丰满人妻无码一区二区三区,日韩熟女人妻一区二区,亚洲天堂成人在线一区,亚洲国产精品久久久久婷婷软件,亚洲成人黄色天堂网,国产精品乱一区二区三区,亚洲欧美国产网爆精品,男人鸡巴插进女人逼逼视频,国产精品久久97蜜桃

學術刊物 生活雜志 SCI期刊 投稿指導 期刊服務 文秘服務 出版社 登錄/注冊 購物車(0)

首頁 > 精品范文 > 財務報表資產質量分析

財務報表資產質量分析精品(七篇)

時間:2023-07-30 10:08:59

序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇財務報表資產質量分析范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創作。

財務報表資產質量分析

篇(1)

關鍵詞:財務報表分析 三維教學法 維度設計 實施要求

一、術語界定

所謂“三維教學法”,是指由理論教學、案例教學和實踐教學等三個相互聯系、相互制約、相互影響的環節構成的有機整體,它是一個立體式的教學過程,倡導“開放式”,摒棄“填鴨式”,以提高教學效果,力求理論與實際的有效結合。

理論教學:這是“三維教學法”的第一層面,主要由課堂講授和提問兩部分組成。該層面主要解決如何“教”的問題,在此發揮主導作用的是教師。

案例教學:這是“三維教學法”的第二層面,主要由課前閱讀、課堂討論和課后作業等環節組成。該層面主要解決如何“學”的問題,在此擔當主角的是學生。

實踐教學:這是“三維教學法”的第三層面,主要有實企模擬、仿真模擬和聆聽講座等形式。該層面主要解決如何“用”的問題,在此起主導作用的是社會力量。

二、維度設計

在《財務報表分析》課程的教學中,按照“三維教學法”的構想,其教學內容設計成三維,各維具體課時分配以周學時4、周數16、總學時64為例進行說明。

理論教學:32學時。教學內容包括:財務報表分析概論;資產負債表與資產質量、資本質量分析;利潤表與利潤質量分析;現金流量表與現金流量質量分析;所有者權益變動表及其質量分析;財務報表附注分析;合并財務報表及其質量分析;財務報告其他信息對財務質量分析的影響;企業財務報表綜合分析。教學目標:掌握財務報表分析的基本內容、基本思路和基本方法。

案例教學:24學時。教學內容包括:某上市公司資產負債表的閱讀及其質量分析;某上市公司利潤表的閱讀及其質量分析;某上市公司現金流量表的閱讀及其質量分析;某上市公司所有者權益變動表的閱讀及其質量分析;某上市公司財務報表附注分析;某上市公司財務報表綜合分析。教學目標:能較熟練地從官方上市公司信息披露網站(如:巨潮資訊網)下載所需公司財務報告;能基本讀懂某上市公司的財務報告;能簡單分析某上市公司的償債能力、營運能力、獲利能力和發展能力;能大致判斷出某上市公司的資產質量、資本質量和利潤質量;能根據財務報表分析結果,大概預測某上市公司的發展態勢。

實踐教學:8學時。教學內容包括:收集當地某企業或校辦企業的財務報表資料,然后進行全面綜合分析。教學目標:撰寫財務分析報告和管理建議書。

上述三個維度中,理論教學側重于學生財務報表分析基礎知識的理解與掌握,案例教學側重于培養學生財務報表分析的運用能力,實踐教學側重于培養學生財務報表綜合分析與財務決策的能力。如此進行維度設計,使苦澀的《財務報表分析》課程純理論學習變成了內容豐富、形式多樣和充滿樂趣的知識吸收過程,對學生分析實際問題和解決實際問題能力的培養具有重要意義。

三、實施要求

(一)理論教學

該環節以教師講授為主,以教學大綱為準繩,以教學目標為中心,系統介紹《財務報表分析》課程的基本理論和基本觀點,并集中力量讓學生吃透教材中的重點和難點問題。教師在教學中應處理好以下幾個方面的關系:

1.注重定量分析與定性分析相結合。以速動比率為例,在講解“速動比率=速動資產÷流動負債”這一定量指標計算公式時,應提醒學生,速動資產=流動資產-存貨-待處理流動資產損失-一年內到期的非流動資產等=貨幣資金+交易性金融資產+應收賬款+應收票據+預付賬款。該公式講完之后,要進一步設疑引導學生思考:為什么該比率的參考標準定為1?如何通過計算結果判斷企業的實際償債能力?一個企業的速動比率為1是恰當的,即便是流動負債要求同時償還,也有等量的速動資產用以償債。速動比率的高低,反映企業償付流動負債能力的強弱。速動比率小于1,將使企業面臨很大的償債風險;速動比率大于1,債務償還的安全性提高。

2.重視同類財務指標之間的聯系。反映企業短期償債能力有三個重要的財務指標:流動比率、速動比率和現金比率。在講解此知識點時,教師應把它們串成一根線,引導學生探索:為什么要學習速動比率和現金比率?三者之間有什么內在聯系?三者的變化趨勢是否一致?僅憑流動比率是否足以說明企業短期償債能力的強弱?在講解時可通過提問、討論和舉例等方式導出結果:如果流動資產中內含大量變現性較差的存貨,流動比率高,并不一定意味著企業短期償債能力強;同樣,如果速動資產中大部分都是遲遲不能收回的應收款項,速動比率高,也不能說明企業短期償債能力好;而現金比率是在流動資產中剔除掉存貨、應收款項后只考慮現金和現金等價物,現金等價物可以隨時提現、轉讓變現或貼現變現,持有它們等同于持有現金,因此,現金比率從某種程度上來說能更好地反映短期償債的穩定性和安全性。

3.關注異類財務指標之間的聯系。例如,在講解償債能力與營運能力兩者之間關系時,可將流動比率、速動比率和存貨周轉率、應收賬款周轉率聯系起來分析。在講解償債能力、營運能力和獲利能力三者之間關系時,可送給學生一句順口溜:“有米(獲利能力)之炊,巧婦(營運能力)為之,何愁無餐(償債能力)。”筆者認為,在理論教學中應注意把握好以上幾個方面的關系,只有這樣,才可使學生更易理解和把握知識點之間的內在聯系,做到觸類旁通。

(二)案例教學

該環節教師由臺前退到幕后,而學生則由臺下站到了臺上,按照“提出問題分析問題解決問題”的思路,積極引導學生參與分析和討論,將理論教學中學生已掌握的基礎知識和基本方法靈活運用到案例教學中。教師在教學中應處理好以下幾個方面的問題:

1.案例選取時,要力求精辟。首先,案例的選擇應與教學目標相吻合,在同等條件下,應優先考慮本地的上市公司。筆者在上課時選擇柳工(000528)、南寧百貨(600712)、南方食品(000716)、桂林旅游(000978)、桂林三金(002275)和桂東電力(600310)為備選對象,一方面學生對機械、百貨、食品、旅游、醫藥和電力等行業較熟悉,另一方面,柳工、南寧百貨、南方食品、桂林旅游、桂林三金和桂東電力都是本地上市公司,具有真實感。其次,為了保持教學的連貫性,案例的選擇最好是某上市公司的整套財務報告。再次,教師應事先設計好問題,在課前提前布置給學生,讓學生有一個思考的過程。

2.案例講解時,要富有激情。由于高校擴招,財會類專業學生劇增,導致高層次會計教師供不應求,由于年輕教師缺乏企業實際工作經驗,在進行案例教學時,往往照本宣科。再加上《財務報表分析》課程是一門專業拔高課,有一定的難度,致使該門課程的學生在進行案例分析時茫然不知所措。為提高教學效果,教師應不斷提升自己的綜合能力,不僅要熟知專業領域的知識,而且還要深入企業取經,以增強自己的實踐經驗。

3.案例討論時,要注重設計。案例教學貴在參與,重在討論,按照“教師提出問題,學生分組討論,最后教師點評”的模式進行。由于財會類專業每個班學生數一般都較多,讓每個學生對同一案例逐一發表自己的見解是行不通的,也是不現實的。因此,可采取分組的辦法,把一個班分成10-12組,每組人數不宜超過5人,組內自主產生一名小組長,由小組長對組內成員安排不同任務,以防“搭便車”現象出現,每個小組討論后,推選一名代表發言,在發言過程中教師和其他組成員進一步向其發問,同組的成員可作補充。同時還要安排各小組間互評,評價情況應作為平時成績的一個組成部分。

(三)實踐教學

該環節應發揮社會力量的主導作用,要求學生積極參與,并根據具體情況采取不同的方式。本文簡要介紹三種實踐教學方法。

1.實企模擬。實企模擬的方式很多,比如,教師可讓學生收集自己熟悉的親朋好友所辦企業的財務報表,嘗試運用所學知識進行財務分析,撰寫財務分析報告,并與該企業財務人員的分析結果對比,看看是否存在差距,并查找差距原因;也可讓學生收集校辦企業或者校園超市的財務報表,運用所學知識進行財務分析,撰寫財務分析報告,并提出改進意見。

2.仿真模擬。目前,很多高校經管類專業都開設了沙盤模擬實驗課,且基本都是針對金融學、市場營銷、人力資源管理、財務管理或會計課程開設的,而專門針對《財務報表分析》這一特定課程的則較少。筆者認為,當部分學生真的難以取得實際企業的財務報表資料時,可依托ERP實驗室開展實踐教學,利用沙盤對企業財務報表進行仿真模擬分析,以增強學生實際動手能力。

3.聆聽講座。講座的方式也很多,比如,學校可聘請企業的高級財務人員擔任實踐教學環節的講師,或舉辦相應的講座,使學生能零距離接觸和分享他們的成功經驗,進一步領悟財務報表分析要領和財務分析報告撰寫注意事項等;也可邀請國內知名高校會計界的教授做《財務報表分析》方面的專題講座,讓學生緊跟國內外前沿,以開拓學生的視野。

四、結語

在《財務報表分析》課程教學中實施“三維教學法”,首先要結合學生具體情況進行科學、合理的維度設計,其次對每個維度教學都要進行嚴密組織和精心準備,最后應認識到三維教學是一個有機整體。J

參考文獻:

1.張新民,王秀麗.財務報表分析[M].北京:高等教育出版社,2011.

2.王克軍,蔡旺清,吳秀曼.財務管理學[M].成都:西南財經大學出版社,2011.

篇(2)

[關鍵詞]財務質量分析

        財務會計報告,是指企業對外提供的反映企業某一特定日期財務狀況和某一會計期間經營成果、現金流量的文件。主要包括:資產負債表、利潤表、現金流量表、所有者權益變動表和附注。就整個報告體系來看,資產負債表是最全面地反映企業在某一特定日期的財務狀況的核心會計報表;利潤表是反映企業在一定會計期間的經營成果的會計報表;現金流量表是反映企業在一定會計期間的現金和現金等價物流入和流出的會計報表;財政部于2006年的《企業會計準則》要求編制的所有者權益變動表是反映企業構成所有者權益的各組成部分當期的增減變動情況的會計報表。本文從企業幾大主表的主要項目入手,著重對企業的盈利質量、資產質量、資本質量、現金質量進行一些膚淺的分析。

        一、企業盈利質量分析

        盈利質量是企業生存、發展的基礎。低質量的盈利會嚴重制約企業的發展,甚至危及企業生存。對企業盈利質量的分析可主要從投資效果、盈利構成、盈利的現金實現程度等幾方面進行。

        (一)從投資效果角度進行分析

        投資效果主要反映投人與產出的對比關系,是公司運用資產、資金等資源所獲得的盈利。指標值越高,公司的運營效果越好,盈利能力越強,盈利質量也越有保證;反之,則說明公司運營效率低,盈利能力較差,盈利質量不是很好。一般來說,能反映公司投人與產出關系的指標主要有成本費用利潤率、總資產報酬率、總資產凈利率、凈資產收益率。

        (二 )從盈利的構成角度進行分析

        企業的盈利主要由營業利潤和營業外收益組成。其中:營業利潤是企業利潤的主要組成部分。只有不包括投資收益的營業利潤的持續、穩定增長才意味著企業具有較好的經營資產盈利能力。營業外收益是企業偶然業務帶來的收益,不應做為利潤的主要部分來考慮。因此,企業盈利的各組成部分構成是否合理,是利潤質量的重要判斷標準。

        (三)從盈利的現金實現程度進行分析

        現行會計制度的收入是按權責發生制確認的,盈利如果不能為企業帶來現金流入,對企業的經營發展毫無意義。在分析一個企業的盈利時,應考慮如下兩點:

        1、利潤表中的“營業利潤-投資收益”應與現金流量表中“經營活動產生的現金流量凈額”要基本一致。

        2、投資收益應與現金流量表中“投資活動產生的現金流量凈額”比較。此類比較還應進一步分析企業按權益法確認的投資收益的現金流入量。

        二、企業資產狀況質量分析

        資產是企業生產經營活動的物質基礎,資產狀況的質量直接影響企業的償債能力、盈利能力和發展能力。企業資產的質量集中從資產的周轉速度、存在狀態反映出來。下面就資產負債表的幾個主要資產項目做如下分析:

        (一)流動資產的質量分析

        企業的流動資產是指企業短期內最具活力的資產,也是企業近期經營業績的主要來源、償還短期債務的主要保障。對于流動性資產的質量分析應從以下幾方面入手。

        1、高質量的流動性資產應該具有適當的周轉率

        在流動資產周轉一次有毛利的情況下,適當的流動資產周轉率是企業維持經營活動盈利能力的基礎。主要指標有存貨周轉率(主營業務成本與平均存貨之比)和應收賬款周轉率(主營業務收入凈額與平均應收賬款余額之比)。一般來講,周轉率越高越好,周轉率越高,表明其變現的速度越快,周轉額越大,資金占用水平越低,償債能力加強。周轉率在行業平均水平之上是企業維持較好盈利能力的先決條件。

        2、流動性資產應具有較強的償還短期債務的能力

        流動資產除了要具一定盈利能力外,還應承擔償還短期債務的任務,也就是說,流動資產應當對負債有一定的保證程度。衡量短期償債能力的基本指標是流動比率(流動資產與流動負債之比)和速動比率(速動資產與流動負債之比)。企業的流動資產應具有較合理的流動比率和速動比率,按照西方企業的長期經驗,一般認為這兩個比率應分別為2:1和1:1較為適當。

        3、不良流動資產的規模

        不良流動資產是企業潛虧的主要因素,其規模較大必然引起企業后期的嚴重虧損。因此企業在期末要真實反映資產的價值,應提準備的要足額提取,以免因虛列資產給報表使用者產生誤解。另外其他應收款和待攤費用其實質是不能為企業帶來盈利和償還債務的資產,這些所謂的資產的規模將直接影響企業經營活動的成效。因此,在分析流動資產時要特別注意這類資產的規模,其規模應較小為宜。

        (二)對外投資的質量分析

        企業的對外投資,體現了企業謀求對外擴張或者實現投資收益的動機。對于短期投資,應表現為投資的直接增值。高質量的長期投資,則應表現為:(1)投資的結構與方向體現或者能增強企業的經濟利潤;(2)確認的投資收益有與之相符的現金流入;(3)投資環境有利于企業發展戰略。

        (三)固定資產與無形資產的質量分析

        企業的固定資產和無形資產,反映了企業從事長期發展的物質基礎與技術裝備水平。對于此類資產質量的分析,主要應取決于這兩類資產所能夠推動企業經營活動的狀況。其主要表現為:(1)其生產能力與企業的實際需要相匹配,生產的產品能推向市場,并獲得利潤;(2)周轉速度適當,利用充分,較少閑置。(3)資產的賬面凈值是否與資產的實際價值(公允價值)相符。

        三、企業資本結構的質量分析

        對于企業的資本結構的質量分析,應主要涉及以下幾個方面:

        (一)企業資本成本的高低與企業資產報酬率的對比關系

        資本成本是企業在取得和使用資本時所付出的代價,主要包括籌資過程中的籌資費用和使用過程中的使用費用。從財務管理角度來看,企業的負債資金與權益資金都存在資本成本的問題。因此,只要當企業的資產報酬率(息稅前利潤與總資產之比)大于企業的加權平均資本成本時,在財務杠桿的作用下,企業的凈資產的規模就會因盈利而擴大。

        (二)企業資金來源的期限構成與企業資產結構的適應性

        按照財務管理的理論,企業籌集資金的用途,決定籌集資金的類型:企業的長期資產應當通過長期資金來源(包括所有者權益和長期負債)來解決;企業由于季節性、臨時性原因造成的流動資產的波動部分,則應由短期資金來源來解決。因為長期資金來源的資本成本相對較高,企業擁有過多最終會導致效益下降;而企業用短期資金支持長期資產會形成急迫的短期償債壓力。因此,當企業資本的期限構成與企業資產結構相適應時,企業的資本結構就表現為較好質量。

        (三)企業的財務杠桿狀況與財務風險、未來融資要求以及未來發展的適應性

        財務杠桿可以說是雙刃劍,企業的財務杠桿比率越高,表明企業資源對負債依賴程度越高。過高的財務杠桿存在如下壓力:一是不能正常償還到期債務的本金與利息;二是在企業發生虧損的時候,可能會由于所有者權益的比重相對較小而使企業債權人的利益受損;三是受此影響,企業從潛在的債權人那里獲得新的資金難度加大。因此,財務杠桿比率高的企業其風險相對較大。

        (四)企業所有者權益內部構成狀況與企業未來發展的適應性

        按照企業股權持有者對企業的影響程度,一般可以將企業的股東分為控制性股東、重大影響性股東和非重大影響性股東三類。因此,在對企業的資本結構進行分析時,必須關注企業的控制性股東、重大影響性股東的背景情況:誰在控制企業?控制的股東有沒有能力將企業引向光明?在分析企業所有者權益各構成項目時,應根據各項目的產生途徑、具體用途等來分析各部分比率的適當性。實收資本越充足,企業承擔各種風險的實力就越強;而資本公積是有特定用途的資金來源,它們的規模更多地會受資本本身和盈利狀況的影響;未分配利潤的規模和變化趨勢是判斷所有權益結構合理性的另一重要因素,未分配利潤能持續、穩定增長,并在所有者權益中占較大比重,表明企業的盈利性和成長性較好,預示企業有較好的發展前景。

        四、企業現金流量的質量分析

        所謂現金流量的質量,是指企業的現金流量能夠按照企業的預期目標進行順暢運轉的質量。較好質量的現金流量應有如下特征:(一)企業現金流量的結構與狀態體現了企業的發展戰略的要求;(二)在穩定發展階段,企業經營活動的現金流量應當與企業經營活動所對應的利潤有一定的對應關系,并能為企業的擴張提供現金流量的支持;(三)籌資活動現金流量能夠適應經營活動、投資活動對現金流量的需求,且無不當融資、投資行為。

        企業財務質量是各方面因素綜合作用的結果,因此,要想全面把握企業財務質量狀況,應對其各方面情況進行相關分析,了解其內部各方面因素相互作用的本質,這樣才能從整體上把握企業的財務質量狀況。

參考文獻:

[1]財政部.企業會計準則2006.北京;經濟科學出版社,2006.

[2]古勁松 曉芳.公司財務質量分析方法研究,《北方經濟》2006 年第 20 期.

[3]劉紅敏.新會計制度下的財務分析,《現代商業》2008 年第 12 期.

[4]張鵬飛.財務質量分析評價框架,《會計之友》2006 年第 27 期.

篇(3)

哈佛框架是指通過分析公司內外部的環境以及競爭的優劣勢,對公司的戰略目標以及所采取的競爭策略進行評價,認真研究公司的財務報表,從而預測公司的未來發展趨勢,提出相應的改進措施和相關建議。哈佛框架主要通過以下幾個方面進行分析:公司背景分析、戰略分析、會計分析、財務分析。目前哈佛框架在我國財務領域已得到廣泛應用。

二、公司背景分析

公司背景分析的目的:(1)了解公司的基本概況,對公司形成整體的認識。經過對公司的經營業務,公司文化,公司結構甚至管理層的代表人物的認識,對公司的內部環境有所了解。(2)為后面的戰略分析,會計分析,財務分析做鋪墊。只有在初步了解公司的情況下,才能收集相關資料,分析公司所處行業環境,公司的競爭優劣勢,研究公司的財務報表,進行會計和財務分析。

分析的角度:公司的經營范圍,發展歷史,目前所取得的成果以及重大事項。背景分析具有靈活性,由于各個公司的性質以及所處環境等因素的不同,如上市公司和非上市公司,跨國公司和國內的公司,背景分析并不局限于以上提出的幾個角度可根據實際情況進行具體的分析。

三、戰略分析

戰略分析的目的:(1)了解公司目前所處行業的現狀,發現公司的競爭優劣勢。通過與行業中其他競爭對手進行比較,分析公司的核心競爭力如何,提供的產品或服務是否具有不可復制性,是否存在改進的空間。(2)提出相應的調整戰略,幫助公司取得競爭優勢。了解公司的競爭優劣勢之后,可以為公司提出更好的經營戰略,如低成本競爭,產品差異化,面向專門市場,與供應商和客戶保持密切聯系等經營戰略。

分析的角度:行業環境,行業特征,行業的競爭結構,公司的競爭戰略。其中對行業環境的分析,可使用PEST分析法,從政治法律環境,經濟環境,社會文化環境和技術環境四個方面,對公司所處行業的宏觀環境進行全面的認識。對行業競爭結構分析,可采用波特五力分析模型,從顧客的討價議價能力,供應商的議價能力,替代品,潛在的競爭者,原有的競爭者五個角度出發,充分分析公司、競爭對手、和公司所處環境的概況,進一步提出發揮競爭優勢的策略。

四、會計分析

會計分析的目的:通過分析公司的資產質量和盈利質量兩個關注對象以及相應的會計政策或會計估計,來評價公司的資產和盈利狀況。

資產質量的分析,由于資產可分為流動資產和非流動資產,相應的也應從流動資產質量,非流動資產質量兩個方面進行分析。以流動資產質量的分析為例,可把存貨以及應收賬款作為流動資產的代表。首先對于存貨,應分析公司采用的會計政策是什么,如成本與可變現凈值孰低的會計政策,通過橫向以及縱向比較公司存貨余額,跌價準備計提情況,存貨比例,跌價比例,存貨周轉率,分析公司是否存在采用少提或多提存貨跌價準備的方法操控賬面資產狀況,還可預測公司資產未來的發展趨勢,即會不會出現商品積壓,商品毀損嚴重等情況;其次對于應收賬款,分析公司所采取的會計政策以及是否改變會計政策,常用的會計政策有按應收賬款余額計提比例提取,賬齡分析法等,然后通過對應收賬款壞賬計提比例,賬齡的分析,以及應收賬款所占總資產比重的分析,研究公司是否存在利用壞賬準備計提政策操控利潤,粉飾財務報表的動機。另外,通過對賬齡和應收賬款所占總資產比重的分析,可以看出公司應收賬款的回收狀況,如果隨著總資產的減少,應收賬款所占總資產比例卻在上升,說明賬款回收并不理想,可能會出現資金周轉困難。對于非流動資產質量的分析,可采用與流動資產質量分析相似的方法,選取幾個具有代表性的會計科目,從各個方面展開分析,從而得出公司非流動資產質量的相關結論。

盈利質量的分析,主要研究公司的利潤表結構,觀察公司利潤的構成,研究公司凈利潤來自于哪里。如果凈利潤主要來源于營業收入,說明公司經營業務得當,核心競爭力較強,盈利狀況較好;如果凈利潤主要來自于非經常損益,此時應重點分析公司的非經常損益項目的構成情況,調查公司的盈利主要來源于哪些非經常損益項目,如關聯交易,補貼收入,投資收益等,因為這時公司很有可能會有利用這些非經常損益的相關項目操控利潤,如一些公司經常利用關聯交易進行盈余管理。另外,若公司凈利潤主要來源于非經常損益項目,則說明公司的主營業務未發揮作用,營業能力不強,發展前景令人堪憂。

五、財務分析

財務分析的目的:通過計算相關指標,了解公司整體的資產管理能力,盈利能力以及發展能力,經常使用的方法是比率分析法。其中常見的財務比率包括清償能力比率、長期償債能力比率、盈利能力比率、現金流量比率和活力比率。

對公司資產管理能力的分析,通過計算公司的資產周轉率、存貨周轉率、應收賬款周轉率,可以衡量公司的短期償債能力、銷售能力、資產利用效率等各個方面,從而得出公司資產管理能力的強弱;對公司盈利能力的分析,通過計算公司的橫向和縱向的資產凈利率,銷售凈利潤,毛利率以及每股股利等,可以評估公司的營業收入給公司帶來利潤的能力,公司整體的經營效率和經營管理水平;對公司發展能力的分析,通過計算銷售增長率,資產增長率,股權資本增長率以及利潤增長率,分析公司在經營過程中的發展能力的強弱。除以上三個方面,還可從財務杠桿的角度分析,計算公司的流動比率、速動比率、資產負債率、權益負債率、權益保障率等杠桿比率,這些杠桿比率可以衡量公司舉債能力,財務風險的大小情況。

除此之外,也可直接從橫向和縱向兩個角度出發,分別對公司總體的財務狀況,盈利能力,現金流量綜合進行比較。對于財務狀況的研究,應分析公司的總資產總額,負債總額,股東權益總額的走向和變化情況,了解公司的財務是否存在巨大波動,進而進一步研究導致這些波動的原因,如調整經營戰略;對于盈利能力的研究,應從公司的凈利潤,主營業務收入,凈資產收益率的變化情況出發,此時也要特別留意是否存在異常變動,因為公司可能會通過人為操控利潤來達到自己的目標,如進行盈余管理。對于現金流量的分析,應對經營活動,投資活動,融資活動三項活動進行對比,分析各個活動的現金流入量與流出量的差額即當期凈額,從而了解公司的投資能力,融資能力以及經營能力。若公司經營活動的現金流入量大于流出量,投資活動和籌資活動的現金流量均小于經營活動,說明此時公司依靠經營業務來運行,現金流正常;若公司的經營活動,投資活動的現金流入量都小于流出量而籌資的現金流入量大于流出量,說明此時公司是完全依賴借債體系來運行,若三項活動的現金流入量均小于流出量則說明此時公司的財務狀況是處于癱瘓狀態。

篇(4)

關鍵詞:現金流量表財務報表分析

0引言

現金流量表是財務報表的三個基本報告之一,也稱為賬務狀況變動表,所表達的是在一固定期間(通常是每月或每季)內,一家機構的現金(包含現金等價物)的增減變動情形。現金是滋潤企業生命的源泉,主要作用是決定公司短期生存能力,特別是繳付帳單的能力。如果企業沒有足夠可供使用的現金,其生產經營就難以持續健康地發展。掌握了現金流量表,就等于掌握了企業的財政命脈。

1現金流量表的結構分析

對現金流量表進行結構分析是企業財務分析的基礎環節。現金收入構成是反映企業的各項業務活動現金收入;現金支出構成是指企業的各項現金支出占企業當期全部現金支出的百分比。現金流內部結構是指現金流入量和現金流出量的結構比率,它主要用于分析或估測企業現金流入對現金流出的總體保障能力,該比率的臨界值一般為1。現金余額結構分析是指企業的經營活動、投資活動及籌資活動的現金流量凈額占全部現金流量凈額的比率。

通過現金流量結構分析,可以了解和掌握現金流入量的主要來源和現金流出量的主要去向,了解企業現金的來龍去脈和現金收支構成,評價企業經營狀況、創現能力、籌資能力和資金實力。幫助企業對各類現金流量在一定時期內的余額增減變化作出判斷,以便抓住重點,采取有效措施,實現現金的最佳配置和使用。

2現金流量的變動趨勢分析

所謂現金流量的趨勢分析,是指對企業的現金收入、支出及結余發生了怎樣的變動,其變動趨勢如何,這種趨勢對企業是有利還是不利進行的分析。此種分析可以幫助管理者了解企業財務狀況的變動趨勢,在此基礎上預測企業未來的財務狀況,以便更好的制定制定戰略規劃。

運用變動趨勢分析法,可以讓管理者掌握項目的變化趨勢,幫助對變化的利弊做出判斷,預測企業未來的發展方向。變動趨勢分析通常采用編制歷年會計報表方法,將連續多年的報表,至少是最近2、3年甚至5~10年的會計報表并列在一起加以分析。觀察連續數期的會計報表,這樣分析比單看一個報告期的會計報表,能了解更多的情況和信息,有利于分析變化的趨勢。

現金流量表趨勢分析法主要有三種方法:定比分析法、環比分析法、平均增長率法。定比分析是將各年現金流量的增減額與某一固定時期的現金流量水平進行對比,反應企業各期現金流量與固定時期對比的增長變化情況。環比分析,是將各期現金流量的逐期增加額,與其前一年的現金流量水平進行對比,反應企業各期現金流量與上期相比的增長變化情況。平均增長率法是為了避免現金流量受短期因素的影響而采用三年平均數進行平均變動率的計算,具有穩健、準確的特點。

3償債能力分析

對企業投資者來說,通過現金流量分析,測定企業的償債能力,有利于其作出正確的決策;對債權人來講,償債能力的強弱是他們作出貸款決策的基本依據和決定性條件。

雖然流動比率、速度比率也能反映資產的流動性或償債能力,但這種反映有一定的不足,如存貨積壓、呆滯的應收款項等常常掩蓋企業真實的償債能力,因為真正能用于償還債務的最直接的資產還是現金。而且不同企業的流動資產結構差異較大,資產質量各不相同,因此,僅用流動比率等指標來分析企業的償債能力,往往有失偏頗。可運用經營活動現金凈流量與資產負債表相關指標進行對比分析,作為流動比率等指標的補充。

3.1經營活動現金凈流量與流動負債之比。這指標可以反映企業經營活動獲得現金償還短期債務的能力,比率越大,說明償債能力越強。

3.2經營活動現金凈流量與全部債務之比。該比率可以反映企業用經營活動中所獲現金償還全部債務的能力,這個比率越大,說明企業承擔債務的能力越強。

3.3現金(含現金等價物)期末余額與流動負債之比。這一比率反映企業直接支付債務的能力,比率越高,說明企業償債能力越大。但由于現金收益性差,這一比率也并非越大越好。

由于經營活動是整個企業業務活動的中心,因而它的現金凈流量亦是整個現金流量的主要部分,用它來作為償還全部債務的基礎,更安全有效。該比率越高,說明企業承擔債務總額的能力越強,相應的風險越小。這種比率是反映企業償債能力的一種較為保守的標準。

4盈利質量分析

由于我國盈利信息失真的問題相當普遍,過去那種以權責發生制為基礎得出的盈利數量指標,往往使企業的盈利質量受到一定影響,從而未能反映出企業的真實盈利狀況。現金流量表能在一定程度上較好的分析企業的盈利質量。盈利質量分析是指以權責發生制為基礎的盈利確認是否同時伴隨著相應的現金流入,只有伴隨現金流入的盈利才具有較高質量,兩者差異越小,盈利質量越高。盈利質量分析也是對資產負債表、損益表的盈利能力分析的必要補充。盈利質量分析主要包含以下指標:

凈利潤現金差異率=(凈利潤-經營現金凈流量)/年初總資產

凈收益營運指數=(凈收益-非經營收益)/凈收益

現金營運指數=經營現金凈流量/(凈收益-非經營收益+非付現費用)

主營業務現金比率=經營現金凈流量/主營業務收入

該指標集中反映企業關注的兩大問題,一是主營業務收入對企業的重要作用,企業及時取得主營業務收入是補償消耗、維持再生產過程的基本前提,是加速資金周轉、提高資金使用效率的重要環節,是降低企業風險、保證企業持續經營的關鍵手段;二是企業完成的銷售中獲得現金的能力,它排除了不能收回的壞賬損失的影響。該指標通常越高越好。

每股經營現金流量=(經營現金凈流量+取得投資收益所收到的現金凈額+處置固定、無形資產和其他長期資產而收到的現金凈額)/總股份數

由于利潤指標存在的缺陷,因此,可運用現金凈流量與資產負債表相關指標進行對比分析,作為每股收益、凈資產收益率等盈利指標的補充。

4.1每股經營活動現金凈流量與總股本之比。這一比率反映每股資本獲取現金凈流量的能力,比率越高,說明企業支付股利的能力越強。

4.2經營活動現金凈流量與凈資產之比。這一比率反映投資者投入資本創造現金的能力,比率越高,創現能力越強。凈收益,凈利潤指標應剔除投資收益和籌資費用。

5發展潛力分析

企業的發展潛力是企業生存的基礎。企業的規模和實力是企業價值的核心內容,他們表明了企業潛在的獲利能力。發展潛力分析主要包括以下指標:現金股利支付率=現金股利/經營現金凈流量

這一比率反映本期經營現金凈流量與現金股利之間的關系。比率越低,企業支付現金股利的能力越強。傳統的股利支付率為應付股利與凈利潤之比,反映的是支付股利與凈利潤的關系,而按現金流量反映的股利支付率更能體現支付股東股利的現金來源及其可靠程度。

再投資現金比率=經營現金凈流量/資本性支出

這一比率反映企業當期經營現金流量是否足以支付資本性支出所需要的現金。資本性支出是指企業為維持或擴大生產能力而購置固定資產或無形資產所發生的支出。比率越高,說明自給率越高,企業擴大生產規模,創造未來現金流量或利潤的能力越強。如果這個比率小于1,說明企業資本性支出所需要的現金,除經營活動提供外,還包括外部籌措的現金。

經營凈現金流增長率=(本期經營凈現金流-上期經營凈現金流)/上期經營凈現金流

篇(5)

關鍵詞:無形資產質量;核心競爭力;影響機理

一、 引言

無形資產構成企業價值創造的主要驅動要素。對于無形資產,在何種程度上如何影響企業核心競爭力,是我們目前所需要關注的問題。

國外資產質量的研究,特別是無形資產質量與企業核心競爭力的實證研究較少。Gupta and Neeraj J.(2008) 研究了目前美國企業中研發費用、客戶需求和服務支出這兩種最普遍的無形資產支出,建立相關的理論模型來檢驗無形資產與企業價值的相關性。國內主要集中于對無形資產的價值相關性問題研究。例如,沈炳珍、陳娟(2009)從實證角度考察上市公司的無形資產與企業經營績效的相關性;劉靜、張旭(2010)提出無形資產利用率對企業整體戰略的支持程度較高。湯湘希(2006)以會計控制論為基礎,建立企業核心競爭力會計控制系統。高建來、楊琳琳(2009)認為無形資產是核心競爭力的構成要素。王玉紅(2009)提出企業只有不斷加強無形資產價值的培育、維護、利用和開發,才能實現企業永續經營和持續發展。

綜上所述,國內外的研究主要集中于通過資產的盈利性、流動性及風險性來確定其價值,還沒有形成較為完善的研究體系。同樣的,對于無形資產質量及其與企業核心競爭力的研究更是少數,這為本文研究留下較大的探索空間。

二、 關于無形資產質量與企業核心競爭力的理論分析

(一)無形資產質量分析

企業資產的質量不僅指資產的物理質量,更反映的是資產結構的質量,即資產的流動性、盈利性以及變現能力。(1)存在性。無形資產質量的首要特征就是其存在性。影響因素主要有:通過放大資本化的支出范圍虛構無形資產;轉移費用、收入虛增無形資產價值。(2)收益性。收益性是無形資產根本質量特征。這一特征強調資產在持續使用過程中為企業帶來的利益。但無形資產必須依賴于有形資產的運作。(3)風險性。無形資產所具有的不確定性直接影響其在企業價值創造中的質量,導致收益的實現存在風險。

(二)企業核心競爭力分析

核心競爭力是一個由許多不同因素相互作用而形成的內在結構復雜的有機整體,是企業在某一方面或某些方面相對于其競爭對手所特有的且不易被競爭對手所模仿的競爭優勢。本文從企業核心競爭力的定義出發,分別從核心競爭力的核心性、增值性、整合性以及可持續成長性四個角度進行分析,并選取相應的財務指標,建立核心競爭力評價指標體系。

(1)核心性。企業擁有核心競爭力主要存在于企業生產產品、提供服務的過程。其中,核心人力資源就是一個重要內在因素。因此可以關注以下指標:學位比例、科研人員比例率等指標。(2)增值性。企業核心競爭力的增值性主要通過提供的產品或服務為企業帶來超額經濟效益,實現股東財富最大化。因此可以通過研發費用率、資本保值增值率以及經濟增加值(EVA)來體現。(3)整合性。企業核心競爭力是多種因素整合的結果。流動資產是企業流動性最強、最主要的經營對象,也是企業獲取收益及增強長期核心競爭力的主要資源。因此可以通過總資產周轉率、資產負債率、應收賬款周轉率指標進行分析。(4)可持續成長性。核心競爭力的可持續成長性強調企業未來存續狀態。可持續增長率則是用來衡量企業可持續增長能力。本文采用經典希金斯可持續增長模型來反映可持續成長性,并在可持續增長率基礎上按照綜合評分法進行評分,衡量企業的可持續增長水平。

三、 無形資產質量與企業核心競爭力的內在關系分析

(一)一致性

首先,企業核心競爭力由某些無形資產元素構成,例如核心人力資源、非專利技術,管理系統軟件等。其次,無形資產質量的根本特征——收益性,同樣體現核心競爭力的增值性。兩者都強調如何使企業成為特定市場領域的領先者并獲得超額利潤。最后,核心競爭力的整合性表明只有企業所有資產、因素合理有效地相互整合才能更好發揮資產本身的價值,即核心競爭力涵蓋無形資產質量。

(二)差異性

無形資產質量與核心競爭力的差異主要表現在各自的表現形式不同。無形資產是資產,真實反映在企業資產負債表中,而核心競爭力是能力,不能列示于任何財務報表只能通過其他載體進行體現;另外,無形資產質量特征中的風險性獨立于核心競爭力特征,而核心競爭力的評價體系更注重未來的成長性,強調外界環境所帶來的風險。

(三)無形資產質量對于企業核心競爭力的影響機理分析

我們分析無形資產質量在企業核心競爭力中的效用時,應關注兩者的一致性,關注無形資產質量對于企業核心競爭力的影響機理。首先,我們可以通過因子分析方法,尋找出影響核心競爭力較大的因子及相關權重,得出目標企業核心競爭力的實際分數。其次,我們需要分析單項資產質量對于核心競爭力的影響機理,用實證方法探索其存在性特征與核心競爭力的價值相關性。然后,我們更需要研究無形資產整體的質量。采用CIV法來對無形資產整體質量進行測量。另外,我們還需要考察無形資產質量的風險性,可以通過無形資產減值準備表示無形資產質量的減少及其中蘊含的風險。最后,借用托賓Q值來判斷無形資產和有形資產組成的企業資產組質量。引用經典的柯布-道格拉斯生產函數,探索企業托賓Q和勞動力的對核心競爭力的影響彈性。

四、 結論與不足

在知識經濟時代的今天,無形資產正在替代有形資產成為企業價值創造的主要驅動要素。無形資產質量在企業中的體現就是有效的被利用、迅速產生現金流入的能力,體現于存在性、收益性及風險性三大質量特征。同時基于核心性、增值性、整合性、可持續成長性四個角度對核心競爭力進行分析和量化。但是,本文更強調無形資產質量對核心競爭力的影響機理,建議從三個角度分析兩者的價值相關性。本文的不足之處在于缺少實證數據的驗證,以及上述評價指標的選取存在一定主觀判斷影響。(作者單位:貴州財經大學)

本文屬于“貴州財經大學2012年度在校學生科研資助項目”。

參考文獻:

[1]湯湘希,貢峻:無形資產對企業的 價值貢獻與評價[J].湖北財稅(理論版),2002

[2]高建來,楊淋淋:企業核心競爭力與無形資產關系辨析[J].商業經濟,2009

[3]張銳.淺析無形資產管理與企業核心競爭力的關系[J].經濟與管理,2009

[4]沈炳珍,陳娟:我國高技術產業上市公司無形資產對經營績效的影響研究[J].經濟論壇,2009(8)

[5]王玉紅:注重無形資產 創造品牌價值[J].科技資訊,2009(9)

篇(6)

一、理論基礎與樣本選擇

(一)資產質量的內涵資產質量主要包括兩個方面的含義:即資產的物理質量和資產的系統質量。資產的物理質量主要通過資產的質地、結構、性能、耐用性、新舊程度等表現出來。資產的物理質量是資產質量的基礎。但資產的物理質量只強調了資產本身的質量,忽視了企業的資產在其生產經營活動過程中發揮作用的程度。資產的系統質量指其在企業管理系統中發揮和體現出的質量,具體表現為變現質量、被利用質量、與其他資產組合增值的質量以及為企業發展目標做出貢獻的質量等,這個層面的資產質量是把資產作為企業的組成部分來討論的。因此,應站在整體的角度來評估其質量。必須強調企業資產質量是相對于企業的主營業務而言,這也表明資產質量具有相對性。同樣對企業整體評估時。資產質量應該更側重于這個意義上的資產質量。

(二)資產的質量特征資產的質量特征從兩個方面來進行歸納。從資產的物理質量看,主要有:資產存在的客觀性,即所報告的資產是否真實存在;實有資產的物理特征,其是否為殘次冷背,是否損耗。從資產的系統質量看,主要有:資產的結構;資產的有效性;資產的收現性;資產的收益性;資產的規模。將資產的物理質量和資產的系統質量結合來看,資產質量的特征綜合可歸納為如下三點:資產的存在性、資產的有效性和資產的收益性。企業資產質量評價指標如見表1所示。各個指標都在不同程度上反映了公司業績狀況的信息,且指標間有一定相關性,所以生成的統計數據所反映的信息在一定程度上有重疊。同時,指標太多會導致分析問題失去重心,甚至得到錯誤的結論。作為評價主體,在進行定量分析的過程中應涉及較少的指標并得到盡可能大的信息量。本文選擇主成分分析法來進行企業資產質量的綜合評價。主成分分析法是一種通過降維來簡化數據的多元統計方法。它通過尋找出一組數目較少且相互獨立的公共因子來代替數目較多且互相關聯的原始變量。選取的公共因子能集中反映原始變量含有的大部分信息,起到簡化分析的作用。該方法通過對上述指標形成的原始變量矩陣內部結構關系的研究,找出影響某一經濟過程的幾個綜合指標,使綜合指標為原來變量的線性組合。綜合指標不僅保留原始變量的主要信息,而且彼此之間又不相關。最后根據每個樣本的各主成分即可計算出每個樣本的綜合評價數值(以各樣本中各個主成分的方差貢獻率為權數)。綜合評價數值越大,資產質量越好。

(三)樣本選擇本文選定2007年中國滬深兩市中江蘇省制造業上市公司的年報數據作為研究對象。在樣本選取中,本文進行了如下考慮:(1)按照我國有關法規,A股公司和B、H股公司在編制財務報表時分別遵循不同的會計準則(A股遵循中國企業會計準則,B、H股公司遵循國際會計準則),其財務指標缺乏可比性。因此選取樣本時排除了B、H股上市公司。(2)我國證監會ST、PT及有關配股資格的標準都是從凈資產收益率的角度來規定,因此被實施特殊處理的公司(即sT公司)是屬于兩年連續凈資產收益率不符合標準或資不抵債的上市公司,在此予以剔除。(3)公司為了取得上市資格,提高發行價格以募集到更多資金,經常通過盈余管理高估發行股票以前年度的資金,因此,在選擇樣本時將上市不足一年的公司予以剔除。

二、實證結果與分析

(一)描述性統計采用統計分析軟件SPSSl2.00和MicrosoftOffice Excel 2003對數據進行估計與檢驗。首先,將收集的60家江蘇省制造業上市公司的原始數據標準化,然后在SPSS軟件中,進行主成分分析,得出結果,如表2所示。

(二)相關性分析由表2可知,前6個因子的方差之和占樣本方差的85.372%。通常來講,累計方差百分比達到85%以上,即認為是具有代表性的。說明表2中原來由14個指標反映的資產質量指標可以由6個共同因子反映。因此本文取6個共同因子及作為主成分。旋轉后的因子載荷矩陣是按照方差極大化對因子載荷矩陣的旋轉,其因子變量在很多變量上的載荷都有所提高。而且,在因子載荷矩陣中的每一個數據表示了相應的因子變量對原變量的相對重視程度。因此,第一個因子變量中,總資產息稅前收益率、總資產稅后利潤和稅后利息收益率、主營業務利潤率有比較大的載荷,這三個指標主要反映資產的收益性,因此,該公共因子稱為收益性因子;第二個因子變量中,存貨周轉率、應收賬款周轉率、流動資產周轉率有比較大的載荷,這三個指標主要從變現性較強的資產方面反映了資產的有效性,因此該公共因子稱為有效性因子;第三個因子變量中,存貨流動資產率、流動資產率、庫存商品存貨比率有比較大的載荷,這幾個指標主要反映的是資產的存在性,因此該公共因子稱為存在性因子;第四個因子變量中,固定資產周轉率、總資產周轉率有比較大的載荷,這兩個指標從流動性較弱的資產方面反映了資產的有效性。將該公共因子稱為有效性因子2;第五個因子變量中,長期投資結構性資產、在建工程結構性資產有比較大的載荷,這兩個指標從不同方面反映了資產結構,是資產存在性的另一方面,將該公共因子稱為存在性因子2;第六個因子變量中,經營資產經營活動現金凈流量有比較大的載荷,這個指標從現金流量的方面反映了資產的收益性,將該公共因子稱為收益性因子2。

根據主成分分析方法,可以構造出江蘇省制造業上市公司資產質量綜合評價函數F=a1F1+a2F2+…amFm,其中Fi(I=I,2,…,m)為第1個主成分的得分,am每個主成分的方差貢獻率。計算出每個樣本的主成分得分后,可由主成分得分衡量每個樣本在第1個主成分所代表的經濟效益方面的程度及地位。當把m個主成分得分代人上式后,即可計算出每個樣本綜合評價函數得分,綜合評價函數值越大,資產質量越好。因此,以這個得分的大小排隊,即可排列出每個樣本的資產質量名次。利用綜合評價函數值排序,既可以對不同樣本的資產質量進行橫向對比,也可以對同一樣本不同時期的資產質量進行動態對比。

對于江蘇省制造業上市公司資產質量指標體系,可以構造出綜合評價函數如下:F=22.529F1+19.664F2+15.888F3+10.015F4+8.95F5

+8.322F6(其中F1、F2、F3、F4、F5、F6分別為六個主成分的得分)。經過計算,江蘇省60家制造業上市公司2007年資產質量綜合評價函數得分即排名如表4所示。

表3中的負數并不表示資產質量是負數,其意義在于資產質量的排序。由表4中可知,在江蘇省60家制造業上市公司中寶勝(600973)的資產質量綜合得分134.688,排名第一位,s儀化(600871)、江山股份(600389)、南京化纖(600889)、南京鋼鐵(600282)位列前五名。高新張銅(002075)、天奇物流(002009)、四環生物(000518)的資產質量為后三名。從分析結果來看,前三個主成分中包含的關鍵指標有總資產息稅前收益率、總資產稅后利潤和稅后利息收益率、主營業務利潤率、存貨周轉率、應收賬款周轉率、流動資產率等,說明這些指標是衡量企業資產質量的關鍵因素。從江蘇省制造業上市公司整體來看,存在著一定問題。

三、政策建議

(一)合理提高資產的收益性 資產的收益性是資產運用的最綜合表現。只有穩定的收益才能確保上市公司的資產升值。資產的收益性指標是關鍵性的指標。因此企業應集中精力發展核心業務,把企業所擁有的資源集中在有限的和最擅長的活動上,這樣可以將資產的利用率最大化,從而提高資產的收益率。

(二)加速資產的合理流動優質質量與劣質質量的區別很大程度上體現在資產的周轉率方面。資產只有被利用,才可能為股東創造價值。加速資產周轉才可能充分利用資產,因此,加速資產周轉率,縮短占用資金的周轉期就是企業應實現的目標。資產運用的越充分、越高效,為企業獲得未來收益的能力就越強。因此。企業應充分運用產權市場來增加資產的流動性,通過不斷優化自己提升核心競爭力的能力及提高企業本身適應市場的能力來增加資產的有效性。

(三)建立科學的決策機制從公司管理和業績評價的角度來看,不論股東對公司的評價,還是母公司對下屬公司的評價,都應該充分考慮資產質量的因素。作為公司的經營者應該認識到提高公司資產質量關鍵在于將公司的存量資產用足、用活,而不能為了做大規模一味地融資。只有將提高資產質量,企業才具備做大做強的基礎。企業建立決策委員會,按投資決策的科學程度進行規劃和決策,并應建立投資決策責任制,采取對重大投資決策的失誤負法律責任等辦法,來有效杜絕錯誤投資、盲目投資、低效或無效投資的現象發生。

[本文系江蘇省教育廳課題(03SJB630004)階段性研究成果]

參考文獻:

[1]張新民、王秀麗:《企業財務狀況的質量特征》,《會計研究》2003年第9期。

篇(7)

關鍵詞:財務分析方法 債權投資盡職調查 風險控制

一直以來,財務分析在債權投資的風險控制中都扮演著重要的角色,其重要性主要體現在判斷融資企業的資產狀況、資金鏈情況以及對目標項目或還款來源進行現金流預測等方面。盡管在目前“典當式”債權投資廣泛應用的背景下,財務分析方法的地位受到了挑戰,但對其的應用仍然是債權投資風險控制的核心。

一、債權投資財務分析現狀

由于金融機構之間競爭日趨激烈,目前部分金融機構放松了全面風險控制體系,在方案設計時,更加關注抵質押物的價值,認為這可以在很大程度上增加融資企業的違約風險,并且如果出險,可以通過拍賣抵質押物來實現資金回籠。因此在抵質押物足值的情況下,金融機構對融資企業整體資信狀況的調查往往流于形式,僅依賴融資企業提供的審計報告進行形式上的財務分析,不關注融資企業提供資金預算數據的合理性及還款來源的真實性。由于這種觀點及做法類似于典當行的經營理念,因而在債權投資業界被稱為“典當式思維”。在實踐中,如果企業擁有一項優質的資產可以提供抵質押,會有多家金融機構去爭奪這個客戶,而競爭手段除了降低融資成本外,甚至還包括簡化調查程序與審批流程等“優惠措施”。

二、債權投資中財務分析的重要意義

在真正的典當行為中,當出典人逾期不還款時,承典人可以拍賣客戶的典當標的,這對承典人沒有實質性損害,甚至其還可以享受拍賣價與出借金額的差額收入。但其他金融機構進行的債權投資則不同,其不僅不能享受拍賣溢價,還會損害金融機構的信用等級,進而影響金融機構對外承接業務的規模,這對于金融機構來說是致命的,這也是信托行業存在 “剛性兌付”的原因。此外,處置抵質押物的渠道也是大多數金融機構面臨的棘手問題,且抵質押物的變現能力更是參差不齊,因此抵質押物盡管增加了融資企業的違約成本,并且在一定程度上可以挽回金融機構的部分物質損失,但這種結果對于金融機構來講,弊遠大于利。

因此,即使業務部門在方案設計上將重點放在了抵質押物上面,但從風險控制部門的角度,仍應關注融資企業及擔保人的整體資質,對融資企業的履約能力進行全面評估,即便優質的抵質押物增大了融資企業的違約成本,但如果融資企業因資金鏈斷裂而導致喪失履約能力,則增加違約成本也就失去了意義。

三、債券投資中的財務分析應用

鑒于上述原因,不論在何種方案設計下,對融資企業的財務分析都是必不可少的,其主要涉及融資企業的財務狀況與資產質量的評估、資金鏈與外部融資的分析,同時也涵蓋了對還款來源的評估。

(一)整體財務狀況與資產質量分析

融資企業整體財務狀況與資產質量是評價一個項目好壞以及融資企業履約能力的最基本的參考因素。

判斷企業的財務狀況,通常要從企業提供的三年一期(根據需要可以適當增減)的審計報告及會計報表入手。判斷的內容大致可以概括為三個方面,即融資企業的償債能力、營運能力以及獲利能力。首先,債權投資不同于股權投資,項目經理關注資產的流動性更甚于資產的盈利性,因此,最重要的便是融資企業的償債能力分析,可通過計算融資企業的資產負債率、流動比率、速動比率或現金比率來做出評價。其次,應重點分析融資企業的營運能力,通過計算企業各項資產的周轉率做出評價;最后,對企業獲利能力進行分析,因為其是確保企業未來能否順利履行還款義務的依據,對于債權投資而言,該指標只要能達到或接近行業平均水平即可。

在進行上述基本財務報表分析時,一定要結合項目及方案設計的特點,具體問題具體分析。如通過計算得出一家房地產開發企業的資產負債率和流動比率較高,但分析后發現負債中預收賬款占比較大,而預收賬款對于房地產企業是商品房的預售款,與銀行借款等外部融資不同,因此在計算償債能力比率時應予以剔除,以便更合理的判斷企業的償債能力。

除分析融資企業的整體財務狀況外,對資產質量的分析同樣重要。例如兩家存貨資產占比相近的房地產開發企業,一家擁有的大多是一線城市的樓盤,而另一家存貨主要是欠發達地區或邊遠地塊的開發項目,此時二者的履約能力就存在很大差異。再如兩家制造型企業的應收賬款、預付賬款等資產占比均較高,但二者交易對手的信用狀況和資金實力差異較大,那無疑對二者資產質量的判斷也不相同。

(二)資金鏈與外部融資分析

在實務中,融資企業的財務狀況健康、資產質量上佳,仍不能說該筆債權融資的風險就是可控的,因為資金鏈斷裂同樣也是企業倒閉的原因之一。

對資金鏈的審核應從企業定期編制的資金預算入手,由于部分企業對外提供的資金預算是經過修飾的,這就需要對其中的項目進行逐項分析,如融資企業銷售業績的預期是否脫離了目前的市場實際,融資成本的計算是否正確等。修正后的資金預算能正確判斷在債權投資期內融資企業的現金流能否維持其生產經營以及能否保證到期還本付息。

此外,還應對融資企業其他的外部融資情況進行分析。首先,應通過貸款卡查詢結果與融資企業提供的資料來判斷企業整體的外部融資規模;其次,檢查企業外部融資規模的變化情況,如外部融資急劇上升則說明企業對外部融資的依賴度提高,而外部融資急劇下降則有可能說明金融機構對企業的資信狀況有消極的評價;最后,還要分析外部融資的到期日,即判斷在本項目的融資期內,融資企業是否存在流動性風險。

需要指出的是,對于資金密集型的企業來講,資金鏈問題尤其應該重點關注。對于傳統制造行業,則需要關注其是否存在從主業抽調資金進入高風險行業、或盲目擴張生產線和大規模投產市場接受度低的新產品等情況。

(三)還款來源分析

充足并且合理的還款來源是融資企業到期履約的有力保障,因此,應對其進行詳盡分析。

首先,項目經理應對還款來源涉及的項目、企業或某項權利進行分析與判斷。如在政府采購或者政府BT回購項目中,項目經理應分析當地經濟發展水平、投融資環境、當地政府的財政實力等信息。在此基礎上檢查企業與政府簽訂的相關協議,核實政府是否將該項支出列入相應期間的預算,必要時還應現場訪談政府相關工作人員。對于具體建設或生產項目,項目經理還應對項目進行現金流預測,再輔之以敏感性分析與壓力測試等方法,全面評價還款來源能否在債權投資到期時償還債務本息。

其次,項目經理同樣需要關注監管機構對相關業務的要求,比如銀監會對房地產信托的監管政策除了要求貸款方的最低資本金、二級資質、“四證齊全”外,還包括禁止向開發商發放流動資金貸款、禁止進行商品房預售回購、禁止信托公司以信托資金發放土地儲備貸款,以及將投資附回購形式的變相融資行為視同貸款管理的一系列監管政策。此時,如果項目的還款來源中包括預期的上述外部融資,則需要關注是否會觸及禁令而不能實現。

最后,針對部分方案設計對目標還款來源進行了資金監管,即進行閉環操作,此時對已經設置監管的還款來源與款項用途進行上述分析就成為了判斷融資企業履約能力的最重要的一環。

四、結論與建議

金融行業債權投資的風險控制主要通過對融資企業的盡職調查來實現。盡職調查中的關鍵點在于對融資企業履約能力的判斷,而這種判斷更多依賴財務分析方法的應用,因此,財務分析的效果直接決定了債權投資的風控效果。盡管財務分析的地位在“典當式”債權投資中受到了挑戰,但通過上述分析不難看出,要想在真正意義上控制債權投資的風險,財務分析仍然是必不可少的,是風控程序的最重要的組成部分。

金融機構在進行債權投資時,應通過以財務分析為基礎的盡職調查來對融資企業整體履約能力進行評價,在閉環操作的情況下,也要把對還款來源的分析與判斷作為項目承做與否的主要標準,而不應該過分依賴抵質押物與方案設計,從而放松了風險控制的標準。

參考文獻:

[1]丁曉娟.政信合作的基礎設施類信托產品考驗投資者理財能力[J].信托周刊,2009 (5):26-28

男女激情视频网站在线| 精品一区二区三区少妇| 国产成人在线视频一区二区三区| 国产区一区二区三在线视频| 亚洲午夜无码伦在线观看| 在线观看免费欧美精品| 加勒比熟妇中文高清| 亚洲欧美国产制服自拍| 国产精品一二三区高潮视| 精品国产污污污免费网站入口 | 亚洲av色图一区二区三区| 日韩福利视频三区一区二区| 亚洲首页中文字幕一区二卡| 久久成人电影一区二区三区| 国产精品久久久久久亚洲av| 日本在线观看一区二区三区久| 国产精品久久久久久岛国欧美| 中国三级黄色靠逼视频啊啊啊啊啊| 欧美亚洲国语精品一区二区| 国产一区二区三区精彩视频| 无码精品国产第一区二区| 美女扒开双腿让男人桶免费| 少妇高潮了好爽在线观看男| 成人黄视频免费观看| 哺乳人妻奶头奶水喷水91| 亚洲中文字幕第一人码| 色哟哟一国产精品96| 最新在线不卡免费视频| 亚洲欧美日韩国内激情| 干出白浆视频在线观看| 成人一区二区三区视频在线观看| 欧美成人精精品一区二区三区网站| 国产综合一二三四区| 午夜久久人妻一级内射a| 正宗欧美在线观看一区二区| 韩国美女福利视频在线| 欧美色网站一区二区三区| 国产精品久久久久久久密桃 | 久久久免费专区蜜桃| 蜜臀精品久久久久一区二区三区| 亚洲三级在线一区二区三区| 人妻初浣肠失禁アナル| 成人福利av在线观看| 91少妇一区二区三区| 青青草原国产av一区欧美| 欧美综合激情啪啪五月激情| 男女草逼视频网站大全| 美女被吞精在线一区二区| 在线观看一区二区中文字幕| 精品推荐在线观看av| 超碰超碰超碰超av大香| 韩国乱码国产乱码精品| 人成乱码一区二区三区| 日本在线视频播放一区二区| 长春欧亚卖场是哪个区| 一区二区精品美女网站| 国产亚洲一区二区手机在线观看| 97热精品视频免费视频| 久久久久久久久久久久9999| av资源在线中文天堂| 国产富婆一起二区三区| 一区二区三区精品在线视频观看| 福利姬3d全彩办公室色欲| 成人区人妻精品一区二| 色婷婷久久综合久综合 | 美女免费是黄的一区二区av| 日本加勒比高清免费观看| 小黄片午夜视频在线播放| 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合| 欧美日韩亚洲成人v| 国产又粗又猛又爽又黄的三级视频| 男女打扑克高清网站| 麻豆公司传媒在线观看| 国产小视频在线一区二区| 一区二区三区四区亚洲综合| 日韩精品人妻一区二区在线看| 女优av一区二区三区| 99人妻精品日韩欧美一区二| 日本一区二区高清精品| 一区二区三区亚洲三级| 超碰公开在线免费观看| 日韩大奶骚妇被内射| 日本免费观看视频在线| 日本中文字幕人妻日韩| 97起碰人妻免费视频| 亚洲欧美在线综合一区二区三区| 久久香蕉国产精品视频| 加勒比熟妇中文高清| 国产清纯av一区二区| 国产床戏视频免费看| 久久毛片绝黄免费观看| 欧美色一区二区三区| 久久亚洲精品国产精品尤物| 蜜桃av在线国产精品| 天天操天天操夜夜操| 国产区一区二区日本精品视频 | 不卡的av网在线观看| 精品国语对白精品自拍视| 91成人免费电影在线| 仙仙桃白丝自慰一区二区的| 亚洲国产精品午夜福利| 国产午夜av在线一区二区三区| 久久精品中文字幕久久| 91人妻久久精品一区二区三区 | 午夜欧洲亚洲AV永久无码精品| 青春草在线精品视频| 国产精品亚洲在线播放| 亚洲精品黄色小视频| 亚洲人精品午夜射精日韩字幕| 国内一区二区三区精品| 亚洲精品国产第一区三区| 欧美综合激情啪啪五月激情| 黄色高清视频链接无毛| 草草在线视频在线观看| 国产三级在线免费观看视频| 幼女网站在线免费观看| 日本一区二区三区不卡在线| 天天爽夜夜爽夜夜爽| 亚洲动态福利美女视频| | 日韩欧美自拍在线观看| 日韩激情视频精品在线| 韩国美女福利视频在线| 国产911操逼视频| 一本色道久久综合亚洲精浪潮| 91午夜福利视频免费播放| 午夜一区二区三区视频| 亚洲色在线免费观看| 91精品人妻欧美一区二区三区| 18禁无遮挡美女国产| 国产精品久久久久亚洲欧洲| 国产黄色自拍网站在线| 国产人妻人伦精品免费看| 亚洲视频在线播放老色| 日本熟妇人妻中出视频| 蜜桃视频在线观看网址| 日韩一区欧美一区国产在线| 国产日产韩国精品视频| 人妻中文字幕第23页| 黄污网站国产在线观看| 中文字幕欧美人妻精品| 中文线码中文高清播放中| 菠萝菠萝蜜在线视频在线播放| 亚洲精品成人中文字幕在线| 熟女在线亚洲一区二区| 伊人久久大香色综合| 中文字幕久久精品一二三区| 91成年女人午夜毛片免费| 免费无码又爽又刺激少妇喷水| 风间由美在线理论片| 黄页毛片网站大全在线免费观看| 入室侵犯人妻中文字幕| 国产五码在线观看一区二区三区| 日韩av18在线观看| 日韩欧美国产亚洲在线| 操你啦夜夜操狠狠躁天天爽| 另类精品日韩欧美色国产| 国产AV老师丝袜美腿丝袜按摩| 国产蜜臀一区二区三区| 亚洲一区二区三区在线观看地址| 一本大道大香蕉手机在线| 东京热加勒比一区三区 | 中文字幕人妻高清乱码| 国产精品日产三级在线观看| 日韩欧美在线免费观看一区| 欧美熟妇斩人妻白嫩大屁啪啪| 97资源国产在线观看| 日韩精品中文字幕不卡| 祼体美女尿囗和奶口免费视频| 视频一区二区三区免费在线视频| 久久久91精品国产一区二区三区| 国产又粗又大又猛又爽国产馆| 在线观看高清视频一区二区三区| 中文字幕人妻不在线无码视频| 狠狠肏人女神的小穴| 亚洲av在线播放网址大全 | 东京热免费视频精品| 国产成人一区二区三区日韩精品人| 国产日韩欧美在线二区| 欧区一区二区三区人妻| 天天做天天干天天操天天射| 欧美成人亚洲综合在线| 国产精品夜色一区二区三区不卡| 中文字幕欧美另类精品亚洲| 亚洲无遮挡操逼视频| av色综合久久天堂av色综合在| 中文字幕亚洲精品日韩| 黄色免费电影二区三区| 国产一区午夜福利在线观看| 亚洲乱妇熟女爽到高潮| 欧美三级欧美一级亚洲| 免费一级黄色好看的国产| 26uuu亚洲综合色男人的天堂| 欧美性生活视频69| 91麻豆果冻精品一区二区三区| 久久国产欧美韩国精品app| 999精彩国产精彩视频| 播放电影三级黄色片| 人妻丝袜美腿中文字幕乱一区三区| 亚洲精品一区二区三区四区高清| 日韩精品在线观看传媒| 青青精品视频在线播放| 久久人人爽爽人久人爽av| 男人肏女人逼逼的在手机视频| 久久久精品国产亚洲一区| 日本网址免费中文在线| 国产一区二区在线精品观看| 国产精品人成在线播放| 国产大屁股喷水视频在线观看| 国产十日韩十另类十视频新区| 国产不卡av一区日日骚| 一本一本久久久精品综合不卡| 韩国毛片免费全部播放完整| 亚洲国内精品在线视频| 久久国产东京热加勒比| 国产成人自拍三级视频| 色妺妺手机播放免费| 蜜臀麻豆av一区二区久久久久久 | 亚洲天天久久精品中文字幕av| 日韩欧美另类卡通在线视频| 国产精品免费99久久| 午夜精品视频一区在线| 一区二区亚洲视频在线| 日韩人妻系列在线视频| 中文字幕一二区二区三区| 天天摸天天舔天天干天天操天天揉| 成人在线免费视频亚洲| 亚洲中文字幕日本av| 欧美日韩人妻精品一区在线| 日本xxxx色视频在线观看免费| 青青草手机在线免费视频| 无码人妻丰满熟妇啪啪区| 污污网站精品在线播放| 在线日韩欧美一区二区| 无需下载直接免费观看的日韩av | 日本一本二本不卡视频| 女人的日本黄色香蕉视频| 黄片后入式日逼视频| 国产精品1区2区3区在线观看| 中文字幕熟女激情50路| 国产精品无毒不卡久久| 最新老熟女av导航| 国产av丝袜美腿丝袜内衣| 波多野吉衣吹潮Av| 日本伊人久久综合网| 九九99热久久精品在线| 日韩久久天天射欧美| 亚洲av高清在线一区二区三区 | 国产精品无码AV一区二区白带| 方程豹5云辇p专属色边界蓝| 亚洲一区二区三区在线网址 | 国产亚洲av天天在线观看| 久久久成人av天堂| 在线免费亚洲精品视频| 亚洲av色图一区二区三区| 日韩精品在线成人观看| 人妻夜夜爽天天爽二区麻豆AV| 国产AV人人夜夜澡人人爽小说| 国产精品日韩三级伦理| 日本美女一级福利视频| 熟女在线亚洲一区二区 | 欧美成人中文字幕在线视频| 日本久久综合久久综合| 一区二区三区中文欧美| 巨乳人妻在线中文字幕| 亚洲国产中文字幕免费| 国产成人精品亚洲精品夜夜嗨| 久久精品中文字幕人妻熟女| 精品亚洲中文字幕在线不卡| 少妇高潮一区二区三区四区| 日韩精品美女一区二区三区| 欧美熟妇斩人妻白嫩大屁啪啪| 中文字幕日韩精品欧美在线观看| FREE嫩白18SEX性HD处| 欧美亚洲国产精品三级| 日韩资源福利网站免费观看一区| 久久精品国产av一区二区蜜臀| 日本精品在线观看免费| 亚洲日本中文字幕在线观看视频| 国产床戏视频免费看| 欧美成人免费看片一区| 中文字幕亚洲综合久久久 | 国产日韩中文字幕在线看| 天天干夜天干天天射| 清纯美女被三个黑人伦爆| 天美传媒麻豆蜜桃飘香| 扒下语文老师的丝袜美腿| 欧美日韩亚洲成人v| 国产日韩欧美日韩网站| 国产自产拍午夜免费视频| 久久久久久久99精品国产片| 99精品国产福利在线观看免费 | 欧美午夜激情视频在线播放| 少妇熟女丰满人妻系列| 国产又长又粗又硬又爽免费视频| 日韩系列视频在线观看有码| 久久久久久久99精品国产片| 国产狼人一区二区三区四区| 狠狠毛片日本在线免费观看| 天天干天天操天天日舔舔射| 国内精品一区二区三区在线观看| 人妻熟妇av一区二区三区| 色呦呦国产午夜精品| 在线免费观看网站你懂的| 日本五十路六十路亲子交尾| 久久久国产精品可乐操| 在线观看加勒比日韩av| 亚洲精品熟女国产多毛| 深夜福利在线观看视频| 男人的天堂三级在线| 麻豆极品视频在线观看| 国产精品麻豆成人AV电影艾秋| 美女被吞精在线一区二区| 乱色老熟女一区二区三区hd| 国产精品1区2区3区在线观看| 少妇高潮喷水高清av| 日韩欧美在线中文字幕六区| 小明爱看男性大几巴操小嫩逼| 亚洲国产成人精品女人久久久久 | 激情五月六月婷婷综合啪啪| 插p视频免费在线观看| 少妇特殊按摩高潮连连| 成人在线播放视频网站| 亚洲AV无码国产精品午夜麻豆| 欧美成人一级免费在线视频 | 亚洲中文字幕在线四区| 亚洲在中文字幕乱码熟女| 日本视频三区在线播放| 久久久人妻精品人妻一区二区三区| 国产日韩丝袜美女视频网站| 小黄片午夜视频在线播放| 偷拍久久国产视频中文字幕| 欧洲精品一区二区三区中文字幕| 亚洲精品一区二区三区的| 未满十八禁止观看免费网址| 2017天天天日日日色色色| 初尝人妻少妇中文字幕在线| 精品免费在线看的惊悚动作片| 亚洲精品天堂在线地址| 人妻互换一二三区免费| 国产精品免费久久久久电影 | 国产一区二区三区四区久久久| 少妇一区二区三区乱码| 日本理论三级在线观看| 日本成熟人妻在线看片| 97婷婷在线观看视频| 久久久成人综合亚洲欧洲精品| 一区二区三区中文字幕脱狱者| 操美女骚穴抽插性爱视频| 亚洲视频在线播放一区二区| 色哟哟免费专区国产精品| y成人亚洲香蕉av| 美女成人免费视频观看| 亚洲蜜桃av一区二区| 国产日本精品一区二区| 免费中文字幕视频在线| 中文字幕一区二区三区在线免费| 国产三级一区二区三区视频| 澳门蜜桃av成人av| 国产精品日本一区二区在线看| 亚洲午夜精品在线免费观看| 亚洲免费a在线观看| 精品国产99国产精品亚洲| 无码国产午夜视频在线观| 亚洲av的国产天堂av在线| 两个奶头被吃的高潮的视频| 日韩伦理一区二区三区电影| 亚洲国产精品久久成人| 亚洲天堂成人在线免费网站| 女人高潮荫道喷水免费视频| 日本道久久综合精品| 激情内谢亚洲一区二区三区爱妻 | 人妻少妇精品视频专区二区三区| 国内成人精品在线视频| 18禁无遮挡美女国产| 91麻豆国产综合精品久久| 日韩制服丝袜手机在线观看| 欧美精品亚洲精品在线| 乱码精品综合一区二区| 五月婷婷黄色小视频| 日韩毛片成人精品高清| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 好紧好湿好爽视频在线观看| 精品女人18毛片水多国产| 国产美女野战在线播放| 91精品国产自产永久观看在线| 中文字幕高清在线免费| 欧美人与动人物A级| 男人的天堂啊啊啊啊| 欧美精品在线看片一区二区| 小黄片午夜视频在线播放| 午夜福利在线欧美激情| 欧美区一区二区在线| 亚洲日产国产一区二区三区| 国产原创精品久久一区| 亚洲一区二区三区免费在| 久久久人妻精品人妻一区二区三区| 91久久九色爽妇网| 欧美午夜激情视频在线播放| 亚洲黄色片一区二区三区| 亚洲精品天堂在线地址| 亚洲成年网址青青草原| 日韩在线精品视频免费| 日本视频三区在线播放| 五月婷婷六月丁香欧美| 中文字幕日韩精品一区| 99国产午夜在线精品 | 中文字幕av三区三级爽| 日本一区二区三区不卡在线| 日韩免费视频中文在线观看| 欧美性爱精品在线免费观看| 在线免费观看日本网址| 精品久久亚洲av国产大全| 欧美日韩午夜激情福利| 夫妻性生活黄色大片视频| 国产精品中文字幕久久| 国产老熟女伦老熟妇露脸| 久久久精品网站在线观看 | 亚洲av永久一区二区| 国产亚洲欧美日本一二三本道| 国产大学生自拍三级视频| 一本一本久久久精品综合不卡| 久久精品人妻免费二区| 国产日本精品一区二区| 日本熟妇精品一区二区三区 | 明里つむぎ人妻中文字幕在线| 日韩一区二区免费高清在线观看 | 亚洲一区二区三区在线观看地址| 国产精品熟女高潮大叫| 亚洲欧美在线国产另类| 国产高清伦理在线视频| 人妻少妇精彩视品一区二区三区| 经典国产对白乱子伦精品视频| 欧美与日韩性生活片| 99久热这里只有精品免费| 久久99热这里只精品| 高潮流白浆视频在线观看| 99精品国产综合久久久五月天| 老阿姨高潮喷水视频| 日韩欧美成人中文字幕| 1234日韩不卡视频| 熟女免费视频一区二区| 超碰在线免费人人妻| 又大又色又爽的视频| 久久99精品久久久久久欧洲站 | 国产又黄又粗又爽一区二区| 色婷婷在线视频免费| 午夜国产激情视频在线观看| 欧美在线免费观看一区二区 | 国产有码av在线播放| 美女脱内裤露出隐私部位| 国产av一区仑乱久久精品| 精品国产一区二区999| 欧美精品在线看片一区二区| 国产又大又长又粗又猛又爽视频| 亚洲首页中文字幕一区二卡| 久久成人电影一区二区三区| 欧美美女被男人用鸡吧使劲干| av日韩天堂在线播放| 日本残虐sm一区二区三区| 久久毛片绝黄免费观看| 熟女少妇一区二区三区四区| 一区二区三区有码在线播放| 日本一道本免费在线| 欧美日韩国产精品一区在线| 大香蕉在线成人免费视频| 精品人妻一区二区三区夜夜| 天天干天天操天天日舔舔射| 免费又黄又爽一区二区色| 久久久久久久久成人av解说| 国产一二三在线不卡视频| 欧美一区二区三区中文字幕| 男生插女生视频免费在线观看| 国产精品久久久久久福利69堂| 好吊视的一区二区三区现频| 国产av无遮挡一区二区三区| 久久久久久久久久久三级| 国产一区自拍视频在线观看| 欧美日韩三级久久久久| 色偷偷噜噜噜亚洲男人| 亚洲欧美二区福利视频| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽 | 日本成人性生活免费看| 91久久国产综合久久久| 亚洲国产成人精品久久| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 日韩中文字幕一二三区| 香港三级精品三级在线专区| 亚洲成Av成人片乱码色午夜| 亚洲电影一区在线看| 亚洲国产日韩精品一区二区三区| 中文字幕日本免费在线| 91午夜福利视频免费播放| 少妇欧美激情一区二区三区内射| 中文字幕第一页亚洲天堂| 国产欧美一级香蕉在线视频| 免费手机在线观看bbb视频 | 东北大肮上老夫妻性生活视频| 国产女人爽到高潮a毛片| 在线欧美日韩国产精品| 国产精品无毒不卡久久| 玖玖爱视频国产精品视频| 一级毛片片完整版一级毛片片| 人妻少妇被丈夫上司侵犯| 中文字幕日韩精品欧美在线观看| 成人在线黄色av网站| 亚洲五码一区二区三区| 亚洲少妇久久中文字幕| 午夜精品亚洲一区二区| 亚洲乱码国产乱码精品精奸| 久久毛片绝黄免费观看| 国产美女野战在线播放| 日韩欧美中文字幕另类| 亚洲一区二区欧美人妻| 男女生啊啊啊啊啊的软件| 国产精品成人女人久久| 丰满的少妇中文字幕完整版| 亚洲欧美综合在线第一页| 91人妻久久精品一区二区三区 | 亚洲乱色熟女一区二区三区污污 | 国产丰满人妻被夫上司侵犯| 激情内射美女在线视频| 国产精品免费拍视频| 日韩色久悠悠婷婷综合| 人妻系列视频免费看看| 欧美特别黄色免费在线观看| 国产最新av在线免费观看| 精品亚洲中文字幕av| 香蕉久久高清国产精品观看| 久久久免费专区蜜桃| 久久视精品99re8久香蕉| 亚洲一区二区手机在线| AV午夜福利一片免费看久久| 亚洲一区二区国产日韩| 日韩女同性一区二区三区| 91亚洲视频在线免费观看| 国产精品自拍视频在线| 欧美人妻巨大乳喷奶水| 亚洲欧美精品日韩一区 | 黄污网站国产在线观看| 97se人妻少妇av| 国产精品久久久久国产精品三级| 97超清视频在线观看| 欧美美女性大片视频一区二区| 韩国日本在线观看一区二区| 91亚洲国产成人久久精品网站| 精品熟女熟妇av一区二区三区 | 亚洲国产综合久久天堂| 欧美情色一区二区在线观看| 狠狠中文一区字幕久久| 久久精品国产亚洲av麻豆不卡| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文| 欧美特别黄色免费在线观看 | 国产精品最新在线视频| 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频 | 白白在线视频免费观看| 人妻日韩精品中文字幕| 国产三级国产精品国产普通| 国产精品久久久久亚洲欧洲| 免费观看国产在线视频不卡| 午夜理伦影片中文在线观看| 亚洲熟女毛茸茸大阴道拳交视频| 久久国产欧美韩国精品app| 超碰一区二区的四区| 在线免费亚洲精品视频| 中文字幕亚洲欧美日韩专区| 综合色一区二区三区| 亚洲国产综合二区三区四区| 亚洲一区二区三区无码人妻| 青青草五月天在线视频| 91国产自拍在线视频| 成年视频女人的天堂天天看片| 美女下面粉嫩粉嫩冒白浆高清 | av在线中文字幕观看| 久草视频成人免费在线观看| 午夜a天堂一区二区三区| 日韩欧美成人中文字幕| 欧美一区二区精品在线视频| 亚洲精品乱码久久久久久蜜月| 日韩激情视频精品在线| 久妖视频免费在线观看| 久妖视频免费在线观看| 国产欧美日韩精品综合在线| 亚洲中文字幕潮喷亚洲| 久久一区二区三区少妇人妻| 午夜天堂成人小视频| 男女啪啪午夜福利视频| 日电影一区二区三区| 午夜精品亚洲一区二区| 美女视频一区二区三区在线| 日本中文一区二区在线观看| 国产尤物av在线免费观看| 囯产乱一区二区三区夜爽| 日本高清无卡码一区二区久久| 久久久免费专区蜜桃| 午夜精品福利视频网站| 99re国产丝袜在线| 96精品人妻一区二区三区| 久久久久久久久18禁秘| 女优av一区二区三区| 插p视频免费在线观看| 国产综合无码免费一区二区 | 中文字幕人妻一区二区免费| 亚洲2022砖码专区| 精品丝袜熟女一区二区三区| 不卡的av网在线观看| 国产日韩丝袜美女视频网站| 成人福利精品在线观看| 亚洲欧洲自拍拍偷第二页| 中国蜜桃一区二区三区| 国产一二三区在线视频观看 | 免费一级黄色好看的国产| 欧美后入视频在线观看| 看免费操美女小骚逼视频| 99re在线观看精品视频| 日本少妇一进一出视频观看| 欧美丰满熟女激情喷水| 亚洲国产精品成人婷婷色| 中文字幕在线播放亚洲一区| 99热国产这里只有精品9九| 激情综合五月婷婷久久五月天 | 好吊视的一区二区三区现频| 免费一级a在线播放视频正片| 久久毛片绝黄免费观看| 色99视频在线观看| 少妇精品一区二区三区少妇| 在线日韩欧美一区二区| 人人妻人人澡人人爽欧美三区| 日本免费观看视频在线| 少妇一区二区三区乱码| 亚州mv高清砖码区2022| 国产成人精选在线不卡| 欧美日韩国产免费看| 中文字幕熟女激情50路| 国产黄片小视频在线观看| 亚洲一区二区国产日韩| 欧美熟妇XXXXX欧美老妇不卡| 国产精品超碰在线观看| 91精品国产一区三一| 95国产成人精品视频| 亚洲精品入口一区二区| 高清视频一区二区三区亚洲欧美| 亚洲2022砖码专区| 国产真实内射在线观看| 欧美美女高潮潮喷免费在线观看| 色婷婷久久亚洲综合看片| 亚洲天堂大香蕉久久| 免费一区二区三区精品人妻| 日本最新免费不卡二区| 午夜色福利视频一区二区三区| 熟女一区二区三区69| 日韩av在线未18禁止观看| 国产精品对白刺激久久久| 成人黄色精品一区二区| 国产高清一区在线观看| 丰满人妻被猛烈进入中文字幕护士| 国产免费高清永久在线不卡| 久久久精品国产亚洲一区| 按摩偷拍亚洲一区二区| 国模裸模视频网站免费观看| 久久夜色精品国产噜噜亚州av| 黑人一级综合一区二区| 泰国三级大尺寸在线看| 欧美日韩每日更新中文字幕 | 男女做那个的视频播放| 免费国语一级a在线观看| 日本中文字幕中出在线| 日本人妻欲女在线视频| 欧美日韩乱一区二区三区| 全国无a一区二区三区| 99视频这里只有精品在线观看 | 日本一区二区免费观看| 日本熟妇乱人视频在线| 麻豆精品视频一区二区网址| 亚洲中文字幕日本av| 色噜噜视频大全在线| 中文字幕精品有码中文| 国产一级精品色特级色国产 | 久久精品欧美伊人婷婷1024| 午夜av内射一区二区三区| 久99久视频精品免费8| 日韩欧美成人免费电影| 一本久道热线在线视频| 国产高清毛片av在线| 国产美女搞黄视频网站| 亚州午夜无码久久久| 亚洲变态另类色图天堂网| av中文字幕二区在线| 国产精品最新在线视频| 成人免费午夜精品一区二区| 久久亚洲精品一区二区| 日本残虐sm一区二区三区| 日韩黄色av网站在线观看| 玖玖爱视频国产精品视频| 成人一区二区三区黑人欧美| 国产成人综合久久三区| 久草视频免费在线观看| 成人午夜做爰高潮片免费视频| 精品国产污污污免费网站入口| 成人黄色精品一区二区| 东北风流少妇高潮大叫| 丰满老熟妇好大bbbbb四p| 91麻豆手机福利导航在线视频| 欧美后入视频在线观看| 亚洲av尤物在线播放| 国产精品99久久久久久成人| 全球毛片在线永久免费观看| 在线看中文字幕av| 日本a级一区二区在线免费观看| 中文字幕日韩系列av| 国产精品视频网站一区| 欧美激情在线三区四区| 99精品久久久久中文字幕人妻| 亚洲一区二区三区黑人| 男女久久久久久久久久久| 国产av超碰碰超爽| 久久久国产精品成人免费| 日本最新免费不卡二区| 18禁美女露胸网站| 中文字幕精品一区二区三区乱码| 一卡二卡三卡国色天香免费看| 亚洲欧美日韩有码在线观看| 欧美日韩在线播放三区| 天天扎天天透天天干| 黄色av成人免费网站| 人人精品国自产自拍| 亚洲成人最大av在线| 大鸡吧戳逼免费视频| 91大神精品在线视频| 色av中文字幕在线| 日电影一区二区三区| 亚洲国产中文字幕免费| 亚洲色图色欧美偷拍| 欧美国产日韩亚洲一区二区三区| 国产亚洲欧美日本一二三本道| 95国产成人精品视频| 两个人免费观看日本的完整版| 韩国女主角尿道操逼鸡巴操| 久久精品99久久无色码中文字幕| 日本久久综合久久综合| 日本加勒比中文在线一区| 国产欧美又粗又猛又爽老| 国产精久久久久久一区二区三区 | 天堂执法者亚洲帅哥| 日本中文字幕在线视频第一页| 色偷偷噜噜噜亚洲男人| 欧美视频在线一区二区三区| 在线免费观看日本网址| 蜜桃区一区二区三视频网| 青草视频在线观看资源| 日韩一区二区免费高清在线观看| 亚洲国产午夜性感丝袜视频| 视频在线只有精品日韩| 国产精品日韩三级伦理| 国产真实内射在线观看| 啪啪啪啪啪啪啪伦理片| 亚洲高清视频区一区二区三| 精品国产丝袜在线拍| av电影在线观看网址| 国产又粗又猛又黄色呦呦| 91成人免费电影在线| 国产精品成人av免费| 亚洲色在线免费观看| 成人污污污视频在线免费观看| 久操免费资源在线播放| 懂色av蜜臀av粉嫩| 国产成人精品免费一区二区三区| 北条麻妃亚洲一区二区三区| 一本大道无香蕉综合在线| 日本久久综合久久综合| 亚洲中文字幕欧美综合| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 人人妻人人澡人人爽人人精品不卡| 短篇激情小说大尺度| 日韩乱码一区二区蜜桃| 伊人久久中文字幕av| 国产精品农村妇女一区二区三区 | 国产黑色丝袜在线观看下| 综合激情五月婷婷久久| 美妇av一区二区三区| 久久精品99久久无色码中文字幕| 国产亚洲欧美日本一二三本道| 青青草五月天在线视频| 国内少妇一区二三区免费看| 日本少妇一进一出视频观看| 亚洲国产中文字幕免费| 日韩精品免费完整版视频| 国产精品99久久一区二区三区 | 熟女免费视频一区二区| 91麻豆免费国产在线| 国产一区二区三区高清免费视频| 91久久精品一区二区二区| 精品丰满美女人妻一区二区三区| 人人爱人人乐人人操| 中文字幕第一视频一区二区三区 | 高清中文字幕一区二区三区| 男女一进一出抽搐免费视频| 蹂躏美女校花大学生翘臀| 一区二区三区精品视频在线| 一本久道视频无线视频试看| 亚洲av综合色区无码区| 偷拍视频一区二区三区乱| 久久久国产精品可乐操| 欧美精品日韩在线亚洲另类| 91精品对白刺激国产在线| 入室侵犯人妻中文字幕| 亚州一区二区三区无码久久 | 久久99精品久久久久久欧洲站 | 久久久久久久久久久久9999| 日本理论三级在线观看| 激情综合色五月丁香六月亚洲| 天天射天天更新天天日| 熟女视频一区二区中文| 中文无线乱码二三四区| 日本一本二本不卡视频| 无码一区二区三区爆白浆久久| 欧美老熟妇黄色三级在线观看资源 | 日本六十路熟女工口| 91人妻人人澡人人爽精品| 国产精品久久久久久久密桃| 国产精品久久久久久人妻系列 | 日本高清免费观看一区| 国产精品久久久久久久人人看| 日韩av一级中文字幕| 香港三曰本三级少妇三99| 国产一区日韩精品二区| 欧美美女午夜激情免费观看| 青青草网站一区二区三区四区| 人妻中文字幕中字在线| 久热精品在线视频观看| 日韩欧美成人中文字幕| 人妻夜夜爽天天爽精品三区| 亚洲理伦一区二区三区| 老司机高清熟女一区| 国产拍精品亚洲精品| 韩国女主角尿道操逼鸡巴操| 樱花草四区区三区四区| 中文字幕免费观看成人日本| 国产青青草视频在线观看 | 91超碰1024cao在线观看| 日本不卡码一区二区三区| 97精品人人妻人人爽| 日本在线视频播放一区二区| 日本最新免费不卡二区| 亚洲一区二区三区免费在| 欧美黑人又粗又大高潮喷水| 国产美女搞黄视频网站| 色综合久久人妻精品日韩| 91精品91精品91精品| 把女人的腿张开让男孩桶| 亚洲乱码国产乱码精品精奸| 欧洲插阴道免费视频| 人人妻人人做人人妻av| 小明看看永久成人免费| 成人一区二区三区黑人欧美| 亚洲国产欧美精品在线看 | 房东天天吃我奶躁我| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 国产全肉乱妇杂乱视频 | 医生护士妓女鸡巴毛茸茸的| 色综合视频一区二区观看| 免费亚洲综合自拍偷拍| 中文字幕高清在线免费| 国产精品久久99一区| 少妇人妻精品一区二区三区| 中文字幕一区二区色婷婷| 好看的经典片k8在线观看| 成人影院在线免费观看视频| 国产精品乱码人人做人人爱| 欧美亚洲精品不卡一区二区| 天天爱天天做天天爽2021| 在线1区视频免费观看| 日韩在线视频观看中文字幕| 欧美区一区二区在线| 午夜天堂成人小视频| 制服丝袜 一区二区| 国产亚洲av天天在线观看| 91真实国产门事件免费看| 国产又爽又黄又嫩又猛又粗| 91成人免费电影在线| 色日韩视频在线观看| 午夜福利精品一区视频| 欧美成人免费看片一区| 人人澡人人人澡人妻看| 人妻日韩精品中文字幕| 婷婷色婷婷开心五月四房播播| 亚洲av综合一区二区三在线播| 成人免费在线网站视频| 东北熟女一区二区三区| 成人免费污片在线观看| 人人爱人人乐人人操| 韩国午夜精品福利视频| 亚洲综合精品美女视频网站| 黄色十八禁网站可进入| 亚洲成a人片在线不卡一二三区| 一级国产69式性姿势免费视频| 午夜亚洲精品在线观看| 另类精品日韩欧美色国产| 亚洲一区二区三区在线| 丰满人妻一区二区三区精品高清| av免费大片在线观看不卡 | av天堂午夜在线观看| 熟女视频在线播放一区| 日韩卡一卡二卡三在线| 青青青国产手线观看视| 亚洲视频在线播放老色| 日本韩国精品在线观看| 丰满无码人妻福利视频| 91自拍网在线播放| 国产精品性色一区二区三区| 国产色啪午夜免费福利视频| 18禁美女露胸网站| 国产精品久久99一区| 亚洲熟女诱惑一区二区| 成为人免费高清视频视频 | 中文字幕日本免费观看视频 | 国产在线高清不卡一区| 久久精品娱乐亚洲领| 亚洲精品久久久久久婷婷| 欧洲一级黄碟片香蕉网| 免费观看在线性生活视频| 日韩综合中文字幕视频在线| 国产黄片小视频在线观看| 插p视频免费在线观看| 69精品国产乱码久久久| 国产一区二区激情在线| 国产后入内射一区二区| 国产成人综合久久三区| 欧美亚洲国语精品一区二区| 亚洲成年网址青青草原| 泰国大鸡吧猛操日日本大骚逼| 欧美日韩人妻精品一区在线| 久久久一区二区中文字幕| 中文字幕少妇久久免费| 日本a级视频久久久久| 男女做爰刺激短视频| 97门久欧美日韩久久| 偷看农村女人做爰av| 人妻熟妇av在线一区二区三区| 成年人免费视频亚洲专区| 国产黄片小视频在线观看| 国产又粗又猛又爽又黄的aa| 婷婷精品在线免费视频| 日本精品秘a在线观看| 91嫩草尤物在线观看| 91精品国产综合久久久久| 在线观看一区二区中文字幕| 国产美女高潮流白浆免费观看 | 欧美日韩激情在线观看视频| 日韩精品视频在线观看一区二区三区 | 日本韩国黄色三级三级| 午夜福利视频在线观看日本| 亚洲男男av在线观看| 成人黄视频免费观看| 日韩精品一区二区亚洲av观看| 日本中文字幕一区精品| 国产精品欧美在线观看免费| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 懂色粉嫩蜜臀久久一区二区| 国产一区二区亚洲精品在线观看 | 91精品国产丝袜高跟在线| 亚洲激情视频自拍偷拍| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 国产又大又猛又粗又黄视频| 中野七绪隔壁的人妻中文字幕| 尹人香蕉网在线观看视频| 男人的天堂啊啊啊啊| 精品亚洲中文字幕在线不卡| 亚洲福利区一区二区三区| 五月激情六月综合婷婷 | 人妻夜夜爽天天爽二区麻豆AV| 成人一区二区三区黑人欧美| 一区二区三区精品视频在线| 中文字幕无码片精品推荐| 91精品自拍视频在线观看| 亚洲一区二区三区免费在| 国产亚洲欧美日本一二三本道| 干出白浆视频在线观看| 中文字幕少妇久久免费| 91 av视频在线观看| 亚洲一区二区三区日本| 亚洲一区成人在线观看| 亚洲一区网站在线无码免费观看 | av天堂成人在线电影| 久久中文字幕无码不卡| 另类精品日韩欧美色国产| 熟女免费视频一区二区| 操美女骚穴抽插性爱视频| 日韩系列中文字幕在线观看| 中文字幕日韩精品一区| 蜜臀精品久久久久一区二区三区| 午夜色福利视频一区二区三区| 久久视频在线播放视频| 免费高清理伦片a片在线观看| av天堂成人在线电影| 成人免费观看精品视频免费| 日韩乱码一区二区蜜桃| 美女扒开双腿让男人捅个爽| 四虎国产精品久久久久久| 亚洲中文字幕乱码软件| 国产精品免费拍视频| 久久精品一区二区三区91| 最新国产主播一区二区| 国产精品久久久久久岛国欧美| 日本高清无卡码一区二区久久 | 轻一点我要你搞我小穴视频| 在线观看加勒比日韩av| 日韩欧美不卡一区二区免费| 日韩一区二区三区国产| 小明爱看男性大几巴操小嫩逼| 麻豆av有码在线观看| 激情啪啪视频国产免费| 日韩男女激情视频在线观看| 美女被我操到高潮喷水在线观看| 国产av人人夜夜澡人人爽app| 日本加勒比官网中文字幕| 精品久久一区二区三区| 国产精品视频午夜福利| 精品丰满美女人妻一区二区三区| 口内射精一区二区三区| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 国产亚洲成归v人片在线观看| 在线观看成人av毛片| 欧美日韩伦理中文字幕| 超污短视频网站在线观看| 国产av熟女一区二区三区春色| 伊人久久综合成人亚洲| 另类区熟妇亚洲熟女| 日本高清不卡一区视频| 国产精品美女视频一区| 亚洲另类欧美日韩一区 | 亚洲一区二区三区在线观看地址 | 美女扒开双腿让男人捅个爽| 男女上床视频18禁| 久久中文字幕成熟人妻| 国产富婆一起二区三区| 精品人妻中文字幕色站| 嫩草嫩草视频在线观看| 国产麻豆精品一区一区三区| 永久在线免费观看视频地址| 干骚货人妻视频在线播放| 国产91麻豆精品一区二区三区| 欧美黑人又粗又大高潮喷水| av网址大全在线播放| 国产亚洲精品午夜一区| 青青青爽在线视频免费观看| 亚洲国产资源一区二区| 国产又大又猛又粗又黄视频| 国产人成中文字幕| 婷婷开心五月综合基地| 国产午夜av在线一区二区三区 | 成人在线播放视频网站| 成人黄页网站大全在线观看| 东北风流少妇高潮大叫| 中文人妻熟女妇乱又伦精品| 麻豆亚洲av熟女国产| 日韩福利视频三区一区二区| 熟女丝袜偷窥自拍露脸亚洲 | 天天操天天日天天爽天天干| 亚洲欧洲自拍拍偷第二页| 国产精品天干天干在线观| 青草视频在线观看资源| 久久久久99精品成人片试看| 成年午夜av在线免费观看| 国产熟女av一区二区| 欧美日韩国产一区精品| 欧美一区亚洲二区国产三区| 韩国成人av免费一区二区| 日韩色久悠悠婷婷综合| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 天天操天天日天天爽天天干| 久99久视频精品免费8| 欧美与日韩性生活片| 久久精品人妻一区二区三区a| 加勒比熟妇中文高清| 高清免费无遮挡在线观看| 精品视频一区二区在线观看视频| 99桃花在线无码国产毛片视频 | 视频在线只有精品日韩| 99久热这里只有精品免费| 中国蜜桃一区二区三区| 人妻少妇久久精品中文| 免费国语一级a在线观看| 日本一卡二卡≡卡四卡无人区| 97国产精品久久碰| 国产网站一区二区三区| 欧美日韩女优制服另类| 日本视频三区在线观看| 国产亚洲av人片在线观看福利| 日本视频二区在线观看| 97资源国产在线观看| 国产日韩精品一区二区三区在线 | 日韩精品视频在线观看一区二区三区| 国产丝袜视频一区在线观看| 久久亚洲中文字幕精品一区二区| 日本精品免费专区在线观看| 日本视频一二区三区| 国产欧美在线观看精品一区二区 | 韩国毛片在线播放第8| 蜜桃区一区二区三视频网| 亚洲一区二区三区在线观看地址| 久热精品在线视频观看| 国产高清精品免费区| 久久综合久久综合鬼色| 国产伦精品一区二区三区人妻| 成人一区二区三区视频在线观看| 色国产一区婷婷视频| 亚洲av伊人久久综合性色| 免费高清理伦片a片在线观看| 欧美在线天堂一区二区| 亚洲国产精品自拍在线观看| 欧美精品在线观看一区二区| 亚洲国产中文字幕免费| 大香蕉伊人精品在线观看| 日本第一毛片东京热| 一区二区三区欧美中文字幕| 色综合高清视频在线观看| 亚洲爱情侣自拍品质| 亚洲人妻激情视频在线| 偷拍自拍视频一区二区| 久久最黄性生活又爽又黄特级片| 菠萝菠萝蜜视频在线免费观看| 日日夜夜精选免费视频| 短篇激情小说大尺度| 在线播放无码后入内射少妇| 国产精品久久久av免费不卡| 日韩一级黄色小视频| 国产二区干美女老师在| 中文字幕日韩一区二区三区本高| 青青草原网站在线免费观看视频| 熟女丝袜偷窥自拍露脸亚洲| 中文字幕一区二区三区精品| 天天做天天爱天天大爽| 狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠| 国产一区在线免费观看视频| 在线亚洲国产一区二区三区| 色妺妺手机播放免费| 国产狼人一区二区三区四区| 青青草原国产av一区欧美| 国产蜜臀一区二区三区| 久久久久精品国产三级男人的天堂爱 | 亚洲自拍偷拍第十页| 久热精品在线视频观看| 91精品国产一区二区三区动漫 | 日本一区二区在线视频免费观看 | 激情网免费视频一区二区三区| 色哟哟一国产精品96| 在线免费观看91亚洲| 国产精选av一区二区| 国产欧美日韩亚洲一区| 国内无套内精激情四射| 精品视频一区二区三区免费看| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 内射在线成人精品视频播放| 欧洲一级黄碟片香蕉网| 青草草视频在线观看华人免费| 色婷婷综合久久久久中国一区二区 | 国产高清第一区第二区第一页| 菲菲影院亚洲一区二区| 午夜精品久久久久久久爽懂色| 亚洲天堂中文字幕第一页| 国产又大又黑又粗免费视频| 可以免费看美女隐私软件推荐| 久久香蕉综合色一综合色88| 日韩欧美成人免费电影| 国产AV人人夜夜澡人人爽小说 | 国产精品熟女高潮大叫| 成人金典777网站| 日本中文字幕一区精品| 久久国产99精品日本精品三级| 久久精品99久久无色码中文字幕 | 爱v久久久噜噜噜久久久噜噜| 国产区一区二区三区四在线免费看 | 日韩高清无吗在线观看| 国产av天堂一区二区三区粉嫩| 青青草原免费在线视频| 精品女同一区二区三区免费战 | 美女脱内裤露出隐私部位| 韩国电影伦理韩国电影| 久久精品国产av一区二区蜜臀 | 久草福利在线视频资源站| 看到黑鸡巴和美女日逼表演| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 亚洲欧美国产日韩视频| av免费在线观看香蕉| 亚洲一区网站在线无码免费观看| 日本美女一级福利视频| 巨乳人妻在线中文字幕| 天天日天天操夜夜爽天天射| 老熟女激情视频一区二区| 日韩成人中文字幕一区在线| 日韩av成人精品久久| 刘亦菲国产一区二区三区在线观看| 日韩国产欧美一区二区三区在线 | 欧美亚洲另类二区在线| 亚洲春色另类小说校园| 亚洲妓女综合网99| 丰满老熟妇好大BBBBB仙踪林| 日本美女一级福利视频| 久久亚洲中文字幕不卡一区二区| 中文字幕熟妇人妻在线| 中文字幕熟妇人妻在线| 口内射精一区二区三区| 亚洲av色婷婷精品久久| 小黄片无码在线观看视频| 国产精品成av人在线视午夜片| 亚洲av男人的天堂精品| 青青草视频在线你懂的| 男女午夜视频免费网站| 一区二区精品欧美日韩| 在线观看你懂的免费视频| 久久久精品网站在线观看 | 亚洲欧美精品一区国产| 欧美亚洲韩国日本国产天天看片| 无码AV免费在线观看| 99热精品视频在线观看| 欧美日韩一区二区激情在线| 免费看啪啪国产网站| 亚洲一区 二区 精品| 亚洲欧美日韩在线不卡一区二区| 在线观看91精品国产不卡| 精品午夜在线播放视频| 日韩欧美在线中文字幕网| 亚洲av永久一区二区| 风间由美在线理论片| 日韩高清在线观看不卡一区二区| 久久亚洲精品一区二区| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频| 91麻豆果冻精品一区二区三区| 国产原创自拍看在线视频| 日韩精品96久久久久久av| 青青草视频这里只有精品在线观看 | av最新在线播放地址| 久久中文字幕成熟人妻| av青娱乐在线播放| 久久久久久久久久久久久12p| 日韩亚洲国产欧美另类| 中文人妻熟妇精品麻豆| av天堂午夜在线观看| 91嫩草尤物在线观看| 亚洲成av人片一区二区在线观| 99热精品在线在线| 国产丝袜av在线观看99| 无码八A片人妻少妇久久| 婷婷六月视频在线观看| 欧美精品久久久久久久久久| 尤物av一区二区三区| 天堂执法者亚洲帅哥| 人妻日韩亚洲精品视频| 男人插女人视频免费 | 黄色高清视频链接无毛| 姐姐的诱惑中文字幕| 日本岛国一区二区三区四区| 亚洲国产福利一区二区三区| 国产高清视频在线观看播放| 国产乱码一区二区三区爽爽爽| 久久精品日韩免费美女视频| 亚洲欧美日韩不卡在线| 美女主播在线一区二区| 亚洲一区 二区 精品| 日韩av剧情成人在线| 日本道久久综合精品| 青青草社区视频在线观看| 成人在线观看毛片免费| 青青草激情视频在线播放| 亚洲欧美综合在线第一页| 污视频免费在线观看网站一区| 久久精品中文字幕人妻熟女| 日韩a级大片在线免费观看| 在线日韩中文字幕乱码视频| 熟女丝袜偷窥自拍露脸亚洲| 国产美女香蕉久久精品| 午夜剧场在线观看高清| 久草视频在线观看1| 日韩精品在线观看传媒| 亚洲春色激情美女视频网站| 加勒比在线观看日本一区| 老板好大用力深一点视频| 国产大陆露脸对白av| 亚洲熟女视频在线观看| 国产综合一二三四区| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文| 天堂精品亚成av人片在线观看| 北条麻妃亚洲一区二区三区| 日韩男女激情视频在线观看| 欧美日韩中文字幕手机在线| 三上悠亚伦理在线观看| 国产熟女一区二区三区五月婷小说| 日韩亚洲在线一区二区| 亚洲伦理精品在线观看| 国产少妇自拍视频在线观看| 日韩精品视频在线观看视频| 国产精品99久久一区二区三区 | 小明爱看男性大几巴操小嫩逼| 色婷婷综合久久久久中国一区二区| 青春草av在线免费观看| 亚洲熟妇熟女久久精品| 网站在线观看视频免费| 亚洲精品在线观看一区二区三区 | 亚洲天堂成人免费视频| 97国产精品免费观看| 尤物av午夜精品一区| 国产亚洲av天天在线观看| 黑人巨大三根一起进在线观看| 美女张开腿男人桶到爽视频国产 | 中文字幕精品亚洲熟女| 手机福利看片永久日韩| 亚洲乱码精品久久久久久99| 亚洲精品久久久久久婷婷| 亚洲欧美另类激情综合区| 国产精品自拍35页| 日韩欧美成人免费电影| 91 av视频在线观看| 色婷婷综合久久久久中文字幕| av青娱乐在线播放| 老阿姨高潮喷水视频| 操我视频在线网站啊啊| 日韩色久悠悠婷婷综合| 日韩中文字幕人妻有码| 女生高潮喷水在线观看| av资源天堂免费观看| 无码人妻日韩一区日韩二区| 日韩亚洲欧美中文字幕在线| 在线观看免费日本一区| 黑人一级综合一区二区| 欧美国产免费激情网站一区| 人妻人妇人妻一区二区三区| 夜夜骚久久激情亚洲精品| 欧美黑人又粗又大高潮喷水| 国模极品粉嫩嫩模大尺度| 久久久久精品亚洲av| 国产美女白浆在线播放| 久久久精品中文字幕网| 久久中文字幕成熟人妻| 国产欧美日韩精品第一| 亚洲一区国产av二区三区 | 亚洲国产成人久久综合人| 少妇人妻精品好爽视频| 精品av传媒在线观看蜜桃| 国产av成人一区二区三区宅男噜| 国产不卡av一区日日骚| 日本人妻精品中文字幕不卡乱码 | 中文字幕乱码日韩乱码在线| 日本女同性恋激情视频| 五月婷婷综合视频在线观看| 日韩午夜一区二区三区| 久久这里只有精品久久91| 日本欧美不卡一区二区| 亚洲日本岛国动作片在线观看| 午夜精品人妻久久久| 日韩精品96久久久久久av| 国产白丝娇喘喷水视频| 不卡一区二区三区欧美| 91 av视频在线观看| 97国产精品免费观看| 日本一区二区高清精品| 久久久久精品亚洲av| 久妖视频免费在线观看| 99精品国产综合久久久五月天| 日本韩国黄色三级三级| 天天爱天天做天天爽2021| 成人免费在线观看麻豆| 国产欧美又粗又猛又爽老| 成人国产精品视频一区二区| 国产又大又猛又粗又黄视频| 久久婷婷国产色一区二区三区| 99热国产这里只有精品9九| 中文字幕在线观看黄色片| 国产成人午夜中文字幕| 久久中文字幕视频、最近更新| 国产黑色丝袜在线观看网站| 婷婷开心五月综合基地| 国内精品人妻无码久久久影院| 久久久久精品国产三级男人的天堂爱| 5月婷婷中文字幕mp4| 欧美一级特黄aaaaaaa片| 国产精品丝袜久久久久久app | 东北风流少妇高潮大叫| 黄色高清视频链接无毛| 成年视频女人的天堂天天看片| 日韩欧美午夜神马福利| 超碰一区二区的四区| 天堂执法者亚洲帅哥| 日韩一级黄色小视频| 99精品视频一区在线播放| 国产精品久久久久久久密桃| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 亚洲爱情侣自拍品质| 国产午夜视频男女免费网站| 天天操美女夜夜操美女| 亚洲一区二区视频在线| 国产最新av在线免费观看| 久久久久久久99精品国产片| 亚洲一区二区三区无码人妻 | 18禁韩漫在线免费看| 精品亚洲中文字幕av| 亚洲欧美日韩免费一区 | 亚洲一区网站在线无码免费观看| 国产大陆亚洲一区二区三区| 最新国产主播一区二区| 青青草原在线免费观看网站| 欧美日韩一区二区激情在线| 日韩福利视频导航网站| 日日麻批免费高清视频| 乱码人妻精品一区二区三区| 日韩资源福利网站免费观看一区 | 国产av夜夜欢一区二区三区| 男女上床视频18禁| 日韩亚洲欧美另类在线| 亚洲无遮挡操逼视频| 亚洲欧美在线国产另类| 五月婷婷中文字幕在线| 国产成人精选在线不卡| 丰满的少妇中文字幕完整版| 99精品国产综合久久久五月天| 亚洲欧洲精品一区二区三区野| 精品女同一区二区三区免费战| 亚洲日本熟女中文字幕| 日本人妻欲女在线视频| 熟女视频一区二区三区| 蹂躏美女校花大学生翘臀| 中国少妇一区二区三区| 这里只有国产精品视频播放视频| 韩国精品视频一区在线播放| 午夜精品一区二区三区久久久 | 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 国外又粗又长又硬的性视频| 两个人免费观看日本的完整版| 国产精品午夜一区二区三区视频| 日韩欧美中文字幕在线观看免费| av色综合久久天堂av色综合在| 亚洲色在线免费观看| 国产午夜免费啪啪啪| 日韩色久悠悠婷婷综合| 国外又粗又长又硬的性视频| 樱花草四区区三区四区| 色撸撸狠狠一区二区三区| 自拍成人免费在线视频| 国产精品素人搭讪在线播放| 在线中文字幕亚洲精品| 麻豆亚洲av熟女国产| 另类区熟妇亚洲熟女| 99精品高清一区二区| 国产日韩在线视看高清视频手| 91精品91精品91精品| 亚洲一区二区三区视频在线| 成人免费高清视频在线| 欧美性视频欧美欧一欧美| 中文字幕av一区三区| 欧美国产精品久久综合| 超碰人摸人人人澡人人| 日韩欧美一区二区在线| 在教室轮流澡到高潮h免费视| 日韩人妻一区二区日韩精品| 国产后入内射一区二区| 国内一区二区三区精品| 成人免费无码精品国产电影在线 | 久青草视频免费视频福利片| 国产小视频在线一区二区| 午夜亚洲精品在线观看| 女优av一区二区三区| 成人高清在线播放视频| 东北大肮上老夫妻性生活视频| 成年人午夜福利在线播放| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 被大鸡巴操到高潮在线看| 亚洲最新一区二区在线 | 国模小黎精品超大尺度| 久久国产精品亚洲艾草网 | 精选亚洲一区二区三区| 亚洲乱妇熟女爽到高潮| 黄色大片中文字幕在线免费观看 | 日韩av一区二区三区在线看| 亚洲国产中文字幕免费| 国产三级在线看完整版| 国产成人精品免费一区二区三区| 日韩人妻中文字幕精品| 男女做羞羞事网站在线观看| 视频中文一区二区三区| 免费观看日韩中文字幕| 69精品久久久久人妻| 亚洲美女精品在线视频| 丝袜美腿在线观看四区| 亚洲最大中文字幕综合| 亚洲欧美在线综合一区二区三区| 综合专区91久久精品| 少妇无码一区二区三区免费| 欧美大码一区二区在线| 亚洲欧美国产日韩视频| 日本伦理视频在线观看| 99国产午夜在线精品| 懂色粉嫩蜜臀久久一区二区| 国产一区二区在线精品观看| 亚洲一区二区三区品视频| 亚洲中文字幕第八页在线看| 天天干天天操天天日舔舔射| 饥渴少妇高潮露脸嗷嗷叫| 日本一道本一区二区三区四区| 非洲老头阴茎超长黄色片| 免费人成视频在线观看播放网站| 亚洲欧美日韩免费一区 | 日本免费影片一区二区| 国产精品久久97蜜桃| 久久亚洲中文字幕精品一区二区 | 亚洲一区二区三区在线观看地址| 全国无a一区二区三区| 亚洲中文字幕高清乱码在线 | 国产最黄视频免费观看| 日韩女优中文字幕68| 亚洲国产av一区二区香蕉精品| 欧美一区亚洲二区国产三区| 2021AV天堂在线| 天堂资源中文最新版在线一区| 三级黄色无码视频在线观看| 欧区一区二区三区人妻| 日韩一区二区免费av| 深夜影院深久久久久久久久| 日本a级视频久久久久| 欧美美女性大片视频一区二区| 国产av一区二区三区天堂| 人成乱码一区二区三区| 国产一二三在线不卡视频| 一区二区三区不卡福利视频| 亚洲一区二区三区免费在| 日韩中文字幕区一区一区| 无遮羞动漫在线观看AV无码| 精品国产亚洲av麻豆尤物网站| 亚洲蜜桃av一区二区| 亚洲乱色熟女一区二区三区污污| 日韩一区二区免费高清在线观看| 韩国成人av免费一区二区| 亚洲中文字幕第一人码| iGAO视频网免费观看 | 一区二区午夜福利免费| 亚州mv高清砖码区2022| 91麻豆手机福利导航在线视频| 亚洲成av人片在线天堂| 中文字幕日本免费在线| 色撸撸狠狠一区二区三区| fc2成年免费共享视频| 黄色大片在线播放中文字幕| 国产精品熟女视频网站九色| 国产亚洲成av人片在线观看| 毛片av中文字幕一区二区| 亚洲一级特黄特黄的大片| 日韩人妻一区二区日韩精品| 四虎成人影视免费在线站长| 91精品国产一区二区三区动漫| 少妇天天日天天射天天爽| 国产91一区二区三区在线| 日韩av剧情成人在线| 亚洲熟女综合色一区二区三区介绍 | 青娱乐在线中文字幕视频| 天天天狠天天透天天制色| 无需下载直接免费观看的日韩av| 免费黄网站一区二区三区| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 小明爱看男性大几巴操小嫩逼| 色香蕉精品国产综合| 国产日韩欧美mv高清| 一区二区三区四区五区电影网| 一区二区三区有码在线播放| 亚洲日本熟女中文字幕| 2020无码最新国产在线观看| av有码一区二区三区| 日韩av成人精品久久| 天天抠逼夜夜操美女| 午夜神马影院网站台| 中文字幕成人亚洲区中文字幕| 亚洲一区二区手机在线| 日本伦理视频在线观看| 日本欧美一区视频在线观看| 精品国产Av无码久久久内衣| 欧美亚洲国产日韩一区二区| 99久久精品人妻蜜臀涩爱漫| 日韩在线精品视频免费| 日韩一区二区在线观看中文字幕| 影音先锋国内自拍资源啪啪| 亚洲中文字幕熟女丝袜| 白筒袜嫩萝双腿之间乳白液体| 欧美精品久久久在线| 播放电影三级黄色片| 欧美极品一区二区三区在线| 男女做羞羞事网站在线观看| 亚洲一区二区三区视频免费播放| 日韩欧美自拍在线观看| 国产精亚洲视频综合区| 久久久91精品国产一区二区三区| 午夜福利免费国产一区二区| 和少妇人妻邻居做爰完整版| 一区二区三区欧美中文字幕| 亚洲欧美精品免费在线观看| 99精品国产综合久久久五月天| 久久久久久久久18禁秘| 午夜福利在线欧美激情| 亚洲精品福利网站导航| 国产一级黄色高清大片| 97国产精品免费观看| 久久精品欧美中文字幕| 精品久久久噜噜久久| 色婷婷在线视频免费| 97av麻豆蜜桃一区二区| 中文字幕日韩专区在线观看| 国产欧美一级香蕉在线视频| 丰满肥臀大屁股熟妇激情热舞| 熟女视频一区二区三区| 国产一区日韩精品二区| 午夜欧洲亚洲AV永久无码精品| 国产成人午夜欧美日韩精品乱码| 99少妇丰满人妻久久| 好看的经典片k8在线观看| 91亚洲日本视频在线| 野花在线中文字幕伊人| 国产精品久久久久亚洲欧洲| AV天堂永久资源网| 久久亚洲中文字幕精品一区二区| 亚洲国产午夜美女福利天天看 | 久久久久精品国产三级男人的天堂爱| 亚洲免费一区二区三区视频| 日韩成人在线免费电影 | 黑人强奸日本少妇久久久久久 | 96综合精品一区二区三区| 亚洲狠狠婷婷综合久久| 77字幕中文字幕网在线观看| 加勒比在线观看日本一区| 国产高清毛片av在线| 亚洲国产午夜美女福利天天看| 久久久一区二区中文字幕| 另类欧美日韩国产专区| 国产精品久久97蜜桃| 亚洲精品国产av成人| 美女黄色午夜福利网站 | 欧美激情日韩视频在线| 亚洲爱情侣自拍品质| 欧美日韩国产在线免费观看| 2017天天天日日日色色色| 91成人精品视频在线| 高潮av一区二区三区| 国产三级在线免费观看视频| 全球毛片在线永久免费观看| 免费观看日韩中文字幕| 精品国产又长又粗又爽又猛| 国产午夜福利直播在线观看| 日韩人妻有码中文字幕| 麻豆99久久免费国产精品| 青青草原免费在线视频| 人妻对白内射中文字幕| 欧美视频在线一区二区三区| 久久人人精品一区二区| 人久热欧美在线观看量量| 爱情岛国产又大又黑又粗| 日本一区二区三区爱爱| 国产激情高清在线视频免费观看| 欧美一区二区好的精华液| 日韩高清精品久久久久久| 精品国产一区二区三区AV色诱| 久草福利在线视频观看| 天堂执法者亚洲帅哥| 99视频精品全国免费在线观看| 男生插女生视频免费在线观看| 国产亚洲成归v人片在线观看| 日本免费一二三区在线| 插p视频免费在线观看| 日韩亚洲欧洲人妻三区中文字幕| 久久久91精品国产一区二区三区 | 欧美日韩一级精品不卡| 色婷婷综合久久久久中文字幕| 日本国产一区二区在线观看| 免费播放在线视频观看| 日本一区二区三区高清视| 日韩免费在线观看一区| 国产一区二区亚洲人妻精品| 中文字幕亚洲欧美日韩专区| 青青草激情视频在线播放| 国产精品欧美日韩在线观看| 国内精品极品在线视频看看| 在线观看欧美污污视频| 国产日韩精品一区二区三区在线 | 青青草原网站免费网址| 深夜小视频福利在线观看| 熟女少妇av中文字幕| 小蜜桃在线高清观看| 99热国产这里只有精品9九| 欧美日韩女优制服另类| 无需下载直接免费观看的日韩av| 在线精品国产亚洲一区二区三区| 欧美视频播放一区二区| 国产人妻人伦精品免费看 | 欧美视频在线一区二区三区| 操在线免费视频观看| 在线日韩中文字幕乱码视频| 天天干天天日天天插天天射| 偷拍视频一区二区三区乱| 成人综合国产一区二区三区| 国产精品丝袜熟女系列| 中国老男人操逼视频| 精品亚洲一区二区三区| 日本熟妇乱人视频在线| 国产老妇一区二区三区熟女| 人妻中文字幕第23页| 最新日韩精品视频免费在线观看 | 全国无a一区二区三区| 久久国产精品国产精品| 中文无线乱码二三四区| 国产911操逼视频| 欧美亚洲午夜精品福利| 老板好大用力深一点视频| 国产人成中文字幕| 插p视频免费在线观看| 97av麻豆蜜桃一区二区| 求求你操我啊啊啊骚货视频| 欧美孕妇孕交猛烈进入| 亚洲福利区一区二区三区| 国产一级做a爰片在线观看| 日韩a级大片在线免费观看| 国产成人精品中文字幕| 北条麻妃一区二区在线| 男女一起努力奋斗视频| 成人区人妻精品一区二| 离职够怎么才能办理社保不停| 巨乳在线播放中文字幕| 人妻少妇精彩视品一区二区三区| 日韩中文国产在线观看免费视频| 久久久91精品国产一区二区三区| 日韩午夜a级免费视频| 色日韩视频在线观看| 天天夜夜久久久久久久夜| 美女主播在线一区二区| 中文字幕亚洲精品在线| 久久久精品国产亚洲av高清热| 日韩伦理一区二区三区电影| 黄a在线网站福利高清| 国产精品乱码人人做人人爱| 高清无码黄色视频网站在线观看 | 久久亚洲加勒比av| 久久精品人妻一区二区三区蜜柚| 欧美日韩精品一区二区三区钱 | 午夜国产精品福利网站| 久久夜色精品国产噜噜亚州av| 亚洲第一男人网站视频| 18禁无遮挡羞羞涩涩涩| 亚洲欧美在线国产另类| 国产网红传媒精品喷水在线| 韩国乱码国产乱码精品| 欧美美女午夜激情免费观看| 成人影院在线免费观看视频| 99热热色这里只有精品| 久久精品中文字幕人妻熟女| 日本成人在线你懂的| 亚洲日韩精品无码专区97| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 欧美亚洲另类在线日韩国产| 中文字幕av三区三级爽| 无码少妇一区二区三区浪潮AV| 青青草视频这里只有精品在线观看| 中出日韩精品在线观看| 亚洲免费综合一二三四五区| 天天日天天操夜夜爽天天射| 国产乱码一区二区三区爽爽爽| 欧美超碰超碰在线观看| 在线观看欧美污污视频| 国产精品麻豆成人AV电影艾秋| 国产精品剧情在线第一页| 欧美一区二区好的精华液| 国产精品日本一区二区在线看| 国产 av 一区二区三区| 午夜色福利视频一区二区三区| 日韩女同性一区二区三区| 麻豆国产精品伦理视频| 免费人成视频在线观看播放网站 | 欧美一区亚洲二区国产三区| 国产精久久久久久一区二区三区| 国产欧美日韩亚洲一区| 全国无a一区二区三区| 韩国乱码国产乱码精品| 中文字幕久久精品一二三区| 亚洲av男人的天堂久久久| 国产性感丝袜在线观看| 日本中国亚洲欧美偷自拍| 乱色老熟女一区二区三区hd | 女人的日本黄色香蕉视频| 激情内谢亚洲一区二区三区爱妻| 亚洲熟伦熟女新五十路熟女| 不卡成人一区在线视频| 以色列女人操b视频在线| 欧美日韩每日更新中文字幕| 亚洲av男人的天堂久久久| 日本女同性恋激情视频| 把女人的腿张开让男孩桶| 亚洲黄色性爱视频在线播放| 欧美日韩亚洲成人v| 国产精品一区二区高清在线 | 丰满老熟妇好大BBBBB仙踪林| 日本免费在线一区二区| 国产精品国产三级国产潘金莲| 日韩精品一区最新观看| 91天堂视频在线观看| 视频免费观看网站不卡| 四虎在线观看地址天堂 | 婷婷一区二区三区四区五区| 91麻豆手机福利导航在线视频 | 方程豹5云辇p专属色边界蓝| 国产黄片小视频在线观看 | 99精品国产福利在线观看免费| 两个人的小森林在线播放高清| 国产高清视频自拍一区| 精品国模人妻视频网站| 91属羊人婚姻与命运| 精品国产自在现偷99精品| 一区二区三区欧美中文字幕| 午夜精品美女久久久久| 久久精品国产亚洲av不卡网站 | 日本高清视频高清理论视频| 日韩av激情在线不卡| 国产激情高清在线视频免费观看| 亚洲一区二区三区麻豆| 国产日产韩国精品视频| 天堂精品亚成av人片在线观看| 精品av传媒在线观看蜜桃| 我和亲妺婷婷在浴室作爱经过 | 欧亚日韩精品一区二区在线| 亚洲一区二区国产日韩| 日韩大奶骚妇被内射| 99久久只有精品国产| 国产911操逼视频| 精品国产一区二区三区.| 92看片亚洲精品国产| 色欲视频天天综合网| 午夜精品视频一区在线| 国产日韩欧美一区二区三区| 日本六十路熟女工口| 少妇精品一区二区三区少妇| 久久视频在线播放视频| 日韩中文在线字幕观看| 高潮的少妇中文字幕无码| 干骚货人妻视频在线播放| 青青精品视频在线播放| 污视频免费在线观看网站一区| 亚洲欧洲精品一区二区三区野| 丰满人妻被猛烈进入中文字幕护士 | 高潮流白浆视频在线观看| 三级黄色无码视频在线观看| 老司机午夜福利视频一区| 亚洲天堂成人在线免费网站| 哺乳期少妇人妻在线奶水| 中文字幕一区二区三区在线免费| 国产伦精品一区二区三区人妻| 精品一区二区三区少妇| 中文字幕中文在线视频播放| 国产蜜臀一区二区三区| 欧美国产日韩亚洲一区二区三区| 国产精品无码AV一区二区白带| 午夜精品久久久一区二区| 中国人妻免费一区二区三区av | 中文字幕午夜人妻久久一区| 久久久久久久久久久久9999| 国外又粗又长又硬的性视频| 国产一区二区免费观看| 成年男女久久久精品| 免费动漫成人av在线观看| 中文字幕日韩精品一区| 最新国产主播一区二区| 亚洲中文字幕无码久久久久久久久 | 欧美精品午夜久久久久久| 亚洲欧美香港在线观看三级片| 四虎国产精品久久久久久 | 日本最新免费不卡二区| 日本一区二区三区视频免费| 亚洲一区二区手机在线| 日韩精品久久午夜夜伦鲁鲁| 亚洲欧美一区二区三区国产精图文 | 97超清视频在线观看| 亚洲国产精品张柏芝在线观看| 日韩高清不卡一二三区| 欧美情色一区二区在线观看| 亚洲色在线免费观看| 国产美女高潮流白浆免费观看| 韩国女主播青草在线免费观看 | 日韩精品在线成人观看| 午夜亚洲AV日韩AV无码大全| 亚洲五月六月丁香缴情久久| 欧美丰满少妇一区二区三区| 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合| 未满18禁止观看av| 少妇特殊按摩高潮连连| 丝袜美女诱惑在线观看视频| 人妻少妇被丈夫上司侵犯| 操白丝白虎日强吧骚| 亚洲中文字幕日韩中文字幕在线| 国产中文在线有码日本| 精品国产一区二区三区AV色诱| 亚洲成人黄色天堂网| 精品久久久午夜一区二区三区 | 日韩一区二区免费av| 精品国产一区二区三区蜜臀最| 午夜欧洲亚洲AV永久无码精品| 美女被吞精在线一区二区| 国产一区二区三区很黄很爽| 真实夫妻露脸爱视频九色网| 国产一区二区在线视频免费观看| 99久久久精品一区二区三区| 中文字幕人妻一区二区免费| 伊人久久综合成人亚洲| 免费的精品一区二区三区 | 91精品无人区1码2码3码| 在线观看高清视频一区二区三区| 国产欧美日韩亚洲一区| 亚洲国产综合二区三区四区| 中文字幕一区二区三区四区在线视频 | 人妻互换一二三区免费| 亚洲一区二区三区在线视频观看| 亚洲一区二区三区视频| 久操免费资源在线播放| 国产亚洲欧美在线免费观看二三区| 91精品一区二区在线| 日韩亚洲欧美中文字幕在线| 在线观看一区二区中文字幕| 一区二区三区观看在线视频| 国产成人精品午夜福利免费app | 亚洲中文字幕在线四区| 美女玩鸡巴免费高清观看| 白白在线视频免费观看| 99精品高清一区二区| 国产三级精品三级在专区精| 亚洲欧洲精品一区二区三区野| 国产精品无套内射迪丽热巴 | 亚洲一区二区视频在线| 国产高清三级自拍视频| 尤物av一区二区三区| 日本一卡二卡≡卡四卡无人区| 一区二区三区在线观看美女| 欧美性猛99久久99| av激情在线免费网| 日韩资源福利网站免费观看一区 | 亚洲欧美综合在线第一页| y成人亚洲香蕉av| 亚洲av综合色区无码区| 成人区人妻精品一区二| 欧美午夜激情视频在线播放| 亚洲一区二区偷拍视频| 黄色三级不卡在线观看| 日韩午夜一区二区三区| 欧美在线观看乱妇视频| 国内自拍av 性网| 国产美女野战在线播放| 中日韩一二三级黄色永久视频| 韩国情色在线一区二区| 亚洲系列一区中文字幕| 中文字幕一二区二区三区| 亚洲成Av成人片乱码色午夜| av剧情网址在线观看| 在线观看免费不卡网站| 日韩福利视频三区一区二区| 亚洲日韩国产一区二区三区| 国偷自产视频一区二区三区久| 亚洲免费a在线观看| 日韩精品在线观看传媒| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 美女被吞精在线一区二区| 日本 欧美 国内 一区二区| 十七岁日本免费完整版BD| 天天扎天天透天天干| 国产精品日韩精品久久99| 国产一区二区三区十八区| 干骚货人妻视频在线播放| 国产免费激情床戏视频| 国产在线观看精品卡一| 日韩系列中文字幕在线观看| 丰满五十路熟女高清免费视频 | 国产69精品麻豆久久久久| 欧美日韩高清午夜蜜桃大香蕉 | 成人黄色精品一区二区| 日本人妻欲女在线视频| 亚洲乱妇熟女爽到高潮| 人人妻人人做人人妻av| 久久婷五月天色综合久久| 人人澡人人人澡人妻看| 中文字幕第一页亚洲天堂| 国产精品视频网站一区| 精品国产Av无码久久久内衣| 亚洲成Av成人片乱码色午夜| 九九在线视频在线视频精品| 国产精品一区二区熟女91 | 国产精品成人女人久久| 青青草原成人在线免费视频| 男人天堂视频在线官网| 国产精品一区二区韩国av| 水蜜桃精品视频在线观看| 中文字幕不卡av在线| 日本黑丝美女大鸡巴插死| 人妻少妇精品视频在线| 亚洲一级伦理人妻av| 国产美女香蕉久久精品| 天天干天天日天天插天天射| 可以免费看美女隐私软件推荐| 午夜欧美成人福利大片| 亚洲欧美日韩第一区| 午夜福利精品一区视频| 国模超大尺度一区二区三区| 人妻少妇精彩视品一区二区三区| 亚洲理伦一区二区三区| 亚洲国产日韩A在线欧美| 小黄片午夜视频在线播放| 日本色网视频在线观看| 少妇愉情理仑片高潮日本| 综合久久av一区二区三区| 美女高潮喷出白浆免费视频| 国精产品一区一区三区在线| 精品国产99国产精品亚洲| 青青草网站一区二区三区四区| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 人妻有码av中文字幕久久午夜| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 女同国产日韩精品在线| 国产网站一区二区三区| 亚洲蜜臀精品一区二区三区| 色婷婷在线一区二区三区| 高清国产成人在线视频| 久久婷婷人人澡人人爽人人爱| 91少妇一区二区三区| 亚洲av迷一区二区| 国产av不卡一二区| 久久精品国产91久久性色tv| 色婷婷综合久久久久中文字幕| 蜜桃臀一区二区三区精品视频| 欧美超碰超碰在线观看| 日本黄网站在线播放| 麻豆av有码在线观看| 正宗欧美在线观看一区二区| 一二三四区中文字幕在线| 国产激情干炮五月天| 国产精品天干天干在线观| 91精品国产自产永久观看在线| 黄片后入式日逼视频| 亚洲精品一区二区视频在线| 中文字幕人妻高清乱码| 看女人操骚逼逼骚逼大逼| 午夜福利精品一区视频| 美女扒开胸露出奶头的图片| 亚洲精品国产一区二区视频| 成人一区二区三区黑人欧美| 深夜老司机在线日韩精品| 日韩男女激情视频在线观看| 91人妻人人澡人人爽精品| 国产精品久久久久香蕉| 99精品国产综合久久久五月天| 亚洲一区二区三区极品| 亚洲一级伦理人妻av| 欧美激情一区二区三区成人久久片 | 国产三级在线看完整版| 国产精久久久久久一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线不卡一区二区| 天天做天天干天天操天天射| 真人一进一出抽搐大尺度视频 | 亚洲国产视频一区嫩模| 国内精品国产三级国产ⅴ久久| 正宗欧美在线观看一区二区| 亚洲国产精品二区在线 | 中文字幕一区二区三区四区在线视频| 国产一区二区三区福利| 中文字幕一区视频播放| 日韩经典中文字幕在线播放| 日韩人妻系列在线视频| 一区二区三区四区在线精品视频 | 日韩中文字幕一级乱码在线亚洲| 高清乱码视频在线观看| 日韩三级久久久久久久卞| 熟女淫一区二区三区| 久久国产精品国产精品| 中文字幕 亚洲色图| 中文字幕亚洲欧美日韩专区| 国产亚洲综合一区三区在线播放| 搬开女人下面使劲插视频| 中国式操B在线观看| 高清无码黄色视频网站在线观看| 在教室轮流澡到高潮h免费视| 成人一级黄片免费视频| 青青草五月天在线视频| 日韩av中文免费在线播放 | 久久久久精品国产三级男人的天堂爱| 九九在线视频在线视频精品| 久久久国产精品成人免费| 国产成人精品亚洲精品夜夜嗨| 国产av一区仑乱久久精品| 亚洲一区二区三区视频免费播放| 非洲老头阴茎超长黄色片| 91大神精品在线视频| 人妻少妇精品视频一区二区三区l| 在线观看中文字幕一二三区| 巨乳在线播放中文字幕| 国产一级黄色高清大片| 国产三级国产精品国产普通| 深夜老司机在线日韩精品| 人妻少妇看a片偷人精品视频| 国产私密熟女视频网站| 国产精品不卡av免费在线观看| 一级a一级a爰片免费免免欧美| 少妇高潮一区二区三区四区| 免费观看日韩中文字幕| 香港三曰本三级少妇三99| 最新国产主播一区二区| 99久久精品人妻蜜臀涩爱漫| 国产av一区二区三区精品1区| 日韩av成人免费电影| 三区中文字幕在线观看| 中文字幕高清在线免费| 欧区一区二区三区人妻| 亚洲精品一区二区三区的| 美女隐私视频网站入口| 欧美美女高潮潮喷免费在线观看| 久久久国产精品成人免费| 美女视频一区二区三区在线| 国产日韩在线视看高清视频手| 久久精品国产久精久精| 一区二区三区观看在线视频| 韩国乱码国产乱码精品| 精品视频一区二区三区免费看 | 夭天干天天爽天天高潮| 国产精品久久久久亚洲欧洲| 激情综合五月婷婷丁香| 人妻系列无码专区精品久久| 久久精品丰满人妻熟妇99| 无码日韩精品一区二区人妻。| 国产欧美又粗又猛又爽老| 长春欧亚卖场是哪个区| 午夜一区二区三区观看| 成人免费午夜精品一区二区| 蜜桃臀av少妇av麻豆| 日韩av剧情成人在线| 国产一级黄色高清大片| 免费在线不卡av观看| 精品av传媒在线观看蜜桃 | 日本在线观看一区二区三区久| 最新99在线视频精品| 真实夫妻露脸自拍视频在线播放| 亚洲国际精品视频在线| 国产成人经典三级在线观看| 国产在线精品免费av| 成人激情视频在线免费观看| 91亚洲欧美强伦三区| 国产丝袜视频一区在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人片av | 成人一区二区三区高清视频| 毛片av中文字幕一区二区| 国产成人a高清在线观看| 青青久久在线免费观看| 国内成人一区二区三区| 国产一区二区三区免费大片久久 | 在线观看欧美污污视频| 亚洲精品国产av成人| 日本网址免费中文在线| 91国产丝袜在线放九色| 欧美大鸡吧操逼视频| 国产精选av一区二区| 亚洲午夜精品福利影院| 日韩欧美成人中文字幕| 日本欧美不卡二区在线| 日韩欧美在线中文字幕一区二区| 日本精品在线观看免费| 日韩黄色av网站在线观看| 视频在线只有精品日韩| 亚洲伊人粉嫩av蜜臀av| 精品女同一区二区三区免费战 | 人妻夜夜爽天天爽二区麻豆AV| 国产午夜男人天堂手机| 亚洲国产福利一区二区三区| 看中文字幕一区二区三区| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 欧美亚洲国产精品三级| 蹂躏美女校花大学生翘臀 | 无码日韩精品一区二区人妻。| 国产一区二区丝袜在线播放| 亚洲黄色性爱视频在线播放 | 人妻中文字幕88av| 久久久成人综合亚洲欧洲精品| 精品午夜免费福利视频| 欧美丰满白嫩少妇裸体| 欧美日本黑人一区二区| 国产老熟女久久久国产精品| 开心久久久久久激情五月婷婷| 日韩午夜福利一区二区| 国产区一区二区三区四在线免费看| 亚洲精品天堂在线地址| 国产精品中文字幕剧情| 久久这里只有精品久久91| 精品午夜在线播放视频| 国产激情干炮五月天| 亚洲黄色片一区二区三区| 国产乱码日韩一区二区三区| 色欲视频天天综合网| 日韩在线观看视频91| 国产精品1区2区视频| 黄色高清视频链接无毛| 国内一区二区三区精品| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 国产日本欧美中文字幕| 极品国产白嫩板品在线观看| 中文字幕无码免费视频网站| 国产精品一区二区熟女91| 98无人区码一码二码三码视频| 中出日韩精品在线观看| 欧美成人一区二区三区不卡视频| 丝袜美腿玉足一二三区| 国产日韩不卡免费精品视频| 亚洲一区二区在线免费观看| 亚洲 欧美 一区 二区| 9久热这里只有精品6| 一二三四视频免费在线| 一级黄色大片免费观看小草av| 国产av熟女一区二区三区网页版 | 欧美国产高清污视频在线观看| 精品丰满美女人妻一区二区三区| 欧美午夜激情视频在线播放| 日韩女同一区二区三区| 少妇精品一区二区三区少妇| 韩国三级三级三级三级三级| 国产欧美日韩亚洲一区| 久久香蕉综合色一综合色88| 人妻视频在线精品网站| 一区二区三区四区中文字幕av| 亚洲首页中文字幕一区二卡| 欧美视频在线一区二区三区| 国产精品午夜一区二区三区视频| 五月情综合网站久久| 国产亚洲一级二级三级| AV天堂永久资源网| 做床爱无遮挡免费视频韩国| 成人在线免费视频亚洲| 久久久人妻精品人妻一区二区三区 | 91少妇一区二区三区| 精品日产一匹二匹三匹四匹五匹 | 亚洲色图欧美日韩在线播放| 国产精品1区2区视频| 国产精品无毒不卡久久| 精品久久中文字幕亚洲一区| 免费观看在线性生活视频| 在线观看加勒比日韩av| 黄片手机免费在线观看| 无码人妻日韩一区日韩二区| 少妇精品一区二区三区少妇| 日韩久久天天射欧美| 黄色免费电影二区三区| 美女视频一区二区三区三州| 欧美亚洲精品不卡一区二区| 久久国产精品亚洲av蜜臀| 欧美在线观看日韩在线观看| 亚洲欧美日韩不卡在线| 2017天天天日日日色色色| 日本一区二区视频免费播放| 欧美裸体视频一区二区三区| 男女啪啪午夜福利视频| 亚洲AV五月天久久精品| 久久久久久久婷婷免费视频| 东北熟女一区二区三区| 日韩一区二区三区在线视频观看| 91久久亚洲精品国产一区二区| 十八禁视频在线播放亚洲| 亚洲首页中文字幕一区二卡| 97资源国产在线观看| 天天操天天摸天天操天天插 | 老熟女激情视频一区二区| 国产成人一区二区三区四区五区 | 日本岛国一区二区三区四区| 少妇人妻偷人中文字幕| 三级黄色无码视频在线观看| 干骚货人妻视频在线播放| 午夜视频一直看一直爽| 国产午夜一区二区三区视频| 青青草原在线免费观看网站| 日本不卡一区二区在线看| 一区二区三区乱码在线中文老阿姨| 乱荡一区二区三区视频| 69精品久久久久人妻| 国产精品不卡av免费在线观看| 高清乱码视频在线观看| 简单视频免费播放在线观看| 欧美一区二区三区完整| 日韩精品人妻一区二区免费视频| 精品青青草视频在线观看 | 黄片手机在线免费观看| 91精品国产丝袜高跟在线| 国产精品自拍35页| 图片偷拍亚洲综合另类| 精品一区二区亚洲精品| 大香蕉在线成人免费视频| 国产AV人人夜夜澡人人爽小说| 激情综合色五月丁香六月亚洲| 欧美日韩国产一区二区三区三| 第一av福利网址导航| 短篇激情小说大尺度| 中文日韩欧美在线观看| 乱荡一区二区三区视频 | 96精品人妻一区二区三区| 97国产精品久久碰| 十七岁日本免费完整版BD| 女女女女女女女毛橾橾逼逼| 亚洲欧美国产精品美人| 国产区av中文字幕在线观看| 91久久久精品国产一区二区三区 | 狼人久久一区二区三区免费地址| 视频一区二区三区日本精品| 成人自拍视频免费在线| 成人黄视频免费观看| av网站在线天天有| 熟女少妇av中文字幕| 日本伦理视频在线观看| 国产高清日韩精品在线| 国产日韩欧美成人免费| 久久国产精品精品中文字幕| 口爆吞精在线视频国产| 亚洲第一男人网站视频| 欧美日韩欧美亚洲中文字幕本色 | 老司机午夜福利视频一区| 亚洲成av人片在线天堂| 日韩性感美女视频二区| 麻麻张开腿让我爽了| 女人午夜色又刺激黄的视频免费| 欧美日韩在线播放视频观看| 丰满人妻一区二区53| 国产91丝袜在线播放动漫| 国产AV精选刘思瑶播放| 一本大道大香蕉手机在线| 国产老妇一区二区三区熟女| 男女生啊啊啊啊啊的软件| 久久免费少妇高潮视频A特黄| 人人添人人澡人人澡人人人爽| 一本久道热线在线视频| 99精品久久久久久久亚洲| 美女打开小穴让男生操的视频| 中文字幕无码片精品推荐| 国产欧美日韩亚洲一区| 麻豆国产成人免费视频| 中文字幕少妇久久免费| 被大鸡巴操到高潮在线看| 字幕网中文字幕精品一区| 日韩精品在线成人观看| 久久久久久久婷婷免费视频| 老熟女激情视频一区二区| 久久综合久久97综合| 人妻一本久道久久综合久久鬼色| 91福利天堂在线观看| 蜜桃久久精品一区二区| 摸 透 干 奶 流 操 逼| 免费成年网站在线观看视频| 国产尤物av在线免费观看| 日韩Av写真电影在线观看| 色哟哟av中文字幕网址大全| 日本亚洲视频免费在线看| 青草草久久看日本伊人| 国产精品麻豆成人AV电影艾秋 | 日韩欧美午夜精品久久久| 尤物av一区二区三区| 可以免费看美女隐私软件推荐 | av天堂一区二区久久| 日韩av卡一在线观看| 国产高清视频在线观看播放| 天堂在线资源一区二区| 精品久久中文字幕亚洲一区| 久久久国产精品成人免费| 亚洲熟女诱惑一区二区| 午夜福利一区福利二区| 亚洲欧美精品日韩一区| 国产精品白浆一区二区亚洲| 97国产精品久久碰| 丰满人妻被猛烈进入中文字幕护士| 日韩成人中文字幕一区在线| 亚洲最新一区二区在线| 日本道久久综合精品| 免费播放在线视频观看| 青草草视频在线观看华人免费 | 成年人免费视频亚洲专区| 户外操美女逼逼中国| 午夜精品久久久久久久爽懂色| 少妇高潮喷水高清av| 久久国产精品亚洲av蜜臀| 好吊视的一区二区三区现频| 在线播放美腿蜜臀尤物| 免费蜜桃大片视频在线播放| 精品香蕉久久久午夜福| 亚洲在中文字幕乱码熟女| 九九热最新网址给我| av一区二区三区高清| 亚洲激情视频免费在线播放| 日韩综合中文字幕在线视频| 国内女人18毛片水真多1| 中文字幕水蜜桃4免费高清视频| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 蜜臀免费在线观看视频| av免费大片在线观看不卡| 国产又长又粗又硬又爽免费视频| 欧美日韩三级久久久久| 午夜直播在线福利视频| 91精品人妻欧美一区二区三区| 97国产精品免费观看| 中文字幕一区二区字幕有码视频 | 午夜在线观看国产精品| 亚洲欧美在线一区三区| 91精品久久久久久久免费看| 欧美成人一级免费在线视频 | 无码人妻一区二区三区免费视频| 18禁美女露胸网站| 婷婷一区二区三区四区五区| 无遮羞动漫在线观看AV无码| 精品丰满熟女一区二区三区蜜桃 | 国产一区二区三区高清免费视频 | 国产老熟女久久久国产精品| 亚洲经典一区二区三区四区| 日韩精品视频在线观看一区二区三区| 中文字幕av三区三级爽| 香蕉视频色版在线观看| 亚洲经典综合国产av| 成人在线观看毛片免费| 国产美女av一区二区三区| 国产精品无吗一区二区| 99热精品视频在线观看| 亚洲日本岛国动作片在线观看| 插逼视频双插洞国产操逼插洞| 久久国产精品国产精品国产| 又爽又猛又黄又粗的国产熟女| 成年女人看片永久免费视频| 乱码人妻精品一区二区三区| 国产日皮网站中文字幕| 中文字幕日本免费观看视频 | 欧美成人一级免费在线视频| 亚洲系列一区中文字幕| 日韩高清无吗在线观看| 91麻豆免费国产在线| 成人综合国产一区二区三区| 92看片亚洲精品国产| 色播放视频在线观看视频在线播放| 国产精品丝袜一二三| 中文毛片无遮挡高清免费| 亚洲一区国产av二区三区| 欧美国产日韩在线视频| 男男视频网站高清观看| 中文有码精品视频在线| 网红极品女神精品视频在线| 亚洲一区二区三区黑人| 欧美日韩国产免费看| 扒下语文老师的丝袜美腿| 日本一区二区三区不卡在线| 少妇高潮了好爽在线观看男| 日韩成人在线免费电影| 欧美情色一区二区在线观看| 国产午夜免费啪啪啪| 成人激情视频在线免费观看| 97在线观看免费视频播放| 亚洲熟女综合色一区二区三区介绍| 92看片亚洲精品国产| 国产无套白浆一区二区视频电视剧| 青青草视频免费在线播放 | 69精品国产乱码久久久| 亚洲国产一级中文字幕| 狠狠肏人女神的小穴| 国产成人午夜91精品| 国产亚洲最黄v免费在线观看| 久久国产99精品日本精品三级 | 99久久国产亚洲综合精品| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 日韩精品96久久久久久av| 成人午夜福利高清在线观看| 国产伦精品一区二区三区人妻| 欧美日韩人妻精品一区在线| 久久精品国产av一区二区蜜臀 | 欧美亚洲另类二区在线| 99re国产这里只有精品| 日本岛国一区二区三区四区| 六月婷婷啪啪激情综合| 真人一进一出抽搐大尺度视频| 东京热国产精品二区三区| 国产一区午夜福利在线观看| 亚洲日韩精品无码专区97| 真实夫妻露脸自拍视频在线播放| 国产乱码精品一区二区三区AV| 99精品视频在线观看86| 国产一级黄色片自拍| 国产一二三区在线视频观看| 美女被吞精在线一区二区| 一区二区三区四区不卡久久| 小明看看永久成人免费| 日韩精品一区二区亚洲av观看| 亚洲人成网国产最新在线| 播五月婷婷六月欧美综合| 中文字幕免费观看成人日本| 狠狠插狠狠操狠狠干| 日本残虐sm一区二区三区| 少妇高潮大片免费观看| 亚洲欧美在线一区三区| 美女高潮无遮挡高清毛片免费| 人妻系列无码专区久久五天| 乱色老熟女一区二区三区hd| 亚洲av迷一区二区| 久久久精品国产亚洲一区| 久久婷婷人人澡人人爽人人爱| 丰满人妻无码一区二区三区| 亚洲视频观看一区二区| 久久精品国产亚洲av大全| 国产高清视频自拍一区| 男人精品一线视频在线观看| 92午夜福利亚洲一区二区| av一区二区三区乱码在线| 一二三四在线观看视频韩国| 夜夜骚久久激情亚洲精品| 我要结婚了中文在线播放完整版| 国产熟女激情高潮一区| av色综合久久天堂av色综合在| 亚洲av男人的天堂久久久| 日韩av一区二区三区在线看| 色日韩视频在线观看| 精品国产亚洲av麻豆尤物网站 | 亚洲美女精品在线视频| 91久久精品国产性色tv| 日本高潮视频在线观看| 中文字幕熟女激情50路| 高潮毛片遮挡免费高清| 偷拍一区二区三区四区五区 | 成都4片p完整版视频久久精品| 91丝袜精品久久久久久| 一区二区三区久久99精品18禁| 精品欧美日韩中文字幕在线| 成年美女视频在线观看| 日韩人妻中文字幕精品| 日韩在线精品视频免费| 国产精品日韩中文字幕一区| 夜夜一区二区三区蜜臀| 亚洲视频在线播放老色| 中文字幕av三区三级爽| 亚洲中文字幕在线av| 亚洲激情三级视频在线看| 中文字幕人妻一区二区三区久久| 日本第一毛片东京热| 国产精品一二三区高潮视| 邻居人妻的肉欲满足中文字幕| 中文字幕一区二区色婷婷| 亚洲午夜精品一级在线播放放 | 国产 av 一区二区三区| 久草福利一区视频网站| 五月激情综合婷婷丁香花| 永久天堂网av手机版不卡| 欧美日韩在线视频免费观看| 爆草黑丝白虎小处女| 一区二区三区四区精品日韩| 黄片免费视频免费观看| 久久久精品网站在线观看| 亚洲成年网址青青草原| 欧美日韩国产在线免费观看| 午夜福利一区福利二区| 日本在线视频播放一区二区| 亚洲精品一区二区视频在线| 亚洲日产国产一区二区三区| 国模极品粉嫩嫩模大尺度| 美女下面粉嫩粉嫩冒白浆高清| 狠狠色丁香久久婷婷综合| 91中文字幕免费人妻| 欧美性生活视频69| 欧美精品中文字幕久久久久| 国产精品无套内射后插| 精品视频一区二区在线观看视频| 手机在线中文有码字幕| 欧美日韩人妻精品一区在线| 大鸡巴猛烈抽插视频| 免费视频一区二区三区美女| 国产一区二区三区四区久久久| 亚洲熟妇熟女久久精品| 和艳妇在厨房好爽在线观看| 亚洲av无码一区二区三区四区| 黄污网站国产在线观看| 亚洲欧美日韩中文字幕在线不卡| 日韩精品一区最新观看| 国产激情文学亚洲区综合| 美女被男生操鲍插舞蹈生| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 成年人午夜福利在线播放| 丰满人妻被猛烈进入中文字幕护士| 无码精品国产第一区二区| 99国产精品久久久久久久竹菊| 91亚洲国产成人精品性色精品| 99精品视频在线观看86| 国产精品亚洲综合日韩| 人妻少妇一区二区有码 | 国产在线精品成人一区二区三区 | 日本在线有码中文视频| 中文字幕一区视频播放| 美女高潮无遮挡高清毛片免费| 国产美女野战在线播放| 国产三级一区二区三区视频| 日韩福利在线播放视频| 天天做天天爱天天大爽| 免费在线不卡av观看| 国产青青草视频在线观看| 日本色网视频在线观看| 99热热色这里只有精品| 亚洲欧美中文日韩色图| 五月婷婷综合五月一区二区| 日韩精品在线观看中文字幕| 日韩av剧情成人在线| 天美传媒麻豆蜜桃飘香| 日韩中文字幕一级乱码在线亚洲 | 久久久久久久久久久久久12p| 亚洲成人黄色天堂网| 日本一区高清免费在线| 操在线免费视频观看| 欧美日韩亚洲一区二区三区视频| 精品午夜免费福利视频| 日本动漫精品v毛片大全| 亚洲欧美日韩中文字幕在线不卡 | 欧美在线观看日韩在线观看| 欧美丰满白嫩少妇裸体| 97视频碰在线观看| 精品免费在线看的惊悚动作片| 人妻中文字幕中字在线| 天美传媒麻豆蜜桃飘香| 午夜福利视频在线观看日本| 日韩有码免费在线播放| 亚洲伦理精品在线观看| 国产精品久久久久久无码AV| 啪啪啪啪啪啪啪伦理片| 一区二区三区亚洲三级| 成人黄视频免费观看| 国产水滴盗摄一区二区| 少妇熟女丰满人妻系列| 一区二区三区毛片网站| 天天日天天操天天爽天天| 久久精品国产人妻av| 亚洲三级在线一区二区三区| 在线精品国产亚洲一区二区三区 | 亚洲欧美日韩另类综合| 色噜噜日韩精品一区二区三区视频| 亚洲欧美日韩在线不卡一区二区| 国产精久久久久久一区二区三区| 国产熟女人妻中文字幕| 久久精品高清视频中文字幕| 女生露出大鸡巴性感跳舞的视频| 午夜理伦影片中文在线观看| 久久精品人人爽人人做97| 日本东京男人天堂热线| 色就色综合偷拍区欧美| 国产精品久久99一区| 亚洲乱码精品久久久久久99| 国产拍精品亚洲精品| 国产亚洲欧美日本一二三本道| 日日夜夜精选免费观看| 在线日韩视频一区二区三区| 国产乱人av一区二区三区| 国产一区二区在线视频免费观看 | 成年人午夜福利在线播放| 欧美日韩亚洲一区二区三区视频| 日本欧美一区视频在线观看| 亚洲视频在线播放老色| 藤井一夜和上司灌醉人妻链接| 天天爱天天做天天爽2021| 在线免费观看91亚洲| 久久精品人妻中文av| 国产在线高清不卡一区| 国产区av中文字幕在线观看| 亚洲中文字幕乱码软件| 日本 欧美 国内 一区二区| 99国内精品一区二区三区| 五月草白白色视频在线观看| 欧美日韩国产综合精品| 午夜精品1区2区3区| 亚洲中文精品一区二区三区| 日韩久久天天射欧美| 视频一区二区日韩中文字幕| 人妻中文字幕高清无码| 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 日本一区高清免费在线| 非洲老头阴茎超长黄色片| 久久人妻一区二区三区| 人人妻人人做人人妻av| 国产精品美女裸乱码裸体裸乳精品| 亚洲中文字幕熟女丝袜| 国产原创精品久久一区| 亚洲最大中文字幕综合| 国产精品美女无遮挡一区二区| 青青草五月天在线视频| 在线成人日韩国产人妻| 亚洲av网站在线播放| 1234日韩不卡视频| 日本欧美韩国在线一区| 亚洲动态福利美女视频| 色综合高清视频在线观看 | 欧美日韩激情视频免费观看| 青青操手机在线视频观看| 人妻视频在线精品网站| 美女扒开双腿让男人捅个爽 | 免费观看日韩在线视频| 国产白嫩美女在线91啦| 一区二区三区不卡福利视频| av激情在线免费网| 中文字幕av一区三区| 污视频免费在线观看网站一区| 丰满的少妇xxxx极品| 肥肉多美女操逼大片| 国产一区自拍视频在线观看| 色婷婷综合久久久中文一区二区 | 久久人人爽爽人久人爽av| 国产小视频在线一区二区| 免费观看国产在线视频不卡| 91久久精品一区二区二区| 一级国产69式性姿势免费视频| 成人一级黄片免费视频| 日韩经典中文字幕在线播放| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 国产三级在线免费观看视频| 日韩福利视频三区一区二区| 色哟哟免费专区国产精品| 丰满少妇在线播放bd| 男人精品一线视频在线观看 | 97视频碰在线观看| 美妇av一区二区三区| 久久婷婷国产色一区二区三区| 国产最新在线免费观看| 国产在线精品欧美日韩电影| 婷婷综合网在线观看| 中文无线乱码二三四区| 亚洲一区 二区 精品| 欧美真人三级做爰暗欲| 激情啪啪视频国产免费| 久久伊人激情综合网| 日韩特黄免费在线观看| 亚洲在线精品一区二区三区| 大鸡巴猛烈抽插视频| 亚洲中文字幕永不卡| 中文字幕精品有码中文| 成为人免费高清视频视频| 国产午夜免费啪啪啪| 99精品国产自在现线10页| 福利免费观看午夜体检区| 亚州mv高清砖码区2022| 美女被吞精在线一区二区| 国产成人午夜欧美日韩精品乱码| 亚洲天堂成人在线一区| 日本欧美不卡二区在线| 国产丝袜视频一区在线观看| av免费在线观看日韩| 欧美精品一区二区三区欧美| 美女被后入内射视频| 亚洲番号在线播放一区二区三区 | 视频一区二区三区免费在线视频 | 国产精品不卡av免费在线观看| 韩国三级三级三级三级三级| 国产一区涩涩亚洲三区 | 无码一区二区三区爆白浆久久| 久草福利一区视频网站| 91人妻久久精品一区二区三区 | 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 人妻人妇人妻一区二区三区| 老司机午夜福利视频一区| 日韩av在线未18禁止观看| 日韩欧美不卡一区二区免费| 日本免费一二三区在线| 永久在线免费观看视频地址| 国产精品成人女人久久| 91大神精品在线视频| 欧美在线观看乱妇视频| 日本加勒比官网中文字幕| 91 av视频在线观看| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 乱码视频在线观看视频| 国产自产拍午夜免费视频| 日本高潮视频在线观看| 日韩中文字幕一级乱码在线亚洲| 欧美中文字幕日韩在线观看| 午夜福利精品一区视频| 中文线码中文高清播放中| 日本美熟妇在线视频三区| 日本肥熟老熟妇15p| 方程豹5云辇p专属色边界蓝| 中文字幕欧美人妻精品| 国产自拍视频一区在线观看| 亚洲av伊人啪啪c| 东京热国产精品二区三区| 不卡的一区二区三区在线视频在线| 美女尿尿黄色偷窥免费观看| 国产一区二区在线视频免费观看| 欧美精品久久久久久久久久| 国产午夜一级福利免费| 中文字幕乱码日韩乱码在线| 女女女女女女女毛橾橾逼逼| 饥渴少妇高潮露脸嗷嗷叫| 欧美中文字幕日韩在线观看| 91精品成人自产拍在线观看| 国产模特一区二区三区| 国产av一区二区三区精品1区| 五月激情综合婷婷丁香花| 亚洲精品一区二区视频在线| 十七岁日本免费完整版BD| 99精品国产福利在线观看免费| 中文字幕2019午夜福利| 日本邻居少妇人妻p| 女生脱光衣服掰开让男人捅| 成人激情自拍视频在线观看| 天天操天天摸天天操天天插| 久久精品日韩免费美女视频 | 成人午夜福利在线播放| 亚洲欧美香港在线观看三级片| 欧美日韩在线播放视频观看| 日本a级一区二区在线免费观看| 亚洲国产午夜美女福利天天看 | 九色视频国产在线观看| 免费观看在线性生活视频| 日本熟妇精品一区二区三区| 久久婷婷激情综合色综合俺也去| 青青草毛片在线视频免费看| 极品日韩欧美三级制服| 国产最新av在线免费观看| 日韩色久悠悠婷婷综合| 国产免费激情床戏视频| 国产av熟女一区二区三区春色| 一本久道视频无线视频试看| 亚洲色精品一区二区三区91| 日韩经典中文字幕在线播放| 丝袜美腿在线观看一区| 青草视频在线观看资源| 领导不戴套玩弄下属娇妻| 人妻少妇精品视频一区二区三区l 国产激情高清在线视频免费观看 美女18禁国产精品 | 欧美激情在线视频免费网站| 日韩午夜视频在线播放| 久久夜色精品国产九色| 福利姬3d全彩办公室色欲| 久久久久精品国产三级美国美女| 日韩系列视频在线观看有码| 亚洲一区二区三区在线视频观看| 中文字幕无码久久精品专区| 美女被爽到高潮娇喘视频| 亚洲春色另类小说校园| 91亚洲视频在线免费观看| 国产私密熟女视频网站| 亚洲熟妇免费在线视频| 成人午夜欧美激情在线视频| 日韩亚洲在线一区二区| 午夜福利视频久久午夜| AV午夜福利一片免费看久久| 亚洲一区网站在线无码免费观看| 农村妇女精品一区二区| 日韩中文在线字幕观看| 国产无套内射小骚货| 中文字幕亚洲精品日韩| 久久精品中文字幕人妻熟女| 精品丝袜美腿诱惑福利在线观看 | 欧美日韩国产精品自线在线| 国产十日韩十另类十视频新区| av免费在线观看日韩| 在线观看免费日本一区| 姐姐的诱惑中文字幕| 日韩美女人妻视频一区二区三区 | 久中文字幕在线一区二区| 国产欧美高清在线观看视频| 亚洲熟女毛茸茸大阴道拳交视频| 丰满熟女人妻大乳添私密| 国偷自产视频一区二区三区久| 国产精品丝袜一二三| 日本欧美一区视频在线观看| 99国产精品欲av麻| 国产日皮网站中文字幕| 国产午夜av在线一区二区三区| 欧美日韩亚洲一区二区在线| 午夜欧美日韩精品久久久久| 日韩一区二区三区五区| 98无人区码一码二码三码视频| 经典国产对白乱子伦精品视频| 在线观看欧美污污视频| 欧美色网站一区二区三区| 欧美成人亚洲综合在线| 欧美成人一区二区三区不卡视频 | 免费av中文字幕一区二区三区| 在线观看免费日本一区| 亚洲av午夜男人的天堂| 精品久久婷婷免费视频| 日本中文字幕在线视频第一页| 国内自拍视频在线观看h| 中文字幕在线播放亚洲一区| 久久久久久国产一区二区三区| 白白在线视频免费观看| 男人鸡巴日女人逼黄色视频| 天堂网精品视频在线观看| 两个奶头被吃的高潮的视频| 色综合中文字幕色综合里激情| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 日本大尺度做爰吃奶| 日韩中文字幕一二三区| 看全黄大片视频不卡| 欧美性爱精品在线免费观看 | 男女做爰刺激短视频| 不卡的一区二区三区在线视频在线| 久草视频免费在线观看| 色妞 欧美日韩在线观看| 裸体国模少妇精品视频| 久久蜜臀亚洲一区二区| 极品国产视频在线观看| 亚洲熟女综合色一区二区三区四区| 国语精品91自产拍在线观看一区| 免费蜜桃大片视频在线播放| 丝袜高跟内射丝袜高跟| 亚洲欧美不卡高清在线| 5月婷婷中文字幕mp4| 入室侵犯人妻中文字幕| 欧美日韩在线观看你懂的| av网站在线播放网站| 精品亚洲中文字幕av| 99桃花在线无码国产毛片视频| 中出日韩精品在线观看| 精选亚洲一区二区三区| 经典国产对白乱子伦精品视频| 播放电影三级黄色片| 户外操美女逼逼中国| 91大神精品在线视频| 91麻豆免费国产在线| 懂色av蜜臀av粉嫩| 91成人免费电影在线| 亚洲一区二区三区日本| 青娱乐在线中文字幕视频 | 中文线码中文高清播放中| 欧洲插阴道免费视频| 在线免费亚洲精品视频| 国产亚洲欧美日韩欧美日韩 | 张开你的双腿让我进入| 精品国产91久久久久| 国产天堂高清视频在线观看| 国产精品一区二区三区精品| 日本韩国国产精品视频| 亚洲最新一区二区在线| 中国农村妇女野外牲交视频| 极品少妇内射aaaa| 亚洲精品久久久久久婷婷| 日韩熟女人妻一区二区| 在线日韩中文字幕乱码视频| 中文字幕亚洲综合久久久| 中文字幕久久精品一二三区| 青青草视频在线你懂的| 人妻丝袜美腿中文字幕乱一区三区| 日日夜人妻无码中文字幕| 乱码人妻精品一区二区三区 | 国产69精品麻豆久久久久| 成人污污污视频在线免费观看 | 日本熟女人妻一区二区| 91丝袜精品久久久久久| 欧美超碰超碰在线观看| 91久久九色爽妇网| 精品久久久午夜一区二区三区| 亚洲一区二区视频在线| 成人在线黄色av网站 | av免费在线不卡一区| 中文字幕日韩精品一区| 日本少妇一进一出视频观看| 亚洲精品久久久久久第一页| 91久久精品一区二区二区| 成人高清在线播放视频| 久草视频成人免费在线观看| 免费看国产一级黄色录像| 久久久久久久婷婷免费视频| 在线免费观看av色网站| 精品人妻一区二区三区视频| 亚洲区成人a片在线观看| 欧美在线网站一区二区三区| 国产精品自拍35页| 在线在线十八禁视频| 国产一区二区三区四区激情| 精品无码三级在线观看视频勾搭 | 扒下语文老师的丝袜美腿| 国产一级av国产免费| 亚洲系列一区中文字幕| 日本一道高清一二三四熟女 | 一区二区不卡99精品日韩| 免费视频一区二区三区美女| 国产精品无码AV一区二区白带| 亚洲狠狠婷婷综合久久| 男女久久久久久久久久久| 成人黄色av在线播放| C逼视频在线观看日本色情| 久久国产欧美韩国精品app| 中文字幕丝袜乱一区三区| 国产精品免费久久久久电影| 菲菲影院亚洲一区二区| 夫妻天天操岛国视频| 人妻视频在线精品网站| 亚洲免费一区二区三区视频| 91麻豆果冻精品一区二区三区 | 欧美色香蕉一区二区三区| 黄色三级视频一区二区三区| 免费国内精品视频在线播放| 国产免费精品视频一区二区三区| 亚洲av产在线精品亚洲第| 免费久久99国产精品自在现| 精品青青草视频在线观看| 99热九九这里只有精品| 国内真正的永久免费钻石软件| 午夜一区二区三区视频| AAAAAA级裸体美女毛片| 亚洲视频在线观看久久| 日韩国产精品中文字幕| 26uuu亚洲综合色男人的天堂| 国产精品亚洲一区二区三区在线 | 日本韩国精品在线观看| 在线看黄色av网站| 嗯啊嗯啊花蒂嗯啊啊啊视频| 婷婷色一区二区三区在线| 国产在线精品99一区不卡日韩| 成本人视频3d动漫免费无码| 自拍偷拍亚洲色图超碰| 青青精品视频在线播放| 人妻在线播放中文字幕| 熟女少妇一区二区三区四区| 亚洲黄片久久久久久久久久久久| 国产一级黄色片自拍| 农村少妇一区二区三区四区| 字幕网中文字幕精品一区| 日本在线观看一区二区三区久| 91精品对白刺激国产在线| 国产精品一区二区久久久| 哺乳期少妇人妻在线奶水| 白白在线视频免费观看| 五月激情丁香久久亚洲| 全国无a一区二区三区| 精品偷拍一区二区三区| 五月婷婷综合视频在线观看| 国产最新av在线免费观看| 日本少妇一进一出视频观看 | 古代女子对男子的尊称| 插p视频免费在线观看| 免费亚洲综合自拍偷拍| 国产精品中文字幕久久| 口内射精一区二区三区| 美女扒开胸露出奶头的图片 | 国内一区二区三区精品| 欧美亚洲综合另类色图| av天堂成人在线电影| 中文字幕不卡av在线| 亚洲 自拍 欧美 中文| 中文字幕人妻熟女在线视| 性感美女被草视频在线观看| 久久综合 中文字幕| 婷婷一区二区三区四区五区| 亚洲综合丝袜另类制服| 一区二区三区四区精品日韩| 男人进女人j啪啪无遮挡久久久 | 一区二区三区四区高清自拍| 风间由美在线理论片| 日韩人妻一区二区日韩精品| 无码精品人妻一区二区三区白浆| 少妇高潮久久久久久久久| 熟女毛多熟妇女人妻网站| 日本精品视频一区在线播放 | 日本做暖暖高潮试看| 99少妇丰满人妻久久| 久久久久99精品成人片试看| 中国三级黄色靠逼视频啊啊啊啊啊 | 91精品一区二区在线| 亚洲国际精品视频在线| 国产人妖上床视频网站| 免费看啪啪国产网站| 一二三四在线观看视频韩国| 人妻对白内射中文字幕| 中文字幕人妻熟女在线视| 欧美日韩另类综合在线| 18禁无遮挡美女国产| 日本一区在线观看视频| 水多多导航凹凸福利在线| 日本成人熟女一区二区三区 | 91国偷自产一区二区三区瑜伽| 麻豆精品一区二区综合| 亚洲国产精品av一区二区| 久久人妻一区二区三区| 人妻系列无码专区精品久久| 日韩欧美中文字幕另类| 姐姐的诱惑中文字幕| 国产精品日韩三级伦理| 精选国产一区二区三区| 日韩欧美中文字幕在线三区| 老板好大用力深一点视频| 精品日韩av乱码一区二区| 午夜国产激情视频在线观看| 五月婷婷六月丁香欧美| 国内精品一区二区三区四| 视频免费观看网站不卡| 亚洲欧洲中文日韩av乱码尤物| 精品久久婷婷免费视频| 国产精品久久久久久久久中文字幕 | 男女做那个的视频播放| 青青草原免费在线视频| 中文字幕日韩女优在线观看 | 狠狠插狠狠操狠狠干| 国产欧美在线观看精品一区二区| 韩国三级三级三级三级三级| 午夜av内射一区二区三区| 亚洲欧美日韩另类综合| 国产黄色自拍网站在线| 东京热免费视频精品| 国产综合亚洲欧美在线| 最新国产成人综合在线观看| 中野七绪隔壁的人妻中文字幕 | 成人免费高清视频在线| 亚洲在线精品一区二区三区 | 91久久九色爽妇网| 在线观看成人av毛片| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 香蕉多少片叶子结果| 国产日产韩国精品视频| 嗯轻点啊摸湿女人视频| 中文字幕一区二区三区精品 | 久久毛片绝黄免费观看| 欧美日韩亚洲一区二区三区视频| 92午夜福利亚洲一区二区| 国产精品一区二区白浆视频| 小明爱看男性大几巴操小嫩逼| 一区二区视频在线观看入口|