序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇車間法治建設總結范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創作。

篇(1)

1.積極開展黨的十精神的學習宣傳。全面學習貫徹十精神，充分利用法制學校、法治文化中心、法制宣傳教育基地等普法陣地，在全鎮廣泛開展黨的十精神宣講活動，引導廣大公民深刻領會黨的十關于法治建設、法制宣傳一系列重要論述的精神實質，牢固樹立社會主義法治理念，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，進一步堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信。

2.加強以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系的宣傳教育。切實做好司法部、全國普法辦《關于認真貫徹落實在首都各界紀念現行憲法公布施行30周年大會上的重要講話精神切實加強憲法學習宣傳的通知》的貫徹落實，大力宣傳憲法確立的國體政體、領導核心、指導思想、根本制度、根本任務、公民的權利義務等主要內容，不斷增強廣大公民的憲法意識、公民意識、愛國意識、民主法制意識。深入宣傳中國特色社會主義法律體系形成的重要意義、基本經驗、基本構成及基本特征，使廣大人民群眾充分認識到中國特色社會主義法律體系是中國特色社會主義事業的法制保障。及時抓好新修訂的《刑訴法》、《民訴法》、《加強網絡信息保護的決定》、《道路交通安全法》和新頒布的《精神衛生法》等法律法規的宣傳教育，為全鎮公民學習和運用各種法律法規提供必要的支持。

3.突出宣傳促進加快轉變經濟發展方式的法律法規。圍繞區委“轉型升級突破年”部署要求，大力宣傳經濟結構調整、維護市場經濟秩序、區域和城鄉協調發展、資源節約、環境保護、科技進步、自主創新及公平競爭、誠實守信、知識產權保護等方面的法律法規，尤其要結合經濟社會發展的實際，不斷加大生態文明建設方面的法律法規，尤其是要結合經濟社會發展的實際，不斷加大生態文明建設方面的法律法規宣傳，為推動科學發展、建設美好罡楊提供堅強的法治保障。

4.突出宣傳加強和創新社會管理的法律法規。以政治建設和社會建設為著力點，圍繞建設法治政府，促進公平正義及社會和諧穩定，大力宣傳社會組織建設、政府信息公開、黨風廉政建設、突發事件應急處置以及、投訴、調解、社會治安管理、流動人口服務管理等方面的法律法規，不斷提高政府依法決策、依法執政、依法行政的水平，進一步引導群眾樹立權利和義務相統一的觀念，已發表達利益訴求，為提高社會管理科學化、法治化水平奠定堅實的法治基礎。

5.突出宣傳服務保障民生的法律法規。以滿足人民群眾日益增長的物質文化需要為根本目標，大力宣傳勞動就業、社會保障、收入分配、征地拆遷、安全生產、食品藥品安全等方面的法律法規，大力宣傳與保障婦女兒童、老年人、殘疾人等特殊群體利益相關的法律法規，切實維護廣大人民群眾合法權益。大力宣傳文化交流、文化娛樂、文化市場、文化產業等方面的法律法規，促進社會主義文化建設的成果惠及廣大群眾，不斷豐富人民群眾的精神家園。

二、圍繞創新體制建設，進一步加強重點對象學法的創新型

6.突出領導干部和公務員學法用法的帶頭作用。進一步完善鎮黨委中心組學法、領導干部述法考評制度、領導干部法制講座制度等學法主要形式。促進領導干部和公務員普法工作規范化、制度化建設，積極實施機關法制宣傳和法制培訓備案、通報制度。認真組織開展學法用法示范單位評選活動，帶動全鎮各行業、各單位普法依法治理工作深入開展。

7.多形式開展青少年學法用法活動。堅持發揮學校法制宣傳教育主陣地作用，強化對學校校長和教師的培訓，確保法制教育納入學校總體教學計劃，做到青少年法制教育計劃、課時、教材、師資“四落實”。不斷加強對中小學法制副校長的培訓和管理，健全工作機制，切實發揮法制副校長在青少年學生學法守法過程中的引路人作用。努力提高青少年學生法制教育活動組織策劃水平，廣泛組織開展聘請法制小記者、開辟法治小園地、評選學法小公民、模擬法庭等“四小”活動，增強青少年學生學法工作的趣味性、新穎性、實效性。深入開展“讀法律書、做守法人”主題教育活動，建立一批青少年法制教育示范基地。圍繞構建學校、家庭、社會“三位一體”青少年學法工作體系，探索建立對單親家庭子女、后進生、有違法亂紀行為的學生的法律服務幫教檔案，組織法制副校長、“五老”人員等開展“一對一”溝通，預防和減少青少年違法犯罪。

8.加強企業經營管理人員普法教育。認真貫徹《省企業學法用法評考辦法（試行）》，將企業的生產經營、管理決策等各個環節納入法制化、規范化軌道。繼續組織開展“誠信守法企業”創建活動，不斷提高企業經營管理人員的法律素質和依法管理的能力。大力實施企業法律服務升級計劃，深入開展“心系發展，法牽萬企”專項法律服務活動，努力提高企業經營管理者維護社會主義市場經濟秩序的自覺性。

9.大力抓好農民和流動人口的學法教育。建立以“鄉鎮為主導、村居負首責”的農村普法工作機制，確保全鎮每一個村有一套普法教育工作制度、一個法制宣傳欄、一支普法骨干隊伍、每戶一本法制教育讀本的“四個一”目標實現。認真組織開展對農村、社區基層干部法律知識輪訓、測試，村兩委干部每年組織6課時以上的集中法律知識培訓。適時舉辦村居干部法律知識競賽。加快覆蓋全鎮法制輔導站、村（居）普法宣傳員、法律明白人的組織網絡建設。精心組織實施“農民工學法活動周”，認真組織開展“農民工學法維權月”活動，借廟會、集市組織法制咨詢、法律宣講，在“3.15”、“12.4”等活動日做好流動人口的普法宣傳工作，定期開展送法進工地，進車間，進一步擴大普法覆蓋面。突出對土地承包、農村宅基地使用、條例、治安管理、計劃生育、婚姻法等與農民群眾利益相關的法律法規宣傳開展農民工普法活動。

三、圍繞“一地一品，百花齊放”的理念，大力推進法治文化建設。

10.加強法治文化陣地建設。倡導和鼓勵對法治文化基礎設施的投資，進一步推進法治文化陣地的多樣化、系列化、規模化建設，推動建設不同類型、不同規模的農家書屋、法治長廊、法治廣場、法治游園，因地制宜設置與環境相協調、與生態相融合的法治文化景觀。

11.廣泛開展法治文化活動。繼續深化法治文化“六個一”活動，組織各村（居）廣泛開展以法治為主題的故事宣講、文藝巡演等群眾性文化藝術活動。組織開展“六五”普法骨干培訓班，進一步提升法制宣傳工作的影響力。

12.加強法治新聞宣傳工作。認真貫徹省、市、區法制新聞宣傳工作實施意見，建立一支素質較強的法制新聞聯絡員隊伍，充分發揮廣播、電視、報刊、網絡等新聞媒體作用

四、緊扣“六五”普法中期考核迎檢，夯實法治建設基礎

13.大力推進“法律六進”活動。根據區“六五”普法規劃要求，在深化內容、豐富載體、擴大陣地、提升實效方面不斷創新創優，多渠道、多途徑、多手段的鼓勵基層群眾參與法治實踐。切實加強對“法律六進”工作的指導和協調力度，通過開展法律咨詢、法制講座、法企共建等活動，努力形成良性互動、普治并舉的良好態勢。

篇(2)

圍繞創建全國文明城市目標，以提升全面普法教育水平、公民權益維護水平、公共安全水平、社會治安管理水平等四大提升行動為載體，全力確保廣德縣在全國文明城市年度測評中進入安徽省前三，傾力打造共建共治的平安和諧幸福廣德。

一、工作開展情況

   1、職工合法權益維護水平提升行動。深入開展“春送崗位”、“夏送清涼”、“金秋助學”、“冬送溫暖”等工會組織品牌服務活動。以縣困難職工幫扶中心為平臺，加強幫扶工作信息化、網絡化建設，實行困難職工動態管理，及時做好困難職工信息分析，適時完善困難職工檔案。加強幫扶中心的體系化、規范化、標準化建設，把困難職工幫扶中心建成聯系和服務職工的窗口。縣總工會搬遷后，幫扶中心窗口實行值班制度，確保及時認真的做好接待困難職工和發放幫扶資金工作。積極開展困難職工就業幫扶行動。加強對困難職工、下崗失業人員、零就業職工家庭、農民工和困難職工家庭高校畢業生的就業服務,做好創業培訓、創業指導工作。深化創建勞動關系和諧企業活動。進一步強化“黨政主導、三方協作、工會力推、企業和職工參與”的構建和諧勞動關系工作格局,推動協調勞動關系三方四家加強合作、形成合力,共同解決勞動關系領域重大問題。扎實開展廠務公開民主管理工作。以非公有制企業為重點,開展廠務公開、職代會建制專項行動,推行區域性、行業性職代會,進一步提高建制率。深入開展廠務公開民主管理示范單位活動,加強規范化建設,著力完善廠務公開民主管理運行標準和工作程序，切實保障職工的民主政治權利。進一步做好維權維穩工作。健全勞動爭議調解組織,加強工會法律援助工作。健全勞動關系矛盾預測預警、應急處理等機制,及時發現和解決影響勞動關系穩定的苗頭性、傾向性、潛在性的問題,切實防止和有效化解職工群體性事件,以職工隊伍穩定促進社會穩定。

2、加強工會勞動保護監督組織建設。建立完善工會勞動保護監督三級網絡建設，市縣企事業單位工會及所屬分廠、車間工會要全部建立勞動保護監督檢查委員會（人數少的企業、車間可組成工會勞動保護監督檢查小組），設立勞動保護監督檢查員。

3、持續開展“安康杯”競賽等活動。把“安康杯”競賽活動作為工會組織參加“安全生產月”活動的重要載體，以非公有制企業為主體，以高危行業為重點，以農民工為主要對象，廣泛發動企業和組織職工積極參與“安康杯”競賽活動，組織職工認真學習安全生產法律法規，學習崗位安全知識，遵守安全操作規程，牢固樹立安全生產理念。積極組織開展“隱患排查大行動”活動，充分發揮工會勞動保護監督檢查員作用，建立身邊安全隱患（職業病危害因素）報告制度，強化企業職工安全意識，規范安全生產行為，開展從業人員安全生產素質和技能培訓，夯實安全生產工作基礎。

4、加大職工安全生產宣傳教育培訓。采取集中授課、新媒體宣傳等方式，加強職工崗位安全培訓，著力提高其安全意識和操作技能，糾正生產和生活中的不良習慣和行為，杜絕重、特大事故的發生。

5、探索推進職業病防治專項集體合同工作。推進高危、粉塵等危害行（企）業普遍建立職業病防治專項集體合同制度。充分發揮工會組織的監督職能，推動用人單位落實勞動安全衛生主體責任，健全完善職業健康監護工作，為接觸塵毒等有毒有害因素職工定期進行職業健康體檢和建立職業健康監護檔案。

    6、積極推進各地企業兌現高溫津貼政策，同時要加大投入，在發揮好現有“愛心驛站”作用的基礎上，充分挖掘潛力，多層次、廣覆蓋、規范化建設戶外職工“愛心驛站”。       

7、開展安全生產文化活動。各級工會要組織職工群眾積極參與以新《安全生產法》為主要內容的安全生產知識有獎答題活動，結合實際舉辦“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”主題競賽活動，開展有獎征文、知識競賽、安全知識圖片展、公益廣告展播等多種形式的主題宣傳活動，在企業工會中營造濃厚的“安全生產月”活動氛圍，達到以月促年的目的。

篇(3)

一、指導思想

以黨的十以來歷次全會精神和、總理關于安全生產的重要指示批示為指導，牢固樹立科學發展、安全發展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以創建省安全生產示范鄉鎮為載體，進一步健全安全監管體系，夯實安全生產基礎，創新監管執法機制，強化宣傳教育培訓，全面提高全社會安全生產意識，切實提升安全生產水平，確保我鎮安全形勢大局穩定。

二、組織領導

成立“省安全生產示范鄉鎮”創建工作領導小組：

組長：

副組長：

成員：鎮安委會成員單位主要負責人及各村（居）書記、村主任。

領導小組下設辦公室，由同志兼任辦公室主任。

三、創建目標

通過開展安全生產示范鎮創建活動，全面加強鎮村企三級安全生產管理機構和網絡體系建設，充實安全監管力量；健全安全生產管理制度，落實企業主體責任，強化隱患排查整改，加大安全生產投入，大力推進安全文化建設和標準化建設，提高本質安全水平；創新監管執法舉措，推動安全生產步入法治化、規范化、常態化軌道；努力形成“生產經營單位負責、職工參與、政府監督、行業自律、社會監督”的安全生產工作新格局，推動我鎮安全生產管理工作邁上新臺階。

四、創建主要任務

（一）鎮安委會及安委成員單位

1、確保本轄區、本行業領域不發生較大及以上安全生產事故，嚴密防范一般生產安全事故。

2、建立、完善“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的安全生產責任體系，明確領導班子成員和本單位內設機構的安全生產職責分工，加強黨政領導干部帶隊檢查、督查安全生產工作。

3、按照本單位工作職責人員編制“三定”方案的要求，認真履行安全生產監管工作職責，落實全省安全生產監管執法年的要求，全面推行計劃執法，落實安全生產監督檢查計劃，嚴厲查處、打擊安全生產違法違規和各類非法生產經營建設行為。

4、深化安全生產“打非治違”專項行動，深入推進本轄區、本行業領域的安全專項整治，全面整改、消除各類安全隱患。

5、加強本轄區、本行業領域的安全宣傳教育和培訓等工作，開展群眾性安全創建活動，督促本轄區、本行業領域企業開展安全生產標準化建設，積極開展安全生產示范鄉鎮創建活動。

6、確保本轄區、本行業領域的安全監管工作不被媒體曝光、不被上級警示約談或通報批評，不發生黨政領導干部在安全生產方面因工作不力受到責任追究案件。

（二）各企業

1、堅決防范一般生產安全事故發生，確保不發生較大及以上安全生產事故。

2、建立完善內部安全管理制度等安全生產各項基礎工作。

3、層層落實安全生產責任制、進一步明確和落實企業主要負責人（法人代表）、分管安全負責人、車間（生產線）主任、崗位員工安全生產工作職責和安全生產目標管理責任制。

4、落實安全生產主體責任，保障安全生產投入，開展隱患排查治理，建立隱患公開通報制度，及時整改、消除隱患。

5、落實安全生產三級教育培訓工作，做好企業全員安全教育培訓。

（三）各村（居）

1、配備村（居）安全信息員，安全信息員在鎮政府和安監等部門指導下，參與和組織群眾開展安全生產檢查、排查和非法生產摸排，及時發現、報告和采取措施消除各類安全隱患。

2、制定并引導村（居）民遵守安全生產村規民約。

3、協助鎮政府和有關部門做好隱患排查整治、事故善后處理工作。

4、依法在春節、清明、農忙、暑假等特殊時段針對學生、駕駛員、外出務工人員、回鄉過節人員等特殊人群開展安全生產自治宣傳教育、培訓管理。

五、實施步驟

（一）宣傳發動階段（2016年1月—3月）。

健全組織，理清思路，因地制宜制定切實可行的實施方案。組織召開全鎮動員大會，宣傳發動各有關部門單位、各村（居）和生產經營單位積極參與省安全生產示范鄉鎮創建活動。各有關部門單位、各村（居）和生產經營單位要結合實際，制訂相應的方案，明確創建目標、任務和要求，扎實有序地推進各項工作。

（二）組織實施階段（2016年4月至2016年10月）。

各有關部門單位、各村（居）和生產經營單位按照創建方案要求開展示范創建活動，驗收考核標準具體參照《省安全生產委員辦公室關于印發省安全生產示范創建驗收考核成績細則的通知》（見附件）。鎮安委辦要加強督查指導，督促各有關單位落實工作責任，及時完成創建任務。要加強工作調度，不斷總結經驗，增強工作實效。

（三）總結驗收階段（2016年11月至2016年12月）

一是各有關部門單位、各村（居）和生產經營單位要對活動開展情況進行全面、細致的分析總結，對好的經驗、做法要樹立典型積極推廣應用，并上升為規范管理的相關規章制度，更好地鞏固安全生產示范鎮創建活動成果。二是依照驗收考核細則逐項檢查、彌補不足，做好“省安全生產示范鎮”的考核驗收工作。

六、工作要求

（一）統一思想，提高認識。開展安全生產示范鄉鎮創建工作是落實科學發展觀、構建和諧社會、強化安全生產基層基礎工作、實現安全生產狀況穩定好轉的重要舉措，對于進一步提高我鎮安全生產管理水平，鞏固安全生產管理成果具有重要意義。各有關部門單位、各村（居）和生產經營單位要從思想上高度重視，行動上扎實推進，確保示范創建工作順利開展。

篇(4)

為切實加強以“工貿”企業安全生產的安全管理，做到有章可行，有責可究。把安全生產的各項責任措施落到實處，層層建立責任制，于2009年1月15日簽訂2009年度責任制，分別局長與副局長簽訂安全生產責任書，分管安全的副局長與工業企業法人代表簽訂安全生產責任書，做到“橫向到邊，縱向到底”，杜絕了責任制管理上存在“盲區和斷層”。從而減少一般事故，遏制和杜絕重特大m傷亡事故的發生。

二、建立健全領導機構

為全面貫徹落實《安全生產法》和《國務院關于進一步加強安全生產工作的規定》堅持“安全發展”的指導原則和“安全第一、預防為主”的方針，建立良好的安全生產秩序，確保安全生產責任制的落實。*縣經濟局年初組建了安全生產工作領導機構，由局長任組長，副局長任副組長，相關科室組成的安全生產領導小組，負責對全縣“工貿”企業排查、督促、檢查、落實各項安全生產工作。

三、認真組織“安全生產月”活動

為認真開展好“安全生產月”活動，緊緊圍繞“綜合治理、保障平安”這一活動主題，經濟局成立了由局長任組長，副局長、副書記任副組長，相關科室組成的“安全生產月”活動領導小組，負責整個活動的布置，做到組織機構健全，活動有序開展，為整個活動的順利開展提供了組織保障。活動開展過程中，經濟局將市、縣一系列安全工作的相關文件精神，結合工貿企業實際以通知的形式下發各企業。要求在整個活動開展中以及日常安全管理工作相結合，突出重點，緊緊圍繞“綜合治理、保障平安”的主題，“安全發展”主線，以形式多樣、內容豐富的安全宣傳教育活動為載體，提升他們安全生產意識，推進安全文化建設，由“要我安全”逐步轉到“我要安全”的行動上來。全縣工貿企業制定永久性標語52條，張貼宣傳標語715條例，發放宣傳單5700余份，出黑板報、墻報120期，各企業對“安全生產月”活動的形式、內容進行了書面總結，推動了全縣工貿企業安全生產狀況穩定好轉。

四、定期或不定期地進行安全隱患排查

安全生產關系到人民群眾的切身利益，按照上級部門的安全要求，結合實際，對全縣工貿企業定期或不定期地進行安全大檢查。在檢查過程中有針對性開展檢查。一是排查易灼傷、中毒和高空墜落。黃磷、硫酸生產和使用企業以防灼傷為重點，把黃磷精制、包裝、爐前原料烘干工段以及硫酸的貯藏存為重點排查防范區域;二是冶金企業重點排查防鐵水、熔渣燒傷的同時，還做好一氧化碳中毒工作，把爐前、爐頂、熱風爐操作和尾氣烘干分別作重點防范;三是焦化行業，也是把防中毒、防灼傷、工藝壓力容器及“三違”作為重點防范內容進行逐一排查;四是水泥行業的重點排查部位在立窯操作崗位和尾氣烘干系統，在強化遵章守紀，精心操作的前提下還必須強化監護，避免立窯噴火傷人和尾氣泄漏中毒事故發生;五是機械行業重點把觸電、防雷、防機械傷害，高處墜落作為重點排查，并要求作業人員嚴格遵守操作規程，穿戴好必備的勞動保護用品，特別是高處作業必須系好安全帶;六是造紙行業重點對危化物品的貯存，是否根據化學品的種類、特性、注意防通風、防曬、防爆、防碰、防滲漏以及與其它物品酸、堿相隔離的進行貯存保管。查車間操作是否按規程作業，把爐前、爐頂、閥門、輸氣管接頭和其它安全附件能否隨時保持安全可信，并做到正確使用。

通過定期或不定期對重點規模工業企業進行全面排查，共查出各類隱患283條，其中現場整改241條，限期整改40條，責令停廠整頓2條。通過檢查促進了全縣工貿企業安全生產五個轉變：一是推進安全生產工作從人治向法治轉變，依法規范、依法監管，建立和完善安全生產法制秩序;二是推進安全生產從被動防范向源頭管理轉變;三是推進安全生產工作從集中開展安全生產專項整治向規范化、經常化、制度化轉變，建立安全生產長效管理機制;四是推進安全生產工作從事后查處向強化基礎轉變;五是推進安全生產從以控制為主向全面做好職業健康轉變，把職工安全健康放在第一位。通過五個轉變，從而把我縣工貿企業的安全生產工作提高到一個新的水平。

五、存在問題

1、安全生產基礎薄弱。主要表現為：部分從業人員尤其是農民工普遍缺乏基本操作技能和安全常*縣經濟局2009年安全生產工作，在縣委、縣政府的正確領導下、在相關部門的配合支持下，全面落實《安全生產法》和《國務院關于進一步加強安全生產工作的規定》堅持“安全發展”的指導原則和“安全第一、預防為主”的方針，緊緊圍繞構建和諧社會的目標，建立安全生產長效機制，確保安全生產和社會穩定，促進*縣工貿企業健康發展，現將一年來的安全生產總結如下：

一、建立健全領導機構

為全面貫徹落實《安全生產法》和《國務院關于進一步加強安全生產工作的規定》堅持“安全發展”的指導原則和“安全第一、預防為主”的方針，建立良好的安全生產秩序，確保安全生產責任制的落實。*縣經濟局年初組建了安全生產工作領導機構，由局長任組長，副局長任副組長，相關科室組成的安全生產領導小組，負責對全縣“工貿”企業排查、督促、檢查、落實各項安全生產工作。

二、建立安全生產長效機制

為切實加強以“工貿”企業安全生產的安全管理，做到有章可行，有責可究。把安全生產的各項責任措施落到實處，層層建立責任制，于2009年1月15日簽訂2009年度責任制，分別局長與副局長簽訂安全生產責任書，分管安全的副局長與工業企業法人代表簽訂安全生產責任書，做到“橫向到邊，縱向到底”，杜絕了責任制管理上存在“盲區和斷層”。從而減少一般事故，遏制和杜絕重特大m傷亡事故的發生。

三、認真組織“安全生產月”活動

為認真開展好“安全生產月”活動，緊緊圍繞“綜合治理、保障平安”這一活動主題，經濟局成立了由局長任組長，副局長、副書記任副組長，相關科室組成的“安全生產月”活動領導小組，負責整個活動的布置，做到組織機構健全，活動有序開展，為整個活動的順利開展提供了組織保障。活動開展過程中，經濟局將市、縣一系列安全工作的相關文件精神，結合工貿企業實際以通知的形式下發各企業。要求在整個活動開展中以及日常安全管理工作相結合，突出重點，緊緊圍繞“綜合治理、保障平安”的主題，“安全發展”主線，以形式多樣、內容豐富的安全宣傳教育活動為載體，提升他們安全生產意識，推進安全文化建設，由“要我安全”逐步轉到“我要安全”的行動上來。全縣工貿企業制定永久性標語52條，張貼宣傳標語715條例，發放宣傳單5700余份，出黑板報、墻報120期，各企業對“安全生產月”活動的形式、內容進行了書面總結，推動了全縣工貿企業安全生產狀況穩定好轉。

四、定期或不定期地進行安全隱患排查

安全生產關系到人民群眾的切身利益，按照上級部門的安全要求，結合實際，對全縣工貿企業定期或不定期地進行安全大檢查。在檢查過程中有針對性開展檢查。一是排查易灼傷、中毒和高空墜落。黃磷、硫酸生產和使用企業以防灼傷為重點，把黃磷精制、包裝、爐前原料烘干工段以及硫酸的貯藏存為重點排查防范區域;二是冶金企業重點排查防鐵水、熔渣燒傷的同時，還做好一氧化碳中毒工作，把爐前、爐頂、熱風爐操作和尾氣烘干分別作重點防范;三是焦化行業，也是把防中毒、防灼傷、工藝壓力容器及“三違”作為重點防范內容進行逐一排查;四是水泥行業的重點排查部位在立窯操作崗位和尾氣烘干系統，在強化遵章守紀，精心操作的前提下還必須強化監護，避免立窯噴火傷人和尾氣泄漏中毒事故發生;五是機械行業重點把觸電、防雷、防機械傷害，高處墜落作為重點排查，并要求作業人員嚴格遵守操作規程，穿戴好必備的勞動保護用品，特別是高處作業必須系好安全帶;六是造紙行業重點對危化物品的貯存，是否根據化學品的種類、特性、注意防通風、防曬、防爆、防碰、防滲漏以及與其它物品酸、堿相隔離的進行貯存保管。查車間操作是否按規程作業，把爐前、爐頂、閥門、輸氣管接頭和其它安全附件能否隨時保持安全可信，并做到正確使用。

通過定期或不定期對重點規模工業企業進行全面排查，共查出各類隱患283條，其中現場整改241條，限期整改40條，責令停廠整頓2條。通過檢查促進了全縣工貿企業安全生產五個轉變：一是推進安全生產工作從人治向法治轉變，依法規范、依法監管，建立和完善安全生產法制秩序;二是推進安全生產從被動防范向源頭管理轉變;三是推進安全生產工作從集中開展安全生產專項整治向規范化、經常化、制度化轉變，建立安全生產長效管理機制;四是推進安全生產工作從事后查處向強化基礎轉變;五是推進安全生產從以控制為主向全面做好職業健康轉變，把職工安全健康放在第一位。通過五個轉變，從而把我縣工貿企業的安全生產工作提高到一個新的水平。

五、存在問題

1、安全生產基礎薄弱。主要表現為：部分從業人員尤其是農民工普遍缺乏基本操作技能和安全常識，多數企業安全管理基礎不牢，安全設施投入經費不足，作業環境安全保障程度低，事故賠償能力弱，安全難以保障。

2、要實現全縣工業企業安全生產狀況的根本好轉，還必須作出長期艱苦努力，必須警鐘長鳴，常抓不懈。

今后重點從以下幾方面抓好安全生產工作：

第一，繼續深入宣傳貫徹《安全生產法》和有關安全生產的法律法規，做到警鐘長鳴。

第二，加強領導，加大安全生產監督檢查力度，開展經常性安全知識教育。

篇(5)

撰寫人：___________

日

期：___________

2021年安全生產“百日攻堅”情況總結

一、安全生產“百日攻堅”行動督查、檢查情況

（一）加強領導，健全機構，落實責任按照文件精神和《安全生產“百日攻堅”行動實施方案》工作要求，我局領導高度重視，立即結合實際，成立了以局長張宏為組長，分管商務、經信副局長，分管重點辦、項目股副局長為副組長，、等各室負責人為成員的開展安全生產“百日攻堅”行動督查、檢查領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在經信股，由副局長兼任辦公室主任，同志兼任辦公室副主任。

聯絡員：，聯系號碼：，聯系號碼：。活動期間，按照縣安委會的統一部署，及時制定了活動的實施方案，明確了責任分工，同時以活動開展為契機，建立健全安全生產長效機制。（二）切實抓好安全生產“百日攻堅”行動宣傳、學習工作一是采取召開全體干部、職工大會等方式___全體干部、職工認真傳達學___、省、州領導同志對宜賓恒達科技有限公司“___”重大爆炸著火事故作出的重要批示精神，省、州安全生產緊急電視電話會議指示精神，《州地方___領導干部安全生產責任制規定實施細則》，及文件精神。二是利用深入企業調研、開展項目建設、具體工作檢查等時機，向各相關企業宣傳安全生產的重要性，切實把安全生產“百日攻堅”行動工作作為重點來抓，全面落實安全生產工作。三是積極倡導各相關企業以維護廣大人民群眾的根本利益為最高標準，樹立“居安思危、防患未然”的安全生產意識，加強安全生產的投入和管理，提高安全生產防范和安全事故處置能力，正確處理發展與安全的關系，絕不能以透支安全為代價。（三）強化領域管理，開展隱患排查結合我局工作實際，我局及時制定了《安全生產“百日攻堅”行動方案》、《工貿及其他行業領域安全生產“百日攻堅”行動方案》、《電力安全生“百日攻堅”行動實施方案》、《開展安全生產“百日攻堅”行動督查、檢查實施方案》，并多次強調各相關企業要著力抓好安全隱患排查整治，強化水電、加油站、民爆、農特產品加工、商貿流通等領域的管理，動員和督促相關企業針對安全隱患和薄弱環節開展自檢自查自改，嚴防火災、洪撈災害等惡性事件的發生，全面落實安全生產責任工作。截止目前，我局牽頭、自行___、協助、配合相關部門開展聯合檢查，共出動商務、經信、重點項目等執法人員___余人次，出動車輛___余臺次，檢查水電企業___家、規上企業___家、商場超市___家、加油站___家、民爆企業___家、再生回收企業___家、農特產品加工企業___家。主要對倉儲、配送、生產車間、加工場所、施工工地的火災隱患進行排查，對人員聚集場所的配電室設備、門窗、安全出口和疏散通道、滅火器和安全標示、消防、液化氣使用、疏散通道、加油站點易燃___品使用等情況進行了排查，仔細察看了消防通道、消防栓等設施，并著重對___家加油站執行散裝油加取、大氣污染、油氣回收、汽油國ⅴ標準情況進行督導，對銷售不符合國ⅴ標準的油品及摻雜造假、無照經營等違法經營行為一律以關停整改，并強調各被檢查企業要牢固樹立憂患意識，防范于未然，加強值班檢查和防火巡查，嚴格用火、用電管理，保證疏散通道和安全出口暢通，對發現的問題和隱患要做到“五落實”，確保安全。

二、取得的成效

安全生產大百日攻堅行動開展以來，通過全局各股室的共同努力，取得了初步成效：一是通過行動，我局抓安全生產的緊迫感、責任感明顯增強。通過強化宣傳教育培訓，全體干部職工的安全法治意識有了明顯增強。二是各相關企業建立健全了___機構，進一步完善了安全生產各項制度，安全責任落實到人，加強了對從業人員的安全生產經營知識的培訓，合理配備安全生產所需的各項軟、硬件設施設備，在百安活動期間安全事故零發生。

三、存在的問題

通過本次安全生產“百日攻堅”行動督導檢查情況來看我縣工貿領域、商貿流通領域、電力領域及其他領域的安全生產總體向好，但個別企業仍存在一定的責任心不強、思想麻弊和僥幸心理。一是個別企業經濟效益差，安全生產投入相對不足，重經營、輕安全的現象還一定程度存在；二是個別企業從業人員素質相對較低，對安全生產意識淡薄，重視不夠，對安全生產隱患麻木不仁；三是有的企業重點部位安全生產標識不明顯，存在一定的安全隱患。

四、下一步工作

我局將繼續貫徹落實州長的講話精神，把本系統安全生產工作納入業務工作常態，強化部門間的溝通聯動，加強對相關領域重點企業安全生產的督查，深入企業督促企業建立健全安全生產各種規章制度，進一步強化安全生產防范措施；進一步提___部職工的安全意識和自我防范意識；引導教育相關領域企業要加大對安全生產法律、法規的學習宣傳力度；在“百日攻堅”行動督查檢查和落實安全生產隱患檢查工作中，不走過場、不留死角、不留盲區，時刻保持警惕，不松懈、不倦怠，營造良好的安全生產氛圍，積極消除各種事故隱患，維護正常的安全生產秩序，確保我縣發改工作持續健康有序發展。

篇(6)

為全面貫徹落實《安全生產法》和《國務院關于進一步加強安全生產工作的規定》堅持“安全發展”的指導原則和“安全第一、預防為主”的方針，建立良好的安全生產秩序，確保安全生產責任制的落實。××縣經濟局年初組建了安全生產工作領導機構，由局長任組長，副局長任副組長，相關科室組成的安全生產領導小組，負責對全縣“工貿”企業排查、督促、檢查、落實各項安全生產工作。

二、建立安全生產長效機制

為切實加強以“工貿”企業安全生產的安全管理，做到有章可行，有責可究。把安全生產的各項責任措施落到實處，層層建立責任制，于2009年1月15日簽訂2009年度責任制，分別局長與副局長簽訂安全生產責任書，分管安全的副局長與工業企業法人代表簽訂安全生產責任書，做到“橫向到邊，縱向到底”，杜絕了責任制管理上存在“盲區和斷層”。從而減少一般事故，遏制和杜絕重特大傷亡事故的發生。

三、認真組織“安全生產月”活動

為認真開展好“安全生產月”活動，緊緊圍繞“綜合治理、保障平安”這一活動主題，經濟局成立了由局長任組長，副局長、副書記任副組長，相關科室組成的“安全生產月”活動領導小組，負責整個活動的布置，做到組織機構健全，活動有序開展，為整個活動的順利開展提供了組織保障。活動開展過程中，經濟局將市、縣一系列安全工作的相關文件精神，結合工貿企業實際以通知的形式下發各企業。要求在整個活動開展中以及日常安全管理工作相結合，突出重點，緊緊圍繞“綜合治理、保障平安”的主題，“安全發展”主線，以形式多樣、內容豐富的安全宣傳教育活動為載體，提升他們安全生產意識，推進安全文化建設，由“要我安全”逐步轉到“我要安全”的行動上來。全縣工貿企業制定永久性標語52條，張貼宣傳標語715條例，發放宣傳單5700余份，出黑板報、墻報120期，各企業對“安全生產月”活動的形式、內容進行了書面總結，推動了全縣工貿企業安全生產狀況穩定好轉。

四、定期或不定期地進行安全隱患排查

安全生產關系到人民群眾的切身利益，按照上級部門的安全要求，結合實際，對全縣工貿企業定期或不定期地進行安全大檢查。在檢查過程中有針對性開展檢查。一是排查易灼傷、中毒和高空墜落。黃磷、硫酸生產和使用企業以防灼傷為重點，把黃磷精制、包裝、爐前原料烘干工段以及硫酸的貯藏存為重點排查防范區域;二是冶金企業重點排查防鐵水、熔渣燒傷的同時，還做好一氧化碳中毒工作，把爐前、爐頂、熱風爐操作和尾氣烘干分別作重點防范;三是焦化行業，也是把防中毒、防灼傷、工藝壓力容器及“三違”作為重點防范內容進行逐一排查;四是水泥行業的重點排查部位在立窯操作崗位和尾氣烘干系統，在強化遵章守紀，精心操作的前提下還必須強化監護，避免立窯噴火傷人和尾氣泄漏中毒事故發生;五是機械行業重點把觸電、防雷、防機械傷害，高處墜落作為重點排查，并要求作業人員嚴格遵守操作規程，穿戴好必備的勞動保護用品，特別是高處作業必須系好安全帶;六是造紙行業重點對危化物品的貯存，是否根據化學品的種類、特性、注意防通風、防曬、防爆、防碰、防滲漏以及與其它物品酸、堿相隔離的進行貯存保管。查車間操作是否按規程作業，把爐前、爐頂、閥門、輸氣管接頭和其它安全附件能否隨時保持安全可信，并做到正確使用。

通過定期或不定期對重點規模工業企業進行全面排查，共查出各類隱患283條，其中現場整改241條，限期整改40條，責令停廠整頓2條。通過檢查促進了全縣工貿企業安全生產五個轉變：一是推進安全生產工作從人治向法治轉變，依法規范、依法監管，建立和完善安全生產法制秩序;二是推進安全生產從被動防范向源頭管理轉變;三是推進安全生產工作從集中開展安全生產專項整治向規范化、經常化、制度化轉變，建立安全生產長效管理機制;四是推進安全生產工作從事后查處向強化基礎轉變;五是推進安全生產從以控制為主向全面做好職業健康轉變，把職工安全健康放在第一位。通過五個轉變，從而把我縣工貿企業的安全生產工作提高到一個新的水平。

五、存在問題

1、安全生產基礎薄弱。主要表現為：部分從業人員尤其是農民工普遍缺乏基本操作技能和安全常識，多數企業安全管理基礎不牢，安全設施投入經費不足，作業環境安全保障程度低，事故賠償能力弱，安全難以保障。

2、要實現全縣工業企業安全生產狀況的根本好轉，還必須作出長期艱苦努力，必須警鐘長鳴，常抓不懈。

今后重點從以下幾方面抓好安全生產工作：

第一，繼續深入宣傳貫徹《安全生產法》和有關安全生產的法律法規，做到警鐘長鳴。

第二，加強領導，加大安全生產監督檢查力度，開展經常性安全知識教育。

篇(7)

關鍵詞：勞動保障監察；執法隊伍的建設；經濟發展

中圖分類號：F842 文獻標識碼：A 文章編號：1001-828X（2014）09-00-01

一、強化責任，提高監察執法效率

行政效能的高低是衡量機關作風建設的重要標準，直接關系到黨和政府的形象。要用心干事謀發展，只有增強創新意識、責任意識、實干意識和法制意識，全面創新工作方式方法，提升工作效率，才能確保在執行上，做到群策群力、積極主動、恪盡職守、辦好辦快。當前，在工作效能機制上，我們必須繼續做好四點：一是建立健全崗位責任機制，細化落實崗位責任，實行工作目標管理責任制，對各項工作任務實行層層細化分解，責任到崗到人，建立分片包干、定崗定責的工作責任制，明確各工作人員的崗位職責和主要目標任務；二是強化工作督查機制，通過定期召開述職會議，交流工作進展情況、問題，督促推進工作、查找問題，分析原因，總結經驗，吸取教訓，明確方向，強化措施，不斷改進方法，提高工作績效。通過以上機制，確保對各項專項監察、日常巡察做到事先有計劃、有方案、有文件、有重點，事中有督辦、有自查，事后有分析、有結果、有總結；三是建立預警防范機制。勞動保障監察執法涉及群眾切身利益，牽涉面廣，不可預見的突發因素多，群體性現象突出。因此，全體監察執法人員要有高度的政治敏銳性，盡力盡快依法調處各類矛盾，增強預警防范意識，防止矛盾激化升級，善于把各類問題消滅在萌芽狀態，化解在影響面最小的范圍。

二、建立監察執法支持機制，促進勞動監察隊伍建設

隨著勞動保障法律制度的不斷完善，勞動監察工作尤為重要。要建立一支適應形勢任務需要，具備高素質、精業務、守紀律、網絡化的勞動監察隊伍，必須進一步加強對監察執法工作的支持。一是要在機構編制上支持。各級黨委、政府要支持勞動保障監察機構建設，落實編制、人員和經費，建立一支與工作量相適應，專兼職相結合的勞動保障監察員隊伍。要加大對各種硬件設施的投入，配齊監察交通工具，及錄音、錄像、照像等取證設備，統一服裝，為及時準確查處案件，履行監察職能，創造良好條件。二是要在培訓上支持。針對勞動保障監察政策性強，情況復雜的特點，要加強對監察人員的教育和業務培訓，建立完善學習化、工作化、全員化的培訓制度，把培訓和使用、考學和獎懲結合起來，不斷提高隊伍素質和執法水平。三是要在工作上支持。各級領導要支持勞動保障監察獨立開展工作，碰到困難主動幫，遇到關系不說情，鼓勵他們依法行政，秉公辦案。同時，各級勞動監察機構自身要下力氣抓好文明窗口創建活動和作風建設，進一步規范程序，強化服務，提升質量，把勞動保障監察真正打造成為一支公正、清廉、嚴明的高素質執法隊伍，為構建和諧勞動關系、促進經濟發展作出應有貢獻。

三、提高素質，提升監察執法能力

知識經濟時代，工作與學習密不可分。理學者派瑞曼曾指出：“持續不斷地學習不僅是獲得工作的先決條件，而且是一種主要的工作方式。”學習是氣質的積聚，是境界的打坐，是智慧的源泉，是創新的基礎。不愛學習，思想就缺少靈氣，講話就缺少底氣，行動就缺少朝氣，工作就缺少銳氣，就可能落伍。作為勞動保障監察執法工作者，可靠的政治敏銳性和洞察力、良好的思想道德素質、過硬的業務能力是實戰執行力的決定性力量。必須從理論武裝入手，從正確導向入手，從改善環境入手，全面提升干部隊伍素質。必須正確地掌握和貫徹落實黨和國家方針、政策以及法律法規，特別是在勞動保障法律政策方面的知識；必須增強學習的針對性、生動性和有效性，學會辨別是非真偽，正確處理各種矛盾；必須能夠展示良好的綜合素養，具有求真務實、與時俱進的精神品格，使自己不斷保持創新的精神活動能力；必須不斷改造我們的主觀世界，使主觀與客觀達成具體的歷史的統一。這些能力不是與生俱來的，關鍵在于不斷的學習。

四、建立監察執法宣傳機制，提高勞動法律法規意識

構建和諧的勞動關系，首先要提高用人單位和廣大勞動者的法律意識，讓他們學會依法維權，有了問題向勞動保障監察尋求法律援助。因此，必須把勞動法律宣傳放在重要位置，以勞動監察為主，建立起經常與集中、普及與重點相結合的法制宣傳制度，使宣傳工作規范化、制度化、經常化。當前，要特別突出《勞動合同法》、《勞動保障監察條例》的宣傳，不僅要宣傳法律知識，更要宣傳監察執法的作用，不僅要宣揚先進典型，更要曝光反面事例，使用人單位確立遵守法律、依法用工的觀念，使勞動者增強學法信法、依法維權的意識，努力營造良好的勞動保障法治環境。要善于借助宣傳媒體，改進宣傳手段，通過電視、報刊、網站、宣傳車、文藝表演等多種宣傳方式，進一步擴大宣傳覆蓋面，讓勞動法律法規深入用人單位、進入車間、走近員工，提高勞動保障監察工作在全社會的認知度，為更好地開展勞動保障監察工作奠定基礎。