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社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境精品(七篇)

時(shí)間:2023-10-08 10:27:51

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境

篇(1)

關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理體制;社會(huì)經(jīng)濟(jì);經(jīng)濟(jì)環(huán)境

中圖分類號(hào):F275 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2012)11-00-01

自從加入WTO以來,我國的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生了巨大的改變,我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展在與世界接軌的同時(shí),既面臨著種種機(jī)遇,也面臨著多方面的挑戰(zhàn),而財(cái)務(wù)管理體制作為管理經(jīng)濟(jì)的重要手段和工具,也應(yīng)順應(yīng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的變化,與時(shí)俱進(jìn),不斷更新完善管理體制,最終為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供幫助。

一、財(cái)務(wù)管理體制與社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的關(guān)系

(一)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境影響財(cái)務(wù)管理體制的設(shè)定

財(cái)務(wù)管理體制作為一種經(jīng)濟(jì)型管理體制,在企業(yè)和國家單位中扮演著重要的角色,它的形成與國家對(duì)經(jīng)濟(jì)的干預(yù)有著必然的聯(lián)系。因此,財(cái)務(wù)管理體制與社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境也有著密不可分的關(guān)系,具體來看,我國在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整之后,逐漸由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)為主變成市場經(jīng)濟(jì)為主,而國家宏觀調(diào)控的手段也豐富了起來,具體包括行政手段、法律手段以及經(jīng)濟(jì)手段等,而其中的經(jīng)濟(jì)手段就與財(cái)務(wù)管理體制的設(shè)定息息相關(guān),它是國家在進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)計(jì)劃之前的宏觀調(diào)控,還有一種是利用金融或者財(cái)政的手段對(duì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)行宏觀調(diào)控,而財(cái)務(wù)管理作為我國經(jīng)濟(jì)事業(yè)的重要構(gòu)成部分,為了滿足國家的宏觀調(diào)控需要,就要更準(zhǔn)確地為國家提供財(cái)務(wù)信息和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。由此可見,由國家宏觀調(diào)控影響的整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)財(cái)務(wù)管理體制的設(shè)定有著很深的影響。

(二)財(cái)務(wù)管理體制的設(shè)定反映著社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化

社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化影響著財(cái)務(wù)管理體制的設(shè)定,而財(cái)務(wù)管理體制也反過來反映了社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化情況,財(cái)務(wù)管理體制包含的內(nèi)容很多,其中有成本管理制度、收益分配的制度以及財(cái)務(wù)投融資體制等,是國家進(jìn)行宏觀調(diào)控、安排財(cái)務(wù)的總和,而從財(cái)務(wù)管理體制的各方面內(nèi)容都可以看出社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化。例如在財(cái)務(wù)投資體制方面,我國近年來注重發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì)和出口型經(jīng)濟(jì)的政策與投資制度的價(jià)值取向有著很大的關(guān)系,從我國投資制度的政策定位上就可以看出我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展方向在朝著外向型、出口型方面發(fā)展。另一方面,從財(cái)務(wù)融資體制中也可以看出經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方式和速度,由于國家對(duì)投資力度的增大,表明政府在推行科學(xué)、穩(wěn)健的金融政策,這種經(jīng)濟(jì)環(huán)境就有利于融資制度的產(chǎn)生,而融資制度在一定程度上又推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)市場的發(fā)展,使其更加完善、健康。由此可見,完善、健康的財(cái)務(wù)融資體制反映也影響著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的狀況。

二、如何在新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下完善財(cái)務(wù)管理體制

(一)提高財(cái)務(wù)管理工作人員的自身素質(zhì)

為了使財(cái)務(wù)管理工作可以順利實(shí)施、把我國的財(cái)務(wù)管理工作與新時(shí)代的經(jīng)濟(jì)環(huán)境結(jié)合起來,就必須提高財(cái)務(wù)管理工作人員的工作能力,在實(shí)踐工作中,要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)管理工作人員的考核和培訓(xùn),不斷提高和改進(jìn)其財(cái)務(wù)管理工作的方法和手段,使財(cái)務(wù)管理工作可以與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展。因此,在提高財(cái)務(wù)管理工作人員的理論素養(yǎng)和實(shí)際操作能力的基礎(chǔ)上,也要提高財(cái)務(wù)管理工作人員的創(chuàng)新意識(shí),只有不斷對(duì)財(cái)務(wù)管理理論和財(cái)務(wù)管理方法進(jìn)行設(shè)想和大膽改革,制定有前瞻性的計(jì)劃和規(guī)劃,才能從根本上促進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,完善財(cái)務(wù)管理體制。

(二)打造良好的財(cái)務(wù)管理市場

良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境可以保證財(cái)務(wù)管理工作健康、有秩序的進(jìn)行,因此,在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)時(shí),要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)管理市場的規(guī)范,例如在實(shí)際的管理中要提高財(cái)務(wù)管理的服務(wù)質(zhì)量,在保證服務(wù)質(zhì)量的前提下進(jìn)一步降低服務(wù)成本,以此來提高市場競爭力。另外,在財(cái)務(wù)管理的戰(zhàn)略目標(biāo)上要結(jié)合企業(yè)單位的實(shí)際運(yùn)營狀況進(jìn)行合理制定,財(cái)務(wù)管理的戰(zhàn)略目標(biāo)要與企業(yè)單位的戰(zhàn)略目標(biāo)相符合,尤其隨著我國加入世貿(mào)組織,出口貿(mào)易的不斷增加,更應(yīng)結(jié)合國際的經(jīng)濟(jì)狀況打造一個(gè)資金流動(dòng)健康的財(cái)務(wù)管理市場。

(三)與時(shí)俱進(jìn),適時(shí)更新財(cái)務(wù)管理制度

新的《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》中更加強(qiáng)調(diào)了財(cái)務(wù)管理體制的重點(diǎn)內(nèi)容,同時(shí)也使財(cái)務(wù)管理體制的職能更加明晰,從根本上為財(cái)務(wù)管理功能和財(cái)務(wù)管理體制的內(nèi)容有所創(chuàng)新。具體可以體現(xiàn)在幾個(gè)方面:一方面是把財(cái)務(wù)管理的觀念改變了,財(cái)務(wù)管理制度真正成為融協(xié)調(diào)、監(jiān)督、組織、評(píng)價(jià)等為一體的制度規(guī)范,把企業(yè)單位在運(yùn)營、資金運(yùn)轉(zhuǎn)、控制成本、收益分配等多方面的財(cái)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行綜合的組織與控制,最終進(jìn)行評(píng)價(jià)和監(jiān)督,為企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行科學(xué)的管理起到重要的作用。另一方面,更加注重財(cái)務(wù)管理的本質(zhì)內(nèi)容,長時(shí)間以來,企業(yè)財(cái)政直接管理財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)資金的周轉(zhuǎn)等活動(dòng),導(dǎo)致財(cái)務(wù)工作和財(cái)政工作混淆不清的狀況,因此,在新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和我國新的經(jīng)濟(jì)體制改革影響下,可以把政府給予財(cái)政部門的工作職能變?yōu)檎呱系囊?guī)章制度,把財(cái)政的直接參與變?yōu)殚g接引導(dǎo)和監(jiān)督,為財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避創(chuàng)造有利的條件。

三、結(jié)語

我國的財(cái)務(wù)管理體制與我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展模式和管理體制有著密切的聯(lián)系,它受社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響,隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化而呈現(xiàn)出不同的特點(diǎn),我國在從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)為主逐漸向以市場經(jīng)濟(jì)為主的過程中,財(cái)務(wù)管理體制也適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,不斷調(diào)整和更新,尤其近幾年,“可持續(xù)發(fā)展”的戰(zhàn)略思想已經(jīng)融入到我國各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作中,而經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展對(duì)財(cái)務(wù)管理體制也有了新的要求,因此,在新的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,研究財(cái)務(wù)管理體制與社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境之間的關(guān)系、探討新的財(cái)務(wù)管理模式對(duì)完善財(cái)務(wù)管理體制、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著重要的經(jīng)濟(jì)意義和時(shí)代意義。

參考文獻(xiàn):

[1]李志剛.企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理體制的建立——基于新企業(yè)財(cái)務(wù)通則的思考[J].中國管理信息化,2008,11(17).

[2]饒曉秋.財(cái)務(wù)治理實(shí)質(zhì)是一種財(cái)權(quán)劃分與制衡的財(cái)務(wù)管理體制[J].當(dāng)代財(cái)經(jīng),2003(05).

[3]唐君.影響企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體制的因素分析[J].商場現(xiàn)代化,2008(32).

篇(2)

一、經(jīng)濟(jì)環(huán)境與會(huì)計(jì)的相互關(guān)系

一般的,經(jīng)濟(jì)發(fā)展與會(huì)計(jì)發(fā)展是相互作用的,會(huì)計(jì)作為一個(gè)信息系統(tǒng),總是服務(wù)于一定社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境之下的經(jīng)濟(jì)主體。通過會(huì)計(jì)核算反應(yīng)和監(jiān)督經(jīng)濟(jì)主體的經(jīng)濟(jì)活力,為經(jīng)濟(jì)主體實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)服務(wù),而經(jīng)濟(jì)主體的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)總是受一定的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和制約,是在一定的經(jīng)濟(jì)環(huán)境約束下進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)行為。因?yàn)闀?huì)計(jì)也只有適應(yīng)其所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,為其所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境服務(wù)才能得以存在和發(fā)展。研究會(huì)計(jì)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境關(guān)系問題的意義現(xiàn)代科學(xué)產(chǎn)生和發(fā)展的歷史已經(jīng)表明,對(duì)一門科學(xué)中許多重大問題的研究和解釋都是以環(huán)境分析為前提,或者說是從環(huán)境分析中得出的。會(huì)計(jì)作為一門以社會(huì)科學(xué)為主并兼具自然科學(xué)某些特征的綜合性和交叉性的學(xué)科,它總是存在于一定的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境之中,既受環(huán)境因素的影響和制約,又會(huì)對(duì)它所處的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的改變起一定的促進(jìn)作用。因此,會(huì)計(jì)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的關(guān)系問題是會(huì)計(jì)理論研究永恒的課題之一。只有以環(huán)境分析為起點(diǎn),才可能對(duì)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)中的一些基本問題作出恰當(dāng)?shù)慕忉專箷?huì)計(jì)科學(xué)更好地適應(yīng)環(huán)境,并發(fā)揮其職能作用,進(jìn)而促進(jìn)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)的發(fā)展與進(jìn)步。

二、經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響

1.社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)職能的影響。會(huì)計(jì)職能是會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)中所具有的功能。從會(huì)計(jì)的產(chǎn)生和發(fā)展來看,會(huì)計(jì)的基本職能是對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的核算和監(jiān)督。但隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,會(huì)計(jì)參與經(jīng)濟(jì)的預(yù)測和決策等新功能便順應(yīng)而生,并將成為會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理中更直接更有效的職能。

2.社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的影響。會(huì)計(jì)目標(biāo)是指會(huì)計(jì)工作運(yùn)行的基本導(dǎo)向和最終歸屬。會(huì)計(jì)目標(biāo)活動(dòng)于社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境這個(gè)多維空間中,它必定要和該時(shí)期的總體經(jīng)濟(jì)環(huán)境相適應(yīng)不同社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段的經(jīng)濟(jì)環(huán)境是不同的;離開經(jīng)濟(jì)環(huán)境來確定會(huì)計(jì)目標(biāo)是不切實(shí)際的。

3.社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)對(duì)象的影響。會(huì)計(jì)對(duì)象是指會(huì)計(jì)所要反映和監(jiān)督的內(nèi)容。即特定主體再生產(chǎn)過程中能夠以貨幣表現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。該類經(jīng)濟(jì)活動(dòng)發(fā)生變化,會(huì)計(jì)對(duì)其反饋也會(huì)相應(yīng)變化。

4.社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)計(jì)量屬性的影響會(huì)計(jì)計(jì)量是指用貨幣或其他量度單位計(jì)量各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及其結(jié)果的過程。主要解決在記錄時(shí)和在會(huì)計(jì)報(bào)表中如何對(duì)會(huì)計(jì)要素進(jìn)行數(shù)量描述的不足。計(jì)量屬性是會(huì)計(jì)要素金額的確定基礎(chǔ),在會(huì)計(jì)計(jì)量中占有重要的地位,選擇不同的計(jì)量屬性對(duì)會(huì)計(jì)信息披露就會(huì)產(chǎn)生不同影響,從而影響利益相關(guān)者的利益格局。因此,會(huì)計(jì)計(jì)量屬性對(duì)于會(huì)計(jì)準(zhǔn)確核算和信息提供顯得至為關(guān)鍵。

5.社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)程序和策略的影響經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化影響利益相關(guān)方對(duì)會(huì)計(jì)信息的需求的同時(shí),對(duì)會(huì)計(jì)提供信息的能力也產(chǎn)生了影響。即面對(duì)國家經(jīng)濟(jì)政策的變動(dòng)和日益復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)關(guān)系,加工會(huì)計(jì)信息的工作程序和技術(shù)策略也要作相應(yīng)變化。

三、會(huì)計(jì)對(duì)新形勢下社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境應(yīng)采取的對(duì)策

1.會(huì)計(jì)應(yīng)適應(yīng)新形勢的發(fā)展模式目前,我國會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置重疊,人才匱乏,實(shí)力薄弱,而國外會(huì)計(jì)公司擁有雄厚資金、先進(jìn)技術(shù)、豐富的管理經(jīng)驗(yàn),并且分支機(jī)構(gòu)遍布全球,我們很難與其相抗衡。我國會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)建立起服務(wù)功能強(qiáng)大、內(nèi)部嚴(yán)格、執(zhí)業(yè)質(zhì)量高、布局合理的事務(wù)所服務(wù)網(wǎng)絡(luò),組建由若干事務(wù)所聯(lián)合起來組成的大規(guī)模、高水平的事務(wù)所集團(tuán)。集團(tuán)所應(yīng)該以一個(gè)事務(wù)所作為核心,可以由核心層、緊密層、擴(kuò)散層等不同層次的事務(wù)所組成。要吸收專業(yè)人員,增加業(yè)務(wù)種類,擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍,開拓新型業(yè)務(wù),發(fā)揮規(guī)模優(yōu)勢和各自特長,形成專業(yè)化程度高,分工細(xì)密的集團(tuán)型會(huì)計(jì)師事務(wù)所。實(shí)現(xiàn)多樣化經(jīng)營戰(zhàn)略,可以預(yù)計(jì)在未來的一段時(shí)間內(nèi),我國會(huì)計(jì)服務(wù)市場會(huì)有巨大潛力,由單一服務(wù)型向綜合服務(wù)型轉(zhuǎn)變。現(xiàn)代會(huì)計(jì)應(yīng)以適應(yīng)這一發(fā)展模式。

2.會(huì)計(jì)應(yīng)適應(yīng)國際化進(jìn)程加入WTO幾年來,隨著國際化貿(mào)易頻繁往來,針對(duì)我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的差異,會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)與借鑒國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則內(nèi)容,根據(jù)國際經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化及時(shí)修訂已頒布的具體準(zhǔn)則,制定適合我國會(huì)計(jì)業(yè)發(fā)展和會(huì)計(jì)國際化要求的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,使我國的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的內(nèi)容基本上保持一致。會(huì)計(jì)信息的披露應(yīng)當(dāng)符合國際會(huì)計(jì)慣例,為國內(nèi)外信息使用者進(jìn)行經(jīng)營管理與決策提供真實(shí)可靠的會(huì)計(jì)信息,為利益各方進(jìn)行經(jīng)營決策的提供相關(guān)信息,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,促進(jìn)我國會(huì)計(jì)法規(guī)與國際慣例接軌,把中國國情和國際慣例結(jié)合起來,走會(huì)計(jì)本土化與國際化相結(jié)合的道路。

篇(3)

關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì) ; 發(fā)展;分析

一、當(dāng)前的會(huì)計(jì)工作

會(huì)計(jì)作為一個(gè)信息系統(tǒng),總是服務(wù)于一定社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的某個(gè)經(jīng)濟(jì)主體,而每個(gè)經(jīng)濟(jì)主體必然受一定社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境影響和制約而從事各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),所以會(huì)計(jì)總是與特定的經(jīng)濟(jì)環(huán)境相適應(yīng),并隨著它的發(fā)展而發(fā)展。

1、我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化

(1) 社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制正在逐步完善。我國在大力發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的進(jìn)程中,一方面為鼓勵(lì)企業(yè)發(fā)展頒布了若干法規(guī),為其提供公平的競爭機(jī)會(huì);另一方面也將企業(yè)推向市場,給企業(yè)以壓力和動(dòng)力,迫使經(jīng)營者必須具有敏銳的經(jīng)濟(jì)頭腦和高水平的管理能力,掌握市場需求、發(fā)展趨勢,使企業(yè)在市場競爭中求生存、求發(fā)展。

(2)信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速。近幾年來,我國信息技術(shù)事業(yè)得到了長足的發(fā)展,高新技術(shù)在產(chǎn)品成本中所占的比重日益上升。高技術(shù)附加值產(chǎn)品的生產(chǎn)數(shù)量、種類也有顯著增加;同時(shí)先進(jìn)的技術(shù)方法也成為企業(yè)一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)資源,在生產(chǎn)建設(shè)中發(fā)揮著特有的作用。信息將成為國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略資源,信息產(chǎn)業(yè)則是未來發(fā)展的戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè),隨著計(jì)算機(jī)的普及和信息高速公路的建設(shè),信息的傳播將變得更為快捷。

(3)投資機(jī)制發(fā)生重大變化。由國家的單一投資變?yōu)槎嘣耐顿Y機(jī)制,而且相繼制定了若干保護(hù)投資利益的法律法規(guī),如《公司法》、《企業(yè)法》以及國有資產(chǎn)管理制度等。此外,由于改革開放政策的進(jìn)一步貫徹落實(shí),吸引了不少外國投資。盡管投資方式、期限、額度不同,但他們毫無例外地都希望減少投資風(fēng)險(xiǎn),取得較大的投資收益。

2、 新環(huán)境對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的影響

(1) 要求財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供信息的領(lǐng)域必須拓寬。在新的環(huán)境下,為滿足信息使用者的需要,提供信息的領(lǐng)域無論深度和廣度,還是縱向和橫向都必將拓寬。信息使用者要求提供的會(huì)計(jì)信息將具有以下特征:一是既要反映過去的經(jīng)營情況,又要預(yù)測未來的經(jīng)營狀況;二是既要正確反映有形資產(chǎn)的價(jià)值,又要如實(shí)反映無形資產(chǎn)的價(jià)值;三是既要提供財(cái)務(wù)信息,又要提供非財(cái)務(wù)信息;四是既要提供總部的信息,又要提供分部的信息;五是既要提供定量信息,又要提供定性信息。

(2)要求財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)處理和傳遞信息的手段必須現(xiàn)代化。21世紀(jì)將進(jìn)入以信息技術(shù)為主導(dǎo)的信息時(shí)代,計(jì)算機(jī)成為處理和傳遞信息的主要手段。在會(huì)計(jì)領(lǐng)域同樣如此,要摒棄原有的手工操作手段,代之以計(jì)算機(jī)操作。在工業(yè)時(shí)代,會(huì)計(jì)核算主要以手工為主,成本高,效率低;而在信息時(shí)代,必須以計(jì)算機(jī)為主要手段,再輔之以財(cái)務(wù)軟件,只有這樣,才能極大地提高工作效率和工作質(zhì)量。另外,隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的日趨成熟,應(yīng)建立一個(gè)全國性的信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),從而便于各企業(yè)之間進(jìn)行信息交流,同時(shí),外部使用者也可以便捷地獲取財(cái)務(wù)信息。

二、會(huì)計(jì)工作發(fā)展分析

1、完善會(huì)計(jì)法律體系 會(huì)計(jì)的法律體系是受社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境影響的。過去我國實(shí)行的是分部的、分所有制的行業(yè)會(huì)計(jì)制度,這與高度統(tǒng)一的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)。但隨著改革的不斷深化和市場經(jīng)濟(jì)體制的建立,企業(yè)成為市場經(jīng)濟(jì)的主體,具有充分的經(jīng)營自,原來的會(huì)計(jì)制度不再適應(yīng)這個(gè)變化了的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,正是在這種形勢下,完善會(huì)計(jì)法律體系的工作顯得勢在必行。另外,由于任何會(huì)計(jì)工作都要在會(huì)計(jì)法規(guī)的約束和指導(dǎo)之下進(jìn)行,完善會(huì)計(jì)的法律體系既成為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革的準(zhǔn)繩和主要內(nèi)容,也是會(huì)計(jì)改革的關(guān)鍵所在。由此可見,完善會(huì)計(jì)法律體系不僅是市場經(jīng)濟(jì)作為法治經(jīng)濟(jì)的必然要求,而且更是會(huì)計(jì)改革中必須首先進(jìn)行的工作。

2、規(guī)范財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容

(1) 將信息技術(shù)、人力資源、衍生金融工具納入財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)確認(rèn)的范圍,在資產(chǎn)負(fù)債表中予以反映。目前財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的確認(rèn)基礎(chǔ)主要面向過去。上述三個(gè)項(xiàng)目的價(jià)值當(dāng)前難以用貨幣準(zhǔn)確計(jì)量,它們的價(jià)值是面向未來的,即能為企業(yè)在未來的一定時(shí)間內(nèi)帶來巨大的經(jīng)濟(jì)效益,而未來的收益又具有一定的不確定性,這就使得它們?cè)陉惻f的會(huì)計(jì)模式下一直得不到反映。隨著信息技術(shù)時(shí)代的到來,它們?cè)谄髽I(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中起著越來越重要的作用,為了如實(shí)地反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,我們有必要將其確認(rèn)、計(jì)量并在資產(chǎn)負(fù)債表中予以反映。

(2)以附注的形式披露前瞻性的信息,并隨著財(cái)務(wù)報(bào)表格式及內(nèi)容的改革,將其納入到報(bào)表中。由于目前財(cái)務(wù)報(bào)表格式所限,前瞻性信息只能在附注中反映,使得附注日漸冗長。今后還需改革報(bào)表形式,將前瞻性信息在表內(nèi)揭示。目前的做法是企業(yè)編制預(yù)測報(bào)告,由注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)后予以公布,這樣做的目的是為了防止企業(yè)有意美化、披露不符合本公司情況的信息。強(qiáng)制審計(jì)雖不能完全消除預(yù)測報(bào)告存在的問題,但在一定程度上可以提高其可信度。然而隨著信息技術(shù)的發(fā)展,信息使用者更傾向于由企業(yè)提供前瞻信息,自己來作分析。

篇(4)

關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì);經(jīng)濟(jì)環(huán)境;發(fā)展;關(guān)系

一、引言

會(huì)計(jì)日漸成為當(dāng)今社會(huì)正常經(jīng)濟(jì)秩序中不可或缺的一種手段,越來越得到各個(gè)行業(yè)的重視,對(duì)于全社會(huì)發(fā)展和建設(shè)起著越來越重要的作用。然而,近年來會(huì)計(jì)信息失真問題非常嚴(yán)重,它直接影響了正常的經(jīng)濟(jì)秩序,降低了會(huì)計(jì)職能的發(fā)揮,引起了社會(huì)不同行業(yè)的不斷重視。當(dāng)今經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生很大變化,會(huì)計(jì)為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境也要做適應(yīng)性的調(diào)整,同時(shí),我們還要學(xué)習(xí)其他國家環(huán)境會(huì)計(jì)理論,運(yùn)用到我國的實(shí)際國情,探索出適合我國經(jīng)濟(jì)環(huán)境的會(huì)計(jì)理論與方法發(fā)展方向。

二、社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)我國會(huì)計(jì)行業(yè)的影響

通過這些年一些專家、學(xué)者的認(rèn)真鉆研和研究,目前被公認(rèn)的影響因素基本為:法律、科技、政治以及經(jīng)濟(jì)等幾大方面。在提到的幾個(gè)影響因素中,最關(guān)鍵的是經(jīng)濟(jì)環(huán)境。而會(huì)計(jì)發(fā)展受到經(jīng)濟(jì)環(huán)境制約的幾個(gè)方面是:

(一)經(jīng)濟(jì)體制的影響

經(jīng)濟(jì)體制對(duì)于會(huì)計(jì)發(fā)展的影響非常明顯,主要體現(xiàn)在各相關(guān)單位在規(guī)劃會(huì)計(jì)準(zhǔn)則時(shí),基本上涉及到制定的權(quán)限和制定的目標(biāo)兩個(gè)部分。當(dāng)作為重要的控制實(shí)體制定經(jīng)濟(jì)體制時(shí)發(fā)揮的作用越大,其對(duì)會(huì)計(jì)發(fā)展影響越顯著,原因在于其制定準(zhǔn)則時(shí)起到不可估量的作用。根據(jù)經(jīng)濟(jì)體制對(duì)于會(huì)計(jì)發(fā)展的影響,目前總結(jié)出的適應(yīng)準(zhǔn)則是:從微觀部分來說,主要是不斷建立對(duì)應(yīng)的企業(yè)制度,不斷完善企業(yè)的管理和經(jīng)營制度,給會(huì)計(jì)提供一個(gè)非常指的信賴的環(huán)境;從宏觀部分來說,應(yīng)該建立一個(gè)穩(wěn)定值得信賴的市場環(huán)境,這其中需要依靠政府和市場的雙重調(diào)節(jié)機(jī)制,來實(shí)現(xiàn)對(duì)經(jīng)濟(jì)體制的制定和影響。通過上面的論述,可以看出經(jīng)濟(jì)體制對(duì)會(huì)計(jì)發(fā)展有很大的關(guān)系。

(二)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的影響

另一個(gè)重要的影響因素是經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平,經(jīng)濟(jì)環(huán)境的好壞和發(fā)展水平成為了推動(dòng)會(huì)計(jì)發(fā)展的一個(gè)重要方面。經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平成為了影響會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的重要部分。經(jīng)濟(jì)越發(fā)展的水平越高,就會(huì)產(chǎn)生較高的影響對(duì)會(huì)計(jì)相關(guān)的內(nèi)容,進(jìn)而影響會(huì)計(jì)的發(fā)展。

(三)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的影響

進(jìn)入21世紀(jì),就進(jìn)入了知識(shí)經(jīng)濟(jì),雖然很好的促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的進(jìn)步,但同時(shí)也給各行各業(yè)提出了挑戰(zhàn),這其中,會(huì)計(jì)行業(yè)也在其中。與此相適應(yīng),也給會(huì)計(jì)的快速進(jìn)步尤其是管理方面提供了巨大空間。知識(shí)已成為關(guān)鍵的經(jīng)濟(jì)資源,隨著知識(shí)對(duì)社會(huì)的巨大影響,可以預(yù)見,不久的將來,只是經(jīng)濟(jì)將會(huì)給會(huì)計(jì)的發(fā)展產(chǎn)生不可估量的影響。除此以外,電子計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的應(yīng)用上也離不開知識(shí)經(jīng)濟(jì)的影響,而隨著會(huì)計(jì)電算化的不斷發(fā)展,必然知識(shí)經(jīng)濟(jì)也會(huì)給其帶來一定程度的影響。

(四)受到經(jīng)濟(jì)危機(jī)以及通脹和經(jīng)濟(jì)犯罪等的影響

會(huì)計(jì)發(fā)展的興衰受經(jīng)濟(jì)環(huán)境的好壞影響很大,健康、有序的經(jīng)濟(jì)環(huán)境有利于會(huì)計(jì)發(fā)展;相反如果經(jīng)濟(jì)環(huán)境惡劣也會(huì)極大的阻礙會(huì)計(jì)的發(fā)展。經(jīng)濟(jì)危機(jī)的危害是波及范圍廣,影響深遠(yuǎn)的,一旦爆發(fā)經(jīng)濟(jì)危機(jī),那將全方面的影響到會(huì)計(jì)的發(fā)展。當(dāng)然,當(dāng)今社會(huì)環(huán)境下各種各樣的經(jīng)濟(jì)犯罪活動(dòng)的發(fā)生也不利于會(huì)計(jì)的發(fā)展。要治理這些問題,需要不斷完善經(jīng)濟(jì)環(huán)境,不斷完善經(jīng)濟(jì)政策及法規(guī),加強(qiáng)監(jiān)管督促,防危杜漸。

三、現(xiàn)代會(huì)計(jì)發(fā)展與經(jīng)濟(jì)環(huán)境

(一)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的改善和變化促進(jìn)會(huì)計(jì)的發(fā)展

社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,是一個(gè)含義十分豐富的概念。其主要內(nèi)容包括:社會(huì)經(jīng)濟(jì)制度與經(jīng)濟(jì)政策;社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略;經(jīng)濟(jì)實(shí)力與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。我國于2001年11月10日經(jīng)過與諸多西方經(jīng)濟(jì)大國加入WTO雙邊協(xié)議的簽署正式加入WTO。WTO是世界惟一處理國與國之間貿(mào)易規(guī)定的國際組織,其核心是《WTO協(xié)議》。它為國際各國之間開展經(jīng)濟(jì)貿(mào)易往來制定出了基本的國際社會(huì)都高度認(rèn)可接受的規(guī)章,有效的約束和引導(dǎo)各國之間開展正當(dāng)?shù)膰H貿(mào)易往來,規(guī)范市場行為,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。然而會(huì)計(jì)是全球通用的,隨著我國加入世界貿(mào)易組織以來,我國的各個(gè)經(jīng)濟(jì)體都面臨到更大的外部競爭壓力同時(shí)也迎來了發(fā)展機(jī)遇。我國的會(huì)計(jì)發(fā)展要想更好的和國際接軌,就需要適應(yīng)國際環(huán)境發(fā)展變化的要求,不斷調(diào)整,完善自身。加入世界貿(mào)易組織以來,對(duì)于我國會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量提出了更高的要求, 需要我們極力改善會(huì)計(jì)信息失真這樣的現(xiàn)狀,從而推動(dòng)我國會(huì)計(jì)服務(wù)行業(yè)的發(fā)展與壯大。

(二)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的發(fā)展給會(huì)計(jì)帶來的挑戰(zhàn)

在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的當(dāng)今社會(huì),已成為社會(huì)發(fā)展不可忽略的一個(gè)經(jīng)濟(jì)形式的會(huì)計(jì)必將有很大的發(fā)展,比如會(huì)計(jì)核算手段、會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)模式、財(cái)務(wù)報(bào)告等方面都會(huì)受到一定的影響。網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)的不斷涌現(xiàn),給企業(yè)會(huì)計(jì)提供了不限區(qū)域的工作方式,然而伴隨而來的就是各部門之間的協(xié)調(diào)和問題的解決機(jī)制的問題。財(cái)務(wù)報(bào)告要求的是多個(gè)部門的合作完成,而會(huì)計(jì)部門作為匯總方和使用方,對(duì)其依賴性較高,而在發(fā)生偏差時(shí)需要詢問和協(xié)調(diào)時(shí),因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的自由性,不能很好的達(dá)到這一要求。這就給網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)下的會(huì)計(jì)造成了一定的影響。

(三)正確處理好會(huì)計(jì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境與會(huì)計(jì)發(fā)展的關(guān)系

環(huán)境的存在是客觀的,我們不能隨意更改也不能改變。當(dāng)環(huán)境發(fā)生變化我們只有改變、調(diào)整自己去適應(yīng)環(huán)境,方可求得生存。在會(huì)計(jì)發(fā)展中,經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)于會(huì)計(jì)發(fā)展是起著決定作用的,它是企業(yè)和促進(jìn)會(huì)計(jì)改革發(fā)展的動(dòng)力之源。會(huì)計(jì)部門要善于處理好各個(gè)會(huì)計(jì)主客體之間的關(guān)系。同時(shí)企業(yè)要注重對(duì)員工的培訓(xùn),教育員工在注重企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)也要兼顧到社會(huì)效益,為推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的更大發(fā)展貢獻(xiàn)力量,那么反過來經(jīng)濟(jì)環(huán)境的健康有序快速發(fā)展,也會(huì)促進(jìn)會(huì)計(jì)的發(fā)展。

(四)順應(yīng)會(huì)計(jì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,樹立正確的會(huì)計(jì)環(huán)境觀念

為了更好的促進(jìn)會(huì)計(jì)法發(fā)展,需要樹立正確的會(huì)計(jì)環(huán)境觀念,要明白會(huì)計(jì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境和會(huì)計(jì)發(fā)展二者是相互制約相互影響的,怎么樣發(fā)揮會(huì)計(jì)有效的核算、監(jiān)督等職能,更好的存進(jìn)經(jīng)濟(jì)環(huán)境健康有序的發(fā)展,需要企業(yè)和社會(huì)各階層共同協(xié)同努力。在經(jīng)濟(jì)全球化不斷深化的今天,會(huì)計(jì)作為國際通用的一種語言扮演者越來越重要的角色。而隨著世界經(jīng)濟(jì)的逐步復(fù)蘇,以及信息時(shí)代和數(shù)字化社會(huì)的不斷進(jìn)步,以網(wǎng)絡(luò)為主導(dǎo)的“信息化、數(shù)字化”經(jīng)濟(jì)環(huán)境將會(huì)影響經(jīng)濟(jì)的方方面面,而作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)重要組成部分的會(huì)計(jì)更是會(huì)受到經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化的影響。

四、 結(jié)語

綜上所述,在當(dāng)今,全球經(jīng)濟(jì)一體化不斷深化,市場環(huán)境也多變,企業(yè)經(jīng)營面臨著諸多的挑戰(zhàn)與機(jī)遇,使會(huì)計(jì)賴以存在的內(nèi)外環(huán)境發(fā)生了深刻的變化,這必然會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生極大的沖擊。那么,如何創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,盡快實(shí)現(xiàn)我國現(xiàn)行的會(huì)計(jì)制度更好地融人國際慣例,將成為我們今后要致力解決的問題,此路任重道遠(yuǎn)需要我們這代人共同努力。

本文是佳木斯大學(xué)教學(xué)研究項(xiàng)目《“卓越會(huì)計(jì)師”人才培養(yǎng)模式的探索與研究》(編號(hào)JYWA2012-030)的階段成果。

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篇(5)

論文摘要:旅游市場營銷環(huán)境是一個(gè)動(dòng)態(tài)系統(tǒng)。構(gòu)成營銷環(huán)境的每一個(gè)因素都隨社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不斷變化。營銷環(huán)境的變化,既會(huì)給企業(yè)提供機(jī)會(huì),也會(huì)給企業(yè)帶來威脅。而旅游營銷的宏觀環(huán)境包括社會(huì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)文化環(huán)境、政治法律環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、科學(xué)技術(shù)環(huán)境、競爭環(huán)境、自然地理環(huán)境等。每個(gè)旅游企業(yè)都處于這些宏觀環(huán)境因素的包圍之中,不可避免地受到其制約和影響。這些宏觀因素和發(fā)展趨勢為企業(yè)的發(fā)展提供了機(jī)會(huì),同時(shí)也對(duì)旅游企業(yè)的生存構(gòu)成威脅。

隨著我國經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,旅游市場競爭日趨激烈,如何占領(lǐng)旅游市場并保持和擴(kuò)大旅游市場份額是決定旅游企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵因素。因而,旅游市場營銷受到企業(yè)前所未有的重視,營銷人才的培養(yǎng)和營銷隊(duì)伍的建設(shè)日益成為企業(yè)人才競爭的焦點(diǎn)。

一、旅游市場營銷環(huán)境概況

2010年旅游市場營銷環(huán)境旅游市場營銷環(huán)境是指與旅游企業(yè)市場營銷活動(dòng)相關(guān)的所有外部因素與條件,其包含的內(nèi)容既廣泛又復(fù)雜。一般來說,旅游市場營銷環(huán)境主要包括兩方面的構(gòu)成要素,一是微觀環(huán)境,二是宏觀環(huán)境。微觀環(huán)境能夠影響和制約企業(yè)的市場營銷活動(dòng),是指那些直接影響企業(yè)為目標(biāo)市場服務(wù)能力的各種因素。而宏觀環(huán)境是指企業(yè)營銷活動(dòng)的重要外部環(huán)境,它主要以微觀營銷環(huán)境為媒介間接影響和制約企業(yè)的市場營銷活動(dòng),是企業(yè)不可控制的因素。

二、旅游市場營銷宏觀環(huán)境的涵義

旅游營銷的宏觀環(huán)境包括社會(huì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)文化環(huán)境、政治法律環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、科學(xué)技術(shù)環(huán)境、競爭環(huán)境、自然地理環(huán)境等。每個(gè)旅游企業(yè)都處于這些宏觀環(huán)境因素的包圍之中,不可避免地受到其制約和影響。這些宏觀因素和發(fā)展趨勢為企業(yè)的發(fā)展提供了機(jī)會(huì),同時(shí)也對(duì)旅游企業(yè)的生存構(gòu)成威脅。

三、旅游市場營銷宏觀環(huán)境的分類

1、社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位

社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位是指一個(gè)國家或地區(qū)社會(huì)文化、政治、經(jīng)濟(jì)、科技、自然地理等要素綜合實(shí)力的表現(xiàn),通常通過社會(huì)經(jīng)濟(jì)指數(shù)的綜合分析得到現(xiàn)實(shí)反映,它是進(jìn)行旅游營銷活動(dòng)最重要的綜合因素。

2、社會(huì)文化環(huán)境:人們的風(fēng)俗習(xí)慣、宗教信仰、價(jià)值觀念、教育程度和職業(yè)

指由社會(huì)地位和文化素養(yǎng)的長期熏陶而形成的生產(chǎn)方式、價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則,是一個(gè)社會(huì)的教育水平、語言、宗教與民族特征、風(fēng)俗習(xí)慣、價(jià)值觀、人口、社會(huì)組織等的總和。社會(huì)文化滲透于所有的旅游營銷活動(dòng)中,而旅游營銷活動(dòng)又處處蘊(yùn)含著社會(huì)文化。

3、政治法律環(huán)境:政府的有關(guān)經(jīng)濟(jì)方針政策、政府頒布的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)法令法規(guī)、群眾團(tuán)體

指政府、政黨、社會(huì)團(tuán)體在國際關(guān)系和國家社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活方面的政策活動(dòng)及與市旅游企業(yè)的營營銷活動(dòng)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活的組成部分,它必然受到政治與法律環(huán)境的強(qiáng)制與約束。旅游企業(yè)總是在一定的政治法律環(huán)境下進(jìn)行營銷活動(dòng)的。

4、科學(xué)技術(shù)環(huán)境:技術(shù)變化在當(dāng)前形成的最明顯的趨勢

影響人類前途最大的力量是科學(xué)技術(shù)。科技環(huán)境的變化,給旅游企業(yè)帶來了前所未有的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。

5、自然地理環(huán)境:如地形、氣候、自然資源、環(huán)境狀況等

自然資源變化的影響,能源短缺導(dǎo)致的營銷成本增加及環(huán)境保護(hù),他們引起企業(yè)對(duì)該資源的珍視,對(duì)資源的可持續(xù)發(fā)展進(jìn)行研究,也可限制與創(chuàng)造旅游行業(yè)的發(fā)展。

6、人口競爭環(huán)境:人口數(shù)量與增長速度、人口結(jié)構(gòu)、人口流動(dòng)率

從旅游消費(fèi)者的角度,每個(gè)企業(yè)在其開展?fàn)I銷活動(dòng)時(shí),都面臨著四種類型的競爭者:第一是愿望競爭者。指提供不同產(chǎn)品以滿足不同旅游需求的競爭者。第二是平行競爭者。指能滿足同一旅游需求的不同旅游產(chǎn)品的競爭。第三是產(chǎn)品形式競爭者。指同類旅游產(chǎn)品的不同形式之間的競爭。第四是品牌競爭者。這個(gè)層次是同一產(chǎn)品不同品牌之間的競爭。因此,全面地認(rèn)識(shí)各種層次競爭,有助于其看清競爭環(huán)境的重要變化。  四、旅游市場營銷宏觀環(huán)境對(duì)旅游行業(yè)市場的影響

首先,從社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位來講,社會(huì)經(jīng)濟(jì)指數(shù)高的國家,一般來說,旅游業(yè)就比較發(fā)達(dá)。現(xiàn)代旅游業(yè)首先是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展國家興起,美國、德國、英國、法國、意大利、加拿大、日本等國是世界上最主要的旅游客源國的接待國。與此相反,眾多的發(fā)展中國家經(jīng)濟(jì)底子薄,交通落后,基礎(chǔ)設(shè)施不完善,在國際旅游市場上缺乏競爭力。

其次,從社會(huì)文化水平來講,旅游消費(fèi)者和營銷者的文化水平,往往決定旅游營銷的成敗。有些國家盡管人口經(jīng)濟(jì)收入相近,但旅游市場情況可能有很大差別。這種差別,很大程度反映在社會(huì)文化方面。因此,旅游營銷必須適應(yīng)社會(huì)文化因素,并隨社會(huì)文化因素的變化而變化。

再次,從政治法律環(huán)境和經(jīng)濟(jì)環(huán)境來說,就我國目前情況而言,與旅游企業(yè)密切相關(guān)的問題是經(jīng)濟(jì)管理體制、政府與企業(yè)的關(guān)系,政府的法令、條例、法規(guī),特別是有關(guān)經(jīng)濟(jì)、旅游立法。精減政府機(jī)構(gòu),規(guī)范政府行為,實(shí)行政企職責(zé)分開等教育水平不僅影響人們的旅游水平,而且影響旅游企業(yè)的市場調(diào)研與促銷方式。

然后,從科學(xué)技術(shù)和自然地理環(huán)境來講,當(dāng)前世界科技發(fā)展迅猛,呈現(xiàn)出新的趨勢和特點(diǎn)。可能會(huì)對(duì)市場營銷產(chǎn)生影響的科學(xué)技術(shù)發(fā)展趨勢、特點(diǎn)有:(1)信息化和智能化將普遍進(jìn)入生產(chǎn)、管理和社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域;(2)生命科學(xué)將獲得新的突破;(3)保護(hù)生態(tài)環(huán)境,發(fā)展節(jié)約資源(能源、原材料、水、土等)的技術(shù),已成為人們的共識(shí);(4)各門科學(xué)技術(shù)將全面而深入地發(fā)展,互相滲透,綜合交叉。例如,電腦的廣泛應(yīng)用,可以提高飯店的工作效率,使飯店開展一對(duì)一營銷,為客人提供定制化產(chǎn)品成為可能。

最后,從人口競爭環(huán)境來講,社會(huì)環(huán)境中人口數(shù)量與其增長速度的快慢,人口地理分布及地區(qū)間的流動(dòng)率,人口的結(jié)構(gòu)都影響旅游市場的發(fā)展。例如,人口越多,而收入不變的情況下,人們的基本生活用品需求市場就上升,而旅游消費(fèi)就會(huì)降低,旅游市場發(fā)展就緩慢。又如旅游市場中,人口的流動(dòng)性,從內(nèi)地到沿海,從城市到農(nóng)村也是影響旅游市場的因素之一。

而人口競爭就主要包括了同類旅游項(xiàng)目或產(chǎn)品的競爭者、相互可以替代旅游項(xiàng)目或產(chǎn)品之間的競爭者和爭奪客源的競爭者、競爭者的市場營銷狀況、競爭者的內(nèi)部狀況等。

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[3]錢煒,李偉,谷惠敏.飯店?duì)I銷學(xué)[M].旅游教育出版社.

篇(6)

伴隨21世紀(jì)的到來,人類進(jìn)入了一個(gè)以知識(shí)為主宰的全新經(jīng)濟(jì)時(shí)代。在該經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,人類社會(huì)從工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橹R(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,全球經(jīng)濟(jì)化與市場競爭力的不斷提升使得國家、企業(yè)必須重視人力資源。從宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展角度分析,人力資源競爭是企業(yè)競爭的重點(diǎn),國家在為市場創(chuàng)建良好發(fā)展環(huán)境的同時(shí),也加大了人力資源投資,為提升國民素質(zhì),實(shí)現(xiàn)市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境有序競爭提供了可靠的保障。為此,本文主要對(duì)人力資源競爭的特征、知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下人力資源競爭力提升的措施進(jìn)行了分析與研究。

關(guān)鍵詞:

知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境;人力資源管理;競爭力

自上個(gè)世紀(jì)60年代人力資本理論產(chǎn)生以來,世界經(jīng)濟(jì)體制與構(gòu)造都產(chǎn)生了極大的改變,特別是經(jīng)濟(jì)全球化的不斷深入,促使經(jīng)濟(jì)競爭重點(diǎn)逐步轉(zhuǎn)移,從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期的資源、技術(shù)與資金等向人力資源競爭轉(zhuǎn)變,“相比其他資源,人力資源的唯一區(qū)別為‘人’,”此觀點(diǎn)由1954年彼得•德魯克在其《管理的實(shí)踐》書中所說。經(jīng)濟(jì)學(xué)中,往往將人力資源定義為能夠?yàn)樯鐣?huì)創(chuàng)造財(cái)富,能對(duì)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展起到推動(dòng)作用的人,而其必須具有智力與體力勞動(dòng)能力。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來,如何合理配置人力資源、如何提升人力資源競爭力已經(jīng)成為擺在國家、企業(yè)面前的難題。為此,筆者做出了如下詮釋。

一、人力資源競爭的特征

以人為載體是人力資源和自然資源之間的最大區(qū)別,“非連貫性”為21世紀(jì)企業(yè)面臨的新競爭環(huán)境,其內(nèi)容包含經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展態(tài)勢、技術(shù)革新、客戶需求等。知識(shí)經(jīng)濟(jì)競爭環(huán)境下,作為企業(yè)第一資產(chǎn),人力資源對(duì)企業(yè)發(fā)展極為重要。國家總體、企業(yè)與個(gè)人人力資源競爭力為人力資源競爭力的主要構(gòu)成成分。國家總體人力資源競爭力是指人力資源總量和人均知識(shí)結(jié)構(gòu)、技術(shù)水平等綜合素質(zhì);企業(yè)人力資源競爭力是指在開發(fā)、利用與管理企業(yè)人力資源基礎(chǔ)上,所呈現(xiàn)的特有競爭能力,其能夠幫助企業(yè)進(jìn)行更多利益的獲取,并增強(qiáng)其自身市場競爭力;人力競爭力是指與其他人具有區(qū)別的個(gè)人具備的知識(shí)、技能等。作為國家、企業(yè)與個(gè)人競爭力有效提升的前提,人力資源還需具備以下特征。

1.人力資源價(jià)值性

按照經(jīng)濟(jì)學(xué)原理,只有資源具備經(jīng)濟(jì)價(jià)值,才能引發(fā)經(jīng)濟(jì)主體的需求欲望。作為企業(yè)發(fā)展的主要資本之一,人力資源價(jià)值可增加企業(yè)價(jià)值,也就是人力資源活動(dòng)對(duì)企業(yè)成本可起到降低作用,并能達(dá)到提升企業(yè)效益的目的。

2.人力資源稀缺性

在市場經(jīng)濟(jì)競爭愈加激烈的今天,企業(yè)人力資源活動(dòng)應(yīng)具備稀缺性,也就是資源相對(duì)有限性。以性質(zhì)角度劃分,一類為人力資源顯性稀缺,是指勞動(dòng)力市場相應(yīng)時(shí)間內(nèi)某類人才供給存在絕對(duì)緊缺現(xiàn)狀,該情況將加大企業(yè)間的競爭,甚至出現(xiàn)“挖墻腳”等問題。另一類為人力資源隱性稀缺,因人力資源具有特殊性,常常存在非均質(zhì)分布狀況,其稀缺價(jià)值無法通過市場化標(biāo)準(zhǔn)加以確定,進(jìn)而必須依靠企業(yè)后期開發(fā)、培養(yǎng),以至于在開發(fā)、管理人力資源中不同企業(yè)存在極大差別,進(jìn)而導(dǎo)致人力資源稀缺性。

3.人力資源難以模仿性

在短期內(nèi)人力資源價(jià)值性與稀缺性能夠?yàn)槠髽I(yè)提供競爭優(yōu)勢,為確保競爭優(yōu)勢具有長久性,必須保證人力資源管理模式、方法等不被模仿。基于此,企業(yè)人力資源活動(dòng)中,應(yīng)對(duì)人力資源難以模仿的特征加以培養(yǎng)與開發(fā)。如與美國杜邦公司競爭的企業(yè)無法將杜邦完善的安全教育體系全面引入,其原因在于杜邦以炸藥制造起家,其安全意識(shí)已滲入各個(gè)員工的內(nèi)心深處。我國海爾集團(tuán)無法被模仿的競爭優(yōu)勢在于文化氛圍與人力資源的合理配置及管理。

二、知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下提升人力資源競爭力的措施

1.確立以人力資本為依托的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式

如經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式以物質(zhì)資本為依托,則其經(jīng)濟(jì)增長與物質(zhì)資本生產(chǎn)力息息相關(guān),本文所述的物質(zhì)資本生產(chǎn)力包括土地、資本品與其它物質(zhì)資源投入等。經(jīng)濟(jì)增長一般稱為人均產(chǎn)出量的長期上升,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)為經(jīng)濟(jì)增長,其屬于提高生產(chǎn)率、改變社會(huì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)與改善生產(chǎn)質(zhì)量的管理過程。因我國人口總量大、普遍存在人力資源質(zhì)量差的問題,這就要求必須改革經(jīng)濟(jì)體制,必須建立以人力資本為依托的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,才能保證社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的可持續(xù)性,才能轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長模式,實(shí)現(xiàn)集約化發(fā)展。

2.人力資源素質(zhì)提高是經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的源動(dòng)力

(1)加大人力資源投資力度,增加教育經(jīng)費(fèi)投入。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的不斷提升,在教育經(jīng)費(fèi)投入逐年增加的同時(shí),還應(yīng)做到廣開財(cái)源,對(duì)企業(yè)、民間等各種渠道資金進(jìn)行大力吸收,并對(duì)個(gè)人教育投資加以鼓勵(lì)。要加大個(gè)人投資教育的力度,并調(diào)整個(gè)人收入分配政策。

(2)強(qiáng)化基礎(chǔ)教育,并大力發(fā)展職業(yè)教育。教育是科學(xué)的前提,人才培養(yǎng)是教育的根本。知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,更需要現(xiàn)代教育確保人力資源質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。在對(duì)就業(yè)素質(zhì)不斷提升的同時(shí),還需對(duì)員工專業(yè)技能加以拓展,并在學(xué)習(xí)與再教育中,提升人力資源整體素質(zhì)。職業(yè)教育作為提升人力資源質(zhì)量的重要途徑,在其發(fā)展與應(yīng)用過程中,應(yīng)建立多元化、多層次教育發(fā)展模式,深化教育體制改革,進(jìn)行學(xué)習(xí)型社會(huì)的創(chuàng)建。同時(shí)利用計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),進(jìn)行教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)體系的完善,實(shí)現(xiàn)覆蓋廣、多層面的快速發(fā)展。

3.人力資源發(fā)展新觀念的建立

在開發(fā)與利用人力資源過程中,必須進(jìn)行人力資源能力建設(shè)戰(zhàn)略的制定及就業(yè)機(jī)會(huì)的創(chuàng)建,確保勞動(dòng)力資源能夠得到充分利用。知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,為實(shí)現(xiàn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)與企業(yè)的快速發(fā)展,必須進(jìn)行新人力資源發(fā)展觀念的建立。知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,需對(duì)原人力資源發(fā)展理念加以轉(zhuǎn)變,進(jìn)行新理念的樹立,并在人力市場供求關(guān)系全面了解的前提下,合理制定人力資源管理方案,逐步擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍,同時(shí)在政府部門與相關(guān)政策的積極推進(jìn)下,完善人力資源開發(fā)系統(tǒng)。并以需求為主,以市場為重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置。

4.培養(yǎng)人力資源競爭力提升的制度環(huán)境

(1)伴隨社會(huì)經(jīng)濟(jì)體系的完善與企業(yè)體制改革力度的加大,就業(yè)問題已經(jīng)成為人們廣泛關(guān)注的話題。國家勞動(dòng)部強(qiáng)調(diào),必須做好職工下崗分流安置與再就業(yè)工作,并對(duì)總量調(diào)控加以重視,凸出重點(diǎn),還需有效結(jié)合減人增效與實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。在企業(yè)體制革新時(shí),需利用企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行就業(yè)條件創(chuàng)建,盡量將企業(yè)自身剩余勞動(dòng)力全面吸收消化,如無法實(shí)現(xiàn)該目標(biāo),則需進(jìn)行再就業(yè)服務(wù)中心的創(chuàng)建,對(duì)下崗、剩余勞動(dòng)力進(jìn)行統(tǒng)一管理并做好社會(huì)保險(xiǎn)工作,提升社會(huì)與企業(yè)福利水平,同時(shí),幫助員工進(jìn)行就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,利用多個(gè)途徑實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

(2)知識(shí)價(jià)值實(shí)現(xiàn)機(jī)制的構(gòu)建,提升人力資源投資收益率。知識(shí)價(jià)值實(shí)現(xiàn)機(jī)制構(gòu)建是人力資源競爭力提升的保障。該機(jī)制的建立能夠?yàn)槿肆χR(shí)獲取與創(chuàng)造能力提升提供有利條件。通過學(xué)以致用,才能對(duì)企業(yè)人員學(xué)習(xí)創(chuàng)造思路加以開拓,才能提升工作溝通、交流能力,才能利用有限的人力資源,實(shí)現(xiàn)工作效率提升的目標(biāo)。社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,人不單單是消費(fèi)者更是生產(chǎn)制造者。開發(fā)人力資源,需充分利用生產(chǎn)者的能力,才能將人的潛能充分挖掘出來,才能獲取相應(yīng)的投入,這也屬于人力資本投入。站在體制環(huán)境角度分析,人力資源投資體制是否完善直接關(guān)系著能否將人力資源投資用于實(shí)處。作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要手段,人力資源發(fā)展必須進(jìn)行人力資源相關(guān)策略的確定,以此提升人力資源管理水平,推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展。

綜上所述,隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的不斷加快,知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,為全面提升國際、企業(yè)的競爭力,必須重視人力資源管理。筆者在充分了解與掌握人力資源競爭特征的基礎(chǔ)上,對(duì)提升人力資源競爭力的相關(guān)措施進(jìn)行了分析,如確立以人力資本為依托的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式、人力資源發(fā)展新觀念的建立等,只有這樣才能提升人力資源管理的水平,才能推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展。

作者:包永生 單位:河南省煤田地質(zhì)局物探測量隊(duì)

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篇(7)

對(duì)于社會(huì)關(guān)系,經(jīng)濟(jì)法既以限制的手段對(duì)市場進(jìn)行一定的限制,又以引導(dǎo)和激勵(lì)性的手段,為經(jīng)濟(jì)市場指明發(fā)展的方向,并在經(jīng)濟(jì)效益上實(shí)現(xiàn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的最大化;對(duì)于破壞市場運(yùn)行的元素,需要進(jìn)行裁制、規(guī)范或救濟(jì),以促使這些“危險(xiǎn)元素”朝著社會(huì)總體利益的需求發(fā)展。就實(shí)際而言,其具體的調(diào)整手段有:(1)促進(jìn)性規(guī)范。在對(duì)社會(huì)主體的行為調(diào)整下,以激勵(lì)或存進(jìn)的法律規(guī)范,來促使社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;(2)保護(hù)性規(guī)范。在法律的規(guī)范條件下,對(duì)非法的行為作出否定的裁定,并給予相關(guān)的規(guī)范處理,諸如制裁性規(guī)范或禁止性規(guī)范;(3)矯正性規(guī)范。在法律規(guī)范的允許條件下,對(duì)相關(guān)社會(huì)行為關(guān)系進(jìn)行維護(hù)或恢復(fù),并在評(píng)價(jià)中給予否定和法律規(guī)范處理。

2.經(jīng)濟(jì)法產(chǎn)生的社會(huì)經(jīng)濟(jì)原因分析

2.1市場調(diào)節(jié)機(jī)制存在缺陷。經(jīng)濟(jì)法是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展下的產(chǎn)物,是促使社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要因素。市場機(jī)制在市場經(jīng)濟(jì)中,以經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律來對(duì)經(jīng)濟(jì)的供求關(guān)系進(jìn)行均衡,以實(shí)現(xiàn)社會(huì)資源配置的最優(yōu)化。且市場機(jī)制以價(jià)值機(jī)制為核心,伴隨著供求機(jī)制、稅收機(jī)制、競爭機(jī)制等內(nèi)容。市場機(jī)制在很大程度上具有優(yōu)越性:一是實(shí)現(xiàn)了社會(huì)資源配置的優(yōu)化,市場處于變動(dòng)的形態(tài),可以基于消費(fèi)者的需求進(jìn)行調(diào)整,且在變動(dòng)的價(jià)格下形成社會(huì)約束,就社會(huì)資源的配置,尤其是稀缺資源的需求矛盾,可以得到較好的處理;二是社會(huì)經(jīng)濟(jì)信息的傳遞性,市場價(jià)格的波動(dòng)等信息可以及時(shí)反饋市場,以幫助市場主體對(duì)于市場現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí);三是基于市場競爭機(jī)制下壓力,促使社會(huì)生產(chǎn)主體在技術(shù)層面上的創(chuàng)新,這樣可與有效的提升社會(huì)的管理效力。但是,在市場機(jī)制的作用下,市場經(jīng)濟(jì)表現(xiàn)出趨利性和盲目性,滋生了市場滋生體制上的缺陷。就實(shí)際情況而言,主要表現(xiàn)于:(1)在市場機(jī)制的作用下,滋生了社會(huì)利益與個(gè)人利益的對(duì)立矛盾。并基于個(gè)人利益的廣泛性和逐利性,這就促使了個(gè)人行為表現(xiàn)出一定的性。對(duì)于該方面,不進(jìn)行及時(shí)有效的控制,往往會(huì)造成較大的社會(huì)損害;(2)出現(xiàn)一定程度的目標(biāo)偏差。在自身?xiàng)l件的限制下,且缺乏經(jīng)濟(jì)決策主體的融入,這就使得經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)出現(xiàn)偏差,極易出現(xiàn)片面的利益追求而偏離了實(shí)際的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀;(3)市場調(diào)節(jié)機(jī)制表現(xiàn)出盲目性,也就是在運(yùn)行中缺乏針對(duì)性和有序性,而是呈現(xiàn)出一定的無序性。對(duì)于表現(xiàn)出的無序情形,其很大程度上基于市場主體利益的復(fù)雜化,諸如私人利益的專有性、排他性等;(4)市場調(diào)節(jié)的滯后性,對(duì)于供需調(diào)節(jié)存在問題,對(duì)于事先的調(diào)節(jié)元素往往是事后調(diào)節(jié)的方式,這就與快速發(fā)展的社會(huì)是不協(xié)調(diào)的。并且是市場調(diào)節(jié)作用不是瞬間或直接的形式表現(xiàn),而是以曲折的方式折射而來,這就形成了時(shí)滯性。

2.2市場條件與環(huán)境的破壞。關(guān)于市場運(yùn)行的關(guān)鍵在于對(duì)市場條件與環(huán)境的依賴,良好的環(huán)境和完備的市場條件都是其正常運(yùn)行的基礎(chǔ)。但在該市場經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行之下,其依賴的元素往往會(huì)受到外界因素的影響而遭到破壞。就實(shí)際而言,破壞因素主要來自:(1)外界因素以不正當(dāng)?shù)姆绞綇?qiáng)行介入;(2)內(nèi)部各要素不完善,存在市場主體有違規(guī)行為的出現(xiàn)。且行政權(quán)力的介入不當(dāng),以及計(jì)劃經(jīng)濟(jì)思想的左右,使得外部影響因素可以作用于市場體制。與其他手段相比而言,行政手段具有直接性與便捷性的特點(diǎn),其相關(guān)命令的執(zhí)行在于各關(guān)系的和諧。與此,行政手段又多以政策的方式出現(xiàn),對(duì)市場體制進(jìn)行干預(yù);而與其他法律比較而言,政策性的規(guī)定具有一定的抽象與籠統(tǒng)性,在實(shí)際的執(zhí)行操作中帶有不確定性和易變性,所以不能像法律一項(xiàng)具有穩(wěn)定性和權(quán)威性。同時(shí),行政手段不具備相關(guān)的約束或責(zé)任條款,無法對(duì)政策的發(fā)起者形成強(qiáng)制性的約束力,于是就滋生了權(quán)力泛濫的問題。所以,需要依托于法律手段,對(duì)行政權(quán)力進(jìn)行一定的約束與規(guī)范,這樣才能構(gòu)建和諧而穩(wěn)定的市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境。我國作為社會(huì)主義國家,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)一直影響著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。在建國初期實(shí)施計(jì)劃經(jīng)濟(jì),對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了較好的作用,具體而言有:計(jì)劃經(jīng)濟(jì)模式為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的長期穩(wěn)定發(fā)展框定了戰(zhàn)略目標(biāo);在一定程度上對(duì)不同社會(huì)元素的利益矛盾進(jìn)行調(diào)節(jié),實(shí)現(xiàn)了較為良性的分配。不過,該經(jīng)濟(jì)模式也存在較大的不足:(1)主觀意識(shí)過重;政府意志過多,出現(xiàn)嚴(yán)重的政府政績的追求,出現(xiàn)了式的經(jīng)濟(jì)發(fā)展錯(cuò)誤;調(diào)節(jié)手段與方式過于僵化,政府的行政權(quán)力構(gòu)成了直接控制效力;(2)國家調(diào)節(jié)過于滯后緩慢,出現(xiàn)較為嚴(yán)重的調(diào)節(jié)錯(cuò)誤。這主要源于國家在調(diào)節(jié)依據(jù)上缺乏真實(shí)且及時(shí)的信息,出現(xiàn)了決策力度與市場相脫節(jié)。

3.經(jīng)濟(jì)法的作用及價(jià)值取向

3.1經(jīng)濟(jì)法的價(jià)值取向

經(jīng)濟(jì)法的價(jià)值取向十分明確,在均衡社會(huì)利益與個(gè)人利益的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化社會(huì)利益的重要性。在價(jià)值取向上,經(jīng)濟(jì)法有別于其他法律,其不同于行政法,也有別于民法,其旨在追求社會(huì)利益與個(gè)人利益的均衡點(diǎn),并于此強(qiáng)化社會(huì)利益的重要性。政府對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)或偶的那個(gè)進(jìn)行干預(yù),是為了更好地避免經(jīng)濟(jì)危機(jī),以促使國民經(jīng)濟(jì)較快較好發(fā)展。同時(shí),政府的經(jīng)濟(jì)干預(yù)不能單一的以法律形式出現(xiàn),而以指令的方式出現(xiàn)更具有約束與指導(dǎo)力度。所以,經(jīng)濟(jì)法的價(jià)值取向具體而言,主要是:(1)保證市場機(jī)制的有效性;(2)就市場機(jī)制的缺陷進(jìn)行克服;(3)政府的干預(yù)應(yīng)該是適度的、合理的、安全的、有效的。

3.2經(jīng)濟(jì)法的作用范圍

經(jīng)濟(jì)法首先在于公民公平意識(shí)的彌補(bǔ)。在市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展下,社會(huì)關(guān)系復(fù)雜化,彼此間的依存性加劇,于是從整體性落實(shí)好社會(huì)主體間的利益關(guān)系,是推動(dòng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵;經(jīng)濟(jì)法在商法上彌補(bǔ)了人們的觀念不足。在社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,商人作為市場的主體,于是協(xié)調(diào)好個(gè)人利益與社會(huì)利益關(guān)系,均衡好兩者的利益,并以此老實(shí)現(xiàn)社會(huì)整體利益的追求;經(jīng)濟(jì)法還在國家利益上進(jìn)行了彌補(bǔ),尤其是行政法是規(guī)范行政干預(yù)與執(zhí)行的重要表現(xiàn)。

4.結(jié)語

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