時(shí)的比例控制,原則上要求研究型高校在增加學(xué)科基礎(chǔ)課理論學(xué)時(shí)的同時(shí),宜將理論與實(shí)踐課程的學(xué)時(shí)比例控制在1∶0.3左右,專業(yè)課控制在1∶0.4左右;而教學(xué)型高校宜適度減少學(xué)科基礎(chǔ)課,把理論與實(shí)踐課程的學(xué)時(shí)比例控制在1∶0.35左右,專業(yè)課控制在1∶0.45左右。專業(yè)課程體系中的所有課程都必須以不同程度、形式、方法開展實(shí)踐教學(xué),尤其是要注重專業(yè)課。

6結(jié)語

篇(6)

醫(yī)學(xué)專業(yè)研究性教學(xué)應(yīng)用現(xiàn)狀

研究性教學(xué)內(nèi)容的選擇研究性教學(xué)內(nèi)容是動(dòng)態(tài)的、開放的,它既不完全摒棄學(xué)科已建構(gòu)的知識基礎(chǔ),但也不拘泥于其中,網(wǎng)絡(luò)、新聞出版物和最前沿的本學(xué)科研究理論都是可利用的資源。選擇適合的研究問題需要注意以下幾點(diǎn):①要與學(xué)生已有的知識水平、經(jīng)驗(yàn)、興趣等相適應(yīng)。宋清煥等[3]在醫(yī)學(xué)影像物理學(xué)研究性教學(xué)中,帶領(lǐng)學(xué)生到醫(yī)院醫(yī)學(xué)影像室去調(diào)查參觀,針對某一知識點(diǎn)及時(shí)插播影像圖片,創(chuàng)設(shè)興趣盎然教學(xué)情景,激勵(lì)學(xué)生自主探究,取得良好教學(xué)效果。②課題或問題的選擇要與課程教學(xué)目標(biāo)相一致。郭斌等[4]在醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)教學(xué)中,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)選擇了研究內(nèi)容,例如,對慢性粒細(xì)胞性白血病診治中未解決問題進(jìn)行思考與研究,學(xué)生可以根據(jù)自己的興趣選擇基礎(chǔ)或臨床課題。要求做基礎(chǔ)研究的同學(xué)把著力點(diǎn)放在發(fā)病機(jī)制和信號通路上,做臨床研究的同學(xué)則要注意研究內(nèi)容對臨床意義的探討。③研究性教學(xué)具有超越課堂時(shí)限的特征,因此教師在進(jìn)行教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)時(shí),要充分考慮課前、課中、課后不同學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi)學(xué)生要完成的任務(wù),也可在課堂教學(xué)完成后,請學(xué)生在了解基本理論知識的基礎(chǔ)上進(jìn)行問題的自我建構(gòu),為后續(xù)的課堂教學(xué)提供豐富的、結(jié)合學(xué)生實(shí)際的教學(xué)內(nèi)容。研究性教學(xué)的實(shí)施方法研究性教學(xué)的實(shí)施由調(diào)研和組織討論2個(gè)環(huán)節(jié)組成。調(diào)研是研究性教學(xué)中十分重要的組成部分,其大致包括以下幾個(gè)階段:提出問題、設(shè)立假說、對調(diào)研進(jìn)行計(jì)劃和設(shè)計(jì)、尋找信息和收集數(shù)據(jù)、調(diào)研的總結(jié),經(jīng)過上述步驟,對調(diào)研所收集的數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行處理和分析,得出結(jié)論和觀點(diǎn)。組織討論是研究性教學(xué)過程中最有價(jià)值的活動(dòng),教師要有明確的教學(xué)目標(biāo),考慮研討的方式,選擇研討的提問策略。討論中教師不要求學(xué)生立即回答問題,而是引導(dǎo)學(xué)生向深入理解的方向發(fā)展,通常以小組內(nèi)討論為主要方式,最后由教師歸納或是引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行總結(jié)歸納。如人體寄生蟲學(xué)各論的教學(xué)內(nèi)容,基本從每種寄生蟲的形態(tài)和生活史特點(diǎn)出發(fā),然后介紹其導(dǎo)致的臨床表現(xiàn)和診治。田芳等[5]在研究性教學(xué)中引入病例,變“以寄生蟲談病”為“以病說寄生蟲”,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,然后將學(xué)生分為若干小組,自行設(shè)計(jì)研究思路與技術(shù)路線,廣泛查閱文獻(xiàn),準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)材料,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究,完成實(shí)驗(yàn)論文,在研究課題的實(shí)施過程中培養(yǎng)了學(xué)生的綜合分析和解決問題的能力。研究性教學(xué)效果的評價(jià)在課題完成后,進(jìn)行多環(huán)節(jié)雙向考核評價(jià),在學(xué)生學(xué)習(xí)的考核中,采用課內(nèi)學(xué)習(xí)與討論發(fā)言、文獻(xiàn)讀后感、研究報(bào)告和期末考試相結(jié)合的學(xué)生成績綜合評定方法。唐家榮等[6]為保證臨床醫(yī)學(xué)本科生科研的順利進(jìn)行,完善了各項(xiàng)管理與監(jiān)督機(jī)制,課題負(fù)責(zé)人定期召集全體同學(xué)開會,相互通報(bào)研究情況。項(xiàng)目實(shí)施中期由學(xué)校主管部門組織相關(guān)專家進(jìn)行檢查,最后參加項(xiàng)目的學(xué)生必須完成研究報(bào)告,并對各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行評價(jià),使學(xué)生對于臨床知識和科研之間相互促進(jìn)、相互補(bǔ)充的關(guān)系有了更深刻的理解。對教師的教學(xué)評價(jià)采取了督導(dǎo)組巡查聽課、期中組織召開學(xué)生評議會、期末學(xué)生網(wǎng)上評教等綜合評價(jià)方法。從教學(xué)態(tài)度、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、育人寓教等幾個(gè)方面對任課教師進(jìn)行評價(jià)[7]。這種評價(jià)體系是以“考試只是方法,知識學(xué)習(xí)和能力培養(yǎng)才是目的”為指導(dǎo)思想而設(shè)計(jì)的,它能夠督促學(xué)生高度重視知識獲取和能力提高的過程,調(diào)動(dòng)學(xué)生在課上討論、協(xié)作交流、師生互動(dòng)和堂外實(shí)驗(yàn)等方面的學(xué)習(xí)主動(dòng)性,在研究性教學(xué)的全過程中營造學(xué)生積極思考和努力進(jìn)取的良好學(xué)習(xí)氛圍。

研究性教學(xué)的優(yōu)化策略

教師對所授課程要有深入的研究,并能及時(shí)將研究成果吸納到教學(xué)中,做到科研反哺教學(xué),教學(xué)與科研相長,使學(xué)生對科學(xué)研究的方法有比較系統(tǒng)的訓(xùn)練。這種將知識性與學(xué)術(shù)性融為一體的教學(xué)方法,有益于發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維[8]。以科研與教學(xué)相融合為核心沒有科研基礎(chǔ)的教學(xué)只能是傳遞性的教學(xué),只能把思維、思想引向過去或書本的教學(xué)。因此,在研究性教學(xué)過程中,應(yīng)當(dāng)將科研與教學(xué)相融合,尤其要將科研內(nèi)容與教學(xué)內(nèi)容相結(jié)合[9],實(shí)現(xiàn)科研團(tuán)隊(duì)和教學(xué)團(tuán)隊(duì)的互動(dòng),將科研成果帶入教學(xué)成果之中。完善促進(jìn)學(xué)生積極參與研究的機(jī)制,鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)表研究成果和開展學(xué)術(shù)交流。面向新生開設(shè)由有科研經(jīng)驗(yàn)的教師主持的研討課、各種跨學(xué)科綜合性的專題學(xué)術(shù)報(bào)告會,強(qiáng)化新生研究技能訓(xùn)練,為后期研究性學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。以重視課內(nèi)外實(shí)踐為特色實(shí)施以培養(yǎng)學(xué)生探究精神為本的研究性課內(nèi)外教學(xué),根據(jù)醫(yī)學(xué)及其相關(guān)專業(yè)特點(diǎn)加強(qiáng)同社會、醫(yī)院的聯(lián)系,讓大學(xué)生能夠從現(xiàn)代醫(yī)院和現(xiàn)實(shí)社會中,獲得理論聯(lián)系實(shí)際的專業(yè)實(shí)踐和社會調(diào)查的機(jī)會。加強(qiáng)課間見習(xí)、專業(yè)實(shí)習(xí)工作,組織學(xué)生積極參與社會實(shí)踐活動(dòng)和志愿者活動(dòng),將自己學(xué)習(xí)的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識運(yùn)用到各種實(shí)踐活動(dòng)中。進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生畢業(yè)論文的組織工作,鼓勵(lì)學(xué)生走向社會開展廣泛的社會調(diào)查,進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行深細(xì)致入的科學(xué)研究,引導(dǎo)學(xué)生通過參加科學(xué)研究掌握和運(yùn)用醫(yī)學(xué)專業(yè)知識。一方面是物質(zhì)保障,即高校的教學(xué)設(shè)備、圖書資料和校園網(wǎng)絡(luò)等,為研究性教學(xué)的順利推進(jìn)提供物質(zhì)資源上的支持;另一方面是制度保障,高校要根據(jù)教育部門有關(guān)規(guī)定,制定各項(xiàng)制度和政策及研究性教學(xué)的工作規(guī)范、要求和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等??傊诟叩柔t(yī)學(xué)教學(xué)創(chuàng)新方面,要強(qiáng)調(diào)探討研究性教學(xué),只有通過反復(fù)認(rèn)真實(shí)踐、促進(jìn)教育觀念與教育思想、課程體系與教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)手段與方法的創(chuàng)新,才能更有效地培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的醫(yī)學(xué)人才。

作者:董曉紅 朱勁松 王海波

篇(7)

關(guān)鍵詞:計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué);計(jì)算思維;醫(yī)學(xué)生;醫(yī)學(xué)計(jì)算機(jī)應(yīng)用

中圖分類號:G424 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1009-3044(2014)16-3846-02

Abstract: Cultivation of computational thinking ability is the hot topics of current basic computer teaching and Research in Universities . This article focus on how to cultivate the ability computational thinking of medical students,in order to improve medical information technology as the core.To further enhance the ability of computer problem-solving skills and lifelong learning of medical students,several practical experiences have been explored from basic computer course system, teaching content and methods design of medical computer applications.

Key words: computer based teaching; computational thinking; medical students; Medical Computer Applications

我國的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)經(jīng)歷了30多年的發(fā)展歷程,并已成為高校重要的基礎(chǔ)課程。在此期間,教育部高教司先后于1997年和2004年分別構(gòu)建了計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)3個(gè)層次的課程體系結(jié)構(gòu)與“1+X”課程方案?;仡欉@兩次重要改革,無疑給計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響,然而,隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的迅速發(fā)展、高校交叉學(xué)科的興起和社會對計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的要求不斷提高,對計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程教學(xué)也不斷提出新的要求。

1 計(jì)算思維

近年來,計(jì)算思維的培養(yǎng)已成為國際和國內(nèi)研究的熱點(diǎn),計(jì)算思維能力將成為21世紀(jì)每個(gè)人的基本能力。2010年《九校聯(lián)盟(C9)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略聯(lián)合聲明》的核心要點(diǎn)也強(qiáng)調(diào)“需要把培養(yǎng)學(xué)生的‘計(jì)算思維’能力作為計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)的核心任務(wù)”[1]。

1.1 計(jì)算思維的提出

2006年3月,美國卡內(nèi)基?梅隆大學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)系主任周以真教授在美國計(jì)算機(jī)權(quán)威期刊《Communications of the ACM》雜志上給出并定義了計(jì)算思維(Computational Thinking,CT):CT是運(yùn)用計(jì)算的基礎(chǔ)概念去求解問題、設(shè)計(jì)系統(tǒng)和理解人類行為的一種方法。它是如同所有人都具備“讀、寫、算”(簡稱3R)能力一樣,都必須具備的思維能力[2]。

1.2 計(jì)算思維的核心要素

教育部高等學(xué)校計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程教指委提出了大學(xué)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)四個(gè)方面的能力培養(yǎng)目標(biāo):①對計(jì)算機(jī)的認(rèn)知能力;②應(yīng)用計(jì)算機(jī)解決問題的能力;③基于網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)能力;④信息社會終身學(xué)習(xí)能力[3]。不難看出,這四個(gè)方面能力的培養(yǎng),恰恰說明了計(jì)算思維能力培養(yǎng)的核心要素。其中“對計(jì)算機(jī)的認(rèn)知能力”和“應(yīng)用計(jì)算機(jī)解決問題的能力”這兩方面的能力恰好反映了計(jì)算思維的兩個(gè)核心要素:計(jì)算環(huán)境和問題求解。陳國良院士及國內(nèi)的一些專家在計(jì)算思維能力培養(yǎng)方面做了很多有益的研究和探討。因此,計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程的培養(yǎng)目標(biāo),應(yīng)該在課程原有培養(yǎng)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)生的相應(yīng)專業(yè),將計(jì)算思維與專業(yè)應(yīng)用進(jìn)行有機(jī)融合,計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程不應(yīng)僅停留在介紹計(jì)算機(jī)學(xué)科本身,而應(yīng)從更高的角度挖掘其在專業(yè)領(lǐng)域的關(guān)鍵應(yīng)用,展現(xiàn)計(jì)算機(jī)學(xué)科的思維方式,培養(yǎng)當(dāng)代大學(xué)生使用計(jì)算機(jī)解決和處理工作過程中問題的思維和能力,提升大學(xué)生的綜合素質(zhì),強(qiáng)化創(chuàng)新實(shí)踐能力。

2 醫(yī)學(xué)生計(jì)算思維能力的培養(yǎng)

計(jì)算思維能力的培養(yǎng)涉及計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)的核心知識內(nèi)容。計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)不僅要培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生對計(jì)算環(huán)境的認(rèn)識,還應(yīng)該培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生掌握在計(jì)算環(huán)境下的問題求解方法,這是培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生應(yīng)用計(jì)算機(jī)技術(shù)創(chuàng)新性地解決醫(yī)學(xué)問題能力的重要基礎(chǔ)。

2.1 醫(yī)學(xué)院校計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程體系設(shè)計(jì)

基于計(jì)算思維能力培養(yǎng)的教學(xué)改革目標(biāo),針對醫(yī)學(xué)院校的特點(diǎn),我們初步設(shè)計(jì)了如下培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生計(jì)算思維能力的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程體系結(jié)構(gòu),如圖1所示。

該體系結(jié)構(gòu)分為三個(gè)層次,第一層是知識層,明確了醫(yī)學(xué)生應(yīng)具備與崗位相關(guān)的計(jì)算機(jī)知識,分為八個(gè)方面,包括:醫(yī)學(xué)計(jì)算機(jī)應(yīng)用、醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)庫技術(shù)等模塊組成;第二層為能力層,即知識層對應(yīng)的能力目標(biāo),由醫(yī)學(xué)信息綜合處理能力、醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)庫應(yīng)用能力等對應(yīng)能力組成;第三層為核心層,即知識層和能力層的最終目標(biāo)是使醫(yī)學(xué)生具備適應(yīng)社會需求的醫(yī)學(xué)信息技術(shù)。

2.2 醫(yī)學(xué)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程開設(shè)

在目前絕大多數(shù)高校計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程課時(shí)被壓縮的情況下,有選擇性地開設(shè)上述課程。對應(yīng)于知識層的“醫(yī)學(xué)計(jì)算機(jī)應(yīng)用”和“醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)庫技術(shù)”設(shè)定為必修課,其余設(shè)定為選修課。在選修課的開設(shè)過程中,根據(jù)專業(yè)不同各有側(cè)重,如醫(yī)學(xué)影像專業(yè)可以開設(shè)醫(yī)學(xué)圖像處理技術(shù)、醫(yī)學(xué)多媒體應(yīng)用等相應(yīng)課程。

2.3 醫(yī)學(xué)計(jì)算機(jī)應(yīng)用課程教學(xué)設(shè)計(jì)

醫(yī)學(xué)計(jì)算機(jī)應(yīng)用課程的主要內(nèi)容包括:計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、Windows操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)與Internet應(yīng)用、Office軟件(Word、Excel、PowerPoint)和醫(yī)學(xué)信息系統(tǒng)基礎(chǔ)。我們在教學(xué)中緊密結(jié)合新醫(yī)改形勢下對醫(yī)學(xué)信息技術(shù)的需求,運(yùn)用計(jì)算思維強(qiáng)化對醫(yī)學(xué)生IT實(shí)用技能、創(chuàng)新能力、自主學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神的培養(yǎng)。精心設(shè)計(jì)案例和綜合拓展性實(shí)驗(yàn),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提升其醫(yī)學(xué)信息技術(shù)的水平和應(yīng)用能力。下面以醫(yī)學(xué)計(jì)算機(jī)應(yīng)用課程為例,介紹具體做法。

1)在Word軟件的教學(xué)中,老師先展示一個(gè)精心設(shè)計(jì)與醫(yī)學(xué)知識相關(guān)的樣本文檔,先精講其制作,后布置綜合性拓展實(shí)驗(yàn)。要求以專業(yè)知識為主題,制作一個(gè)包括目錄、圖片、表格等元素、長度不少于3頁的文檔,要求內(nèi)容完整,并融入Word多種排版技巧。在下一次課上一一展示,全班同學(xué)參與評分,評分項(xiàng)目包括文檔內(nèi)容、文檔版面設(shè)計(jì)、素材運(yùn)用、設(shè)置技巧等。學(xué)生將自己的專業(yè)思想以word作品的形式表現(xiàn)出來,用計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)了手工書寫和作圖的過程。這對于學(xué)生尤其是非計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生,更好地理解和掌握計(jì)算機(jī)的工作原理和“計(jì)算”概念的抽象性做了進(jìn)一步的鋪墊。而且為以后畢業(yè)論文的撰寫、畢業(yè)推薦表的制作打下良好的基礎(chǔ)。

2)excel軟件的教學(xué)與上述方法類似,我們選取我校附屬醫(yī)院住院部內(nèi)科病人產(chǎn)生費(fèi)用的真實(shí)數(shù)據(jù),包括對病人數(shù)隨年度和季節(jié)的變化、疾病的季節(jié)性變化、疾病與費(fèi)用的關(guān)系等進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘與分析,要求以圖表、表格等多種形式展現(xiàn)出分析結(jié)果,以小組為單位共同完成(4-5人為一小組)。以上教學(xué)方法的運(yùn)用,提高學(xué)生對excel軟件的綜合應(yīng)用能力和對數(shù)據(jù)的洞察力。

3)PowerPoint演示文稿可以被認(rèn)為是由基本元素,包括文字、圖片、動(dòng)畫和聲音等構(gòu)成。因此制作一個(gè)演示文稿需要實(shí)現(xiàn)這些基本元素的控制、組合與出現(xiàn)次序的機(jī)制,這個(gè)機(jī)制就是“程序”。在幻燈片制作的過程中,學(xué)生的“程序”思維能力得到了很好的訓(xùn)練。在其教學(xué)環(huán)節(jié),同樣以小組為單位,以某專業(yè)知識為主題,編制具有知識性、趣味性、交互性的演示文稿,頁面不得少于5頁,每組選派一個(gè)代表將其作品進(jìn)行陳述。以上方法的應(yīng)用,進(jìn)一步提升學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作意識、表達(dá)能力和自主學(xué)習(xí)能力。

4)在醫(yī)學(xué)信息系統(tǒng)章節(jié)內(nèi)容的學(xué)習(xí)完成后,要求學(xué)生自己設(shè)定研究主題與方向,包括電子病歷、醫(yī)學(xué)影像系統(tǒng)PACS等相關(guān)內(nèi)容,指導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)與信息處理技術(shù)檢索、下載、分析和綜合相關(guān)資料,并撰寫相關(guān)方面的綜述性論文。同時(shí)鼓勵(lì)并協(xié)助學(xué)生將優(yōu)秀論文投稿到雜志社發(fā)表。

通過以上四個(gè)綜合性拓展實(shí)驗(yàn)的設(shè)計(jì),將醫(yī)學(xué)知識與計(jì)算機(jī)技能有機(jī)結(jié)合在一起,充分體現(xiàn)了計(jì)算機(jī)技術(shù)在專業(yè)方面的應(yīng)用,滿足了醫(yī)學(xué)生計(jì)算機(jī)崗位技能培養(yǎng)的需要。在基于計(jì)算思維的自主學(xué)習(xí)模式下,學(xué)生能夠充分發(fā)揮其學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,極大地提高了創(chuàng)新能力和解決問題的能力。

2.4 網(wǎng)絡(luò)自主學(xué)習(xí)平臺設(shè)計(jì)

為了強(qiáng)化軟件操作技能,我們建立了基于校園網(wǎng)的醫(yī)學(xué)計(jì)算機(jī)應(yīng)用自主學(xué)習(xí)平臺,該平臺將軟件分為某些知識技能點(diǎn),如字體設(shè)置、段落設(shè)置等,教師可以隨時(shí)查看學(xué)生完成知識點(diǎn)的情況。同時(shí),為了縮短學(xué)生的臨床適應(yīng)期,在同一服務(wù)器上安裝我校附屬醫(yī)院的醫(yī)院信息系統(tǒng),并設(shè)計(jì)了某病患就診流程拓展實(shí)驗(yàn),由學(xué)生完成從病人入院到出院的具體就診流程,使學(xué)生對醫(yī)院信息系統(tǒng)的整體框架和醫(yī)院的管理有了更真實(shí)的體驗(yàn)。

以培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生計(jì)算思維能力為主導(dǎo)組織教學(xué),不僅能提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,掌握如何利用計(jì)算機(jī)技術(shù)解決其醫(yī)學(xué)專業(yè)問題、提高解決問題的能力和創(chuàng)新能力,同時(shí)也為終身學(xué)習(xí)能力打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。當(dāng)然,醫(yī)學(xué)生計(jì)算思維能力的培養(yǎng)不能只靠一門課程就能達(dá)到理想的教學(xué)效果,一方面應(yīng)設(shè)計(jì)完整的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程體系,在教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容上進(jìn)行精心設(shè)計(jì);另一方面,拓寬教師的專業(yè)口徑、提升教師的教學(xué)能力,才能從計(jì)算思維的高度進(jìn)行學(xué)生綜合能力的有效培養(yǎng)。在計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)中培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生的計(jì)算思維能力尚處于摸索階段,需要我們教育工作者的不斷探索與實(shí)踐。

參考文獻(xiàn):

[1] 何欽銘,陸漢權(quán),馮博琴.計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)的核心任務(wù)是計(jì)算思維能力的培養(yǎng)―《九校聯(lián)盟(C9)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略聯(lián)合聲明》解讀[J].中國大學(xué)教學(xué),2010(9):5-9.

久久国产欧美韩国精品app| 国模极品粉嫩嫩模大尺度| 男女激情视频网站在线| 日本最新免费不卡二区| 日本视频二区在线观看| 亚洲AV激情无码专区小说| 伊人青青草综合在线视频免费播放 | 亚洲 欧美 中文字幕 丝袜| 欧美日韩在线视频免费观看| 久久这里只有精品久久91| 美女视频一区二区三区三州| 中文字幕一区二区字幕有码视频 | 日韩在线观看视频看看| 色偷偷噜噜噜亚洲男人| 国产又粗又猛又爽又黄的三级视频| 91丝袜精品久久久久久| 国产激情高清在线视频免费观看| 一区二区三区中文字幕脱狱者| 一区二区三区四区中文字幕av| 床上性生活视频在线观看| 国产精品麻豆成人AV电影艾秋| 在线观看你懂的免费视频| 亚洲成人最大av在线| 国产一区二区亚洲精品在线观看 | 99中文字幕国产精品| 麻豆亚洲av熟女国产| 天堂精品亚成av人片在线观看| 亚洲国产精品区在线观看| 一区在线播放观看视频| 国产日本精品一区二区| 欧美日韩国产一区二区| 日本视频三区在线观看| 国产精品久久久久久亚洲av| 久久人人爽爽人久人爽av| av激情在线免费网| 一区二区三区精品国产| 国产69精品麻豆久久久久| 天天摸天天添天天日天天射| 婷婷一区二区三区四区五区| 大鸡巴把骚笔草美了视频| 2017天天天日日日色色色| 两个人的小森林在线播放高清| 中文字幕日韩精品欧美在线观看| 手机在线中文有码字幕| 精品日韩av乱码一区二区| 成人黄视频免费观看| 亚洲av男人的天堂久久久| 成人动漫一二三区在线观看| 小蜜桃在线高清观看| 91属羊人婚姻与命运| 精品国产乱码久久久久久婷婷| 久久婷婷综合国产精品亚洲| 亚洲欧美日韩另类系列| 日本少妇一进一出视频观看| 免费污污网站在线观看| 狠狠中文一区字幕久久| 久久婷婷国产色一区二区三区| 亚洲香蕉伊在人在线观婷婷| 亚洲一区二区三区在线网址| 91福利天堂在线观看| 国产黑色丝袜在线观看网站| 狼人久久一区二区三区免费地址| 欧美丰满少妇一区二区三区| 视频免费观看网站不卡| 好看的经典片k8在线观看| 在线观看加勒比日韩av| 亚洲中文字幕潮喷亚洲| 亚洲日韩国产一区二区三区| 午夜av一区二区在线| 五十路日韩人妻无码| 小骚货操我啊h无码视频| 国产欧美高清在线观看视频| 久久久久久国产一区二区三区| 成人爱爱视频免费观看| 青青草视频免费在线播放| 日韩欧美成人中文字幕| 北条麻妃一区二区在线| 亚洲蜜臀av最新地址| 欧美亚洲中文字幕高清| 日韩av毛片精品久久久| 亚洲日本岛国动作片在线观看| 久久啪啪五月亚洲精品| 国产十日韩十另类十视频新区| 人妻互换一二三区免费| 国产区一区二区三区四在线免费看| 国产精品久久久久久久密桃| 干骚货人妻视频在线播放| 亚洲成熟女人一区二区三区| 91成年女人午夜毛片免费 | 国产日韩欧美日韩网站| 日本女同性恋激情视频| 这里只有国产精品视频播放视频| 国产成人女人在线视频观看| 国产狼人一区二区三区四区| 亚洲成人动漫av在线| 91亚洲国产成人久久精品网站| 水多多导航凹凸福利在线| 日韩特黄免费在线观看| 欧美美女性大片视频一区二区| 少妇天天日天天射天天爽| 午夜精品1区2区3区| 你是我的女人中文字幕高清| 免费A级毛片无码专区网站| 国产av一区二区三区精品1区| 亚洲国产欧美日韩在线人成| 91麻豆欧美久久九色| 人妻蜜桃一区二区三区| 国产日韩欧美啊啊啊| 国产成人午夜中文字幕| 亚洲av永久一区二区| 成人自拍视频免费在线| 91精品国产成人久久| 久久综合 中文字幕| 午夜色福利视频一区二区三区| 丰满老熟妇好大bbbbb四p| 91久久亚洲精品国产一区二区| 亚洲欧美香港在线观看三级片 | 亚洲第一男人网站视频| 久草视频免费在线观看| 91成人精品午夜福利一区| 五月婷婷中文字幕在线| 农村妇女精品一区二区| 日本韩国黄色三级三级| 老熟女伦三区二区一区| 丝袜国产专区在线观看| 日韩精品在线观看传媒| 亚洲免费a在线观看| 国产美女无遮挡免费视频网站| 精品偷拍一区二区三区| 成人爱爱视频免费观看| av一二三区在线观看免费不卡| 丰满的少妇中文字幕完整版| 日韩精品一区二区三区四区五区| 日韩av一区二区三区在线看| 97av麻豆蜜桃一区二区| 欧美一区二区精品在线视频| 五月婷婷黄色小视频| 开心久久久久久激情五月婷婷 | 96综合精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩另类丝袜| 色噜噜日韩精品一区二区三区视频| 黄a在线网站福利高清| av电影在线观看网址| 人妻少妇精彩视品一区二区三区| 国产精品乱一区二区三区| 色婷婷在线一区二区三区| 日日夜夜精选免费视频| 少妇一区二区三区精品| 老司机午夜福利视频一区| av免费在线观看欧洲| 日日夜夜精选免费视频| 亚洲精品国产一区二区视频 | 日本第一毛片东京热| 国产69精品麻豆久久久久| 美女打开小穴让男生操的视频| 久久一区二区三区少妇人妻| 人久热欧美在线观看量量| 深夜有福利的直播平台| 高清国产成人在线视频| 少妇高潮大片免费观看| 午夜精品久久久久久久爽懂色| 国产精品久久久久久亚洲理论| 91精品国产成人久久| 久久久久久久久久久三级| 色妞 欧美日韩在线观看| 真人一进一出抽搐大尺度视频| 五月天网站在线播放| 亚洲一区二区三区在线观看地址| 亚洲一区二区三区在线视频观看| 激情网免费视频一区二区三区 | 一级a一级a爰片免费免免欧美 | 亚洲欧美日韩第一区| 亚洲免费一区二区三区视频| 国产午夜视频男女免费网站| 国产福利诱惑在线网站| 麻豆片av在线播放免费观看| 国产精品欧美亚洲制服| 亚洲国产日韩A在线欧美| 亚洲av尤物在线播放| 蹂躏美女校花大学生翘臀| 久久香蕉综合色一综合色88| 日本区一视频区二视频| 麻豆片av在线播放免费观看| 成年人免费视频亚洲专区| 久久综合久久97综合| 国产人成中文字幕| 成人影院在线免费观看视频| 色噜噜日韩精品一区二区三区视频| 丰满老熟妇好大BBBBB仙踪林| 在线播放无码后入内射少妇| 最好看的人妻中文字幕| 久久国产丝袜高清视频| 在线成人日韩国产人妻| 国产成人精品午夜福利免费app| 国产精品口爆一区二区三区 | 日本伊人久久综合网| 日本黄色爱爱视频网站| 狠狠色丁香久久婷婷综合| 久久久久久久婷婷免费视频| 超碰公开在线免费观看| 黄色大片中文字幕在线免费观看 | 天堂执法者亚洲帅哥| 在线观看中文字幕一二三区| 三级黄色无码视频在线观看| 国产麻豆剧果冻传媒一区| 国产欧美日韩国产第一区| 免费的精品一区二区三区| 日本熟妇乱人视频在线| 欧美精品中文字幕久久久久| 人妻在线播放中文字幕| 日韩欧美国产操逼视频| 正宗欧美在线观看一区二区| 国产午夜福利精品一区二区| 国产三级在线看完整版| 欧美亚洲中文字幕在线播放| 日本一道本免费在线| 五月激情综合婷婷丁香花 | 免费日韩成人在线视频| 国产亚洲av天天在线观看| 香港三A级日本三A级| 成人激情视频在线免费观看| 日本欧美不卡一区二区| 中文字幕 亚洲色图| 美女扒开双腿让男人桶免费| 高清国产区一区二区| 日韩一区二区免费av| 日韩av在线观看免费| 国产精品蜜臀一区二区三区经 | 清纯美女被三个黑人伦爆| 日本一区二区高清道免费| 亚洲人妻av资源网| 大鸡巴插入小姨妹B视频| 蜜桃成熟视频在线观看| 久热色精品无码在线| 国产精品自拍视频在线| 全国无a一区二区三区| 99久久久精品一区二区三区| 丰满少妇在线播放bd| 日本韩国国产精品视频| 亚洲中文字幕日本av| 成人av中文字幕在线| 亚洲色图欧美日韩在线播放| 偷拍自拍视频一区二区| 方程豹5云辇p专属色边界蓝| 国产欧美又粗又猛又爽老| 精品无码国产自产野外拍在线| 国精品一区二区在线| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 色av中文字幕在线| 大香蕉在线成人免费视频| 999久久久国产精品亚洲人小说| 中文在线天堂在线中文| 国产又大又长又粗又猛又爽视频| 91亚洲精品午夜福利| 在线观看高清视频一区二区三区 | 刘亦菲国产一区二区三区在线观看| 亚洲国产精品久久九色| 91亚洲精品国产第一| 国产一区二区三区精彩视频| 男女午夜视频免费网站| 亚洲欧洲一区二区三区精品| 黄色一级性生活录像片| 国产成人精品1区2区| 亚洲国内精品在线视频| 女生脱光衣服掰开让男人捅 | 日韩福利在线播放视频| 一级黄片大鸡巴插入美女| 中文字幕一区二区三区人妻在线视频| 亚洲精品乱码久久久久99| 国产精品超碰在线观看| 亚洲av调教捆绑一区二区麻豆| 青青草绿色视频在线观看| 欧洲精品一区二区三区中文字幕| 18禁美女露胸网站| 在线成人激情自拍视频| 国产精品无套内射后插| 日本国产欧美视频在线观看| 美女视频一区二区三区在线| 欧美三级黄片免费看| 男人的天堂啊啊啊啊| 中文字幕在线视频乱码| 精品推荐在线观看av| 成人黄色av在线播放| 天天夜夜久久久久久久夜| 欧美情色一区二区在线观看| 久久99精品久久久久久欧洲站| 中国老男人操逼视频| 国产伦精品一区二区三区人妻 | 久久久久久久久18禁秘| av一区二区三区高清| 蹂躏美女校花大学生翘臀| 欧美三级黄片免费看| 亚洲熟女综合色一区二区三区介绍| 亚洲高潮美女久久久久久| 伊人久久综合成人亚洲| 99视频精品国产在线视频| 中文字幕在线播放亚洲一区| 日韩欧美一区二区在线| 黑人一级综合一区二区| 又黄又刺激弄到下面流水的视频| 亚洲深喉一区二区在线看片| 91精品视频在线观看| 国产亚洲欧美日本一二三本道| 无码一区二区三区爆白浆久久| 久久精品日韩免费美女视频| 自拍一区二区福利视频| 北条麻妃一区二区在线| 国产男女无遮掩视频在线播放 | 中文字幕中文在线视频播放| 丰满的少妇xxxx极品| 蜜臀久久精品国产亚洲av| 国产欧美日韩综合网站| 东京热加勒比一区三区| 黄片后入式日逼视频| 久久久久久精品免费久精品蜜桃| 在线播放18欧洲亚洲av88| 人妻少妇久久精品中文| 国产精品麻豆成人AV电影艾秋| 免费观看在线性生活视频| 久草福利一区视频网站| 国内精品久久久久久一区二区| 亚洲国产午夜精品理论片在线播放| 日本国产一区二区在线观看 | 香蕉多少片叶子结果| 久久精品丰满人妻熟妇99 | 激情五月婷婷丁香久久| 精品女人18毛片水多国产| 被主人公开羞辱调教自慰| 美女视频一区二区三区三州| 91麻豆精品国产综合久久久| 丰满老熟妇好大BBBBB仙踪林| 日本a级视频久久久久| 91国产丝袜在线放九色| 农村少妇一区二区三区四区 | 泰国大鸡吧猛操日日本大骚逼| 久久国产东京热加勒比| 黄色无毒免费av网站| 视频一区二区三区免费在线视频| 亚洲av永久久久久久久久精品 | 麻豆国产精品伦理视频| 亚洲成年网址青青草原| 天天综合成人一区二区| 国产办公室黑色丝袜在线播放| 国产在线观看精品卡一| 国产网站一区二区三区| 成人无遮挡毛片免费看| 中文字幕欧美三级精品| 国外又粗又长又硬的性视频| 久草精品在线播放视频| 久久亚洲春色中文字幕| 国产真实内射在线观看| 色男人亚洲天堂社区| 亚洲av熟女国产片拍拍影片| 亚洲伦理精品在线观看| 欧美性视频欧美欧一欧美| 男捅女洞口啪啪啪免费视频在线| 精品国产自在现偷99精品| 精品国产品欧美日产在线| 免费亚洲综合自拍偷拍| 日韩在线一区激情视频| 日日夜夜精选免费视频| 男的舔女的下面视频在线播放 | 日本最新免费不卡二区| 国产一级性生活黄色片| 日本一区二区免费观看| 国产妇女自拍区在线观看| 青青草网站一区二区三区四区| 日韩女优中文字幕68| 国产精品夜色一区二区三区不卡| 国产日本精品一区二区| 一区二区在线视频大片| 精品亚洲中文字幕av| 日韩欧美国产亚洲在线| 欧美一区二区不卡顿| 国产在线精品免费av| 国产成人精品免费一区二区三区| 操逼好爽烧了舒服水多视频| 国产精品一二三区高潮视| 免费看啪啪国产网站 | 好吊操在线免费观看| 久久精品高清视频中文字幕 | 免费污污网站在线观看| 欧美日韩国产中文在线首页| 黄色一区二区三区网站| 欧美精品在线观看一区二区| 色综合国产一区二区三区| 久久蜜臀亚洲一区二区| 91精品国产手机在线| 欧美亚洲精品a级一区二区| 啊 啊 啊 快 高潮了男的拉尿| 精品人妻少妇一区二区三级| 精品成人久久一区二区三区| 探花约了个丰满少妇 | 国产大学生自拍三级视频| 最新99在线视频精品| 欧美久久综合九色综合| 亚洲av色婷婷精品久久| 极品国产视频在线观看| 国产大学生自拍三级视频| 久久久人妻精品人妻一区二区三区 | 人人妻天天爽夜夜爽视频| 欧美在线网站一区二区三区| 欧美日本黑人一区二区| 韩国情色在线一区二区| 欧美精品日韩在线亚洲另类| 亚洲欧美精品在线免费观看 | 熟女少妇av中文字幕| 未成年禁止观看的视频在线观看| 亚洲熟妇精品在线观看| 国产情色一区二区免费视频| 日韩一区欧美一区国产在线| 字幕网中文字幕精品一区| 亚洲国产精品500在线观看 | 男女做爰刺激短视频| 蜜桃精品视频一区二区| 久久婷婷国产色一区二区三区| 中文字幕宅男人妻精品| 色综合国产一区二区三区| 啊啊啊骚逼好骚好多水视频| 自拍一区国产在线播放| 国产日韩欧美成人免费| 激情内射美女在线视频| 欧美日韩女优制服另类| 国产区女主播精品视频| 国产精品免费久久久久电影| 日韩人妻无码一级毛片水多多| 日本残虐sm一区二区三区| 欧美二区三区在线观看| 国产一区二区三区福利| 国产激情高清在线视频免费观看| 最近中文字幕高清中文字幕无| 大鸡巴疯狂抽插小穴视频| 国产精品久久久久久福利69堂| 超碰人摸人人人澡人人| 久草午夜免费在线视频| 久久精品成年人免费看国产片| 99桃花在线无码国产毛片视频| 色yy香蕉一区二区三区| 一二三四区中文字幕在线| 欧美日韩在线播放视频观看| 大鸡巴把骚笔草美了视频| 嫩草yy亚洲一区久久| 看女人操骚逼逼骚逼大逼| 日韩av网址在线免费观看 | 亚洲av男人的天堂久久久| 亚洲视频观看一区二区| av日韩天堂在线播放| 午夜美女福利在线观看| 生活中的玛丽k8经典网中文| 免费人成视频在线观看播放网站| 免费中文字幕视频在线| 97婷婷在线观看视频| 人人添人人澡人人澡人人人爽| 国产区av中文字幕在线观看| 又大又色又爽的视频| 韩国日本在线观看一区二区| 亚洲欧美在线一区三区| 超碰在线免费人人妻| 国产精品高清一区二区不卡| 成人福利视频网站大全| 国产后入视频在线观看| 国产911操逼视频| 69精品国产乱码久久久| 国产精品亚洲综合日韩| 亚洲最大的黄片在线播放| 亚洲爱情侣自拍品质| 把我绑在床头上夹奶头视频| 国产精品成人一区二区| 国产情侣在线不卡视频| 国产精品片211在线观看| 中文字幕视频区一区二| 高潮av一区二区三区| 青青草绿色视频在线观看| 日韩av在线观看入口| 手机在线中文有码字幕| 生活中的玛丽k8经典网中文| 四虎国产精品久久久久久| 国产又长又粗又硬又爽免费视频 | 久久精品国产亚洲av麻豆不卡| 亚洲国产午夜性感丝袜视频| 国产自拍偷拍视频在线免费观看| 日韩精品人妻一区二区免费视频| 鸡巴好涨想插逼视频| 成人污污污视频在线免费观看| 国产一区二区三区黄网| 亚洲欧美日韩免费一区| 成人激情视频在线免费观看| 午夜视频一直看一直爽| 精品丰满熟女一区二区三区蜜桃| 99爱精品视频在线视频| 91精品一区二区在线| 国产一区二区三区福利视频在线观看| 午夜久久人妻一级内射a| 射精爆菊操小穴肛门视频| aaa级欧美大胆视频| 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 蹂躏美女校花大学生翘臀| 男的舔女的下面视频在线播放 | 99热热色这里只有精品| 日韩福利在线播放视频| 久久久久久婷欧美亚洲日本| 久久精品国产亚洲av大全| 在线观看成人字幕吗| 熟女视频一区二区三区| 欧美一区亚洲二区国产三区| 久久机热免费视频观看| 国产亚洲最黄v免费在线观看| 中文字幕欧美三级精品| 日韩国产欧美一区二区三区在线| av激情在线免费网| 午夜精品视频一区在线| 国产精品久久久av免费不卡| 福利免费观看午夜体检区| 亚洲男人天堂成人在线视频| 亚洲 欧美 中文字幕 丝袜| 欧美一级特黄aaaaaaa片| 亚洲一区二区三区品视频| 国产成人在线一区二区| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 国产精品久久久久久无码AV| 少妇欧美激情一区二区三区内射| 亚洲 自拍 欧美 中文| 少妇人妻无码中文字幕在线| 欧美精品久久久久久久久久| 日韩熟妇视频在线观看| 欧美激情在线三区四区| 亚洲日产国产一区二区三区| 黄色视频一区二免费| 婷婷综合网在线观看| 欧区一区二区三区人妻| 欧美丰满白嫩少妇裸体| 污污网站精品在线播放 | 天天扎天天透天天干| 亚洲成人午夜精品电影| 精品人妻少妇一区二区三级| 一进一出流出白浆视频| 精品香蕉久久久午夜福| 污污一区二区在线观看| 女生露出大鸡巴性感跳舞的视频| 成人av下载免费看| 欧美亚洲精品a级一区二区| 少妇一区二区三区精品| 日本一区二区视频免费播放| 亚洲欧美综合图一图二| 张开你的双腿让我进入| 中文字幕av三区三级爽| 爱情岛国产又大又黑又粗| 亚洲一区二区女厕偷拍| 国产欧美在线观看精品一区二区| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 以色列女人操b视频在线| 一区二区三区四区亚洲综合| 激情综合色五月丁香六月亚洲| 久久福利视频一区二区三区| 精品国产品欧美日产在线| 日本加勒比官网中文字幕| 中文字幕丝袜乱一区三区| 十七岁日本免费完整版BD| 国产精品久久久久久久久中文字幕 | 国产成人精品午夜福利免费app| 污污网站精品在线播放| 亚洲欧美日韩另类系列| 蜜桃精品视频一区二区| 欧美情色一区二区在线观看 | 日韩欧美aa激情在线视频观看| 国产精品亚洲大吊爆操淫穴| 偷拍一区二区三区四区五区| 日本免费一二三区在线| 国产精品久久久久久福利69堂| 91麻豆手机福利导航在线视频| 国产精品农村妇女一区二区三区| 日本一区二区免费观看| 在线免费亚洲精品视频| 日韩黄色av网站在线观看| 欧美性视频欧美欧一欧美| 医生护士妓女鸡巴毛茸茸的| 亚洲人成精品久久久久桥网站 | 国产精品日韩精品久久99| 亚洲av高清在线一区二区三区 | 久久亚洲中文字幕精品一区二区| 男女生啊啊啊啊啊的软件| 亚洲一区久久中文字幕| 欧美特别黄色免费在线观看| 亚洲精品免费一区二区三区| 亚洲av在线播放网址大全| 青青青爽在线视频免费观看| 真实夫妻露脸自拍视频在线播放 | 色播放视频在线观看视频在线播放| 久久久中国精品视频久久久| 青春草在线精品视频| 制服丝袜AV无码专区完整版| 日本乱码精品久久久久久| 一区二区亚洲视频在线| 亚洲国产精品久久久久婷婷9| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 欧美精品免费久久欧美| 欧美激情在线视频免费网站| 99精品国产自在现线10页| 亚洲中文字幕在线永久| 一区二区三区久久99精品18禁| 在线播放无码后入内射少妇| 国产精品久久久久久人妻热| 午夜精品久久久久久久爽懂色| 久久夜色精品国产噜噜亚州av| 97久久久久久久久精品| 天天在线天天看成人免费视频 | 亚洲av综合一区二区三在线播| 精品人妻一区二区三区夜夜| 免费A级毛片无码专区网站| 亚洲自拍偷拍第十页| 大屁股白浆国产精品一区二区| 一区二区三区亚洲三级| 亚洲最大的黄片在线播放| 国产日韩av综合一区二区| 长沙久久久一区二区高清| 91精品视频在线观看| 韩国性电影爱的色放| av天堂午夜在线观看| 伊人青青草综合在线视频免费播放| 蜜桃臀一区二区三区精品视频| 一区二区三区不卡欧美| 免费一级a在线播放视频正片| 亚洲av色戒一区二区三区 | 91久久国产综合久久久| 成人黄视频免费观看| 男捅女洞口啪啪啪免费视频在线| 亚洲国产精品久久久久久无码| 偷拍一区二区三区四区五区| 一级黄色大片免费观看小草av| 午夜视频一直看一直爽| 国精产品一区一区三区在线| 午夜福利视频久久午夜| 制服丝袜 一区二区| 激情五月综合开心五月| 成年人午夜福利在线播放| 婷婷精品在线免费视频| 色婷婷综合久久久久中国一区二区| 色婷婷久久亚洲综合看片| 日本肥熟老熟妇15p| 啄木乌欧美一区二区三| 国产成人精品久久一区二区| 国产一区二区三区很黄很爽| 精品青青草视频在线观看| 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频| 亚洲欧美日韩国内激情| 中文字幕成人亚洲区中文字幕| 亚洲一区二区三区在线| 欧美日韩国产一区精品久久| 成人操逼在线观看视频| 69久久国产精品亚洲大片| 亚洲国产成人久久综合人| 精品久久亚洲av国产大全| 青青久久在线免费观看| 91老司机精品福利在线观看| 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 精品人妻一区二区三区视频| 国产内射视频在线免费观看| 日本影片欧美区免费观看 | 国产av夜夜欢一区二区三区| 亚洲欧美日韩另类综合| 仙仙桃白丝自慰一区二区的| 亚欧日韩欧美黄页网站| 天堂网精品视频在线观看| 北条麻妃亚洲一区二区三区| 日韩v国产v亚洲v精品Tv| 欧美胖女人操逼网址| 成年人免费在线看片网站| 日本成人在线中文字幕| 欧美国产高清污视频在线观看| 一区二区三区亚洲三级| 国产日本欧美中文字幕| 99久久精品人妻蜜臀涩爱漫| 黄色免费电影二区三区| 国模极品粉嫩嫩模大尺度| 欧美成人免费看片一区| 久久婷婷激情综合色综合俺也去| 亚洲国产成人久久综合人| 国产高清视频在线观看播放| 方程豹5云辇p专属色边界蓝| 天堂在线资源一区二区| 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 日韩人妻视频一区二区三区| 男女一进一出抽搐免费视频 | 国产高清伦理在线视频| 熟女少妇av中文字幕| 欧美日韩精品一区二区三区钱| 国产自拍免费视频网站| 推荐丝袜高跟在线观看| 国产成人精品午夜福利免费app | 蜜桃av在线国产精品| 国产精品成人一区二区| 老汉精品免费av在线播放| 中文字幕高清有码在线| 国产高清毛片av在线| 天天天狠天天透天天制色| 熟女少妇免费视频网站观看| 亚洲人妻激情视频在线| 91日韩国产欧美亚洲另类精品| 亚洲精品一区中文字幕乱码| 成人av中文字幕在线| 亚洲av熟女国产片拍拍影片| 99精品国产自在现线10页| 国产亚洲精品午夜一区| 日本网址免费中文在线| 久中文字幕在线一区二区| 老司机午夜福利视频一区| 中文字幕一区二区三区人妻在线视频 | 91精品久久久久久久免费看| 亚洲少妇黄色精品视频 | 亚洲最大的黄片在线播放| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天3| 人妻蜜桃一区二区三区| 男女啪啪午夜福利视频| 小黄片无码在线观看视频| 人妻中文在线第10页| 天堂网精品视频在线观看| 推荐丝袜高跟在线观看| 国产精品免费av一区二区| 国产一区二区三区口爆在线| 中文字幕人妻一区二区三区久久 | 国产 av 一区二区三区| 国产精品熟女高潮大叫| 熟女一区二区三区四区五区 | 刘亦菲国产一区二区三区在线观看| 男女啊灬啊灬啊灬快灬深视频| 少妇真人挤奶水magnet| 精品丰满熟女一区二区三区蜜桃 | 熟女毛多熟妇女人妻网站| 日韩精品在线观看视频网站| 熟女淫一区二区三区| 日本熟女人妻一区二区三区| 丰满人妻被猛烈进入中文字幕护士| 日本动漫精品v毛片大全| 久中文字幕在线一区二区| 久久亚洲精品国产精品尤物| 中文字幕日韩精品欧美在线观看| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 爱豆av一区二区三区| 日韩人妻无码一级毛片水多多| 久久夜色精品国产九色| 国产成人精品中文字幕| 久久国产欧美韩国精品app| 91人妻久久精品一区二区三区| 在线观看成人av毛片| 长春欧亚卖场是哪个区| 中文字幕有码无码人妻视频| 中国人妻免费一区二区三区av| 亚洲黄色片一区二区三区 | 成人爽a毛片蜜臀av| 九九精品在线一区区| 中文国产成人精品久久不卡| 亚洲区成人a片在线观看| 免费观看国产在线视频不卡| 午夜精品一区二区蜜臀av| 丝袜 美腿 自拍 偷拍 亚洲| 在线看中文字幕av| 国产精品片211在线观看| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 爆草黑丝白虎小处女| 国产一区二区欧美中文| 午夜一区二区三区视频| 草草视频在线免费观看| 亚洲少妇黄色精品视频| 日韩三级久久久久久久卞| 欧美二区三区在线观看| 99精品国产自在现线10页| 人妻少妇激情综合短视频| 91国产丝袜在线放九色| 巨大欧美黑人xxxxbbbb| 草草在线视频在线观看| 巨大欧美黑人xxxxbbbb| 国产一区在线免费观看视频| 香港三曰本三级少妇三99| 国产一区二区不卡区| 国产自拍视频一区在线观看| 摸 透 干 奶 流 操 逼| 蜜臀麻豆av一区二区久久久久久| 国产又长又粗又长又爽毛片| 日韩精品在线视频中文字幕| 欧美国产免费激情网站一区| 黑人一区二区三区啪啪网站| 国产av熟女一区二区三区春色| 亚洲大尺码专区在线观看| 最新99在线视频精品| 黑夜在线拖拽不卡第一页| 精品人妻少妇一区二区三级| 91大神精品在线视频| 国产高清视频在线观看播放| 波多野吉衣吹潮Av| 日本午夜一区二区视频| 日韩美女人妻视频一区二区三区 | 免费黄色中文字幕在线观看| 泰国大鸡吧猛操日日本大骚逼| 男女做那个的视频播放| 99桃花在线无码国产毛片视频| 青青草绿色视频在线观看| 国产中文在线有码日本| 女生露出大鸡巴性感跳舞的视频| 人妻初浣肠失禁アナル| 凉森玲梦一区二区三区av免费| 国产午夜一区二区三区视频| 日韩av一区二区三区在线看| 色日韩视频在线观看| 高清视频一区二区三区亚洲欧美| 久久99精品久久久久久欧洲站| 成人一区二区三区视频在线观看| 日本夫妻性生活视频| 在线在线十八禁视频| 国产经典精品一区二区三区| 欧美国产免费激情网站一区| 干出白浆视频在线观看| 另类精品日韩欧美色国产| 欧美日韩激情视频免费观看| 精品丰满美女人妻一区二区三区| 国产做a爰片久久毛片95| 少妇熟女丰满人妻系列| 亚洲久悠悠色悠在线播放| 美女午夜福利在线精品网站| 亚洲av迷一区二区| 欧美日韩在线观看你懂的 | 中文乱码免费一区二区三区| 天天操天天揉揉女明星全裸体 | 日韩精品一二三四区| 国产精品日产三级在线观看| 一区二区三区有码视频| 天天做天天爱天天大爽| 亚洲欧美日韩国产中文| 人妻系列无码专区精品久久| 爱v久久久噜噜噜久久久噜噜| 一本色道久久亚洲狠狠躁| 久久久91精品国产一区二区三区| 丰满熟女人妻大乳添私密| 日本最新免费不卡二区| 久久精品中文字幕人妻中文| 不卡一区二区三区欧美| 丰满少妇在线播放bd| 亚洲精品中文字幕一二| 91精品乱码一区二区三区| 国产在线精品欧美日韩电影| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 黄色片操逼片黄片操逼片操逼| 人妻少妇被丈夫上司侵犯| 巨大欧美黑人xxxxbbbb| 国产欧美日韩精品第一| 日本道久久综合精品| 日本午夜精品一区二区| 日韩高清不卡一二三区| 男女猛烈激情XX00免费视频| 日韩国产欧美色资源在线| 日韩一级精品在线免费观看| 99中文字幕国产精品| 综合色一区二区三区| 欧美精品狂野欧美成人| 成人午夜电影免费网| 真实夫妻露脸爱视频九色网 | 99精品视频在线观看婷婷| 亚洲 自拍 欧美 中文| 一本大道无香蕉综合在线| 亚洲国产日韩精品一区| 好紧好湿好爽视频在线观看| 美腿后入调教免费在线| 人妻少妇看a片偷人精品视频| 黄色大片中文字幕在线免费观看| 欧美综合婷婷欧美综合五月| 成人污污污视频在线免费观看| 美女被我操到高潮喷水在线观看| 国产精品蜜臀一区二区三区经| 日韩国产中文字幕在线视频在线| 日韩精品在线观看传媒| 久久中文字幕成熟人妻| 欧美日韩三级久久久久| 亚洲熟妇精品在线观看| 久久久久精品国产三级男人的天堂爱 | 国产精品无毒不卡久久| 久久久国产精品成人免费 | 亚洲免费综合一二三四五区| 亚洲av影院影视天堂| 欧美日韩精品一区二区三区钱| 丝袜美女诱惑在线观看视频 | 加勒比熟妇中文高清| 日韩毛片成人精品高清| 美女风騷小騷逼黄色網站| 日韩精品视频在线观看一区二区三区 | 蜜桃区一区二区三视频网| 97超碰资源在线观看| 日本不卡码一区二区三区| 一区二区三区中文字幕免费| 欧美一级特黄aaaaaaa片| 日本高清高色视频免费| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 老司机高清熟女一区| 可以免费看美女隐私软件推荐 | 伊人久久中文大香线蘸品综合| 欧美激情一区二区三区成人久久片 | 成年人网站免费在线观看视频| 国外又粗又长又硬的性视频| 欧美胖女人操逼网址| 最新亚洲天堂资源av| 国产成人午夜中文字幕| 日韩熟女人妻一区二区| 黄色av成人免费网站| 中文字幕乱码日韩乱码在线| 夜夜一区二区三区蜜臀| 日韩系列视频在线观看有码| 日韩欧美不卡一区二区免费| 日韩Av写真电影在线观看| 国产麻豆一区二区三区在线蜜桃| 中文字幕第一视频一区二区三区| 亚洲 欧美 一区 二区| 国产精品一区二区美女| 农村少妇一区二区三区四区| 国产精品免费99久久| 98无人区码一码二码三码视频| 日韩一区二区免费高清在线观看| 精品欧美一区二区三区成人片在线| 九色粉嫩人妻91精品视色| 日本午夜一区二区视频| 国产一区二区三区十八区| 青青草视频在线你懂的| 一区二区三区四区在线精品视频| 最新日韩精品视频免费在线观看| 久久中文字幕暴力一区| 亚洲视频观看一区二区| 日韩在线观看视频看看| 日韩欧美在线中文字幕网| 青青草原网站免费网址| 久久久精品午夜操一操| 推荐丝袜高跟在线观看| 三区中文字幕在线观看| 欧美精品在线观看一区二区| 国产精品一区亚洲二区日本三区 | 碰碰视频一区二区三区| 国产区av中文字幕在线观看| 亚洲av在线播放网址大全 | 最新国产成人综合在线观看| 国产亚洲一区二区久久| 91香蕉视频在线播放| 中文国产成人精品久久不卡| 偷拍55位美女撒尿BBB毛洗澡| 亚洲国产精品二区在线| 国产69精品麻豆久久久久| 国产精品乱码久久久久| 亚洲av影院影视天堂| 国产激情刺激男女视频在线观看| 伊人久久中文字幕av| 四虎在线视频一区二区| 欧美日韩视频在线观看免费观看 | 曰韩少妇内射免费播放| 色婷婷综合久久久久中文字幕| av青娱乐在线播放| 中文毛片无遮挡高清免费| 1区2区3区4区国产精品| 日韩欧美午夜精品久久久 | 毛片视频网址永久在线观看| 久久精品国产亚洲沈樵| 日韩精品视频在线观看午夜| 国产成人午夜中文字幕| 欧美日韩激情视频免费观看 | 亚洲综合高清一区二区三区 | 国产情侣在线不卡视频| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 一区二区三区看美女视频| 国产小视频在线一区二区| 欧美日韩激情视频免费观看| 国模小黎精品超大尺度| 婷婷色婷婷开心五月四房播播| 日韩熟女人妻一区二区| 久久精品中文字幕人妻熟女| 亚洲综合另类激情一区| 5月婷婷中文字幕mp4| 婷婷国产成人久久精品| 日本在线观看一区二区三区久| 天天干夜天干天天射| 亚洲国产午夜性感丝袜视频| 国产一区二区三区韩国| 国产精品日韩三级伦理| 国产亚洲欧美曝妖精品| 日韩欧美综合久久久久| 日本精品免费专区在线观看| 欧美后入视频在线观看| 藤井一夜和上司灌醉人妻链接| 日日夜夜精选免费视频| 国产精品久久久av免费不卡| 91福利天堂在线观看| 在线播放大黑屌大干人妻| 黄片手机免费在线观看| 国产精品日产三级在线观看| 国产三级在线看完整版| 极品日韩欧美三级制服| 大香蕉在线在线9观看| 老熟妇高潮偷拍一区二区| 亚洲一区久久中文字幕| 一本大道大香蕉手机在线| 日本a级视频久久久久| 亚洲色图中文字幕人妻| 91老司机精品福利在线视频| 青青草青视频在线观看| 在线观看丝袜美腿视频| 少妇高潮太爽了在线视频| 国产成人精品1区2区| 亚洲人精品午夜射精日韩字幕| 国产福利诱惑在线网站| 国产一级片内射在线播放| 熟女一区二区三区69| 亚洲国产成人久久综合区| 国产一区二区三区黄网| 久久久久精品国产三级男人的天堂爱 | 日韩免费视频中文在线观看| 人妻オナニー中文字幕| 人人添人人澡人人澡人人人爽| 久久亚洲中文字幕不卡一区二区 | 色老头久久久久久久久久| 亚洲中文字幕在线四区 | 精品亚洲一区二区三区| 欧美老熟妇一区二区三区四区| 久久99热这里只精品| 成人黄视频免费观看| 欧美在线网站一区二区三区| 国产成人经典三级在线观看| 亚洲综合国产视频第一页| 黄片在线免费观看视频不卡 | 日本熟妇精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩国内激情| 真实夫妻露脸爱视频九色网| 一级黄片大鸡巴插入美女 | 欧美国产午夜色爽爽| 中文字幕高清有码在线| 国产美女无遮挡免费视频网站| 国产欧美日韩综合网站| 国产欧美日韩综合网站| 日日夜夜精品免费视频播放 | 在线中文字幕亚洲精品| 黄色十八禁网站可进入| 天天爽夜夜爽人人爽精品视频| 97一区二区三区四区久久| 日韩欧美不卡一区二区免费| 久热色精品无码在线| 成年美女视频在线观看 | 欧美专区一区二区三区| 精品女同一区二区三区免费战| 中文字幕第一页亚洲天堂| 91精品国产自产永久观看在线| 一区二区三区不卡福利视频| 国产69精品麻豆久久久久| 日本黄网站在线播放| 日本韩国国产精品一区| 99久久综合精品五月天| 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 精品丰满熟女一区二区三区蜜桃| 欧美亚洲另类二区在线| av资源在线中文天堂| 中文字幕欧美人妻精品| 国产自拍免费视频网站| 高清乱码视频在线观看| 18禁无遮挡美女国产| 亚洲欧美激情国产综合久久久| 国产日韩av综合一区二区| 欧美日韩另类综合在线| 色噜噜视频大全在线| av一区二区三区高清| 成人免费观看精品视频免费| 日本熟女人妻一区二区| 中国少妇一区二区三区| 日韩av一区二区在线| 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合| 久久综合久久综合鬼色| 日韩亚洲欧美另类在线| 国产私密熟女视频网站| 中文字幕日韩精品一区| 日韩精品电影一二区| 97超碰资源在线观看| 在线看不卡美国av| 日本韩国黄色三级三级| 一区二区三区精品在线视频观看| 国产一区二区三区高清免费视频 | 国产高清第一区第二区第一页| 国产一级黄色片自拍| 亚洲少妇久久中文字幕| 日韩中文字幕一级乱码在线亚洲| 精品亚洲中文字幕av| 国内精品国产三级国产aa| 未满十八禁止观看免费网址| 亚洲精品国产第一区三区| 欧美亚洲中文字幕在线播放| 天天扎天天透天天干| 福利免费观看午夜体检区| 日韩精品中文字幕不卡| 久久综合 中文字幕| 亚洲一区网站在线无码免费观看 | 第一av福利网址导航| 高清免费无遮挡在线观看| 欧美日韩人妻精品一区在线 | 色悠悠在线操综合网| C逼视频在线观看日本色情| 免费无码又爽又刺激少妇喷水| 午夜在线观看国产精品| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 欧美不卡的一区二区三区| 无遮羞动漫在线观看AV无码| 欧美日韩激情视频免费观看| 少妇的玉足让我爽翻天| 深夜有福利的直播平台| 99精品视频一区在线播放 | 五月情综合网站久久| 漂亮人妻一区二区三区四区| 99久久国产亚洲综合精品| 欧美孕妇孕交猛烈进入| 日韩欧美精品永久在线| 成人综合国产一区二区三区| 好吊操在线免费观看| 亚洲中文字幕一区二区三区视频 | 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 欧美日韩一区二区在线成人| 中国少妇一区二区三区| 国产成人精品中文字幕| 夫妻天天操岛国视频| 天堂执法者亚洲帅哥| 老熟女激情视频一区二区| 中文字幕第一视频一区二区三区| 免费久久99国产精品自在现| 草草在线视频在线观看| 日本特级淫片免费看| 欧美日韩人妻精品一区在线| 日本第一毛片东京热| 制服丝袜AV无码专区完整版| 国产成人精品免费一区二区三区| 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频 | 韩国精品一区二区三区四区| 亚洲精品女人成人久久久| 高清日韩中文字幕在线视频| 国产精品一区二区白浆视频| av剧情网址在线观看| 18禁无遮挡美女国产| 乱女乱妇熟女熟妇色综合网牛牛 | 亚洲中文字幕五月婷婷| 国产区一区二区三在线视频| 婷婷一区二区三区四区五区| 性生活各种姿势视频| 国产一区二区三区手机在线观看| 高清乱码视频在线观看| 超碰一区二区的四区| 黄色激情四射在线观看| 欧美精品中文字幕久久久久| 玖玖爱视频国产精品视频| 在线精品国产亚洲一区二区三区| 播放电影三级黄色片| 男人对女人下部猛插免费视频| 国产精品无卡免费视频| 日韩人妻毛片中文字幕| 97精品伊人久久久大香线蕉| 91老司机精品福利在线观看| 色欲视频天天综合网| 成人免费午夜精品一区二区| 国产亚洲av人片在线观看福利| 麻豆av有码在线观看| 欧美在线观看乱妇视频| 伊人久久大香色综合| 国产一区二区三区精彩视频| 欧美二区三区在线观看| 精品国产乱码久久久久久婷婷| y成人亚洲香蕉av| 日韩在线一区激情视频| 欧美不卡的一区二区三区| 亚洲中文区a在线不卡| 色婷婷在线视频免费| 日韩人妻无码一级毛片水多多| 啊 啊 啊 快 高潮了男的拉尿| 精品少妇v888av| 国内真正的永久免费钻石软件| 口爆吞精在线视频国产| 毛片av中文字幕一区二区 | 中文字幕一区二区色婷婷| 日产久久久久久久久久久| 99久久精品人妻蜜臀涩爱漫| 在线亚洲一区二区三区| 国产黑色丝袜在线观看网站 | 日本不卡一区二区在线看| 在线观看免费日本一区| 中文字幕在线观看免费黄片| 国产一区二区三区免费大片久久 | 色婷婷在线视频精品免费| 韩国激情视频免费在线观看| 日韩经典中文字幕在线播放| 亚洲欧美国产网爆精品| 中国蜜桃一区二区三区| 日韩一区二区免费高清在线观看 | 中文字幕日产乱码久久第一页| 国产精品超碰在线观看| 亚洲欧洲一区二区三区免费播放| 亚洲成av人片在线天堂| 久久精品中文字幕人妻熟女| 日韩中文字幕人妻有码| 日韩精品久久午夜夜伦鲁鲁| 精品国产成人一区二区在线 | 欧美成人亚洲综合在线| 亚洲国内精品在线视频| 国产高清三级自拍视频| 欧美精品日韩在线亚洲另类 | 午夜理伦影片中文在线观看| 国产一区涩涩亚洲三区| 91国产精选在线观看| 图片偷拍亚洲综合另类| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 午夜欧美成人福利大片| 国产午夜av在线一区二区三区| 久久精品成人热亚洲精品| 成人国产精品视频一区二区| 五月激情六月综合婷婷| 午夜直播福利在线视频| 国产精品素人搭讪在线播放| 99久热这里只有精品免费| 极品校花挺进后臀呻吟视频| 扒下语文老师的丝袜美腿| av中文字幕二区在线| 精品女人18毛片水多国产| 色哟哟成人天堂av在线观看 | 少妇高潮了好爽在线观看男| 97热精品视频免费视频| 国产精品美女视频一区| 中文字幕av一区三区| 亚洲妇女av一区二区三区| 国产精品电影日韩精品| 日本高清免费观看一区| 婷婷开心五月综合基地| 夭天干天天爽天天高潮| 一本色道久久综合亚洲精浪潮| 久草福利一区视频网站| 医生护士妓女鸡巴毛茸茸的| 91精品人妻欧美一区二区三区| 日本人妻欲女在线视频| 国产精选av一区二区| 熟女少妇av中文字幕| 国产熟女一区二区三区五月婷小说| 91人妻久久精品一区二区三区| 新婚之夜玩弄人妻系列| 久久久久久久精品国裸体舞| 午夜精品一区二区蜜臀av| 日韩欧美成人中文字幕| 自拍一区国产在线播放| 欧美激情日韩视频在线| 日韩中文国产在线观看免费视频 | 亚洲av调教捆绑一区二区麻豆| 国产又粗又大又猛又爽国产馆| 国产精品久久久久久久人人看| 国产精品美女视频一区| 91久久国产综合久久久| 欧美一区二区三区完整| 日本一区二区三区久久久久久| 高清国产成人在线视频| 人人妻人人澡人人爽欧美三区| 国产美女无遮挡永久| 亚洲AV成人影片在线观看| 色av中文字幕在线| 一区二区不卡99精品日韩| 韩国激情视频免费在线观看| 国产亚洲成归v人片在线观看| 国产精品一区亚洲二区日本三区 | 日韩亚洲国产欧美另类| 91福利网站在线免费| 长沙久久久一区二区高清| 日本最新一区二区三区免费| 色男人亚洲天堂社区| 男人鸡巴插进女人逼逼视频| 天天日天天操夜夜爽天天射| 国产精品久久久久久岛国欧美| 激情婷婷丁香综合五月综合狠狠| 亚洲大片一区二区三区跳转| 丰满少妇在线播放bd| 精品国产精品乱码一区二区三区| 国模裸模视频网站免费观看| 美女被爽到高潮娇喘视频| 国产成人一区二区三区四区五区| 亚洲精品黄色小视频| 成人欧美中文字幕在线观看| 日韩欧美自拍在线观看| 丝袜 美腿 自拍 偷拍 亚洲| 一区二区三区四区五区午夜福利| 丰满熟女人妻大乳添私密| 精品国产一区二区三区蜜臀最| 网站在线观看视频免费| 一区二区三区有码视频| 极品日韩欧美三级制服| 国产乱码精品一区二区三区AV| 亚洲国产精品自拍在线观看| 探花约了个丰满少妇| 国产在线精品99一区不卡日韩 | 中文字幕av三区三级爽| 亚洲一区二区女厕所| 一区二区三区日韩小视频| 在教室轮流澡到高潮h免费视| 久久婷婷综合国产精品亚洲| 中国老男人操逼视频| 国产中文字幕在线观看免费| 91国产自拍免费视频| 高潮的少妇中文字幕无码| 国产模特一区二区三区| 成人黄页网站大全在线观看| 亚洲欧美日韩第一区| 在线免费观看91亚洲| 国产高清精品免费区| 2020无码最新国产在线观看| 五月婷婷综合视频在线观看| 青青草原在线免费观看网站| 亚洲精品中文字幕乱码| 人妻熟妇一区二区不卡| 亚洲天堂中文字幕第一页| 中文毛片无遮挡高清免费| 加勒比熟妇中文高清| 免费一区二区三区精品人妻| 国产高清视频在线观看播放| 中文字幕亚洲精品在线| 9久热这里只有精品6| 欧美美女被男人用鸡吧使劲干| 成人一级黄片免费视频| 免费观看日韩在线视频| 欧美中文字幕日韩在线观看| 一本久道热线在线视频| 青青草原成人在线免费视频| 日韩一级免费在线观看视频| 五月情综合网站久久| 免费中文字幕视频在线| 日韩第一色福利视频| 一区二区三区有码视频| 色婷婷在线视频免费| 女厕所偷拍一区二区三区| 亚洲无人区码一二三区| 欧美亚洲韩国日本国产天天看片| 国产精品美女裸乱码裸体裸乳精品 | 中日韩一二三级黄色永久视频| 69精品久久久久人妻| 午夜福利视频国产专区| 女人的日本黄色香蕉视频| 亚洲五月六月丁香缴情久久| 麻豆亚洲av熟女国产| 成人污污污视频在线免费观看| 99热国产这里只有精品9九| 四虎国产精品久久久久久| 在线播放18欧洲亚洲av88| 曰韩少妇内射免费播放| 女生高潮喷水在线观看| 白白在线视频免费观看| av激情在线免费网| 一本久道视频无线视频试看| 久久久99人妻免费精品区二| 久久激情婷婷激情综合| 亚洲av成人一区午夜网站| 欧美日韩一区二区三区内射| 亚洲国产资源一区二区 | 日本免费在线一区二区| 国产饥渴熟女91专区| 国产日韩av一区二区在线| 仙仙桃白丝自慰一区二区的| 狠色狠狠色狠狠狠色综合久久| 国产亚洲成归v人片在线观看| 2021AV天堂在线| 久久久中国精品视频久久久| 久久久精品国产亚洲av高清热| 日韩欧美综合久久久久| 国产一区二区在线视频免费观看| 少妇天天日天天射天天爽| 国产av不卡一二区| 五十路日韩人妻无码| 日韩欧美成人免费电影| 免费观看日韩在线视频| 91中文字幕免费人妻| 日本视频三区在线播放| 国产精品日韩中文字幕一区| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频| 亚洲美女精品在线视频| 亚洲456成人手机在线观看 | av小视频免费在线观看| 久久国产欧美韩国精品app| 国产欧美日韩精品综合在线| 一区二区午夜福利免费| 中文字幕亚洲精品日韩| 亚洲国产日韩精品一区| 国产精品久久久久久福利69堂 | 国产不卡国产不卡国产精品不卡| 国产私密熟女视频网站| 日韩精品在线视频中文字幕| 国产精品一区二区久久久| 国产自拍偷拍视频在线免费观看| 精品亚洲欧美在线观看| 色yy香蕉一区二区三区| 亚洲少妇黄色精品视频| 99久久国产亚洲综合精品| 操我视频在线网站啊啊| 中文字幕水蜜桃4免费高清视频 | 色婷婷在线视频精品免费| 高清免费无遮挡在线观看| 日韩午夜一区二区三区| 亚洲乱色熟女一区二区三区污污| 人人妻人人做人人妻av| 色哟哟一国产精品96| 国产精品久久久入口| av天堂成人在线电影| 爱豆av一区二区三区| 国产成人精品免费一区二区三区| 亚洲国产一区二区精品性色| 欧美大鸡吧操逼视频| 黄色一级性生活录像片| 午夜日韩在线免费视频| 激情综合丁香久久久久久| 午夜理伦影片中文在线观看| 99久久国产亚洲综合精品| 日本中文字幕亚洲乱码| 国产精品久久久久久久久111| 东北风流少妇高潮大叫| 免费av中文字幕一区二区三区| 亚洲综合丝袜另类制服| 中文字幕一区二区三区在线免费 | 在线日韩中文字幕乱码视频| 黄片免费视频免费观看| 看中文字幕一区二区三区| 91属羊人婚姻与命运| 美腿丝袜av+中文字幕| 中文字幕 亚洲 欧洲| 日本成人不卡一区二区| 中文字幕日韩欧美视频| 亚洲少妇久久中文字幕| 亚洲欧美二区福利视频| 国产精久久久久久一区二区三区| 国产精品免费拍视频| 亚洲av伊人啪啪c| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 男人肏女人逼逼的在手机视频| 国产欧美高清在线观看视频| 人妻av中文字幕一区二区三区| 国产情侣在线不卡视频| 免费人成视频在线观看播放网站| 伦理激情麻豆国产一区| 青青草原在线免费观看网站| 亚洲国产精品欧美精品| 久久精品国产亚洲av麻豆四虎| 欧洲插阴道免费视频| 男人肏女人逼逼的在手机视频| 免费A级毛片无码专区网站 | 大胸爆乳护士免费看| 中文字幕亚洲欧美日韩专区| 男人插入女人下面的真实视频| 男人肏女人逼逼的在手机视频| 国产一级性生活黄色片| 91大神精品在线视频| 国产日韩中文字幕在线看| 熟女视频在线播放一区| 99精品国产福利在线观看免费 | 天天摸天天舔天天干天天操天天揉| 国产一区二区三区韩国| 9久久99久久久免费精品然| 成本人视频3d动漫免费无码| 99re国产熟女四区精品| 麻豆国产成人免费视频| 欧美亚洲国产日韩一区二区| 国产一区二区激情在线| 91亚洲精品午夜福利| 日本邻居少妇人妻p| 亚洲av的国产天堂av在线| 一区二区三区日韩小视频| 深夜福利在线观看视频| 鸡巴好涨想插逼视频| 久久精品国产91久久性色tv| 中文字幕日韩一区二区三区本高| 国产又粗又猛又爽又黄的三级视频| 福利姬3d全彩办公室色欲| 少妇无码一区二区三区免费| 国产熟女激情高潮一区| 日韩国产精品中文字幕| 日韩精品一区最新观看| 亚洲成熟女人一区二区三区 | 亚洲少妇久久中文字幕| 韩国毛片在线播放第8| 人妻オナニー中文字幕| 欧美日韩亚洲中文另类| 欧美成人免费看片一区| 久久福利视频一区二区三区| 亚洲国产女同在线免费观看| 亚洲成a人片在线不卡一二三区| 亚洲欧美日韩免费一区三区| 丰满无码人妻福利视频| 午夜福利视频久久午夜| 国产五码在线观看一区二区三区| 夜夜骚久久激情亚洲精品| 高潮流白浆视频在线观看| 啪啪啪国产视频大全| 久久精品人妻一区二区三区蜜柚| 亚洲欧美乱日韩乱国产| 欧美成人亚洲综合在线| 中文字幕在线播放亚洲一区| 欧美午夜激情视频在线播放| 国产精品久久久久久福利69堂| 国产丝袜视频一区在线观看| 亚洲三级在线一区二区三区| 五月婷婷中文字幕在线| 激情五月天 欧美 国产| 日本中文一区二区在线观看| 国产青青草视频在线观看| 国产伦精品一区二区三区人妻| 中文毛片无遮挡高清免费| 久久夜色精品国产噜噜亚州av| 日韩在线一区激情视频| 91久久精品国产性色tv| 色妺妺手机播放免费| 裸体国模少妇精品视频| 国产一区二区在线视频免费观看| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 老司机午夜福利视频一区| 国产激情高清在线视频免费观看| 久久中文字幕暴力一区| 日本一卡二卡≡卡四卡无人区| 北条麻妃一区二区在线| 精品国产丝袜在线拍| av一区二区三区乱码在线| 91美女人妻精品久久| 91真实国产门事件免费看| 日韩av毛片精品久久久| 国产三级一区二区三区视频| 无码人妻一区二区三区免费视频| 人妻少妇精品视频一区二区三区l| 亚欧成人乱码一区二区| 一区二区三区看美女视频| 成人一级黄片免费视频| 欧美亚洲清纯一区二区三区| 亚洲国内精品在线视频| 看女人操骚逼逼骚逼大逼| 美女黄色午夜福利网站| 久久精品欧美中文字幕| 久久国产丝袜高清视频| 久久久久久久婷婷免费视频| 91嫩草尤物在线观看| 日韩精品免费一区二区夜夜嗨| 中文字幕有码无码人妻视频| 一区二区三区四区三级| 亚洲色图在线精品视频| 亚洲精品女人成人久久久| 少妇的玉足让我爽翻天| 国产少妇自拍视频在线观看| 亚洲国产美女精品久久久| C逼视频在线观看日本色情| 国产富婆一起二区三区| 日韩精品在线观看传媒| 亚洲欧美日韩另类丝袜| 双插性欧美一二三区双| 哈哈操电影在线观看| 日韩精品一区二区三区四区五区| 中文字幕人妻一区二区三区久久| 亚洲av色婷婷精品久久| 精品青青草视频在线观看| 久久婷婷人人澡人人爽人人爱| 日本成人理论在线观看视频不卡| 亚洲av综合一区二区三在线播| 久久精品中文字幕人妻熟女| 久久亚洲加勒比av| 亚洲综合另类激情一区| 国产aaa精品自拍| 国产尤物av在线免费观看| 无码一区二区三区爆白浆久久| 亚洲欧洲成人av蜜臀| av网站在线播放网站| 久久青青草线视频免费观看| 韩国日本精品福利专区| 久久久精品国产亚洲一区| 久久精品99久久无色码中文字幕 | 熟女视频一区二区中文| 亚洲欧洲成人av蜜臀| 丰满的女人一区二区三区| 96精品人妻一区二区三区| 日韩Av写真电影在线观看| 一区二区三区有码在线播放| 久亚洲一线产区二线产区在线| 国产精品麻豆成人AV电影艾秋| 国产精品久久久久久久久中文字幕| 国产精品老熟女一区二区| 91精品乱码一区二区三区| 久久精品国产av一区二区蜜臀| 永久在线免费观看视频地址| 久久精品欧美伊人婷婷1024| 国产精品导航一区二区| 91亚洲视频在线免费观看| 青草草视频在线观看华人免费| 激情五月天综合激情网 | 久草视频成人免费在线观看| 欧美中文字幕精品色图网站 | 免费蜜桃大片视频在线播放| 成人黄页网站大全在线观看| 国产福利诱惑在线网站| 国产91麻豆精品一区二区三区| 加勒比在线观看日本一区| 欧美日韩国产人与动物| 亚洲精品一区中文字幕| 精品人妻中文字幕色站| 精品久久久久亚洲综合网| 国产精品久久久久久福利69堂| 国产日皮网站中文字幕| 最新在线不卡免费视频| 小明爱看男性大几巴操小嫩逼| 国产一区二区视频高清完整| 91丝袜精品久久久久久| 国产精品丝袜熟女系列| 国产69精品麻豆久久久久| 麻豆公司传媒在线观看| 久操在线视频免费观看| 樱花草四区区三区四区| 雷电影图片高清壁纸| 天堂资源中文最新版在线一区| 欧美孕妇孕交猛烈进入| 日本乱码精品久久久久久| 欧美国产日韩亚洲一区二区三区| 国产亚洲综合777| 免费手机在线观看bbb视频| 欧美色网站一区二区三区| 日本中文字幕亚洲乱码| 精选亚洲一区二区三区| 国产区一区二区日本精品视频 | 少妇高潮一区二区三区四区| 玩弄丰满少妇高潮大叫| 亚欧成人乱码一区二区| 亚洲欧美日韩不卡在线| 亚洲一区二区三区黑人| 97超碰资源在线观看| 国产av夜夜欢一区二区三区| 免播放器在线免费观看av| 亚洲欧美日韩第一区| 国产成人午夜欧美日韩精品乱码| 国产中文字幕日韩在线观看| 在线看很黄很污的视频| 韩国女主播青草在线免费观看| 96精品人妻一区二区三区| 熟女一区二区三区四区五区| 国产又大又长又粗又爽视频免费观看| 亚洲午夜无码伦在线观看| 成人激情视频在线免费观看| 韩国精品一区二区三区四区| 最新日韩精品视频免费在线观看| 中文字幕一区视频播放| 亚洲熟女视频在线观看| 亚洲电影一区在线看| 看免费操美女小骚逼视频| 国产精品久久久无码视频| 日韩人妻中文字幕精品| 日韩人妻一区二区日韩精品| 亚洲色在线免费观看| 美女被男生操鲍插舞蹈生| 欧美国产精品久久综合| 深夜老司机在线日韩精品 | 播放电影三级黄色片| 欧美日韩三级免费关看网站| 日本人妻精品中文字幕不卡乱码| 亚洲av伊人啪啪c| 国产一区二区三区福利| 国产精品熟女视频区蛋播| 亚洲一区二区三区视频免费播放| 精品亚洲中文字幕在线不卡| 亚洲av高清在线一区二区三区| 农村少妇一区二区三区四区| 特黄三级又长又粗又爽| 日韩高清在线观看不卡一区二区| 国产一区二区丝袜在线播放| 伊人久久精品一区二区三| 亚洲精品熟女国产多毛| 少妇人妻精品一区二区三区| 亚洲精品乱码中文字幕| 国色天香免费视频在线观看| 嫩草嫩草视频在线观看| FREE嫩白18SEX性HD处| 欧美日韩激情视频免费观看| 欧美日韩在线观看你懂的| 青娱乐在线中文字幕视频| 双插性欧美一二三区双| 日日夜人妻无码中文字幕| 久久国产精品精品中文字幕| 国产在线精品99一区不卡日韩| 91午夜福利视频免费播放| 在线观看91精品国产不卡| 精品国产亚洲av高清在线| 青春草av在线免费观看| 日本邻居少妇人妻p| 亚洲精品一区二区三区四区高清 | 男女上床视频18禁| 亚洲伦理精品在线观看| 日韩av高清区二区三区| 77字幕中文字幕网在线观看 | 99爱精品视频在线视频| 欧美一级特黄aaaaaaa片| 人妻丰满熟妞av无码区色欲| 久久久久人妻一区二区三区精品| 精品乱码一区二区三区四区| 最近中文字幕高清中文字幕无| 日本在线有码中文视频| 免费A级毛片无码专区网站 | 日本人妻少妇风流视频| 扒下语文老师的丝袜美腿| 精品推荐在线观看av| 最新国产欧美一区二区三区| 亚洲国产精品区在线观看| 天天操天天揉揉女明星全裸体| 亚洲一区二区三区在线视频观看| 超污短视频网站在线观看| 中文字幕日韩专区在线观看| 美腿后入调教免费在线| 欧美真人三级做爰暗欲| 色婷婷综合久久久中文一区二区| 精品欧美一区二区三区成人片在线| 成人在线黄色av网站| 日韩av网址在线免费观看| 人妻少妇综合一区二区| 日本成人性生活免费看| 久久av精品一区二区三区| 人妻丰满熟妇啪啪区| 人妻少妇av免费久久蜜臀| 色爱区综合激情五月| 中文字幕人妻一区二区三区久久 | 日韩中文字幕区一区一区| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷 | 亚洲一级特黄特黄的大片| 中文字幕精品一区二区三区乱码| 国产一区二区欧美精品免费| 日韩精品在线观看中文字幕| 欧美在线免费观看一区二区| av一区二区三区乱码在线| 亚洲精品天堂在线地址| 韩国精品视频一区在线播放| 高清无码黄色视频网站在线观看| 99热九九这里只有精品| 国产区一区二区三区四在线免费看 | 少妇精品一区二区三区少妇| 精品国产亚洲av麻豆尤物网站| 少妇人妻无码中文字幕在线| 国产自产国精品贴人伦一区二区难| 天天射天天日中出少妇| 人妻丰满熟妇一二三区| 婷婷开心五月综合基地| 日韩在线欧美一区二区三区| 日韩中文字幕一级乱码在线亚洲 | 新婚之夜玩弄人妻系列| 中文字幕中文在线视频播放| 亚洲国产综合久久天堂| 亚洲三级在线一区二区三区| 亚洲国产精品av一区二区| 黑人操日本女人操逼的视频| 国产人妻久久精品二区| 凉森玲梦一区二区三区av免费| 人妻有码av中文字幕久久午夜| 免费观看日韩中文字幕| 欧美日韩视频在线观看免费观看| 91精品午夜福利在线观看免费| 成人午夜欧美激情在线视频| 日韩在线一区激情视频| 国产高清视频自拍一区| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 欧美一区二区三区中文字幕| 97人妻精品一区二区三区免费| 夜夜骚久久激情亚洲精品| 小骚货操我啊h无码视频| 黄色三级视频一区二区三区| 欧美性按摩在线观看不卡| 99热热色这里只有精品| 国产一区二区三区福利| 黄色视频一区二免费| 国产精品熟女视频网站九色 | 亚洲少妇黄色精品视频| 国产又粗又大又猛又爽国产馆| 成人在线不卡av电影| 九色粉嫩人妻91精品视色| 欧美日韩欧美亚洲中文字幕本色| 亚洲欧美精品在线免费观看| 六月婷婷啪啪激情综合| 一级国产69式性姿势免费视频| 中日韩一二三级黄色永久视频 | 国产亚洲欧美日韩欧美日韩| 中文字幕人妻不在线无码视频| 亚洲欧美日韩不卡在线| 日韩欧美一区二区三区四区| 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 嫩模精品视频在线观看| 国产精品久久97蜜桃| 国产色啪午夜免费福利视频| 国产又黄又粗又爽一区二区| 亚洲熟女毛茸茸大阴道拳交视频 | 欧区一区二区三区人妻| 日日夜夜精选免费视频| 制服丝袜AV无码专区完整版| 欧美日韩乱一区二区三区| 日韩中文字幕精品久久| 亚洲一区二区三区18| 全球毛片在线永久免费观看| 亚洲国产午夜美女福利天天看| av青娱乐在线播放| 国产区一区二区日本精品视频| 精品国产乱码久久久久久婷婷| 日韩伦理乱码在线观看| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| av天堂午夜在线观看| 亚洲天堂久久中文字幕| 久久精品中文字幕人妻熟女| 亚洲免费一区二区三区视频| 日韩中文字幕一级乱码在线亚洲| 仙仙桃白丝自慰一区二区的| 日韩av一区二区在线| 午夜av一区二区在线| 欧美一区二区不卡视频| 婷婷色一区二区三区在线| 成熟的妇人亚洲性视频| 国产高清视频在线观看播放| 污污污污污污污的免费网站18禁| 国产精品自拍视频在线| 夫妻性生活黄色大片视频| 人妻少妇激情综合短视频| 日本熟女人妻一区二区三区| 国模极品粉嫩嫩模大尺度| 国产免费人成网站在线播放| 亚洲欧美精品中文字幕在线| 日本第一毛片东京热| 精品国产亚洲av高清在线| 天天操天天摸天天操天天插| 亚洲动态福利美女视频| 午夜精品免费在线视频| 亚洲一级伦理人妻av| 日韩精品免费完整版视频| 玩弄丰满少妇高潮大叫| 和少妇人妻邻居做爰完整版| 日韩精品视频在线观看午夜| 日韩中文字幕精品久久| 蜜臀免费在线观看视频| 最好看的人妻中文字幕| 韩国电影伦理韩国电影| 人人添人人澡人人澡人人人爽| 女女女女女女BNBBBB毛| 亚洲av男人的天堂久久久| 国产人妻久久精品二区三区| 亚洲欧美综合在线另类| 成年女人看片永久免费视频| 中日韩一二三级黄色永久视频| 中文字幕亚洲精品在线| 被大鸡巴操到高潮在线看| 午夜av内射一区二区三区| 新婚之夜玩弄人妻系列| 久久国产99精品日本精品三级| 国产成人激情在线视频| 黑人一级综合一区二区| 日韩精品视频在线观看视频| 日本成人在线中文字幕| 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 少妇无码一区二区三区免费| 摸 透 干 奶 流 操 逼| 成人黄色精品一区二区| 免费无码又爽又刺激少妇喷水| 欧美美女高潮潮喷免费在线观看| 在线乱码中文字幕av| 蹂躏美女校花大学生翘臀| 日本成人性生活免费看| 中文字幕中文在线视频播放| 色av中文字幕在线| 亚洲精品一二三四专区| 美女午夜福利在线精品网站| 污污污网站在线免费看| 国产美女av一区二区三区| 国产欧美在线观看精品一区二区| 男女猛烈国产无遮挡免费网站| 国产哺乳奶水在线播放| 亚洲欧美一区二区视频。| 成人操逼在线观看视频| 人人爱人人乐人人操| 亚洲狠狠婷婷综合久久| 日本欧美一区视频在线观看| 激情国产丝袜激情丝袜| 国产黄片小视频在线观看| 97精品人人妻人人爽| 青青草毛片在线视频免费看| 91亚洲国产成人久久精品麻豆| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 色婷婷亚洲十月十月色天| 日本熟妇视频一区二区| 国产欧美日韩高清在线| 日韩一区二区在线观看中文字幕| 又大又长又硬的a免费视频。| 亚洲午夜精品一级在线播放放| 国产成人精品1区2区| FREE嫩白18SEX性HD处| 九九99热久久精品在线| 婷婷一区二区三区四区五区| 泰国大鸡吧猛操日日本大骚逼| 97超碰资源在线观看| 亚洲av永久一区二区| 丰满五十路熟女高清免费视频 | 性色av一区二区三区免费观看| 日本女优中文字幕看片| 青青草绿色视频在线观看| 中文字幕一区视频播放| 98无人区码一码二码三码视频 | 亚洲欧美乱日韩乱国产| 在线观看成人av毛片| 中文字幕日韩人妻一区| 亚洲色图色欧美偷拍| 欧美激情在线视频免费网站| 国产又长又粗又硬又爽免费视频| 少妇高潮大片免费观看| 被主人公开羞辱调教自慰| 精品丰满美女人妻一区二区三区| 欧美性按摩在线观看不卡| 黑人强奸日本少妇久久久久久| av资源天堂免费观看| 国产熟女自拍视频免费看| 欧美色香蕉一区二区三区| 国产成人激情在线视频| 欧美精品青青久久久久久| 91精品国产一区二区三区动漫| 亚洲一区二区三区日本| 欧美精品免费久久欧美| 在线观看免费日本一区| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 97一区二区三区四区久久| 亚洲免费综合一二三四五区| 嫩模精品视频在线观看| 午夜国产激情视频在线观看| 污视频免费在线观看网站一区| 日韩av在线在线播放| 亚洲综合精品美女视频网站| 人妻一区二区中文字幕在线| 深夜小视频福利在线观看| 18禁短视频在线观看| 成人一区二区三区黑人欧美| 亚洲欧美精品免费在线观看| 高潮毛片遮挡免费高清| 丰满少妇被猛烈进入一区二区| 日本六十路五十路熟女息子| 激情综合丁香久久久久久| 亚洲成人黄色天堂网| 蜜桃臀一区二区三区精品视频 | 在线免费观看日本网址| 久草视频在线观看1| 加勒比在线观看日本一区| 日韩第一色福利视频| 欧亚日韩精品一区二区在线| 久久久精品午夜操一操| 国产黑色丝袜在线观看网站| 亚洲中文字幕在线四区| 久久久亚洲熟妇熟女在线视频| 可以打开看的操逼视频网| 国产饥渴熟女91专区| 日本人妻精品中文字幕不卡乱码 | 日韩精品在线观看视频网站| 日本熟妇乱人视频在线| 国产精品久久久久香蕉| 人妻体内射精一二三区| 国产少妇自拍视频在线观看| 熟女视频一区二区三区| 天天在线天天看成人免费视频| 中文字幕欧美三级精品| 成人午夜欧美激情在线视频| 亚洲国产精品久久无套| 亚洲一区二区三区视频| 色婷婷亚洲十月十月色天| 精品午夜免费福利视频| 国产精品超碰在线观看| 亚洲一区二区视频在线| 国产黑色丝袜在线观看下| 国产精品性感美女av| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 中文字幕有码无码人妻视频| 久久夜色精品国产噜噜亚州av| 久久中文字幕成熟人妻| 久久精品av一区二区三区| 小泽马丽亚在线观看免费| 欧美日韩国产精品一区在线| 日韩av在线未18禁止观看| 95国产成人精品视频| 成人欧美中文字幕在线观看| 久久国产精品国产精品宅男av | 欧美亚洲中文字幕高清| 国产又粗又猛又爽又黄的国| 韩国一区二区在线播放| 欧美日韩国产中文在线首页| 亚洲熟妇精品在线观看| 韩国精品视频一区在线播放| 国产精品对白刺激久久久| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天3| 婷婷一区二区三区四区五区| 青春草av在线免费观看| 草草视频在线免费观看| 国产熟女一区二区三区五月婷小说| 欧美一区二区三区四区五区不卡| 高清av不卡一区二区三区| 蜜臀av国内精品久久久夜色| 哈哈操电影在线观看| 91久久精品人妻一区二区| 幼女网站在线免费观看| 色综合国产一区二区三区| 国产网红主播一区二区| 日韩av一级中文字幕| 看中文字幕一区二区三区| 久久久久久久99精品国产片| 日本道久久综合精品| 欧美丰满熟女激情喷水| 无码日韩精品一区二区人妻。| 国产精品99久久久久久成人| 亚洲免费综合一二三四五区| 99少妇丰满人妻久久| 女女女女女女BNBBBB毛| 真实夫妻露脸爱视频九色网| 欧美国产高清污视频在线观看| 熟女大屁股一区二区免费| 18禁韩漫在线免费看| 97热精品视频免费视频| 久久亚洲免费中文字幕| 日本a级视频久久久久| 久久婷婷激情综合色综合俺也去| 水多多导航凹凸福利在线| 日韩av中文免费在线播放| 国产美女av一区二区三区| 黄a在线网站福利高清| 日本成人性生活免费看| 黄色录像黄色录像黄色| 中文字幕水蜜桃4免费高清视频 | 欧美午夜激情视频在线播放| 国产精品老熟女一区二区| 亚洲欧洲国产精品久久久蜜臀| 国产AV人人夜夜澡人人爽小说 | 国产黄色一级二级三级| 中文字幕日韩专区在线观看| 久久激情婷婷激情综合| 欧美性生活视频69| 高清av中文在线在线观看| 色就色综合偷拍区欧美| 天堂网精品视频在线观看| 日韩午夜一区二区三区| 97一区二区三区四区久久| 亚洲av在线播放网址大全| 天天操天天摸天天操天天插| 三区中文字幕在线观看| 欧美日韩亚洲一区二区三区视频 | 国产激情文学亚洲区综合| 国产精品麻豆成人AV电影艾秋 | 人妻少妇精品视频专区二区三区| 亚洲中文字幕日韩中文字幕在线| 人妻体内射精一二三区| 欧美视频播放一区二区| 欧美丰满白嫩少妇裸体| 亚洲男男av在线观看| 日本加勒比官网中文字幕| 人妻少妇综合一区二区| 97精品人人妻人人爽| 免播放器在线免费观看av| 亚洲午夜精品在线免费观看| 水蜜桃精品视频在线观看| 成人影院在线免费观看视频| 日本一区二区在线视频免费观看| 日本高清一区二区不卡| 青青草原国产av一区欧美| 青青草草在线观看视频| 亚洲欧洲成人av蜜臀| 日本一区二区在线视频免费观看| 蜜桃臀福利视频导航| 国产有码av在线播放| 国产亚洲欧美日韩欧美日韩| 女生露出大鸡巴性感跳舞的视频| 高潮毛片遮挡免费高清| 超碰一区二区的四区| 日本美熟妇在线视频三区| 帅哥在线免费观看大鸡鸡| 东莞大鸡吧操小骚逼免费视频| 日韩极品视频在线观看免费| 亚洲欧美国产精品美人| 国产午夜福利精品一区二区| 自拍一区二区福利视频| 一级黄色大片免费观看小草av| 成人福利精品在线观看| 五月激情六月综合婷婷| 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频 | 欧美人妻巨大乳喷奶水| 女厕所偷拍一区二区三区 | 亚洲色在线免费观看| 人妻少妇精彩视品一区二区三区| 国产黄片小视频在线观看| 欧美一区二区三区色呦视频| 国产午夜一区二区三区视频| 亚洲国产精品欧美久久久| 黄页毛片网站大全在线免费观看| 国产亚洲欧美日韩欧美日韩| 天天操美女夜夜操美女| 韩国女主角尿道操逼鸡巴操| 一本大道在线一本久道好看片| 91精品对白刺激国产在线| 欧美综合婷婷欧美综合五月| 亚洲一区av免费在线观看| 青青草网站一区二区三区四区| 免费播放在线视频观看| 国产一区在线免费观看视频| 亚洲国产欧美精品在线看| 亚洲欧美日韩另类综合| 97一区二区三区四区久久| 操美女骚穴抽插性爱视频| 青青草五月天在线视频| 国产三级精品三级在专区精| 黄片后入式日逼视频| 午夜欧美成人福利大片| 久草视频在线观看1| 久热精品在线视频观看| 视频三区精品中文字幕| 亚洲日本中文字幕在线观看视频| 色国产一区婷婷视频| 双插性欧美一二三区双| 国产性色AV免费在线观看| 激情五月天综合激情网| 久中文字幕在线一区二区| 亚洲欧美日韩在线不卡一区二区| 亚洲中文字幕五月婷婷| 欧美日韩在线播放三区| 国产精品天干天干在线观| 国产高清第一区第二区第一页| 亚洲欧美日韩综合一区在线| 一区二区不卡99精品日韩| 国产精品无码国产拍自产拍在线| 99女福利女女视频在线播放| 国产一区二区三区四区激情| 免费av中文字幕一区二区三区| 免费在线观看日本av| 国产日本欧美中文字幕| 大胸爆乳护士免费看| 国产区一区二区三在线视频| 哈哈操电影在线观看| 国产一二三区在线视频观看| 亚洲一区在线播放网站| 尤物视频官网在线观看| 国产一区二区在线精品观看| 国产女人乱子对白AV片| 国产麻豆精品一区一区三区| 中文有码精品视频在线| 泰国三级大尺寸在线看| 狠狠肏人女神的小穴| 少妇高潮一区二区三区四区 | 亚洲熟妇精品在线观看| 乱码视频在线观看视频| 裸体女生色诱色呦呦网站| 国产亚洲欧美在线免费观看二三区| 黄色片操逼片黄片操逼片操逼| 亚洲中文字幕欧美综合| 美腿丝袜av+中文字幕| 在线成人激情自拍视频| 泰国三级大尺寸在线看| 欧美亚洲国产高清一区| av一区二区三区高清| 黄色免费电影二区三区| 日韩中文在线字幕观看| 在线观看免费不卡av| 97se人妻少妇av| 国产一区日韩精品二区| 未满十八禁止观看免费网址| 极品国产白嫩板品在线观看| 黄污网站国产在线观看| 骚逼被黑粗鸡巴插15p| 激情中文字幕免费欧美| 成人亚洲欧美日韩精品| 91精品国产91热久久福利| 青青草草在线观看视频| 人妻オナニー中文字幕| 小蜜桃在线高清观看| 在线乱码中文字幕av| 国产精品天干天干在线观| 亚洲中文字幕在线四区| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 高清av中文在线在线观看| 少妇高潮久久久久久久久| 国产黄瓜视频免费观看| 亚洲精品国产丝袜久久下载| 精品人妻中文字幕色站| 日韩av在线观看免费| 91人妻人人澡人人爽精品| 麻豆精品视频一区二区网址| 真实夫妻露脸自拍视频在线播放| 欧美精品亚洲精品在线| 99re在线观看精品视频| 日韩av在线未18禁止观看| 中文字幕无码片精品推荐| 中文字幕人妻一区二区三区久久| 日韩精品视频在线观看午夜| 91真实国产门事件免费看| 国产精品久久久久久岛国欧美 | 日韩精品无码专区播放| 国产不卡av一区日日骚| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 国产大陆亚洲一区二区三区| 欧美不卡的一区二区三区| 尤物视频手机在线观看| aaa级精品无码久久久国产| 亚洲精品久久久久久婷婷| 亚洲欧美一区二区视频。| 久久久久久久婷婷免费视频| av网站在线播放网站| 网站在线观看视频免费| 无套内射毛片在线观看| 97精品伊人久久久大香线蕉| 国产精品无码AV一区二区白带| 加勒比熟妇中文高清| 黄片手机免费在线观看| 久久国产欧美韩国精品app| 精品亚洲一区二区三区视频观看| 日韩午夜一区二区三区| 久久综合色综合欧美88| y成人亚洲香蕉av| 国产白嫩美女在线91啦| 欧美大码一区二区在线| 久久精品人人爽人人做97| 18禁短视频在线观看| 亚洲国内精品在线视频| 高潮毛片遮挡免费高清| 91精品对白刺激国产在线| 欧美日韩国产免费看| 中文人妻熟女妇乱又伦精品| 成人操逼在线观看视频| 福利免费观看午夜体检区| 可以直接看中文字幕av网址| 日韩免费视频中文在线观看| 一本大道无香蕉综合在线| 五月激情丁香久久亚洲| 日韩系列视频在线观看有码| 日本强好片久久久久久aaa| 熟女一区二区三区四区五区| 国产亚洲精品午夜一区| 久草视频在线观看1| 国产a久久精品一区二区| 日本特级淫片免费看| 日韩欧美中文字幕在线三区| 亚洲国产精品欧美精品| 麻麻张开腿让我爽了| 少妇精品一区二区三区少妇| 青草草久久看日本伊人| 人妻少妇av免费久久蜜臀| 日韩Av写真电影在线观看| 中文字幕一区二区第一页| 亚洲AV无码一区二区二三区| 佐山爱隔壁人妻中文字幕| 国产一级性生活黄色片| 中文字幕丝袜乱一区三区| 精品欧美一区二区在线看不卡| 国产后入内射一区二区| 五月婷婷中文字幕在线| 未满十八禁止观看免费网址| 两个奶头被吃的高潮的视频| 中日韩一二三级黄色永久视频| 小明爱看男性大几巴操小嫩逼| 国产精品熟女高潮大叫| 日日爱黄色毛片视频| 欧美日韩激情视频免费观看 | 又黄又刺激爽免费网站| 久久想要爱蜜臀av| 做床爱无遮挡免费视频韩国| 欧美日韩国产一区精品久久| 懂色av蜜臀av粉嫩| 美熟女一区二区三区| 国产日韩欧美成人免费| 国内成人一区二区三区| 中文字幕人妻一区二区三区久久 | 在线免费观看91亚洲| 婷婷国产成人久久精品| 久久精品中文字幕人妻熟女| 亚洲国产精品欧美久久久| 成年人免费视频亚洲专区| 熟女视频一区二区三区| 亚洲一级伦理人妻av| 精品丰满美女人妻一区二区三区 | 欧美精品日韩在线亚洲另类| 久久久精品午夜操一操| 久久国产精品精品中文字幕| 久久久国产成人a视频| 欧美α片无限看在线观看免费| 久久精品女人毛片国产| 国产精品一区二区高清在线| 男女做爰刺激短视频| 国产可乐视频在线视频欧美 | 白白色白白色视频发布| 国产aaa精品自拍| 成人欧美中文字幕在线观看| 欧美一区二区不卡顿| 中文字幕欧美三级精品| 亚洲av调教捆绑一区二区麻豆| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 凹凸国产精品熟女视频| 一本色道久久88综合| 国产一区二区三区精彩视频 | 日本欧美一区视频在线观看 | 日韩一级免费在线观看视频| 超碰在线免费人人妻| 亚洲国内精品在线视频| 国产精品天干天干在线观| 91午夜福利视频免费播放| 一进一出流出白浆视频| 91嫩草尤物在线观看| 日本韩国黄色三级三级| 日韩伦理乱码在线观看| 成人国产精品视频一区二区| 亚洲欧美日韩中文在线专区| 日本欧美国产中文字幕| 欧美美女高潮潮喷免费在线观看 | 亚洲av产在线精品亚洲第| 人久热欧美在线观看量量| 国产一区二区在线视频免费观看| 一区二区三区中文欧美| 国产美女白浆在线播放| 国产精品久久久久久岛国欧美| 久久婷婷人人澡人人爽人人爱| 日韩中文字幕精品久久| 一区二区三区在线国产视频 | 亚洲AV成人一区二区三区不卡 | 日韩大奶骚妇被内射| 亚洲成a人片在线不卡一二三区| 日本高清不卡一区视频| 国产国产午夜福利视频在线观看| 亚洲激情三级视频在线看| 亚洲av综合一区二区三在线播| av激情在线免费网| 久久啪啪五月亚洲精品| 久操视频这里有精品| 人妻少妇被丈夫上司侵犯| 91人妻久久精品一区二区三区| 日韩精品美女一区二区三区| 激情内谢亚洲一区二区三区爱妻 | 亚洲午夜精品美女写真| 久久精品国产亚洲av麻豆不卡 | 欧美不卡的一区二区三区| 欧美精品免费久久欧美| 亚洲欧洲中文日韩av乱码尤物| 国内精品极品在线视频看看| 国产AV老师丝袜美腿丝袜按摩| 99精品视频一区在线播放| 中文字幕高清有码在线| 在线观看免费不卡av| 国产精品丝袜一二三| 精品国产Av无码久久久内衣| 欧美国产午夜色爽爽| 久久国产精品偷拍视频| 中文字幕亚洲欧美日韩专区| 人妻久久精品一区二区| 日日夜人妻无码中文字幕| 中文字幕成人亚洲区中文字幕| 国产精品无码AV一区二区白带| 久久中文字幕暴力一区| 一区二区三区看美女视频| 国产精品视频午夜福利| 国产激情视频在线激情观看的| 日本中国亚洲欧美偷自拍| 日本欧美国产中文字幕| 日本一本二本不卡视频| 99久久精品人妻蜜臀涩爱漫| 999精彩国产精彩视频| 日韩亚洲欧洲人妻三区中文字幕| 激情五月六月婷婷综合啪啪| 国产免费人成网站在线播放| 亚洲欧洲一区二区三区免费播放| 日韩伦理乱码在线观看| 午夜天堂成人小视频| 亚洲中文字幕一区视频| 香港三曰本三级少妇三99| 日韩精品人妻一区二区免费视频 | 9久热这里只有精品6| 欧美亚洲中文字幕高清| 国产成人精品亚洲精品夜夜嗨| 精品成人综合aⅴ一区二区| 好吊色青青草视频在线| 麻豆国产精品伦理视频| 日本韩国精品在线观看| 香蕉久久高清国产精品观看| 日本六十路五十路熟女息子| 人妻少妇看a片偷人精品视频 | 国语精品91自产拍在线观看一区| 一二三四区中文在线视频| 精品国产又长又粗又爽又猛| 青青草五月天在线视频| 国产一区二区欧美精品免费| 国产亚洲一区二区手机在线观看| 国产后入内射一区二区| 人妻系列无码专区久久五天| 一区二区三区四区在线精品视频| 国产富婆一起二区三区| 日韩中文字幕有码午夜美女| 欧美在线观看日韩在线观看| 亚洲欧美国产日韩视频| 看全黄大片视频不卡| 国产一区二区视频高清完整| 中国老女人性高潮视频| 久妖视频免费在线观看| 男女做那个的视频播放| 操人妻在线免费观看| 亚洲乱色熟女一区二区三区污污| 欧美午夜激情视频在线播放| av资源天堂免费观看| 国产精品口爆一区二区三区 | 中文字幕日韩精品欧美在线观看| 91精品午夜福利在线观看免费| 亚洲欧洲国产精品久久久蜜臀| 亚洲欧美精品在线免费观看| 国产激情高清在线视频免费观看| 中文字幕一区二区第一页| 亚洲中文字幕在线av| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 日电影一区二区三区| 亚洲中文字幕乱码软件| 欧美日韩伦理中文字幕| 国产伦精品一区二区三区人妻| 国产妇女自拍区在线观看| 开心久久久久久激情五月婷婷| 极品校花挺进后臀呻吟视频| 久久人妻人人澡人人爽| 久久蜜臀亚洲一区二区| 国产内射视频在线免费观看| 精品国产成人一区二区在线| 国产办公室黑色丝袜在线播放| 欧美乱码一区二区三区在线看| 欧美一区亚洲二区国产三区| av网站免费av网站免费| 免费国内精品视频在线播放| 国产免费激情床戏视频| 波多野吉衣吹潮Av| 久久久一区二区三区成人美女| 成人福利精品在线观看| 久久人人爽爽人久人爽av| 亚洲日韩精品无码专区97| 国产一级做a爰片久久| 亚洲国产成人精品女人久久久久| 干骚货人妻视频在线播放| 仙仙桃白丝自慰一区二区的| 免费的精品一区二区三区| 欧美日韩一区二区三区内射| 久中文字幕在线一区二区| 亚洲精品中文字幕一二| 少妇一区二区三区精品| 国产高清视频自拍一区| 亚洲中文字幕在线av| 操白丝白虎日强吧骚| 美女扒开粉嫩尿口给男生桶| 老司机精品视频一区二区三区| 扒下语文老师的丝袜美腿| 四虎在线视频一区二区| 国产爽爽爽做免费视频| 国产亚洲av人片在线观看福利| 一级a一级a爰片免费免免欧美| 欧美裸体视频一区二区三区| 欧美日韩久久一区蜜月| 国产精品久久久久久久久111| 99热热色这里只有精品| 青草草久久看日本伊人| 一区二区三区四区中文字幕av| 美女打开小穴让男生操的视频| 一区二区三区精品视频在线| 99国产午夜在线精品 | 男生插女生视频免费在线观看 | 黄色大片中文字幕在线免费观看| 丰满老熟妇好大BBBBB仙踪林| 最新99在线视频精品| 国产AV人人夜夜澡人人爽小说| 午夜激情剧场在线观看| 女人的日本黄色香蕉视频| 日日夜夜精品免费视频播放| 欧美一区二区三区中文字幕| 少妇高潮了好爽在线观看男| 美女黄色午夜福利网站| 亚州一区二区三区无码久久| 青草草免费在线观看视频| 久中文字幕在线一区二区| 凉森玲梦一区二区三区av免费| 大鸡巴疯狂抽插小穴视频| 欧美丰满熟女激情喷水| 国产一区二区亚洲人妻精品| 日韩在线一区激情视频| 中文字幕精品有码中文| 欧美一级特黄aaaaaaa片| 99精品高清一区二区| 女女女女女女BNBBBB毛| 美女张开腿男人桶到爽视频国产| 男女午夜大片在线观看| 国产亚洲av天天在线观看| 亚洲av伊人久久综合性色| 亚洲精品乱码久久久久久蜜月| 人人妻人人做人人妻av| 中文字幕亚洲综合久久久| iGAO视频网免费观看| 久久精品人妻少妇一区| 特黄一级片胖女人干逼的 | 日韩女优中文字幕68 | 日韩欧美中文字幕在线三区| 中文字幕亚洲精品日韩| 最新午夜国内自拍视频| 日韩激情视频精品在线| 又大又长又硬的a免费视频。| 欧美亚洲另类二区在线| 国产日韩欧美成人免费| 久久久99人妻免费精品区二| 人妻少妇内射h在线| 性感美女被草视频在线观看 | 国产成人在线视频一区二区三区 | 天天干天天操天天日舔舔射| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文| 午夜视频播放区东京热| 在线观看免费不卡网站| 天天操天天操制服诱惑| 黄色三级不卡在线观看| 激情综合五月婷婷丁香啪啪| 欧美av在线免费播放| 日韩欧美一区二区最新| 9久热这里只有精品6| 久久精品人人爽人人做97| 日本高清高色视频免费| 高潮流白浆视频在线观看| 成人激情自拍视频在线观看| 男人对女人下部猛插免费视频| av在线中文字幕观看| 污污一区二区在线观看| 在线看片免费人成视久网app| 国产精品不卡av免费在线观看| 18禁无遮挡羞羞涩涩涩| 欧美亚洲精品不卡一区二区 | 台湾妹子中文娱乐网天天久久综合 | 国产精品一区二区韩国av| 激情内谢亚洲一区二区三区爱妻| 久久亚洲中文字幕精品二区| 韩国毛片免费全部播放完整| 天天天狠天天透天天制色| 久久精品国产亚洲av黄站| 国产精品一区亚洲二区日本三区 | 久久精品中文字幕人妻熟女| 蜜臀精品久久久久一区二区三区 | 一二三四在线观看视频韩国| 91青青草精品视频| 精品国产乱码久久蜜桃| 中文字幕人妻一区二区免费| 看到黑鸡巴和美女日逼表演| 高清av不卡一区二区三区| 中文字幕日韩精品一区| 国产又长又粗又硬又爽免费视频 | 欧美人妻巨大乳喷奶水| 最新国产成人综合在线观看| 日本熟妇人妻中出视频| 北条麻妃一区二区在线| 中文字幕久久精品一二三区| 国产青青草视频在线观看| 免费亚洲成人av在线播放| 骚穴好痒好像被男人捅烂视频| 欧美日韩亚洲国产一区二区综合 | 久久久久久国产一区二区三区| 亚洲av再在线观看懂色av| 九色视频国产在线观看| 成人不卡视频在线观看| 中文乱码文字幕av| 欧美在线天堂一区二区| 欧美裸体视频一区二区三区| 成人操逼在线观看视频| 国产亚洲午夜精品a一区| 98无人区码一码二码三码视频| 一区二区三区不卡福利视频| 亚洲av男人的天堂久久久| 国产av一区二区三区精品1区| 国产av天堂一区二区三区粉嫩| 中文字幕免费观看成人日本| 人人妻人人澡人人爽欧美三区| 网爆白嫩美女精品国产| 久久精品国产人妻av| 无码人妻丰满熟妇区毛片18| 久久人妻一区二区三区| 亚洲成人自拍偷拍视频| 国产精品乱码人人做人人爱| 亚洲无人区码一二三区| 日韩午夜一区二区三区| 亚洲视频在线观看久久| 国产一区二区三区四区久久久| 漂亮人妻被中出中文字幕久久 | 污污污污污污污的免费网站18禁| 少妇天天日天天射天天爽| 亚洲狠狠婷婷综合久久| 日本高清高色视频免费| 久久精品国产av一区二区蜜臀| 伊人久久中文字幕av| 日本免费一区二区三区激情视频 | 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 嫩草嫩草视频在线观看| 中文字幕午夜人妻久久一区| 国产自产国精品贴人伦一区二区难| 91嫩草尤物在线观看| 女性裸体的视频免费看久久久| 欧美亚洲国语精品一区二区| 人妻丰满熟妇一二三区| 婷婷色婷婷开心五月四房播播| 欧美亚洲精品a级一区二区| 成人一区二区三区黑人欧美| 中国老女人性高潮视频| 亚洲一区二区女厕偷拍| 国产美女香蕉久久精品| 亚洲中文字幕熟女丝袜| 五月婷婷综合五月一区二区| 在线观看免费欧美精品| 免费看啪啪国产网站| 亚洲免费2021在线观看| 69久久国产精品亚洲大片| 在线乱码中文字幕av| 色爱亚洲av色先锋资源站| 日韩亚洲欧美另类在线| 日本中文字幕中出在线| 深夜小视频福利在线观看| 国产饥渴熟女91专区| 青草草免费在线观看视频| 无遮羞动漫在线观看AV无码 | 国产十日韩十另类十视频新区| 韩国最新伦理片在线播放| 日本午夜精品一区二区| 色丁香婷婷综合开心网四月| 老熟妇高潮偷拍一区二区| 国产精品剧情在线第一页| av有码一区二区三区| 操逼好爽烧了舒服水多视频| 日本六十路五十路熟女息子| 美女下面粉嫩粉嫩冒白浆高清| 茄子污污视频在线观看| 国产女人乱人伦精品一区二区| 精品国产亚洲av麻豆| 黄色网页在线观看一区二区三区| 久久国产丝袜高清视频| 极品国产视频在线观看| 青青草手机在线免费视频| 久久啪啪五月亚洲精品| 99爱精品视频在线视频| 中文字幕人妻精品久久| 男人鸡巴日女人逼黄色视频| 国产熟女自拍视频免费看| 日本黑丝美女大鸡巴插死| 岛国av大片免费观看| 激情视频网站在线播放色| 欧美区一区二区在线| 婷婷一区二区三区四区五区| 精品av传媒在线观看蜜桃| 操逼好爽烧了舒服水多视频| 国产一级做a爰片久久| 麻豆公司传媒在线观看| 熟女少妇免费视频网站观看| 蜜桃臀av少妇av麻豆| 国产不卡国产不卡国产精品不卡| 91亚洲精品午夜福利| 日韩一区二区三区在线视频观看| 清纯美女被三个黑人伦爆| 成人免费观看精品视频免费| 久久精品国产亚洲沈樵| 亚洲欧美精品免费在线观看| 男女打扑克高清网站| 韩国女主播青草在线免费观看| 久久婷婷人人澡人人爽人人爱| 在线欧美青草香蕉在线播放| 国产情色一区二区免费视频| 国产精品久久97蜜桃| 精品国产丝袜在线拍| 日韩精品一区二区亚洲av观看| 国产精品久久久入口| 中文字幕人妻一区二区三区久久| 1区2区3区4区国产精品| 黄色av成人免费网站| 亚洲精品乱码中文字幕| 插p视频免费在线观看| 亚洲少妇久久中文字幕| 这里都是精品中文字幕| 国产一区二区成人久久免费影院 | 免费亚洲成人av在线播放| 国产一区二区丝袜在线播放| 久久久人妻精品人妻一区二区三区| 日韩精品美女一区二区三区| 亚洲av色婷婷精品久久| 国产av熟女一区二区三区网页版 | 欧美日韩一区二区在线成人| 国产精品熟女视频网站九色| 中文字幕精品一区二区三区乱码| 亚洲av熟女国产片拍拍影片| 亚洲经典综合国产av| 韩国电影伦理韩国电影| 真实夫妻露脸自拍视频在线播放| 亚洲精品一区二区三区四区高清| 午夜精品人妻久久久| 精品国产自在现偷99精品| 免费污污网站在线观看| 大型国产调教美女网站| 偷拍自拍视频一区二区| 欧美在线天堂一区二区| 青青草视频在线你懂的| 一区二区三区中文字幕脱狱者| 小明看看永久成人免费| 无遮挡粉嫩小泬久久久久| 国产精品1区2区3区在线观看| 亚洲妇女av一区二区三区| 日韩乱码一区二区蜜桃| 亚洲一区二区偷拍视频| 国精产品一区一区三区在线| 国产的免费视频又猛又爽又刺激| av网站免费av网站免费| 亚洲av男人的天堂久久久| 久久精品女人毛片国产| 免费人成网站在线播放| 欧美区一区二区在线| 日本高清免费观看一区 | 中文字幕午夜人妻久久一区| 风间由美在线理论片| 国产国产精品国产自在午夜| 免费无码视频在线播放| 天天扎天天透天天干| 中文字幕乱码日韩乱码在线| 欧美亚洲国产精品三级| av日韩天堂在线播放| 欧美成人免费看片一区| 国产精品片211在线观看| 麻豆av有码在线观看| 国产一级片内射在线视频| 娇妻互换享受高潮91九色| 99热精品视频在线观看| 国产日皮网站中文字幕| 亚洲天堂成人在线免费网站| 99精品国产自在现线10页| 精品女厕偷拍一区二区三区| 国产精品超碰在线观看| 人人添人人澡人人澡人人人爽| 欧美日韩国产在线免费观看| 国内精品一区二区三区四| 网爆白嫩美女精品国产| 欧美日韩一区二区三区内射| 免费一级黄色好看的国产| 国产精品欧美亚洲制服| 国产五码在线观看一区二区三区| 天天操天天日天天爽天天干| 欧美刺激肥熟在线视频| 亚洲综合丝袜另类制服| 国产又粗又黄又爽的免费视频 | 欧美午夜福利在线电影| 99热国产这里只有精品9九| 中出日韩精品在线观看| 国产一级性生活黄色片| 国产91丝袜在线播放动漫| 国产丰满人妻被夫上司侵犯| 激情内谢亚洲一区二区三区爱妻| 91精品久久久久久久免费看| 五月综合婷婷在线观看| 欧美亚洲国语精品一区二区| 蜜桃一区二区三区视频久久| 亚洲天天久久精品中文字幕av| 婷婷国产成人久久精品| 成本人视频3d动漫免费无码| 日韩伦理乱码在线观看| 中文人妻熟女妇乱又伦精品| 一本久道视频无线视频试看| 久久精品国产人妻av| 亚洲国产精品500在线观看| 国产精品怡红院在线观看| 亚洲av再在线观看懂色av| 99桃花在线无码国产毛片视频| 国产精品一区二区久久精品爱涩| 91手机午夜福利视频| 国产精品人成在线播放| 天堂执法者亚洲帅哥| 日韩在线免费观看中文字幕| 把男人的鸡鸡插进女生的屁股| 美女被男生操鲍插舞蹈生| 国产大学生自拍三级视频| 超97在线观看精品国产| 蜜臀麻豆av一区二区久久久久久| 青青青爽在线视频免费观看| 伦理片夜夜躁狠狠躁日日躁| 欧美日韩激情在线观看视频| 国产私密熟女视频网站| 亚洲av永久一区二区| 极品校花挺进后臀呻吟视频| 2017天天天日日日色色色| 91蜜桃臀免费在线观看| 熟女毛多熟妇女人妻网站| 亚洲一区二区日韩一区| 青娱乐在线中文字幕视频 | 中文有码精品视频在线| 免费黄网站一区二区三区| 美女高潮喷出白浆免费视频| 香蕉视频精品网站在线观看| 深夜影院深久久久久久久久| 图片区自拍区欧美日韩| 成人黄页网站大全在线观看| 一本高清码二区三区不卡| 老司机看片午夜久久福利| 日韩精品96久久久久久av| 98视频在线观看免费| 亚洲一区二区视频在线| 亚洲国产精品久久九色| 在线播放无码后入内射少妇| 漂亮人妻一区二区三区四区| av中文字幕二区在线| 国产亚洲av天天在线观看| 精品丰满美女人妻一区二区三区| 操在线免费视频观看| 99热精品在线在线| 成人激情自拍视频在线观看 | 双插性欧美一二三区双| 国产最黄视频免费观看| 韩国毛片免费全部播放完整| 中文日本欧洲视频在线播放| 亚洲av再在线观看懂色av| 巨大欧美黑人xxxxbbbb| 成人影院在线免费观看视频| 精品国产又长又粗又爽又猛| 2019中文字幕久久| 91亚洲国产成人精品性色精品| 又大又长又硬的a免费视频。| 国产av成人一区二区三区宅男噜| 98无人区码一码二码三码视频| 亚洲一区二区偷拍视频| 泰国大鸡吧猛操日日本大骚逼 | 亚洲一级伦理人妻av| 精品国产99国产精品亚洲| 国产精品无遮挡一区二区| 日本 欧美 国内 一区二区| 日本一区二区三区不卡在线| 国产乱码一区二区三区爽爽爽| 亚洲人成精品久久久久桥网站| 又紧又爽又深精品一区二区| 人妻少妇久久精品中文| 国产精品一区二区三区精品| 国产露脸精品一区二区| 国内精品一区二区三区四| 亚洲少妇黄色精品视频| 99热九九这里只有精品| 久99久视频精品免费8| 视频一区二区三区日本精品| 国产精品成人女人久久| av资源在线中文天堂| 久久婷婷国产色一区二区三区| 91麻豆果冻精品一区二区三区| 91久久精品一区二区二区| 一区二区三区观看在线视频| 一区二区三区亚洲三级| 茄子污污视频在线观看| 十八禁的动漫在线观看| 亚洲国产日韩A在线欧美| 美女被我操到高潮喷水在线观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 美女被吞精在线一区二区| 一区二区三区精品久久夜夜嗨| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 亚洲av 一区二区三区| y成人亚洲香蕉av| 国产欧美日韩高清专区手机版 | 欧美国产高清污视频在线观看| 精品欧美日韩中文字幕在线 | 狠狠色丁香久久婷婷综合| 日本伦理视频在线观看| 成人精品视频中文字幕在线看| 人人妻人人澡人人爽欧美三区| 亚洲国产精品张柏芝在线观看| av网站免费av网站免费| 亚洲av 一区二区三区| 欧美在线观看日韩在线观看| 亚洲欧美在线国产另类| 久久国产欧美韩国精品app| 91丝袜精品久久久久久| 国产区一区二区三在线视频| 亚洲番号在线播放一区二区三区 | 国产精品无码AV一区二区白带| 黄色av成人免费网站| 又爽又猛又黄又粗的国产熟女| 亚州午夜无码久久久| 日韩av网址在线免费观看| 欧美99热这里都是精品| 国产性色AV免费在线观看| 国产69精品久久久999| 国产婷婷色一区二区三区四区| 美乳蜜臀一av一区二区三区| 美女高潮无遮挡高清毛片免费| 日韩人妻中文字幕精品| 精品国产亚洲av麻豆| 小黄片午夜视频在线播放| 国内自拍视频在线观看h| 国产美女视频在线观看| 九九99热久久精品在线| 人妻夜夜爽天天爽精品三区| 亚洲一区二区三区免费在| 亚洲理伦一区二区三区| 麻豆国产午夜在线精品| 欧美丰满熟女激情喷水| 污视频免费在线观看网站一区| 97超碰资源在线观看| 久久久久久婷欧美亚洲日本| 高清乱码视频在线观看| 深夜老司机在线日韩精品| 欧美日韩国产精品自线在线| 精品丝袜熟女一区二区三区| 丝袜美腿诱惑在线播放| 在线免费观看av色网站| 成人污污污视频在线免费观看| 国产精品1区2区视频| 胸好大下面好痒好爽视频| 美女高潮无遮挡高清毛片免费| 九九在线视频在线视频精品| 初尝人妻少妇中文字幕在线| 亚洲欧洲精品一区二区三区野 | 欧美熟妇斩人妻白嫩大屁啪啪| 中文字幕免费观看成人日本| 久久亚洲堂色噜噜AV入口网站| 中文字幕一区二区字幕有码视频| 91久久久精品国产一区二区三区| 日本免费一二三区在线| 一本久道视频无线视频试看| 非洲老头阴茎超长黄色片| 国产69精品久久久999| 亚洲中文字幕乱码软件| 男人鸡巴插进女人逼逼视频| 色婷婷亚洲十月十月色天| 国产成人自拍三级视频| 青青草网站一区二区三区四区 | 日韩精品一区二区亚洲av蜜桃| 在线看黄色av网站| 中文字幕在线观看黄色片| 日本理论三级在线观看| 中文字幕人妻高清乱码| 最近中文字幕高清中文字幕无 | 嫩草嫩草视频在线观看| 97热精品视频免费视频| 女女女女女女女毛橾橾逼逼| 日本久久综合久久综合| 欧美亚洲综合另类色图| 国产夜色精品一区二区在线观看| 日本一区二区三区不卡在线| 夜夜骚久久激情亚洲精品| 免费播放在线视频观看| 日韩在线视频观看中文字幕| 亚洲熟女综合色一区二区三区四区 | 亚洲香蕉伊在人在线观婷婷| 方程豹5云辇p专属色边界蓝| 美女扒开双腿让男人捅个爽 | 亚洲一区在线播放网站| 一本色道久久综合亚洲精浪潮 | 亚洲美女精品在线视频| 国产精品天干天干在线观| 国产精品老熟女视频一区二区 | 精品欧美一区二区三区成人片在线| 久久久久亚洲伊人久久| 人妻少妇久久精品中文| 乱码精品综合一区二区| 国产成人精品久久一区二区| 国产一区午夜福利在线观看| 精品久久久噜噜久久| 日韩欧美成人中文字幕| 女同国产日韩精品在线| 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频| 可以直接看中文字幕av网址| 国产精品久久久久久久密桃| 日本黄网站在线播放| 精品欧美一区二区三区成人片在线| 亚洲av影院影视天堂| 欧美丰满熟女激情喷水| 在线看黄色av网站| 无码日韩精品一区二区人妻。| 欧美日韩一级精品不卡| 中文字幕人妻精品久久| av一二三区在线观看免费不卡 | 日本成熟人妻在线看片| 国产一区二区成人久久免费影院| 日韩av在线观看入口| 无码人妻丰满熟妇啪啪区| 男人插入女人下面的真实视频 | 国产av我要操死你| 成人污污污视频在线免费观看 | 男女做羞羞事网站在线观看| 日本欧美一区日韩欧美| 国产av我要操死你| 日韩精品一区二区亚洲av蜜桃| 97精品伊人久久久大香线蕉| 国产日韩av综合一区二区 | 日韩中文字幕有码午夜美女| 久久久免费专区蜜桃| 久久精品熟女亚洲av蜜臀| 国产性感丝袜在线观看| 92看片亚洲精品国产| 国产白领秘书在线播放| 久妖视频免费在线观看| 久久亚洲免费中文字幕| 人妻中文字幕中字在线| 大型国产调教美女网站| 国产老熟女久久久久久| 久久精品欧美伊人婷婷1024| 亚洲综合丝袜另类制服| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 成人免费在线观看麻豆| 欧美日韩亚洲成人v| 亚洲色图色欧美偷拍| 欧美特别黄色免费在线观看| 国产成人啪精品午夜在线播放| 国模极品粉嫩嫩模大尺度| 男女做那个的视频播放| 国产精品久久久久久亚洲av| 一区二区三区看美女视频| 日本午夜精品一区二区| 丝袜 美腿 自拍 偷拍 亚洲| 美女脱光衣服的视频网站| 美女张开腿男人桶到爽视频国产| 天天干天天操美女麻豆| 无码人妻丰满熟妇啪啪区| 新狼人综合就是干欧美| 91亚洲精品午夜福利| 熟女大屁股一区二区免费 | 国产五码在线观看一区二区三区| 永久天堂网av手机版不卡| 亚洲人妻av资源网| 99视频精品国产在线视频| 青青青国产手线观看视| 日韩大奶骚妇被内射| 91精品国产手机在线| 国产又长又粗又硬又爽免费视频| 另类日韩欧美亚洲专区| 狠狠色丁香久久婷婷综合| 99久久国产亚洲综合精品| 91老司机精品福利在线观看| 中文字幕免费视频日韩| 五月婷婷中文字幕在线| 在线观看中文字幕一二三区| 91久久精品国产性色tv| 天天做天天爱天天大爽| 亚洲欧美日韩免费一区| 香蕉久久这里只有精品| 中文无线乱码二三四区| 中文字幕在线观看黄色片| 亚洲熟妇精品在线观看| 国产精品乱一区二区三区| 哪里可以看黄色片子| 日本中文字幕人妻日韩| 国产欧美日韩高清在线| 亚洲中文字幕欧美综合| 日本全黄大色黄大片| 和少妇人妻邻居做爰完整版| 国内精品国产三级国产aa| 少妇无码一区二区三区免费| 泰国三级大尺寸在线看| 我和亲妺婷婷在浴室作爱经过| 91国产自拍免费视频| 精品国产成人一区二区在线| 亚洲一区二区三区在线网址| 美女玩鸡巴免费高清观看| 国产美女无遮挡永久| 中文在线天堂在线中文| 欧美日韩精品一区二区三区钱| 国产亚洲成归v人片在线观看| 国产亚洲一区二区久久| 日韩最新免费中文字幕在线观看| 99热精品在线在线| 亚洲乱妇熟女爽到高潮| 日韩三级黄色免费网站| 亚洲免费观看视频一区二区三区| 激情视频网站在线播放色| 亚洲日本中文字幕在线观看视频 | 91成人免费电影在线| 亚洲国产一区二区精品性色| 97中文字幕一区二区| 大鸡吧戳逼免费视频| 欧美日韩中文字幕手机在线| 亚洲一区 二区 精品| 中文字幕久久精品一二三区| 精品亚洲中文字幕在线不卡| 日本六十路熟女工口| 中文字幕人妻丝袜系列| 国产美女高潮流白浆免费观看| 99热这里只有精品88热| 日本东京男人天堂热线| 日本六十路五十路熟女息子| 蜜桃精品视频一区二区| 国产精品日本一区二区在线看| 未满18禁止观看av| 国产成人AV综合亚洲色欲美女| 国产一区二区免费观看| 久久精品国产亚洲av黄站| 日日爱黄色毛片视频| 内射白嫩大屁股在线播放91 | 98视频在线观看免费| 亚洲一区二区日韩一区| 亚洲综合精品美女视频网站| 精品人妻中文字幕区二区三区视频| 美女黄色午夜福利网站| 日韩亚洲欧美另类在线| 日韩中文字幕有码午夜美女| 午夜精品1区2区3区| 日韩精品免费一区二区夜夜嗨| 美日韩美女操逼视频| 人妻在线播放中文字幕| 伊人久久中文大香线蘸品综合| 国产欧美日韩精品综合在线| 97婷婷在线观看视频| 国产精品久久久久久亚洲av | 国产精品久久老熟女| 国产精品一二三区高潮视| 一二三四区中文字幕在线| 免费成年网站在线观看视频| 亚洲一区二区三区在线观看地址| 两个奶头被吃的高潮的视频| 国产av超碰碰超爽| 肥臀熟妇一区二区三区| 在线免费亚洲精品视频| 亚洲一区二区视频在线| 国产精品久久久久久亚洲理论| 熟妇人妻久久精品一区二区| 欧美av在线免费播放| 亚洲国产精品久久久久婷婷软件| 人妻中文字幕高清无码| 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频| 日韩女同一区二区三区| 天天操天天摸天天操天天插| 亚洲一区二区三区麻豆| 无码少妇一区二区三区浪潮AV | 鸡巴好涨想插逼视频| 国产精品白浆一区二区亚洲| 亚洲一区二区三区18| 一区二区三区乱码在线中文老阿姨| 国产模特一区二区三区| 欧美av在线免费播放| 人人妻人人澡人人爽人人精品不卡 |