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職業(yè)需求論文精品(七篇)

時間:2023-03-21 17:12:14

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇職業(yè)需求論文范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

職業(yè)需求論文

篇(1)

教育體制的改革以及社會對人才學(xué)歷的要求提高,導(dǎo)致社會、家長以及輿論存在一種重學(xué)歷輕技能,重普高輕職高的觀念,甚至是“職高無用論”,導(dǎo)致中職學(xué)校的生源質(zhì)量降低,思想和文化素質(zhì)普遍不高,有些家長也將中等職業(yè)教育當(dāng)作是普高“淘汰生”的“收留所”。受到以上諸多因素的綜合影響,中等職業(yè)教育普遍存在學(xué)習(xí)成績差、課堂紀(jì)律渙散、學(xué)生學(xué)習(xí)興趣低下、厭學(xué)情緒膨脹、專業(yè)技術(shù)能力差等現(xiàn)象,中職學(xué)校以及教師也是苦不堪言。小班教學(xué)經(jīng)過20多年的研究和發(fā)展,它的優(yōu)勢也逐漸浮出水面。美國威斯康辛州公共教學(xué)部門于1996年推出為期5年的SAGE計劃,著重研究小班教學(xué)問題,研究發(fā)現(xiàn)小班教學(xué)能使學(xué)生的課堂行為問題減少,課堂紀(jì)律明顯改善,有效學(xué)習(xí)時間增加,教師教學(xué)熱情增加,班級學(xué)習(xí)氣氛得到改善。

美國田納西州實施的STAR計劃涉及80多個學(xué)校的近400個班級,包含城區(qū)、貧民區(qū)和農(nóng)村地區(qū),研究發(fā)現(xiàn)小班教學(xué)后破壞行為和違紀(jì)現(xiàn)象明顯減少,學(xué)生之間的學(xué)習(xí)交流增加,留級現(xiàn)象和輟學(xué)現(xiàn)象明顯降低,學(xué)生的道德水平提高。日本三重大學(xué)實施小班教學(xué)后發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣有所提升,學(xué)習(xí)成績提高,學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力、思考能力和動手能力得到大幅度提升。上海小班教學(xué)的試行發(fā)現(xiàn)小班教學(xué)增加了師生間的交流和互動的頻率與密度,學(xué)生的主體作用得到充分發(fā)揮,學(xué)生的知識、能力、個性得到全面發(fā)展。通過以上世界各地教育學(xué)者的研究報告我們可以看出實施小班教學(xué)確實對學(xué)習(xí)成績的提高,學(xué)習(xí)興趣的提升,教師的教學(xué)熱情,以及師生互動,生生互動的積極性方面有所幫助;對學(xué)生學(xué)習(xí)能力、思考能力和動手能力的提高,課堂紀(jì)律以及道德水平有顯著成效。有助于改善中等職業(yè)教育的現(xiàn)狀。

二、小班教學(xué)在中等職業(yè)教育中實施可行性的深入分析

政策方面:2014年6月,全國職業(yè)教育工作會議中,主席做出重要指示:“更好支持和幫助職業(yè)教育改革和發(fā)展,讓每個人都有人生出彩機會。”總理也強調(diào)職業(yè)教育大有可為,也應(yīng)大有可為。這無疑把職業(yè)教育擺在了更加突出的位置。同時,會議還決定全面發(fā)展本科職業(yè)教育,讓困擾職業(yè)教育多年的學(xué)歷問題得到解決。政策方面的利好,無疑會增加社會對職業(yè)教育的信心,對職業(yè)教育的經(jīng)濟支持和幫助會加大,為小班教學(xué)的實施鋪好了道路。社會方面:現(xiàn)代企業(yè)更加注重的是專業(yè)性,甚至崗位性。擁有一技之長的技工和高級技工成為了他們的迫切需求,傳統(tǒng)的大班教學(xué)在實施分崗位教學(xué)上很困難,然而小班教學(xué)卻可以很好地解決這方面問題。小班教學(xué)可以做到:與企業(yè)合作培養(yǎng)定向型人才,著重培養(yǎng)崗位技能,做到所學(xué)必精、所學(xué)必用。

師資方面:目前很多中等職業(yè)學(xué)校生源減少,導(dǎo)致師資資源富余,并且隨著小班教學(xué)觀念的普及,許多中等職業(yè)學(xué)校以及教師都表現(xiàn)出了很高的積極性,并且已經(jīng)產(chǎn)生了很多小班教學(xué)具體實施的想法和建議。

學(xué)生方面:近年來,中等職業(yè)教育生源質(zhì)量下降,學(xué)生的心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)素質(zhì)、行為素質(zhì)普遍不高,導(dǎo)致中職畢業(yè)生的社會接受度不高。但是在小班教學(xué)的環(huán)境下他們卻可能成為優(yōu)秀的中職畢業(yè)生。筆者針對以下幾類學(xué)生做出分析。第一類:學(xué)習(xí)興趣不高,動力不足,缺乏自信,但是思想活躍,頭腦靈活。這類學(xué)生由于成績上的暫時失利,并缺少老師的鼓勵以及引導(dǎo),導(dǎo)致他們對學(xué)習(xí)沒有信心,學(xué)習(xí)成績下滑,形成惡性循環(huán),從而被打上“差等生”的標(biāo)簽。這類學(xué)生能力并不差,只是容易受到打擊,心理脆弱,只要能給他們更多的關(guān)注和指導(dǎo),他們一樣可以很優(yōu)秀。小班教學(xué)班級人數(shù)的減少,意味著每位學(xué)生所能接受到的關(guān)注、指導(dǎo)以及其他各種資源相對增多,此類學(xué)生會有更好的進步和發(fā)展。

第二類:調(diào)皮搗亂,紀(jì)律性不高,但是動手能力強,敢于嘗試新鮮事物,能力多樣化。這類學(xué)生很適合職業(yè)教育,職業(yè)教育比普高教育更加注重實際操作和發(fā)明創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。傳統(tǒng)的大班教學(xué)由于教育資源、教育時間以及專業(yè)不夠細(xì)化的限制,不能很好地培養(yǎng)他們這方面的能力,導(dǎo)致職業(yè)教育畢業(yè)生競爭力低,社會認(rèn)可度不高。小班教學(xué)可以給學(xué)生提供更多的實踐機會,更多的師生交流時間,更多的新奇想法的理論和實踐結(jié)合的機會,可以使職業(yè)教育更加專業(yè)化,甚至根據(jù)學(xué)生特點施行定向教育,使職業(yè)教育更加適應(yīng)社會、融入社會。

第三類:自卑、自閉、焦慮、性格孤僻、社會責(zé)任感不強甚至對社會存在偏見。這類學(xué)生存在嚴(yán)重的心理問題,屬于家長管不了或者沒有時間管,于是放到學(xué)校,渴望孩子能在學(xué)校的環(huán)境中得到改善。傳統(tǒng)教育模式下,老師疲于備課和傳授知識,無暇分心關(guān)注學(xué)生的心理問題,即便班級紀(jì)律差,也只是采取強制性措施,壓制住孩子們的負(fù)面心理和行為,這無疑是“揚湯止沸”而不是“釜底抽薪”。小班教學(xué)由于生師比的降低,老師可以從繁重的教務(wù)中解脫,投入更多的精力處理學(xué)生的心理問題,心理問題得到改善,行為問題也會相應(yīng)減少,教學(xué)環(huán)境也會隨之提高,教師的管理也會更加輕松,形成良性循環(huán)。

第四類:中等職業(yè)學(xué)校也不乏一些各方面素質(zhì)都很高的學(xué)生。小班教學(xué)的實施可以給他們提供更便捷、更廣闊、更合理的學(xué)習(xí)空間,使他們充分發(fā)揮自己的能力,享受學(xué)習(xí)的樂趣,達(dá)成他們的理想。前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中提出,“每一個兒童的思維發(fā)展都有獨特的道路,每一個兒童的聰明和才智都各有各的特點”,因此每個學(xué)生都有一技之長,或?qū)W習(xí)知識,或掌握技能,或勇于創(chuàng)新,或品德高尚,小班教學(xué)更有利于發(fā)揮學(xué)生的特長,提高就業(yè)質(zhì)量和社會素質(zhì),真正做到因材施教,讓每一個學(xué)生都應(yīng)當(dāng)達(dá)到他力所能及的成就。

三、總結(jié)

篇(2)

關(guān)鍵詞:高職;商務(wù)英語;畢業(yè)論文;創(chuàng)新實踐;

高職教育具有學(xué)歷教育與職業(yè)教育雙重性質(zhì)、畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計是高職院校人才培養(yǎng)計劃中重要的實踐教學(xué)環(huán)節(jié), 是學(xué)生對整個大學(xué)階段學(xué)習(xí)的回顧與總結(jié),是學(xué)生綜合能力的體現(xiàn)。高職人才培養(yǎng)的特點要求高職高專學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計與所學(xué)專業(yè)及崗位需求緊密結(jié)合。筆者所在學(xué)院理工科專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計已經(jīng)取代原來的畢業(yè)論文成為學(xué)生畢業(yè)的重要指標(biāo),但是商務(wù)英語、文秘、電子商務(wù)等文科以及商科類專業(yè)還一直采用著傳統(tǒng)的專業(yè)論文寫作的形式。而畢業(yè)論文寫作過程中出現(xiàn)的諸多問題和弊端使得畢業(yè)論文改革勢在必行。

傳統(tǒng)畢業(yè)論文寫作模式的弊端

對高職英語專業(yè)畢業(yè)論文寫作現(xiàn)狀的調(diào)查表明, 傳統(tǒng)的寫作模式存在著一系列的問題,很難培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、總結(jié)以及歸納等創(chuàng)新思維能力,難以實現(xiàn)提高學(xué)生實踐能力、動手能力及社交能力等預(yù)期效果。

首先,學(xué)生重工作而輕論文寫作。論文寫作一般都安排在頂崗實習(xí)的學(xué)期,大多數(shù)學(xué)生認(rèn)為這期間找工作比寫論文更重要。為了能順利畢業(yè),在關(guān)鍵時候,一些學(xué)生從網(wǎng)上截取幾篇與自己專業(yè)相契合的論文,然后七拼八湊,略作加工,形成自己的論文,論文質(zhì)量可想而知。

其次,學(xué)生在論文的選題方面缺乏自主創(chuàng)新,選題范圍狹窄,思路不寬泛。在論文指導(dǎo)過程中,教師也容易引導(dǎo)學(xué)生依照教師個人的專業(yè)方向選題撰寫論文,而忽略了高職畢業(yè)論文寫作的基本要求,即使做到了論文內(nèi)容與商務(wù)英語專業(yè)課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容有一定的相關(guān)性,但是仍沒能與實踐技能的培養(yǎng)緊密結(jié)合。

再次, 由于大多數(shù)學(xué)生對科研論文撰寫知識了解甚少, 同時自身的語言基礎(chǔ)、邏輯思維、布局構(gòu)篇的能力欠佳,因此論文質(zhì)量較差。這也給指導(dǎo)教師帶來了很大的工作量, 英語論文的寫作指導(dǎo)花費了教師大量的精力。

鑒于以上諸多問題,為了讓畢業(yè)論文寫作能充分體現(xiàn)學(xué)生的綜合實踐能力并且能緊密結(jié)合市場的需求,筆者結(jié)合自身經(jīng)驗以及相關(guān)的實踐和理論研究,對筆者所在學(xué)院的商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)論文教學(xué)指導(dǎo)進行了多元模式的創(chuàng)新與實踐。

多元化的畢業(yè)寫作和設(shè)計模式創(chuàng)新

學(xué)生不重視畢業(yè)論文寫作的原因之一是認(rèn)為論文寫作僅僅是學(xué)校的畢業(yè)要求,與找工作和提高職業(yè)技能沒有關(guān)系。如何使畢業(yè)論文寫作與學(xué)生的專業(yè)和崗位需求緊密結(jié)合,成為創(chuàng)新與實踐的“瓶頸”。經(jīng)過研究和討論,從2010 屆開始,我院將過去單一的專業(yè)論文寫作的模式改為了專業(yè)論文寫作、專業(yè)或職業(yè)研究報告、市場調(diào)查報告、商務(wù)項目設(shè)計和商務(wù)翻譯及評述多種形式, 以滿足學(xué)生多方面的需求。

總結(jié)本屆畢業(yè)生的論文寫作情況,發(fā)現(xiàn)選擇市場調(diào)查報告和商務(wù)項目設(shè)計的學(xué)生較少, 主要是因為在校期間對這兩種形式的寫作接觸少,缺乏訓(xùn)練。特別是商務(wù)項目設(shè)計, 雖然與工作實踐聯(lián)系密切,但是要求綜合能力強,難度大,不是特別適合高職高專學(xué)生。而專業(yè)或職業(yè)研究報告和商務(wù)翻譯及評述的寫作則達(dá)到了預(yù)期的效果。

(一)專業(yè)或職業(yè)工作研究報告

要求學(xué)生結(jié)合個人的實習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)驗廣泛選擇緊密結(jié)合崗位并具有實際意義的研究主題展開設(shè)計寫作。比如,在某涉外公司從事秘書工作實習(xí)的學(xué)生可以就秘書的特點、要求、所需職業(yè)能力、專業(yè)知識以及現(xiàn)階段仍欠缺的知識或技能等方面撰寫個人論文。再如,從事國際貿(mào)易進出口業(yè)務(wù)的學(xué)生可以就校內(nèi)所學(xué)與崗位實際需求的知識和能力方面的差距撰寫個人的理解和看法。為了防止學(xué)生將研究報告寫成工作總結(jié),我們要求學(xué)生在初稿前提交一個寫作實施方案(表格形式), 要求務(wù)必指出相關(guān)的職業(yè)崗位或工作職能名稱、工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題(著重于某一個方面)以及為解決問題擬定的思路和方案。寫作實施方案可以幫助學(xué)生理清研究思路,按步驟完成寫作任務(wù)。同時在指導(dǎo)過程中, 指導(dǎo)教師提供方案樣本、論文格式樣本等,幫助學(xué)生了解和熟悉該項寫作的目的、形式、特點及要求。學(xué)生根據(jù)自己的研究和寫作方案查找資料和相關(guān)理論、總結(jié)或借鑒經(jīng)驗,通過對相關(guān)要點的擴展、例證及歸納,就能寫出一份不少于4000 字的研究報告。由于研究內(nèi)容是針對自己的實習(xí)崗位,不會空洞和脫離實際。另外,學(xué)生還可以通過相關(guān)的實踐, 找到自己原先方案的不足之處,進行修改,完善研究報告,繼續(xù)為今后的業(yè)務(wù)工作提供借鑒,一舉兩得,具有很強的實踐指導(dǎo)意義。

本屆畢業(yè)生寫出了諸如《藝術(shù)陶瓷的發(fā)展及其對外貿(mào)易前景》、《紡織業(yè)外貿(mào)跟單員的作用》、《長沙市商務(wù)英語專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及就業(yè)方向》、《關(guān)于如何與客戶進行有效溝通和處理投訴》、《國際商務(wù)談判中英語語言的運用》等與自身實習(xí)工作密切相關(guān)的優(yōu)秀論文, 雖然可能在研究的系統(tǒng)性、結(jié)構(gòu)的嚴(yán)謹(jǐn)性等方面有不足,但我們認(rèn)為,這些選題和寫作真正達(dá)到了預(yù)期的目的。

(二)商務(wù)資料翻譯及方法評述

篇(3)

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【摘要】中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生是一個較為特殊的群體, 基礎(chǔ)差、厭學(xué)、盲從、隨心所欲是他們的主要個性特點。多數(shù)學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)積極性和主動性, 要達(dá)到較好的課堂教學(xué)效果已十分不容易。究其原因, 在教學(xué)過程中, 沒有突出學(xué)生的主體作用, 教育理念沒有得到更新, 教學(xué)方法和手段過于傳統(tǒng), 教師角色沒有轉(zhuǎn)化。

【關(guān)鍵詞】中等職業(yè)學(xué)校 一個較為特殊的群體 隨心所欲是他們的主要個性特點

【本頁關(guān)鍵詞】學(xué)術(shù)期刊征稿 職稱論文投稿 職稱

【正文】

中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生是一個較為特殊的群體, 基礎(chǔ)差、厭學(xué)、盲從、隨心所欲是他們的主要個性特點。多數(shù)學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)積極性和主動性, 要達(dá)到較好的課堂教學(xué)效果已十分不容易。究其原因, 在教學(xué)過程中, 沒有突出學(xué)生的主體作用, 教育理念沒有得到更新, 教學(xué)方法和手段過于傳統(tǒng), 教師角色沒有轉(zhuǎn)化。把學(xué)生當(dāng)成學(xué)習(xí)的機器, 灌輸式、填鴨式地讓學(xué)生被動的接受知識。學(xué)生學(xué)習(xí)的主體意識被扼殺, 主動性、積極性無從發(fā)揮, 學(xué)習(xí)的潛力得不到開發(fā)。我認(rèn)為, 達(dá)到良好的教學(xué)效果, 在課堂教學(xué)中要從學(xué)生所處的主體地位入手, 使學(xué)生的主體作用得到積極、主動的發(fā)揮, 使教與學(xué)的雙邊關(guān)系充分協(xié)調(diào)。

一、課堂教學(xué)必須把握主體性的內(nèi)涵學(xué)生的主體性, 是根據(jù)社會發(fā)展的需要和教育現(xiàn)代化的要求, 通過啟發(fā)、引導(dǎo)受教育者內(nèi)在的教育需求, 創(chuàng)設(shè)和諧、寬松、民主的教育環(huán)境, 有目的、有計劃地組織、規(guī)范各種教育活動, 從而把他們培養(yǎng)成能夠自主地、創(chuàng)造性地進行認(rèn)識和實踐活動的社會主體。學(xué)生的主體性的外部表現(xiàn)為獨立性、主動性和創(chuàng)造性。內(nèi)部心理特征為主體意識、主體能力和主體人格。所以, 培養(yǎng)學(xué)生主體發(fā)展的能力和主體意識是課堂教學(xué)開發(fā)學(xué)生最具潛能的根本任務(wù)。教師要傳授讓學(xué)生終生受益的知識、培養(yǎng)其主動發(fā)展的能力, 為未來打基礎(chǔ), 而不僅僅把目標(biāo)鎖定在學(xué)生的分?jǐn)?shù)上, 或全力培養(yǎng)聽話的學(xué)生。要改變傳統(tǒng)的奴性化教育, 糾正教學(xué)行為上的偏差, 首先是培養(yǎng)學(xué)生的主體意識。教師要做到幫助學(xué)生改變對權(quán)威的崇拜, 指導(dǎo)要到位而不越位, 要求學(xué)生主動參與教學(xué)活動, 給學(xué)生留下自主選擇的空間, 讓學(xué)生養(yǎng)成探索真理、追求真理的自覺性, 主動性。

二、按照科學(xué)發(fā)展觀的要求, 突出學(xué)生的主體作用以人為本, 全面協(xié)調(diào), 可持續(xù)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀, 是時代精神的要求。人是教育的中心, 是目的。人是教育的出發(fā)點, 也是教育的歸宿。教育在交往與活動中開展, 人在教育的交往與活動中成長。人是教育的基本, 也是教育的根本。以人為本, 成為現(xiàn)代教育的基本價值追求。建立“以人為本”新的教學(xué)理念和模式, 把學(xué)生置于職業(yè)教育的新模式中, 把滿足個人需求和潛力發(fā)揮作為關(guān)注重點, 傳播人文價值和標(biāo)準(zhǔn), 培養(yǎng)有責(zé)任感的公民。中等職業(yè)教育是為經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)實用性人才的, 中等職業(yè)教育的價值、態(tài)度、標(biāo)準(zhǔn)和實踐必須與社會、經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng), 由“供給驅(qū)動”轉(zhuǎn)變?yōu)椤靶枨篁?qū)動”, 進而形成“發(fā)展需求驅(qū)動”。因此, 個人發(fā)展需求也應(yīng)成為學(xué)生學(xué)習(xí)主體作用發(fā)揮的內(nèi)驅(qū)力。以人為本、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)驅(qū)力, 拉動學(xué)生自身需求是我們在教學(xué)過程中應(yīng)堅持的根本點。追求以人為本, 應(yīng)堅持“為了一切學(xué)生, 為了學(xué)生的一切, 一切為了學(xué)生”的原則。學(xué)會尊重學(xué)生主體的發(fā)展權(quán)利, 學(xué)會尊重學(xué)生主體走向成熟、走向自覺的權(quán)利。學(xué)生從發(fā)展走向成熟, 是主體自身內(nèi)部變化與進步的過程, 應(yīng)該是主體學(xué)習(xí)與實踐的結(jié)果。我們在教學(xué)過程中, 以人的發(fā)展為目的, 以知識傳授為載體, 突出學(xué)生主體作用的培養(yǎng)和發(fā)揮, 從而達(dá)到較好的教育教學(xué)效果。

【文章來源】/article/65/3219.Html

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篇(4)

關(guān)鍵詞:MTI;培養(yǎng)方式;課程設(shè)置;學(xué)位論文

翻譯碩士專業(yè)學(xué)位(即 Master of Translation and Interpreting, 簡稱MTI)的設(shè)想于2005年3月由廣東外國語大學(xué)仲偉合教授提出。2007年1月,國務(wù)院學(xué)位委員會批準(zhǔn)設(shè)置翻譯碩士專業(yè)學(xué)位。從2007年至2011年,全國先后有159所院校獲得翻譯碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)。自我國高校建立翻譯碩士專業(yè) (MTI) 以來,探討MTI教育模式,培養(yǎng)應(yīng)用型、實踐性、職業(yè)化翻譯人才成為翻譯學(xué)界、翻譯行業(yè)共同關(guān)注的焦點。《中國翻譯》、《外語教學(xué)》、《上海翻譯》、《外語教學(xué)理論與實踐》、《教學(xué)研究》、《中國外語》及高校學(xué)報上都刊登有關(guān)于MTI的論文。本文以2006年以來國內(nèi)期刊上發(fā)表的關(guān)于MTI的論文為參考,對全國高校英語翻譯碩士專業(yè)現(xiàn)狀進行綜述。

從國內(nèi)發(fā)表的論文看,最早的關(guān)于MTI的論文是2006年仲偉合教授撰寫的《翻譯專業(yè)碩士(MTI)的設(shè)置――翻譯學(xué)學(xué)科發(fā)展的新方向》。繼仲教授之后,國內(nèi)學(xué)者圍繞我國MTI教育發(fā)表了諸多論文,本文主要從MTI培養(yǎng)方式、課程設(shè)置、學(xué)位論文等方面進行綜述。

一、培養(yǎng)方式

《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位研究生指導(dǎo)性培養(yǎng)方案》對MTI培養(yǎng)方式作出規(guī)定:實行學(xué)分制,采用研討式、口譯現(xiàn)場模擬式教學(xué)、重視實踐環(huán)節(jié)、成立導(dǎo)師組,發(fā)揮集體培養(yǎng)的作用。關(guān)于培養(yǎng)模式,李軍、李寶印和朱瑞(2007)在《改革和完善外語專業(yè)研究生培養(yǎng)模式培養(yǎng)翻譯碩士專業(yè)學(xué)位人才》中就我國專業(yè)學(xué)位教育的基本情況、設(shè)立和開展翻譯碩士專業(yè)學(xué)位教育的基本考慮等問題作了簡要的闡述。

穆雷和王巍巍(2011)在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位教育的特色培養(yǎng)模式》一文中,從翻譯行業(yè)對MTI教育的啟示、現(xiàn)行MTI課程的調(diào)查分析、MTI教育的培養(yǎng)模式等入手,探索如何通過課程設(shè)置落實培養(yǎng)模式,如何從課程設(shè)置上區(qū)分學(xué)術(shù)型和職業(yè)型兩種不同學(xué)位的翻譯教育,及如何在MTI教育中體現(xiàn)專業(yè)化和職業(yè)化特色等相關(guān)問題。

葛林、羅選民和董麗(2011)在《諾德翻譯能力理論觀照下的MTI培養(yǎng)模式研究》中以Christiane Nord的翻譯能力理論為依據(jù),結(jié)合對13所首批MTI院校的問卷調(diào)查,從翻譯能力培養(yǎng)途徑、作用范圍、檢驗方式等角度,提出運用文本分析模式構(gòu)想翻譯問題及策略、調(diào)整專業(yè)翻譯難度、關(guān)注實踐課程建設(shè)、具體化翻譯能力檢驗過程等具體的意見,并對目前MTI培養(yǎng)模式進行了反思。

仲文明(2011)在《翻譯教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變翻譯碩士專業(yè)學(xué)位人才培養(yǎng)探索》一文中從中南大學(xué)外國語學(xué)院的教學(xué)實踐出發(fā),結(jié)合翻譯碩士的職業(yè)化特點,討論了翻譯碩士培養(yǎng)中若干問題:培養(yǎng)目標(biāo)與招生對象、MTI 的教學(xué)文本類型和MTI 教學(xué)特點探析。

郭玲義(2011)在《專業(yè)翻譯碩士培養(yǎng)模式之探索》中通過分析在校企合作條件下設(shè)置與市場接軌的課程、實施雙導(dǎo)師制、建立實訓(xùn)基地的積極意義和優(yōu)勢所在,展現(xiàn)了這一培養(yǎng)模式以市場為導(dǎo)向、以技能為核心、兼顧學(xué)術(shù)性與實踐性的教學(xué)特色。

蔡輝和張成智(2013)在《論翻譯專業(yè)碩士培養(yǎng)中的校企合作》中指出校企合作有利于整合校企優(yōu)勢資源,有效銜接學(xué)校培養(yǎng)和社會需求之間的縫隙。校企之間的合作形式可以多種多樣,探索校企合作的優(yōu)化模式有利于促進學(xué)校和企業(yè)的互利互惠和共同發(fā)展,并進一步促進高校的人才培養(yǎng),為地方經(jīng)濟服務(wù)。

從教學(xué)模式探討培養(yǎng)方式的文章有柴明(2010)在《對專業(yè)翻譯教學(xué)建構(gòu)的思考》一文中通過對專業(yè)翻譯教學(xué)的建構(gòu),剖析當(dāng)前翻譯教學(xué)的認(rèn)識和實踐問題,并找出合適的解決方法。這些思考和實踐主要來源于上海外國語大學(xué)高級翻譯學(xué)院多年的專業(yè)翻譯教育實踐。

何雯婷(2010)在其研究生畢業(yè)論文《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位(MTI)筆譯教學(xué)初探與設(shè)想》中分析了 MTI 設(shè)立的背景,把 MTI教學(xué)與多種翻譯教學(xué)形態(tài)進行對比并總結(jié)其特點。在此基礎(chǔ)上,借鑒實用主義翻譯觀和建構(gòu)主義教學(xué)觀等相關(guān)理論研究,并結(jié)合國外和港臺地區(qū)的翻譯教學(xué)經(jīng)驗,提出可應(yīng)用于 MTI 筆譯教學(xué)的“基于項目的開放性筆譯教學(xué)模式”。

康曉蕓和田旭(2012)在《基于需求分析理論的翻譯碩士專業(yè)教學(xué)模式研究》一文中以需求分析理論為指導(dǎo),研究了當(dāng)前翻譯市場的需求狀況和學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,旨在使 MTI 教學(xué)設(shè)置更為規(guī)范、科學(xué)和合理,并提出了構(gòu)建高效的 MTI 教學(xué)模式的途徑: 加大實踐性課程的輸入; 創(chuàng)新教學(xué)方法; 深化校企合作。

荊素蓉和連彩去(2013)在《翻譯碩士《基礎(chǔ)筆譯》課程“3+2”教評模式探構(gòu)》一文中首先明確了翻譯碩士《基礎(chǔ)筆譯》課程的教學(xué)目標(biāo)與教學(xué)內(nèi)容,然后依次描述了作者在教學(xué)實踐中試行的“三結(jié)合”教學(xué)實施模式與“二合一”學(xué)業(yè)評估模式,最后提出了以“內(nèi)容與目標(biāo)明確對應(yīng)”、“方法與評估皆重真實”為特色的“3+2”教評模式,旨在為翻譯碩士專業(yè)學(xué)位教育的深入發(fā)展提供可鑒之資。

二、課程設(shè)置

根據(jù)《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位研究生指導(dǎo)性培養(yǎng)方案》的要求,翻譯碩士專業(yè)學(xué)位課程包括必修課與選修課,總學(xué)分不低于30學(xué)分。圍繞MTI課程設(shè)置,許多專家提出了自己的見解。早在2006年,仲偉合教授在《翻譯專業(yè)碩士(MIT)的設(shè)置》一文中分析了目前國內(nèi)翻譯學(xué)學(xué)科發(fā)展的現(xiàn)狀,提出了設(shè)置培養(yǎng)高層次、應(yīng)用型翻譯人才的“翻譯專業(yè)碩士學(xué)位”的必要性和可行性、“翻譯專業(yè)碩士學(xué)位”的試行培養(yǎng)方案、課程設(shè)置等,仲偉合認(rèn)為翻譯專業(yè)碩士學(xué)位的設(shè)置是翻譯學(xué)學(xué)科發(fā)展的新方向。2007年,仲偉合在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位(MTI)及其對中國外語教學(xué)的挑戰(zhàn)》中對翻譯碩士專業(yè)學(xué)位(MTI)進行了解讀。對《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位設(shè)置方案》進行了詳細(xì)的闡述,比較了專業(yè)學(xué)位與研究型學(xué)位的差異,并對設(shè)置翻譯碩士專業(yè)學(xué)位的必要性、試辦條件、課程設(shè)置等作了論述。論文最后探討了翻譯碩士專業(yè)的設(shè)置給翻譯學(xué)科發(fā)展帶來的機遇及對我國外語教學(xué)的挑戰(zhàn)。

文軍和穆雷(2009)在《翻譯碩士(MTI)課程設(shè)置研究》中通過對國內(nèi)八家翻譯碩士專業(yè)學(xué)位點的調(diào)查,分析了翻譯碩士課程設(shè)置的特點,并通過與國外兩所高校翻譯碩士課程設(shè)置的對比,提出了國內(nèi)翻譯碩士課程設(shè)置尚需加強的方面。

孔令翠和金黛萊(2009)在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位課程設(shè)置的問題、思考與建議》一文中通過對網(wǎng)上公布的MTI課程設(shè)置進行研究, 發(fā)現(xiàn)部分培養(yǎng)單位的課程設(shè)置科學(xué)、合理、完整, 體現(xiàn)了校本特色和差異性, 而一部分培養(yǎng)單位則簡單重復(fù)《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位研究生指導(dǎo)性培養(yǎng)方案》的課程設(shè)置, 同質(zhì)化現(xiàn)象嚴(yán)重, 缺乏自己的應(yīng)有特色,與培養(yǎng)目標(biāo)內(nèi)在關(guān)聯(lián)性不強。

苗菊和高乾(2010)《構(gòu)建MTI教育特色課程》一文中借鑒國外大學(xué)培養(yǎng)職業(yè)翻譯人才的經(jīng)驗,介紹了技術(shù)寫作的理念與內(nèi)容,從技術(shù)寫作與科技翻譯、本地化服務(wù)的相關(guān)性及其對職業(yè)譯者的重要性來說明技術(shù)寫作對翻譯行業(yè)發(fā)展的重要意義,并對翻譯碩士專業(yè)MTI教育中技術(shù)寫作課程設(shè)置提出了具體的建議。

曾立人(2011)在《翻譯產(chǎn)業(yè)需求與MTI課程設(shè)置研究》一文中通過對比MTI院校的現(xiàn)有課程設(shè)置和翻譯產(chǎn)業(yè)的需求狀況,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有MTI課程設(shè)置還有以下欠缺:1.課程設(shè)置依然側(cè)重學(xué)術(shù)研究;2.各校課程設(shè)置缺乏特色;3.課程涵蓋領(lǐng)域與翻譯市場需求脫節(jié)。曾立人提出各MTI院校應(yīng)該根據(jù)自己的學(xué)術(shù)傳統(tǒng)、地理、經(jīng)濟環(huán)境和教師特點明確課程特色。

何瑞清(2011)在《對翻譯碩士(MTI)筆譯方向課程設(shè)置的思考》一文中以國外和臺灣筆譯碩士課程為參照,以辯證唯物主義兩點論、重點論為依據(jù),結(jié)合翻譯專業(yè)碩士培養(yǎng)目標(biāo)和招生對象等實際情況,指出大陸院校翻譯專業(yè)碩士課程設(shè)置存在的問題和解決辦法。

馬燕紅(2012)在《翻譯碩士專業(yè)課程設(shè)置調(diào)查與思考》一文中通過對部分開設(shè)MTI的院校進行調(diào)查,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,介紹并分析了有關(guān)高校為翻譯碩士專業(yè)學(xué)生開設(shè)與論文寫作相關(guān)的課程及漢語言文學(xué)和文化課程、特色課程的情況,針對存在的不足和問題,提出了相應(yīng)的建議。

涂(2012)在《關(guān)于翻譯碩士專業(yè)學(xué)位課程設(shè)置的幾點思考》中通過對國內(nèi)六所高校的翻譯碩士課程的調(diào)查,探討了翻譯碩士專業(yè)學(xué)位課程的特點,分析了國內(nèi)翻譯碩士專業(yè)學(xué)位課程設(shè)置的現(xiàn)況和存在的問題,并提出可行性建議。

三、學(xué)位論文

《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位研究生指導(dǎo)性培養(yǎng)方案》規(guī)定學(xué)位論文寫作時間一般為一個學(xué)期,學(xué)位論文可采用以下形式:項目、實驗報告或研究論文,學(xué)生任選一種,字?jǐn)?shù)均以漢字計算。從學(xué)位論文探討MTI的文章主要從論文寫作模式和論文評價方面著手。馬會娟(2010)在《MTI 學(xué)位畢業(yè)論文寫作模式探討》一文中以北外奧組委翻譯班畢業(yè)論文的撰寫為個案,探討 MTI 學(xué)位畢業(yè)論文的寫作模式以及應(yīng)注意的問題,以期對各高校即將畢業(yè)的 MTI 學(xué)生的畢業(yè)論文的撰寫和指導(dǎo)工作提供有益的經(jīng)驗和啟示。

穆雷和鄒兵(2011)在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位畢業(yè)論文調(diào)研與寫作探索》一文中對第一批翻譯碩士專業(yè)學(xué)位(MTI)15所試點院校首屆畢業(yè)生的學(xué)位論文選題及部分論文進行了調(diào)研分析,借鑒相關(guān)MTI院校和其他學(xué)科專業(yè)學(xué)位的畢業(yè)論文寫作經(jīng)驗,提出MTI學(xué)位論文應(yīng)逐步向以實踐型學(xué)位報告為主的論文模式過渡,同時還應(yīng)加強對學(xué)生借助理論手段系統(tǒng)歸納總結(jié)能力的培養(yǎng)以及嚴(yán)格遵守學(xué)術(shù)規(guī)范寫作方法的訓(xùn)練。

陳琳和章艷(2011)在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位論文“翻譯述評”的撰寫模式研究》一文中探討了翻譯碩士專業(yè)學(xué)位論文“翻譯述評”的寫作模式,闡述了該模式的概念、常規(guī)性方式、方法和規(guī)則,并展示了具體的寫作案例。

穆雷(2011)在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位論文模式探討》一文中探討了翻譯碩士專業(yè)學(xué)位( MTI) 論文的模式, 他指出由于沒有先例, 缺乏可資借鑒的模式, 現(xiàn)有的MTI學(xué)位( MA)論文仍然傾向于套用傳統(tǒng)的學(xué)術(shù)性學(xué)位論文模式, 這就和翻譯行業(yè)的實際操作脫節(jié), 也背離了 MTI 教育設(shè)置的初衷。根據(jù)翻譯行業(yè)的職業(yè)特點, 借鑒其它專業(yè)學(xué)位中關(guān)于學(xué)位論文的要求, 并結(jié)合翻譯行業(yè)的實際操作流程, 穆雷提出將MTI指導(dǎo)性培養(yǎng)大綱規(guī)定的三種學(xué)位論文方案調(diào)整為四種。

穆雷和楊冬敏(2012)在《翻譯碩士學(xué)位論文評價方式初探》一文中指出現(xiàn)有翻譯碩士(MTI) 學(xué)位論文評價主要借用傳統(tǒng)學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位論文的評價方式,這與MTI教育的要求相脫節(jié)。穆雷和楊冬敏在分析現(xiàn)有評價方式的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)位論文管理相關(guān)條例,借鑒其他專業(yè)學(xué)位論文評價方式,結(jié)合MTI教育的特點及對學(xué)位論文的形式與要求,嘗試提出MTI學(xué)位論文的評價方式。

另外,蔣明思(2012)在《淺析翻譯碩士專業(yè)學(xué)位導(dǎo)師在學(xué)生論文完成過程中的角色》一文中從學(xué)位論文實際完成過程入手,探討導(dǎo)師在“設(shè)計者、誘導(dǎo)者、研究者和管理者”宏觀角色下的微觀角色。

四、思考

針對MTI教育,許多學(xué)者客觀看待,冷靜思考,提出了獨到的見解。孔令翠、王慧(2011)在《MTI熱中的冷思考》中指出MTI之熱突出表現(xiàn)在眾多的培養(yǎng)單位和巨大的招生數(shù)量上,標(biāo)題中的“冷”是指MTI面臨的問題和困難。針對遇到的困難,孔令翠和王慧提出了解決困難的有效方法。

董洪學(xué)(2012)在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位教育中存在的問題及對策》一文中通過考察2007至2012年翻譯碩士專業(yè)學(xué)位教育的培養(yǎng)實踐,對專業(yè)學(xué)科定位、課程設(shè)置與培養(yǎng)過程以及管理與評價體系建設(shè) 3 個方面存在的問題進行了梳理,深入探討如何正確處理專業(yè)型和學(xué)術(shù)型翻譯碩士之間的關(guān)系,如何加強翻譯碩士培養(yǎng)過程中的課程設(shè)計以及如何強化翻譯碩士專業(yè)學(xué)位教育的管理與評價體系建設(shè)等相關(guān)問題。

柴明(2012)在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位教育》中分析了翻譯碩士(MTI)學(xué)位教育存在的問題和隱憂,并指出為解決這些問題,MTI 學(xué)位教育需要有一個綜合的體系性調(diào)整。柴明結(jié)合上外高級翻譯 MTI 改革探索的經(jīng)驗,重點闡述了對師資隊伍建設(shè)、課程設(shè)置和專業(yè)實習(xí)等方面的總體設(shè)計和宏觀思考,并介紹了上外高級翻譯為促進MTI專業(yè)學(xué)位教育的順利實施而進行的機構(gòu)設(shè)置調(diào)整。

王建國、彭云(2012)設(shè)計了11種調(diào)查問卷對與翻譯相關(guān)的11類人群進行了的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)MTI教育制度離理想狀態(tài)存在一定的差距,所存在的問題主要表現(xiàn)在以下兩個方面:一是MTI的社會認(rèn)可度有待提高;二是MTI學(xué)生翻譯職業(yè)知識欠缺。針對以上的問題,他們提出設(shè)立MTI的高校應(yīng)該遵循公共政策,加強師資建設(shè),創(chuàng)建有特色的MTI培養(yǎng)模式。

李昌銀(2013)在《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位( MTI) 研究生學(xué)制問題探討》中指出目前我國159 家翻譯碩士專業(yè)學(xué)位( MTI) 研究生培養(yǎng)單位絕大多數(shù)實行教指委《翻譯碩士專業(yè)學(xué)位研究生指導(dǎo)性培養(yǎng)方案》規(guī)定的全日制兩年學(xué)制,只有極少數(shù)院校采用3年制或彈性學(xué)制。李昌銀認(rèn)為,由于受到師資、生源和實踐條件的限制,兩年制翻譯碩士很難達(dá)到《指導(dǎo)性培養(yǎng)方案》和翻譯市場對MTI畢業(yè)生提出的標(biāo)準(zhǔn)和要求,因此建議將全日制 MTI基本學(xué)制延長為3 年,并且實3-5年彈性學(xué)制。

錢多秀、楊英姿(2013)在《北京地區(qū)翻譯碩士專業(yè)學(xué)位(MTI)教育:經(jīng)驗、反思與建議》一文中總結(jié)了北京外國語大學(xué)、北京大學(xué)、北京第二外國語學(xué)院、北京航空航天大學(xué)、北京師范大學(xué)、北京語言大學(xué)、對外經(jīng)貿(mào)大學(xué)和首都師范大學(xué)MTI教育的經(jīng)驗,并就制約北京MTI教育事業(yè)發(fā)展的問題進行反思。

五、總結(jié)

MTI是為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟對應(yīng)用型高層次專門人才的而設(shè)立的專業(yè)學(xué)位,也是目前我國發(fā)展較快的專業(yè)學(xué)位之一。經(jīng)過幾年的發(fā)展,MTI 教育取得了一定的進步,同時也出現(xiàn)了一些問題,各MTI培養(yǎng)院校應(yīng)對MTI教育培養(yǎng)方式、課程設(shè)置和學(xué)位論文等方面的經(jīng)驗進行總結(jié)和反思,更好地培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展、能適應(yīng)全球經(jīng)濟一體化及提高國家國際競爭力的需要、適應(yīng)國家經(jīng)濟、文化、社會建設(shè)需要的高層次、應(yīng)用型、專業(yè)性口筆譯人才。

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篇(5)

關(guān)鍵詞:民族文化安全;計算機技術(shù);專業(yè)學(xué)位;研究生教育;人才培養(yǎng)模式

中圖分類號:G643 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

1 引言(Introduction)

文化的生存狀態(tài)不僅積淀著一個民族和國家過去的全部智慧和文明成果,而且還蘊含著它走向未來的一切可持續(xù)發(fā)展的文化基因,是其存在和發(fā)展的全部價值和合理性之所在,一旦這種價值與合理性遭到威脅和侵略,則必然要給民族和國家?guī)砩羁痰奈幕C和民族危機[1]。因此,世界各國家對保護本國民族文化安全的越來越重視。近年來,隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境對世界各國的文化領(lǐng)域產(chǎn)生了重大影響。世界相關(guān)國家國家政府,哪怕是強勢文化一方,也都態(tài)度鮮明而堅決。2003年2月和2007年3月,歐盟先后通過了《關(guān)于建立歐洲網(wǎng)絡(luò)信息安全文化的決議》《關(guān)于建立歐洲信息社會安全戰(zhàn)略的決議》。2011年5月和7月,美國政府相繼出臺了《網(wǎng)絡(luò)空間國際戰(zhàn)略》和《網(wǎng)絡(luò)空間行動戰(zhàn)略》兩個互聯(lián)網(wǎng)政策文件[2]。民族文化安全問題,同樣也已經(jīng)引起了我國政界的高度關(guān)注。十報告指出:文化是民族的血脈,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,必須提高國家文化軟實力。

2 信息化背景下培養(yǎng)面向民族文化安全的國家特需

的計算機技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)學(xué)位碩士的必要性(The

necessity of training of master talents in

computer technology professional degree for the

national cultural security special needs under the

background of informatization)

2.1 信息化背景下計算機技術(shù)對民族文化安全的工程性

支撐作用

在信息化社會背景下,文化侵蝕與威脅正在以計算機技術(shù)為依托轉(zhuǎn)化成為對他國的現(xiàn)實威脅。《世界文化發(fā)展報告》對發(fā)展中國家在文化遺產(chǎn)數(shù)字化過程中面臨的危機曾明確指出:由于發(fā)展中國家缺乏對本國文化資源的有效保護,依賴于國際資本實現(xiàn)其文化遺產(chǎn)數(shù)字化,從而在知識經(jīng)濟時代的國際格局中再一次成為文化資源的廉價出口國和文化產(chǎn)品的高價進口國,那么,他們失去的不僅僅是對自己文化的解釋權(quán),而是整個文化遺產(chǎn)的基本含義發(fā)生的變異,從而使一個民族迷失最基本的文化認(rèn)同感[3,4]。

2.2 培養(yǎng)國家特需的高層次、應(yīng)用型、工程類、復(fù)合式

IT人才,在“數(shù)字化文化中國的邊陲”擔(dān)負(fù)起“戍

邊”使命

我國在民族文化傳承、保護、捍衛(wèi)及其安全問題應(yīng)對等方面亟須一批計算機技術(shù)領(lǐng)域的高層次、應(yīng)用型、工程類、復(fù)合式國家特需人才。培養(yǎng)應(yīng)對民族文化安全問題的計算機技術(shù)領(lǐng)域的高層次、應(yīng)用型人才,源于我國經(jīng)濟社會發(fā)展對人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)以及我國民族文化安全問題規(guī)模、問題表現(xiàn)形式的現(xiàn)實需求;培養(yǎng)應(yīng)對民族文化安全問題的計算機技術(shù)領(lǐng)域的工程類、復(fù)合式人才,源于當(dāng)今各國的文化安全問題須臾都離不開計算機技術(shù)領(lǐng)域的工程性支撐以及此類國家特需人才必須既能夠運用計算機科學(xué)與技術(shù)的理論、技術(shù),參與設(shè)計、研發(fā)、實施民族文化安全方面的相關(guān)計算機項目,又能夠在民族文化素養(yǎng)和民族文化認(rèn)同心理等方面達(dá)到國家特需人才的職業(yè)行為要求。只有讓這些業(yè)務(wù)和文化素養(yǎng)都過硬的國家特需IT人才擔(dān)負(fù)起“戍邊”歷史使命,“數(shù)字化中國的邊陲”才會安寧。

3 面向民族文化安全的國家特需計算機技術(shù)碩士

專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)實踐(The training practice of

master talents in computer technology professional

degree for the national cultural security special

needs)

3.1 教育理念凝練與培養(yǎng)目標(biāo)優(yōu)化

國務(wù)院學(xué)位委員會于2011年8月下達(dá)了《關(guān)于開展“服務(wù)國家特殊需求人才培養(yǎng)項目”――學(xué)士學(xué)位授予單位開展培養(yǎng)碩士專業(yè)學(xué)位研究生試點工作的通知》,通知指出[5]:服務(wù)國家特殊需求人才培養(yǎng)項目,是針對國家有關(guān)行業(yè)領(lǐng)域特殊需求的高層次專門人才,現(xiàn)有碩士學(xué)位授予單位難以滿足培養(yǎng)需求,擇需、擇優(yōu)、擇急、擇重安排少數(shù)辦學(xué)水平較高、特色鮮明、能夠服務(wù)國家戰(zhàn)略發(fā)展需要、且在人才培養(yǎng)方面具有不可替代性的高等學(xué)校,在一定時期內(nèi)招收培養(yǎng)研究生并授予相應(yīng)學(xué)位的人才培養(yǎng)項目。2011年10月國務(wù)院學(xué)位委員會下達(dá)了通知,大連民族學(xué)院(現(xiàn)已更名為大連民族大學(xué))被正式列為開展培養(yǎng)碩士專業(yè)學(xué)位研究生試點工作單位,獲批專業(yè)學(xué)位類別為工程碩士,計算機技術(shù)為獲批領(lǐng)域之一。大連民族大學(xué)計算機技術(shù)領(lǐng)域的培養(yǎng)碩士專業(yè)學(xué)位研究生試點工作,以“服務(wù)國家民族文化特殊需求、突出多元一體民族文化特色、創(chuàng)新國家特需人才培養(yǎng)模式、嚴(yán)格國家特需人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)”為基本教育理念,首先,對本領(lǐng)域此次承擔(dān)的碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)工作從相關(guān)領(lǐng)域與學(xué)科的角度進行內(nèi)涵分析,并在此基礎(chǔ)上按照國家特殊需求優(yōu)化專業(yè)方向,其次,凝練并優(yōu)化本領(lǐng)域此次承擔(dān)的碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)工作的人才培養(yǎng)目標(biāo)。

對本領(lǐng)域此次承擔(dān)的碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)工作,與以往計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)科的學(xué)術(shù)碩士培養(yǎng)有何不同?與普通的計算機技術(shù)領(lǐng)域的專業(yè)碩士培養(yǎng)有何不同?這是首先需要回答的問題。領(lǐng)域與學(xué)科的本質(zhì)區(qū)別在于:學(xué)科是學(xué)術(shù)的分類,而領(lǐng)域通常是置于行業(yè)、職業(yè)的視野中予以考察的。計算機技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)碩士的培養(yǎng)不同于計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)科學(xué)術(shù)碩士的培養(yǎng),前者不僅僅依賴于計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)科,依據(jù)《中華人民共和國國民經(jīng)濟行業(yè)分類國家標(biāo)準(zhǔn)》[6]、《中華人民共和國職業(yè)分類國家標(biāo)準(zhǔn)》和《IT職業(yè)分類方案》,更是以“軟件和信息技術(shù)服務(wù)行業(yè)”等行業(yè)為依托,與“IT主體職業(yè)”等職業(yè)進行對接。而服務(wù)我國在民族文化安全方面特殊需求的計算機技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)碩士的培養(yǎng)則更加特別,從依托的行業(yè)看,不僅僅是“軟件和信息技術(shù)服務(wù)行業(yè)”,根據(jù)國家頒布的《文化及相關(guān)產(chǎn)業(yè)分類(2012)》(行業(yè)與產(chǎn)業(yè)在英語中均為industry),還與“文化產(chǎn)品的生產(chǎn)”類別中的“文化遺產(chǎn)保護服務(wù)”“互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)”“文化軟件服務(wù)”等行業(yè)密切相關(guān),從對接的職業(yè)看,不僅與“IT主體職業(yè)”進行對接,而且還與“IT應(yīng)用職業(yè)”“IT相關(guān)職業(yè)”“新聞出版、文化工作人員”等職業(yè)進行對接。在民族文化安全特殊需求的總領(lǐng)下,相關(guān)產(chǎn)業(yè)已經(jīng)得到國家的極大關(guān)注,如,國家《扶持人口較少民族發(fā)展規(guī)劃(2011―2015年)》就明確提出發(fā)展民族軟件、民族文化等七個方面的特色產(chǎn)業(yè),加強文化遺產(chǎn)挖掘與保護等五個方面的文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展,繁榮民族文化。根據(jù)以上學(xué)科基礎(chǔ)、行業(yè)依托、職業(yè)對接以及國家扶持相關(guān)產(chǎn)業(yè)的客觀情況,大連民族大學(xué)計算機技術(shù)領(lǐng)域結(jié)合自身科研優(yōu)勢、工程實踐優(yōu)勢和辦學(xué)特色優(yōu)勢,以全國工程碩士專業(yè)學(xué)位教育指導(dǎo)委員會的《計算機技術(shù)領(lǐng)域工程碩士專業(yè)學(xué)位標(biāo)準(zhǔn)》[7]為指導(dǎo),凝練了專業(yè)方向,優(yōu)化了培養(yǎng)目標(biāo)。本領(lǐng)域凝練出的三個專業(yè)方向分別是:多媒體信息處理技術(shù)、民族文化遺產(chǎn)數(shù)字化保護技術(shù)、民族工作專用信息網(wǎng)絡(luò)工程。本領(lǐng)域的人才培養(yǎng)目標(biāo)是:面向我國民族文化的特殊需求、面向政府及相關(guān)企業(yè)事業(yè)單位的特殊人才需要,培養(yǎng)既具有計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)科堅實的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識,有具有計算機技術(shù)領(lǐng)域全面的工程實踐能力,還通曉民族文化的應(yīng)用型、復(fù)合式高層次工程技術(shù)與工程管理創(chuàng)新人才。所謂創(chuàng)新人才,是指所培養(yǎng)的人才應(yīng)該具有鮮明的創(chuàng)新意識、飽滿的創(chuàng)新精神、較強的創(chuàng)新能力和可持續(xù)的創(chuàng)新活力。

3.2 使用“縱向耦合,橫向拓展”方法確定國家特需人

才培養(yǎng)規(guī)格

3.2.1 專業(yè)方向與學(xué)科方向的縱向耦合

服務(wù)國家民族文化特殊需求的計算機技術(shù)領(lǐng)域多媒體信息處理技術(shù)專業(yè)方向與圖形圖像與模式識別――這一學(xué)科研究方向相耦合,主要包括圖形圖像算法應(yīng)用、視頻監(jiān)控與行為模式識別,通過物體的視頻特征及其動態(tài)變化狀況對物體的視頻行為進行狀態(tài)預(yù)測。本方向以民族文化領(lǐng)域的先進多媒體I/O設(shè)備開發(fā)、民族傳統(tǒng)文化活動中動作的數(shù)字化運動捕捉和公共安全智能視頻監(jiān)控系統(tǒng)開發(fā)為需求驅(qū)動,為民族傳統(tǒng)文化的安全獲取復(fù)制與傳播、民族文化導(dǎo)向的民生科技和民族地區(qū)公共安全服務(wù)。民族文化遺產(chǎn)數(shù)字化保護技術(shù)專業(yè)方向?qū)?yīng)的學(xué)科研究方向是人工智能與知識工程,主要包括結(jié)合機器學(xué)習(xí)和數(shù)據(jù)挖掘,生物特征識別技術(shù)和智能計算等相應(yīng)理論和技術(shù)對多民族生物計量特征、民族語言和文字以及民族文化遺產(chǎn)等進行數(shù)字化安全保護。民族工作專用信息網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)方向?qū)?yīng)的學(xué)科研究方向是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)安全,主要包括網(wǎng)絡(luò)的測量與流量預(yù)測,網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)建模及其統(tǒng)計特性分析,通過網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)的特征及其變化的狀況對網(wǎng)絡(luò)的運行狀態(tài)進行預(yù)測,以及信息的加密傳輸、信息安全與認(rèn)證技術(shù),以民族地區(qū)的網(wǎng)絡(luò)與信息化建設(shè)需求為驅(qū)動,建立各種安全可信的應(yīng)用系統(tǒng),為民族地區(qū)的信息安全服務(wù)。

3.2.2 各專業(yè)方向的知識結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)和素質(zhì)結(jié)構(gòu)

根據(jù)前面所述人才培養(yǎng)目標(biāo)、我國民族文化的特殊需求、政府及相關(guān)企業(yè)事業(yè)單位的特殊人才需要,我們對人才培養(yǎng)規(guī)格的三個核心要素:知識要求、能力要求、素質(zhì)要求進行了剖析和提取,并且既沒有停留在傳統(tǒng)的學(xué)科層次,也沒有停留在普遍的領(lǐng)域?qū)哟危窃诓扇×恕翱v向耦合――專業(yè)方向和學(xué)科研究方向相耦合,橫向拓展――領(lǐng)域傳統(tǒng)需求與國家特殊需求相銜接”的方法,分析得出了“專業(yè)方向+研究方向+領(lǐng)域+特需”的大連民族大學(xué)服務(wù)國家特殊需求的計算機技術(shù)領(lǐng)域在多媒體信息處理技術(shù)、民族文化遺產(chǎn)數(shù)字化保護技術(shù)、民族工作專用信息網(wǎng)絡(luò)工程等三個方向上的高層次、應(yīng)用型、工程類、復(fù)合式創(chuàng)新人才培養(yǎng)的知識要求、能力要求和素質(zhì)要求。

其中,在知識要求方面,我們規(guī)劃了學(xué)科基礎(chǔ)知識、學(xué)科與專業(yè)方向耦合所需的銜接知識、專業(yè)方向?qū)iT知識以及特殊需求知識等四部分內(nèi)容,其中,學(xué)科基礎(chǔ)知識與學(xué)科相對應(yīng),工學(xué)科與專業(yè)方向耦合所需的銜接知識、專業(yè)方向?qū)iT知識以及特殊需求知識則與專業(yè)方向以及國家特殊需求相對應(yīng)。表1給出了服務(wù)國家特殊需求的計算機技術(shù)領(lǐng)域各專業(yè)方向知識結(jié)構(gòu)需求。

化實踐特色鮮明的課程體系、教學(xué)模式和學(xué)位論文

評價方法

3.3.1 職業(yè)導(dǎo)向、校企協(xié)同的課程體系

傳統(tǒng)的學(xué)術(shù)型學(xué)位課程設(shè)置往往是側(cè)重于學(xué)科知識的完整性、體系性和邏輯性,以學(xué)科知識體系為基本框架構(gòu)建課程體系,因此,傳統(tǒng)的學(xué)術(shù)型學(xué)位課程體系的表現(xiàn)形式通常是公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課和選修課。而對于專業(yè)學(xué)位而言,其職業(yè)背景、職業(yè)能力導(dǎo)向非常明顯,因此,其課程設(shè)置不應(yīng)以掌握學(xué)科知識體系為主要目標(biāo),其課程設(shè)置應(yīng)該更重視實際應(yīng)用和職業(yè)需求,教學(xué)內(nèi)容強調(diào)理論性與應(yīng)用性課程的有機結(jié)合[8],一般適宜采用理論課程與實踐課程相結(jié)合的模式[9]。針對計算機技術(shù)的特點及國家在提升民族文化軟實力、維護民族文化安全等方面的特殊需求,我們作為國家唯一設(shè)在東北和沿海開放地區(qū)、以工科和應(yīng)用學(xué)科為主要特色的綜合性民族高等學(xué)校,開展了大量的人才需求調(diào)研,結(jié)合多年的應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)經(jīng)驗,創(chuàng)建了“公共必修課程模塊+領(lǐng)域核心課程模塊+領(lǐng)域方向課模塊+企業(yè)課程模塊+企業(yè)實踐模塊”的專業(yè)學(xué)位碩士課程體系。其中,公共必修課程模塊中我們加開了民族文化類課程,并進行IT職業(yè)行為優(yōu)化滲透教育,IT職業(yè)行為優(yōu)化案例均來自企業(yè)和行業(yè)專家;領(lǐng)域核心課程模塊和領(lǐng)域方向課模塊旨在使學(xué)生打好堅實的學(xué)科基礎(chǔ),但是與傳統(tǒng)的專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課不同,我們分別基于“問題驅(qū)動”和“做中學(xué)”來授課,這些“問題”需要用“做”來回答,“問題”內(nèi)容會在開課前聘請企業(yè)或行業(yè)專家進行設(shè)置;企業(yè)課程是我們專門開設(shè)的實踐型課程,聘請企業(yè)的兼職導(dǎo)師講授,教學(xué)內(nèi)容根據(jù)各專業(yè)方向所確定的工程實踐能力等能力需求,結(jié)合企業(yè)的特點進行定制。學(xué)生在中期考核合格并完成學(xué)位論文(設(shè)計)開題報告后進入企業(yè)實踐環(huán)節(jié),時間為一個學(xué)期,原則上需要集中在校外實習(xí)實踐基地完成。企業(yè)實踐主要從事學(xué)位論文(設(shè)計)前期研究和特需職業(yè)能力的培養(yǎng)。為把以上課程整合成一個有序的系統(tǒng),我們確定了“課程模塊――特色描述與教學(xué)目標(biāo)的課程體系矩陣”“具體課程設(shè)置對知識需求支撐矩陣”“具體課程設(shè)置對能力需求支撐矩陣”“具體課程設(shè)置對素質(zhì)需求支撐矩陣”等兩級四類矩陣系統(tǒng)。表4給出了處于頂級的課程體系矩陣。

表4 課程體系矩陣

Tab.4 The matrix of courses system

課程模塊 特色描述與教學(xué)目標(biāo)

公共必修課 在教指委規(guī)定課程的基礎(chǔ)上,加開民族文化類課程,并滲透IT職業(yè)行為優(yōu)化教育,使學(xué)生樹立正確的民族觀,提升學(xué)生職業(yè)道德

領(lǐng)域核心課 “問題驅(qū)動”,校內(nèi)集中授課,使學(xué)生打好扎實的學(xué)科基礎(chǔ)

領(lǐng)域方向課 “做中學(xué)”,校內(nèi)集中授課,使學(xué)生做好與職業(yè)對接的學(xué)科知識儲備

企業(yè)課程 “項目制”,在企業(yè)進行。通過實施多媒體信息處理技術(shù)、民族文化遺產(chǎn)數(shù)字化保護技術(shù)、民族工作專用信息網(wǎng)絡(luò)工程等專業(yè)方向的企業(yè)或行業(yè)實際項目的訓(xùn)練,使學(xué)生基本具備特需職業(yè)能力

企業(yè)實踐 使學(xué)生融入真正的國家、行業(yè)、地方、企業(yè)重點項目,成為合格的國家特需IT人才

3.3.2 基于CDIO教育理念構(gòu)建MDCD特色教學(xué)模式

創(chuàng)建了“公共必修課程模塊+領(lǐng)域核心課程模塊+領(lǐng)域方向課模塊+企業(yè)課程模塊+企業(yè)實踐模塊”的專業(yè)學(xué)位碩士課程體系之后。接下來要解決的一個問題就是:通過什么樣的教學(xué)模式來實現(xiàn)“問題驅(qū)動”“做中學(xué)”“項目制”?為了解決這個問題,我們引入了CDIO教育理念。CDIO代表構(gòu)思(Conceive)、設(shè)計(Design)、實現(xiàn)(Implement)和運作(Operate),由美國麻省理工學(xué)院(MIT)發(fā)起了基于CDIO的工程教育改革,這四個過程來源于產(chǎn)品/系統(tǒng)的生命周期過程,涵蓋了絕大多數(shù)工程師必要的專業(yè)活動[10]。事實上,我們認(rèn)為CDIO與計算機技術(shù)領(lǐng)域的項目開發(fā)流程契合度非常高,比如,一個實際的、完整的軟件開發(fā)項目通常需要以下流程:需求調(diào)研與分析、概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計、編碼、測試、交付與維護。顯然概要設(shè)計與詳細(xì)設(shè)計和design對應(yīng),編碼與測試和implement對應(yīng),交付與維護與operate相對應(yīng)。但是,項目流程中的需求調(diào)研與分析能否與conceive對接,怎樣對接才能在“需求調(diào)研與分析”階段就體現(xiàn)出鮮明的計算機技術(shù)領(lǐng)域特色,而不是通常的“紙上談兵”?“需求調(diào)研與分析”可不可以和學(xué)科基礎(chǔ)知識結(jié)合起來?為了解決這個問題,我們構(gòu)建了MDCD方法,MDCD代表:Module知識模塊、Demo平臺演示、Communication交流問題、Development開發(fā)實踐,具體如下:(1)Module層次理論知識基礎(chǔ):主要涉及學(xué)科基礎(chǔ)知識等。這部分知識內(nèi)容的設(shè)置原則是“要精、要管用”;設(shè)置方式是模塊化。(2)Demo層次平臺知識基礎(chǔ):主要涉及各類主流技術(shù)平臺。這部分知識內(nèi)容,設(shè)置方式是舉例式:基于實例講解主流技術(shù)平臺。(3)Communication層次民族文化知識基礎(chǔ):主要涉及我國國內(nèi)不同民族的文化,以及作為一個多民族國家的民族文化呈現(xiàn)出的“多元一體”特征,還有當(dāng)今世界各國家的文化交流、融合、侵蝕乃至威脅。這部分知識內(nèi)容,設(shè)置方式是以交流文化安全問題的實例為主。一方面使學(xué)生初步涉及文化安全領(lǐng)域問題研究的方法,另一方面也起到開闊思路、激發(fā)探索和提高人才人文素質(zhì)的重要作用。(4)Development層次實踐訓(xùn)練:以上述內(nèi)容為基礎(chǔ),進行實踐訓(xùn)練。基于MDCD方法的教學(xué)模式主要在公共必修課程模塊、領(lǐng)域核心課程模塊、領(lǐng)域方向課模塊中應(yīng)用,以上(1)―(4)既是一個小循環(huán),又在公共必修課程、領(lǐng)域核心課程、領(lǐng)域方向課程階段立體化地解決了領(lǐng)域軟件需求分析問題,成為了CDIO中的C,與conceive對接。綜上,在公共必修課程、領(lǐng)域核心課程、領(lǐng)域方向課程階段已經(jīng)通過MDCD方法為完成從學(xué)科到職業(yè)的嬗變打下了基礎(chǔ),并與企業(yè)課程、企業(yè)實踐一道構(gòu)成了一個完整的CDIO鏈條,形成一個大循環(huán)。

3.3.3 基于計算機技術(shù)領(lǐng)域特點設(shè)置學(xué)位論文評價體系

全國工程碩士專業(yè)學(xué)位教育指導(dǎo)委員會的《計算機技術(shù)領(lǐng)域工程碩士專業(yè)學(xué)位標(biāo)準(zhǔn)》明確規(guī)定:學(xué)位論文形式可以是產(chǎn)品研發(fā)、工程設(shè)計、應(yīng)用研究中的一種,產(chǎn)品研發(fā)型論文是指針對計算機技術(shù)工程領(lǐng)域的新產(chǎn)品或關(guān)鍵部件研發(fā)。工程設(shè)計型論文來源于計算機技術(shù)工程領(lǐng)域的實際需求,可以是一個完整的工程設(shè)計項目,也可以是某一工程設(shè)計項目中的子項目的設(shè)計或關(guān)鍵問題的改進設(shè)計。應(yīng)用研究型論文來源于計算機技術(shù)工程領(lǐng)域工程實際或具有明確的工程應(yīng)用背景,是新理論、新方法、新技術(shù)等的應(yīng)用研究。我們規(guī)定:計算機技術(shù)領(lǐng)域的學(xué)位論文要在校內(nèi)外雙導(dǎo)師的指導(dǎo)下,由研究生根據(jù)計算機技術(shù)領(lǐng)域的工程實踐項目完成。學(xué)位論文撰寫,研究生本人有以下成果之一作為依托的,將在計算機技術(shù)領(lǐng)域工程碩士優(yōu)秀學(xué)位論文評審中予以傾斜:獲得發(fā)明專利;獲得實用新型專利;獲得軟件著作權(quán);實習(xí)實踐基地和項目發(fā)包方共同開具了學(xué)生所參與開發(fā)的產(chǎn)品已投入使用的證明。為了做好校內(nèi)外實踐環(huán)節(jié)、實踐環(huán)節(jié)和學(xué)位論文環(huán)節(jié)的一體化銜接,我們于研究生入學(xué)的第二學(xué)期即開展碩士專業(yè)學(xué)位研究生創(chuàng)新基金項目資助工作,為企業(yè)課程、企業(yè)實踐和學(xué)位論文工作打下堅實的項目基礎(chǔ)。

3.4 聯(lián)合培養(yǎng)基地建設(shè)和雙導(dǎo)師隊伍建設(shè)

我們按照“服務(wù)國家特殊需求、產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新”的原則,搭建集成學(xué)校、沿海開放地區(qū)和民族地區(qū)企事業(yè)單位為一體的培養(yǎng)平臺,實現(xiàn)國家需求、人才培養(yǎng)、社會服務(wù)、科技創(chuàng)新、文化傳承的協(xié)同發(fā)展。2012年我校獲批國家民委創(chuàng)新型專業(yè)學(xué)位研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地,并結(jié)合計算機應(yīng)用技術(shù)省部級重點學(xué)科以及信息科學(xué)與工程研究中心,形成了專業(yè)學(xué)位研究生的校內(nèi)培養(yǎng)基地。

本領(lǐng)域研究生培養(yǎng),實行導(dǎo)師組負(fù)責(zé)制。“導(dǎo)師組”由校內(nèi)外不同學(xué)科背景的導(dǎo)師聯(lián)合組成,每個導(dǎo)師組設(shè)組長一名、由若干名主管導(dǎo)師組成,每名研究生由校內(nèi)、外雙導(dǎo)師共同指導(dǎo)。企業(yè)課程、企業(yè)實踐和畢業(yè)論文(設(shè)計)均采取校內(nèi)外雙導(dǎo)師制。

3.5 搭建可以滿足國家特殊需求人才培養(yǎng)的教育技術(shù)與

工程實踐集成硬件平臺

本領(lǐng)域所凝練的多媒體信息處理技術(shù)、民族文化遺產(chǎn)數(shù)字化保護技術(shù)、民族工作專用信息網(wǎng)絡(luò)等三個專業(yè)方向具有鮮明的工程實踐特性。要想在領(lǐng)域核心課程、領(lǐng)域方向課、企業(yè)課程等課程教學(xué)中貫徹三個專業(yè)方向的工程實踐特性,提高學(xué)生的工程實踐能力,就一定要在教學(xué)中借助先進教育技術(shù)與工程實踐集成硬件平臺。領(lǐng)域為滿足以上教學(xué)需要,為每個專業(yè)方向搭建了教育技術(shù)與工程實踐集成硬件平臺。多媒體信息處理技術(shù)專業(yè)方向集成硬件平臺主要是:CAVE沉浸式虛擬仿真系統(tǒng)、三維運動捕捉與分析系統(tǒng),用于開展虛擬現(xiàn)實教學(xué)工作與機器視覺工程實踐工作。民族文化遺產(chǎn)數(shù)字化保護技術(shù)專業(yè)方向集成硬件平臺主要是:蘋果設(shè)備和Kinect體感應(yīng)器,蘋果設(shè)備用嵌入式系統(tǒng)設(shè)計與應(yīng)用的教學(xué)工作以及民族文物特征高維后期處理、文物建模的工程實踐工作;Kinect體感應(yīng)器用于多民族面貌生物特征分析等工程實踐工作。民族工作專用信息網(wǎng)絡(luò)專業(yè)方向集成硬件平臺主要是:網(wǎng)絡(luò)衛(wèi)士入侵防御系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)衛(wèi)士安全網(wǎng)關(guān)系統(tǒng),用于開展入侵防御策略部署等教學(xué)工作和工程實踐工作。

3.6 確立全面、全過程的研究生培養(yǎng)質(zhì)量考核體系

在研究生培養(yǎng)質(zhì)量考核評價方面,我們確定的第一要義就是:工程實踐。并在全面的貫穿于研究生入學(xué)考試復(fù)試、各類課程教學(xué)、中期考核、學(xué)位論文工作等研究生培養(yǎng)的全過程。

在研究生入學(xué)考試復(fù)試中,我們就嚴(yán)把入口關(guān),由學(xué)校、產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)基地雙方共同組成復(fù)試小組負(fù)責(zé)復(fù)試工作,重點考察考生是否具有服務(wù)國家特殊需求的綜合能力、政治思想、團結(jié)協(xié)作、職業(yè)素養(yǎng)等方面的基本素質(zhì)。領(lǐng)域核心課課內(nèi)實驗環(huán)節(jié)的考核成績、以及緊隨領(lǐng)域核心課程之后開設(shè)“軟件系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)實踐”集中性課內(nèi)實踐環(huán)節(jié)的考核成績,作為平時成績,計入學(xué)生領(lǐng)域核心課程的總成績,并規(guī)定:實驗及集中性課內(nèi)實踐環(huán)節(jié)不及格的學(xué)生,其對應(yīng)的領(lǐng)域核心課,不能給出及格及以上成績,做到“實踐環(huán)節(jié)一票否決制”,真正強化實踐教學(xué)的重要地位。企業(yè)課程要求教學(xué)內(nèi)容要為企業(yè)實踐做鋪墊,主要聘請企業(yè)中資深技術(shù)人員授課,授課教師需采用計算機技術(shù)領(lǐng)域的先進技術(shù)方法和手段對學(xué)生進行軟件開發(fā)訓(xùn)練。企業(yè)課程的成績評定以對學(xué)生的代碼驗收、項目驗收作為主要考查方式,企業(yè)課程的成績作為中期考核的重要觀測指標(biāo),中期考核不合格者不能進入下一階段的培養(yǎng)環(huán)節(jié)。中期考核的主要內(nèi)容設(shè)定為研究生入學(xué)以來的實踐環(huán)節(jié)評定,主要考察學(xué)生是否具備了計算機技術(shù)領(lǐng)域中相關(guān)滿足國家民族文化特殊需求的工程部門所要求的全面的工程實踐能力。要在學(xué)位論文選題、開題、中期檢查、論文評閱、答辯等環(huán)節(jié),突出對學(xué)生是否可以解決實際工程問題的考查,要求學(xué)位論文要源于滿足國家民族文化特殊需求的應(yīng)用課題或工程實際問題,具有明確的應(yīng)用背景和實用價值,注重鍛煉和提高學(xué)生承擔(dān)計算機技術(shù)領(lǐng)域工程技術(shù)工作的能力。在學(xué)位論文送審之前,要組織計算機技術(shù)領(lǐng)域工程專家對學(xué)生所完成成果進行工程性驗收,學(xué)生要接受專家評委的檢查、驗收與質(zhì)詢,專家評委做出工程性評價。工程性驗收要嚴(yán)格把關(guān),突出專業(yè)碩士與學(xué)術(shù)碩士的本質(zhì)區(qū)別。工程性驗收不合格的,不得進行學(xué)位論文送審。

4 結(jié)論(Conclusion)

國家開展“服務(wù)國家特殊需求人才培養(yǎng)項目――學(xué)士學(xué)位授予單位開展培養(yǎng)碩士專業(yè)學(xué)位研究生試點工作”,其目的就是著眼于國家相關(guān)行業(yè)發(fā)展的特殊需求,引導(dǎo)相關(guān)高校合理定位,不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,辦出特色,辦出水平。大連民族大學(xué)計算機技術(shù)領(lǐng)域在試點工作中,以國家民族文化特殊需求為導(dǎo)向,積極探索和創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,優(yōu)化了國家特需計算機技術(shù)人才的培養(yǎng)目標(biāo)及培養(yǎng)規(guī)格,創(chuàng)建了“公共必修課程模塊+領(lǐng)域核心課程模塊+領(lǐng)域方向課模塊+企業(yè)課程模塊+企業(yè)實踐模塊”的專業(yè)學(xué)位碩士課程體系和基于CDIO教育理念的MDCD特色教學(xué)模式,在教育技術(shù)與工程實踐特色硬件平臺搭建、實踐基地和導(dǎo)師隊伍建設(shè)以及學(xué)位論文評價等研究生培養(yǎng)質(zhì)量考核評價體系等工作中也進行了有益的探索,并積累了較為寶貴的高層次應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)的經(jīng)驗。

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作者簡介:

云 健(1975-),男,博士,副教授,碩士生導(dǎo)師.研究領(lǐng)域:

社會計算,民族信息處理,計算機技術(shù)領(lǐng)域研究生教育.

劉向東(1967-),男,博士,教授,碩士生導(dǎo)師.研究領(lǐng)域:計

算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與民族信息處理.

劉 爽(1977-),女,博士,副教授.研究領(lǐng)域:多媒體技術(shù)與

民族信息處理.

篇(6)

摘要:本文首先分析了高職院校圖書館建設(shè)特色數(shù)據(jù)庫的必要性與緊迫性,通過對廣州地區(qū)高職院校圖書館以及特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)現(xiàn)狀的調(diào)查,指出其建設(shè)滯后的原因,同時針對其中存在的問題提出相應(yīng)的解決方法。

中圖分類號:G258.6文獻(xiàn)標(biāo)識碼: A文章編號:1003-1588(2012)02-0080-03

On Library Construction of Characteristic Databasen Higher Vocational Colleges

――Taking the Higher Vocational College Libraries in Guangzhou as Example

Zhong Cui\|jiao

(Guangdong University of Finance Library,Guangzhou Guangdong 510631,China)

Key words:Higher Vocational College;Library;Characteristic Database

Abstract:It is to be analyzed at first about the necessity of the library construction of characteristic database in higher vocational colleges. Some measures to the existing problems will then be put forward after investigation for the poor present situation of library database construction in Guangzhou higher vocational colleges.

高等職業(yè)教育是培養(yǎng)應(yīng)用型人才和有一定知識技能的管理者的院校,它以市場需求為導(dǎo)向,更側(cè)重實踐技能和工作技能的培養(yǎng)以主動適應(yīng)地方經(jīng)濟和社會發(fā)展的需求。高職院校圖書館的建設(shè)、發(fā)展水平標(biāo)志著學(xué)校總體水平。若想在信息社會立足,就要結(jié)合本院校的教育方針和專業(yè)特點建立特色數(shù)據(jù)庫。由于高職院校建設(shè)起步晚,圖書館經(jīng)費及技術(shù)力量有限,因此與綜合性大學(xué)圖書館存在一定差距。

1高職院校圖書館建設(shè)特色數(shù)據(jù)庫的必要性與緊迫性

高職院校的教學(xué)模式、內(nèi)容與普通高等學(xué)校有差異。根據(jù)高職院校的培養(yǎng)目標(biāo),其更注重培養(yǎng)學(xué)生的實際操作能力、動手能力和解決問題的能力。因而,學(xué)生對文獻(xiàn)資源的需求也不同于普通高校學(xué)生。與本科院校相比,高職院校更加緊迫地需要建設(shè)好圖書館特色數(shù)據(jù)庫。

1.1自身發(fā)展的需要

高職院校的重要特點就是要體現(xiàn)地方性,更要為地方的經(jīng)濟發(fā)展提供各種信息服務(wù)。教育部在《普通高等學(xué)校圖書館規(guī)程 》中規(guī)定“高等學(xué)校圖書館應(yīng)根據(jù)學(xué)校教學(xué)、科學(xué)研究的需要 ,根據(jù)館藏特色及地區(qū)或系統(tǒng)文獻(xiàn)保障體系建設(shè)的分工,開展特色數(shù)字資源建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)虛擬資源建設(shè)”,這里有一項工作――開展特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)。高職院校可以依托企業(yè),擴展高職院校與地方政府、信息資源共享領(lǐng)域,把信息服務(wù)推向社會化,從而獲取更多的社會支持。

1.2用戶的需求

高職院校與企業(yè)緊密聯(lián)系,教師在教學(xué)和科研方面對產(chǎn)業(yè)的針對性更強,有自身的特點和要求,更加注重在產(chǎn)學(xué)研方面的結(jié)合,因而,對文獻(xiàn)信息資料的需求也有其自身特點。高職院校的學(xué)生與本科院校相比,學(xué)習(xí)風(fēng)氣相對較差,所以對紙質(zhì)圖書利用率相對偏低,而學(xué)生上網(wǎng)的比例并不少于本科院校,學(xué)生在做設(shè)計、寫論文時更習(xí)慣在網(wǎng)上獲取資料,這就可以引導(dǎo)學(xué)生通過特色數(shù)據(jù)庫來學(xué)習(xí)專業(yè)知識。

2高職院校圖書館特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)的現(xiàn)狀

本次調(diào)查的對象選擇了位于廣州地區(qū)的44所高職高專院校,擁有特色數(shù)據(jù)庫的只有12家(見附表),占總數(shù)的27.3%。通過附表分析,發(fā)現(xiàn)各圖書館的特色數(shù)據(jù)庫形式相對單一,廣州地區(qū)高職院校圖書館的特色數(shù)據(jù)庫主要有以下幾種。

2.1科研教學(xué)成果及學(xué)生論文數(shù)據(jù)庫

科研教學(xué)成果數(shù)據(jù)庫主要通過收集本校教師的課件、教學(xué)資料、實訓(xùn)資料、優(yōu)秀畢業(yè)生論文等資料建成數(shù)據(jù)庫,為教師和學(xué)生及其他科研人員提供參考借鑒,更好地確定科研方向。對于教師來說,這些科研成果增強了教師的榮譽感、展示了本校教師最新的科研成果;而對于學(xué)生的畢業(yè)論文,雖然學(xué)術(shù)價值不大,但對后繼的教學(xué)工作則有較高的價值。如選擇一些較為優(yōu)秀的畢業(yè)論文作為學(xué)生畢業(yè)論文寫作的范文,從而引導(dǎo)學(xué)生如何進行論文的寫作,指引學(xué)生如何進行文獻(xiàn)資料檢索,學(xué)習(xí)如何進行收集和組織材料,提高學(xué)生的學(xué)術(shù)素養(yǎng)等。畢業(yè)論文庫的作用不可替代。

附表中有6所院校圖書館共建立了10個此類數(shù)據(jù)庫,例如廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院建設(shè)的“優(yōu)秀教師著作數(shù)據(jù)庫”、“優(yōu)秀教師博碩士論文庫”、“優(yōu)秀學(xué)生畢業(yè)論文數(shù)據(jù)庫”,廣州女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院建設(shè)的“女院老師論文庫”等等。

2.2專業(yè)特色的專題數(shù)據(jù)庫

所謂專業(yè)特色的專題數(shù)據(jù)庫,主要是指能體現(xiàn)學(xué)校教育特色的資源庫,包括各種學(xué)科導(dǎo)航庫。高校館在長期為教學(xué)科研服務(wù)過程中,為滿足教學(xué)科研需要,圍繞本校人才培養(yǎng)計劃、師資培養(yǎng)方案、科學(xué)研究方向,對某些專業(yè)、學(xué)科或?qū)n}的信息資源進行全面搜集,系統(tǒng)整理,形成專業(yè)學(xué)科特色。高職院校圖書館在對文獻(xiàn)信息資源進行深度開發(fā)的基礎(chǔ)上,結(jié)合本院校學(xué)科的優(yōu)勢和特點,建設(shè)有自己專業(yè)特色的數(shù)據(jù)庫,發(fā)展自己的品牌,實現(xiàn)資源共享的最大化。附表中有7個院校的圖書館建立了此類數(shù)據(jù)庫,如廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院圖書館建有“珠寶數(shù)據(jù)庫”,廣州城市職業(yè)學(xué)院圖書館建有“汽車專業(yè)特色教輔資源庫”,廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院圖書館建有“綠色食品數(shù)據(jù)庫”等等,這些數(shù)據(jù)庫都體現(xiàn)了學(xué)院的專業(yè)特色,有一定的參考價值。

2.3聲像、視頻等多媒體資源數(shù)據(jù)庫

附表中有2所圖書館建有此類數(shù)據(jù)庫,如廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院的“多媒體視頻點播系統(tǒng)”,廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院的“聲像資源”。

3高職院校特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)滯后的原因

據(jù)悉,廣州幾十所高職院校圖書館大多數(shù)都有網(wǎng)上數(shù)字圖書館,各個館以購買現(xiàn)成數(shù)據(jù)庫資源為主,擁有特色數(shù)據(jù)庫的不多,且資料零散陳舊,缺少系統(tǒng)性,檢索方式也不統(tǒng)一,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能反映學(xué)校教學(xué)科研發(fā)展水平,與本科院校有明顯差距。導(dǎo)致高職院校特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)滯后的原因有以下方面。

3.1重視不夠與經(jīng)費短缺

高職院校圖書館在考核評估中,主要以生均藏書量作為考核標(biāo)準(zhǔn),以整合資源以主的特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)并不能增加藏書量,導(dǎo)致各高職院校積極性不高。

高職院校圖書館建設(shè)經(jīng)費短缺,特色數(shù)據(jù)庫在系統(tǒng)開發(fā)、硬件配置、資料收集上都有較大花費,大多數(shù)高職館主要是依靠常規(guī)經(jīng)費勉強維護圖書館日常工作。即使學(xué)校重視有資金,也只能改善一下相關(guān)的館舍環(huán)境及辦館條件,購買一些電子圖書和中文期刊數(shù)據(jù)庫,而要建設(shè)特色數(shù)據(jù)庫是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

3.2人員素質(zhì)不高,學(xué)術(shù)氛圍不濃

特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)必須有專門的人才隊伍,大多數(shù)高職院校圖書館工作人員總體素質(zhì)不高,特別是計算機、外語水平不足,相關(guān)專業(yè)知識更缺乏,制約了特色數(shù)據(jù)庫的建設(shè)。

高職院校的目標(biāo)是培養(yǎng)技能應(yīng)用型的人才,一般為大專層次,對學(xué)術(shù)方面的要求不是太高,因此學(xué)校的學(xué)術(shù)氛圍不濃,讀者對數(shù)字資源的需求利用不高,從而也就影響了院校圖書館建設(shè)特色數(shù)據(jù)庫的積極性。

4如何做好高職院校圖書館特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)工作

4.1全面規(guī)劃,做好充分的準(zhǔn)備工作

鐘翠嬌:高職院校圖書館特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)研究*

鐘翠嬌:高職院校圖書館特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)研究*

特色數(shù)據(jù)庫的建設(shè)需要做好充分的準(zhǔn)備工作。首先,做好周密的論證,保證技術(shù)先進、合理規(guī)劃。確定學(xué)院的重點專業(yè)和讀者需求情況,考察同類其他高職院校圖書館特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)的現(xiàn)狀和特點,從而確定數(shù)據(jù)庫建設(shè)的方向和特色。這種既有學(xué)校專業(yè)特色,又結(jié)合現(xiàn)有形勢以及網(wǎng)絡(luò)特色開發(fā)的數(shù)據(jù)庫,將為廣大師生提供更好的信息服務(wù)。

4.2特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)要規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化

特色數(shù)據(jù)庫要使用同一個軟件平臺、統(tǒng)一加工標(biāo)準(zhǔn)。即特色數(shù)據(jù)庫的選擇要按照《中國數(shù)字圖書館標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范建設(shè)》、《CALIS文獻(xiàn)資源數(shù)字加工與標(biāo)準(zhǔn)》等國際國內(nèi)相關(guān)各種文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫的標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)程對數(shù)據(jù)進行處理。標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化是特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)的關(guān)鍵。

4.3充分利用聯(lián)盟,共建共享特色數(shù)據(jù)庫

建設(shè)特色數(shù)據(jù)庫,高職院校可以利用辦學(xué)優(yōu)勢與各行業(yè)和相關(guān)科研單位緊密聯(lián)系,加大力度收集相關(guān)企業(yè)內(nèi)部會議資料及年度報告等灰色文獻(xiàn)形成聯(lián)盟,走共建共享的道路,從而形成獨有的館藏資源。同時為了實現(xiàn)數(shù)據(jù)庫的經(jīng)濟效益,就要實現(xiàn)向社會轉(zhuǎn)化,建立“特色資源成果轉(zhuǎn)化公共服務(wù)平臺”,向相關(guān)企業(yè)開展數(shù)據(jù)庫推廣和利用,建立網(wǎng)絡(luò)導(dǎo)航,建立專業(yè)信息指南系統(tǒng),通過與企業(yè)共建共享數(shù)據(jù)庫,為行業(yè)企業(yè)提供科研服務(wù),拓展圖書館的社會化服務(wù),并獲取經(jīng)濟效益。

如番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院圖書館與廣州市漢能信息科技有限公司合作,建立了“珠寶數(shù)據(jù)庫”、“大學(xué)生思想道德修養(yǎng)信息數(shù)據(jù)庫”。“珠寶數(shù)據(jù)庫內(nèi)容包括論文、珠寶圖片、珠寶展影片、企業(yè)管理、珠寶設(shè)計與加工、珠寶英語等。該數(shù)據(jù)庫不但能應(yīng)用于珠寶專業(yè)教學(xué),也可為地方珠寶企業(yè)提供服務(wù)。大學(xué)生思想道德修養(yǎng)信息數(shù)據(jù)庫下設(shè)5個庫:新聞庫、論文庫、音頻庫、圖片庫、電子圖書庫。內(nèi)容十分豐富,圖文并茂,載體多樣化,經(jīng)過館藏資源和網(wǎng)絡(luò)資源的開發(fā)和整合,這個信息資源特色數(shù)據(jù)庫,可滿足廣大師生及社會讀者的需要,使本館信息數(shù)字化資源得到更有效、方便、快捷的利用,也使圖書館職能、作用得到了更大的發(fā)揮。

4.4做好維護、更新的后期工作

在特色數(shù)據(jù)庫建成后,要及時維護、更新,保證生命力。根據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn),雖然很多圖書館自建了數(shù)據(jù)庫,但多數(shù)都沒有及時的更新,有些甚至是2004年的數(shù)據(jù)。因此后期要及時更正數(shù)據(jù)庫建設(shè)過程中的錯誤,更新數(shù)據(jù)內(nèi)容,補充新信息,不斷完善其系統(tǒng)功能,保證其時效性。

4.5加強數(shù)據(jù)庫的宣傳

建設(shè)特色數(shù)據(jù)庫,目的是為用戶服務(wù),因此,加強數(shù)據(jù)庫建設(shè)的宣傳非常重要。很多學(xué)院圖書館建設(shè)了數(shù)據(jù)庫,但很少為讀者所知,那么這種服務(wù)就沒有意義了。比如,在圖書館網(wǎng)站上宣傳,或通過學(xué)院主頁進行宣傳,與相關(guān)企業(yè)合作對社會進行宣傳等,總之,真正充分利用特色數(shù)據(jù)庫為讀者服務(wù),為學(xué)校教學(xué)科研服務(wù)、為社會服務(wù),實現(xiàn)特色數(shù)據(jù)庫的價值。

參考文獻(xiàn):

\[1\]孫林山,黃蘭等.高職院校圖書館特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)思考\[J\].廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2005(9):54-57.

\[2\]張玉輝.高職院校圖書館數(shù)字信息資源建設(shè)研究\[J\].圖書館,2008(1).

\[3\]覃鳳蘭.廣東省圖書館特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)的調(diào)查分析\[J\].圖書館學(xué)研究,2009(6).

\[4\]黃艷芬.廣東省高校圖書館特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)現(xiàn)狀及對策\[J\].圖書館論壇,2008(2).

篇(7)

關(guān)鍵詞:民辦高職院校;畢業(yè)論文(設(shè)計);計算機應(yīng)用技術(shù);質(zhì)量

中圖分類號:G710 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2014)23-0190-02

引言:

高等職業(yè)院校的教育重在培養(yǎng)應(yīng)用和技能型人才[1]。因此,畢業(yè)論文(設(shè)計)正是高職院校教學(xué)過程中一個非常重要的環(huán)節(jié)。學(xué)生通過畢業(yè)論文(設(shè)計)的寫作,將梳理大學(xué)階段所學(xué)各科課程,并將其靈活應(yīng)用到自己的論文與設(shè)計中。提高畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量,能極大提高學(xué)生的知識綜合應(yīng)用和實踐創(chuàng)新能力,有利于提高學(xué)生就業(yè)競爭力。通過重點研究浙江育英職業(yè)技術(shù)學(xué)院信息技術(shù)與應(yīng)用系畢業(yè)論文(設(shè)計)工作各環(huán)節(jié)的現(xiàn)狀,找出問題,同時提出切實可行的解決措施。

一、民辦高等職業(yè)院校畢業(yè)論文(設(shè)計)教學(xué)的重要性

1.一次綜合性再學(xué)習(xí)與提高的過程。畢業(yè)論文的寫作與作品的設(shè)計要求學(xué)生能綜合并靈活地應(yīng)用整個大學(xué)期間所學(xué)的知識。學(xué)生將在潛移默化的過程中對大學(xué)期間所學(xué)知識進行梳理,并綜合應(yīng)用到自己的畢業(yè)論文(設(shè)計)中,從而進一步鞏固與加深對各學(xué)科知識的掌握和理解。

2.學(xué)校對學(xué)生一次較為全面的考核和評價。畢業(yè)論文(設(shè)計)的寫作可以說是學(xué)校布置給學(xué)生的最后一項作業(yè),要求高,知識覆蓋面廣,寫作過程長[2]。學(xué)生在寫作過程中解決問題的過程就是對以往所學(xué)知識再學(xué)習(xí)和加深理解的過程,也是對自己學(xué)習(xí)能力和解決問題能力的一次考核和評價。同時,導(dǎo)師和班主任在指導(dǎo)與跟蹤學(xué)生的過程中也可以進一步了解學(xué)生的知識掌握程度、學(xué)習(xí)能力及獨自解決問題的能力,這將是對學(xué)生進行考核和評價的有效依據(jù)。

3.提高學(xué)生論文的寫作或創(chuàng)新能力。畢業(yè)論文(設(shè)計)的內(nèi)容要求盡可能貼近學(xué)生的專業(yè),能夠解決實際問題。完善的作品能夠運用到實際的社會生產(chǎn)或生活中。優(yōu)秀的畢業(yè)論文(設(shè)計)還應(yīng)該兼具創(chuàng)新性,有新穎獨特的觀點。學(xué)生需要學(xué)會用精確而簡明的文字進行組織表達(dá),考慮論文整體結(jié)構(gòu)的合理性和完整性。除了論文的寫作,計算機相關(guān)專業(yè)的學(xué)生需要獨立完成一個作品的設(shè)計。從往年的情況看,大部分學(xué)生都是選擇開發(fā)一套數(shù)據(jù)管理類的系統(tǒng),比如在線銷售管理系統(tǒng)等。學(xué)生需要獨立完成系統(tǒng)頁面的美工設(shè)計和后臺程序編寫和調(diào)試工作。通過大量的代碼的編寫和不斷的測試與調(diào)試工作,學(xué)生的編程與程序調(diào)試能力將會有一個質(zhì)的飛躍。

4.引導(dǎo)學(xué)生明確自己的從業(yè)方向。在畢業(yè)論文(設(shè)計)的創(chuàng)作過程中,學(xué)生圍繞自己的選題進行內(nèi)容與結(jié)構(gòu)的規(guī)劃、資料的收集,對可行性進行研究,然后寫作論文并不斷地修改與完善。同時,學(xué)生還將獨立完成自己作品的設(shè)計。在整個論文寫作和作品設(shè)計的過程中,學(xué)生將能夠發(fā)現(xiàn)自己的強項與薄弱環(huán)節(jié),找到自己的興趣點。這樣學(xué)生自己就能夠更加明確自己以后的就業(yè)方向,同時也更加自信能夠做好相應(yīng)的工作。

5.經(jīng)濟或社會效益。畢業(yè)論文(設(shè)計)工作是對學(xué)生的一次鍛煉與考核,其中具有很好的創(chuàng)新性和實際應(yīng)用性的論文和設(shè)計如果能得到推廣并直接服務(wù)于社會,還將能產(chǎn)生經(jīng)濟效益和社會效益。

二、民辦高等職業(yè)院校畢業(yè)論文(設(shè)計)教學(xué)的現(xiàn)狀

1.師資缺乏。民辦高職院校在不斷擴大招生規(guī)模的同時,師資卻沒能及時跟上[3]。由于多數(shù)院校開展畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的時間都比較集中,而教師負(fù)責(zé)的學(xué)生數(shù)量不斷增加,往往造成教師沒有充分的時間和足夠的精力對學(xué)生進行深入指導(dǎo)。學(xué)生在論文寫作和作品設(shè)計過程中出現(xiàn)的很多問題將可能被忽視,直接導(dǎo)致了畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量不高。

2.教學(xué)設(shè)施和管理措施還不到位。我校信息技術(shù)與應(yīng)用系目前建有信息技術(shù)實訓(xùn)室等計算機基礎(chǔ)實訓(xùn)室12個,還有其他幾個專業(yè)實訓(xùn)室,基本能夠保證日常的教學(xué)和實踐。但是目前實訓(xùn)室都是封閉式管理,在沒有排課的情況下,實訓(xùn)室都是不對學(xué)生開放的,而且目前部分實訓(xùn)室還不能接入外網(wǎng)[4]。學(xué)生在畢業(yè)論文(設(shè)計)的寫作過程中,往往沒有場地或計算機,也不能及時在網(wǎng)上檢索資料。這在一定程度上也影響了畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的效率及質(zhì)量。

3.學(xué)生用于畢業(yè)論文(設(shè)計)的時間不夠。畢業(yè)論文(設(shè)計)工作開展時間與學(xué)生應(yīng)聘就業(yè)時間重合,很多學(xué)生把精力都集中在網(wǎng)上投遞簡歷或跑各類人才招聘市場應(yīng)聘工作,疏忽了畢業(yè)論文(設(shè)計)的寫作,往往都是草草了事。這在很大程度上降低了畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量。

三、提高民辦高等職業(yè)院校畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的幾點建議

1.鼓勵學(xué)生盡早開展畢業(yè)論文(設(shè)計)工作。教師在任課過程中就要經(jīng)常有意識地對學(xué)生進行引導(dǎo),鼓勵學(xué)生早做準(zhǔn)備,盡早開始畢業(yè)論文的寫作與作品的構(gòu)思與設(shè)計。很多計算機專業(yè)課程,如圖形圖像處理、網(wǎng)站規(guī)劃與設(shè)計、JAVA程序設(shè)計和SQL數(shù)據(jù)庫等,實踐性較強,期末每門課程都會安排課程設(shè)計。如果任課教師在教學(xué)過程中能給學(xué)生灌輸盡早開展畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的思想,學(xué)生往往能綜合考慮各專業(yè)課程的課程設(shè)計的內(nèi)容,最終形成自己畢業(yè)論文(設(shè)計)。如果學(xué)生能通過利用課程設(shè)計的時間盡早展開自己的畢業(yè)論文(設(shè)計)工作,還將有充分的時間與相關(guān)任課教師進行溝通,不斷完善自己的論文與設(shè)計,提高畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量。

2.鼓勵學(xué)生積極參加各類大學(xué)生競賽。每年,國家或省市都會組織各類大學(xué)生競賽。如全國多媒體設(shè)計大賽、浙江省高職高專“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽和ACM程序設(shè)計大賽等。目的都是培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力、創(chuàng)新能力及知識綜合應(yīng)用能力。引導(dǎo)和鼓勵學(xué)生積極參與此類競賽,在提高自身能力的同時,也可將競賽項目與自己的畢業(yè)論文(設(shè)計)相結(jié)合,提高畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量。

3.加強校企合作[5]校企合作模式,教學(xué)目標(biāo)更加明確,學(xué)生可以直接到合作企業(yè)進行培訓(xùn)與實習(xí),畢業(yè)后直接進入企業(yè)相關(guān)崗位工作。學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)內(nèi)容也更加明確,實際意義也更強。學(xué)生可以選擇與自身崗位相關(guān)的題材進行畢業(yè)論文(設(shè)計)工作,在校期間充分利用實訓(xùn)室等教學(xué)資源,積極與任課教師進行溝通,不斷完善自己的畢業(yè)論文(設(shè)計)。另外還能通過在企業(yè)實習(xí)與培訓(xùn),進一步提高自己畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量。

4.完善畢業(yè)論文(設(shè)計)工作管理制度。教師指導(dǎo)和監(jiān)督工作的細(xì)則和規(guī)范還需要進一步完善,明確和細(xì)化畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的每一環(huán)節(jié)中對指導(dǎo)教師及學(xué)生的考核內(nèi)容、開合方式等。教師必須積極聯(lián)系學(xué)生,對學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)的完成進度進行密切跟蹤,同時要對已完成的部分進行認(rèn)真的檢查,爭取早發(fā)現(xiàn)問題,讓學(xué)生能夠有充分時間進行修改。

四、結(jié)論

民辦高等職業(yè)教育畢業(yè)論文(設(shè)計)是一項耗時長、過程復(fù)雜,而又非常重要的教學(xué)工作。學(xué)生經(jīng)過這一過程將能大幅度加深對整個大學(xué)期間所學(xué)知識的理解,并能將其綜合應(yīng)用于實際之中,可以說是一個量變到質(zhì)變的重要階段。目前,各類民辦高職院校在開展畢業(yè)論文(設(shè)計)的過程中普遍存在指導(dǎo)教學(xué)師資缺乏、教學(xué)設(shè)施不能滿足學(xué)生要求、管理措施不夠完善以及學(xué)生沒有充分時間完成畢業(yè)論文(設(shè)計)的寫作等問題。學(xué)校應(yīng)通過加強師資的引進與培養(yǎng)、加強實驗實訓(xùn)室的建設(shè)與完善畢業(yè)論文(設(shè)計)工作規(guī)范等各種措施不斷提高畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量,培養(yǎng)出符合社會需求的掌握高級專業(yè)技能的應(yīng)用型人才。

參考文獻(xiàn):

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